
车间管理培训生
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1年以下中专及以上电子/半导体团队管理家电
协助生产车间主管完成生产安排及相关交办事项。
工作认真负责,能承受一定工作压力,积极配合管理调度。
要求初中及以上学历,年龄不超过40周岁。
注塑班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
有注塑相关经验者优先考虑。
从事电子电器行业者优先录用。
具备注塑机维修与调试经历者优先。
人才储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限高中及以上人才储干招聘
1、生产班长、科长、生产经理岗位储备人才培养;
2、品质部IQC、PQC、FQC检验员及组长、科长梯队储备;
3、仓库管理、仓库组长、仓库科长方向人才储备计划;
4、工程工艺、SQE等职位人员储备招聘(需具备大专及以上学历)
生产班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上电子/半导体家电
班长职责:
1、组织产线人员落实生产任务,确保计划按时达成;
2、保持生产线5S规范执行,维护现场整洁有序;
3、妥善管理设备、工具及量具等资产,做好日常维护保养;
4、确保车间各类报表及原始记录数据准确、完整、及时;
5、负责班组人员日常管理,持续提升团队综合能力与素质
车间组长/拉长生产组长/领班
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体服装生产医疗器械/设备
岗位内容:
1.制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2.组织协调车间各工序间的衔接与配合,及时处理问题,提升作业效率;
3.监督生产现场安全管理,确保质量控制规范有效执行。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2.熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整的实际操作经验;
3.掌握生产过程中的品质管理和安全生产相关知识,并有实际应用经验。
生产班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长包住3-5年大专及以上电子/半导体团队管理家电包装/印刷建材生产成本管理
岗位职责:
1、负责团队日常运营协调,推动部门在成本控制、生产效率等方面实现既定目标;
2、组织并督导成员完成各项生产任务,落实绩效评估机制;
3、保持团队成员稳定的出勤表现;
4、主导小组人员的技能培训与能力提升;
5、保障生产人力充足,协同人事部门开展人员招募;
6、监控设备运行状态,确保产品合格率及产线运作效率;
7、执行上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3-5年富士康生产组长实操经验;
2、曾管理50人以上团队,具有现场管理实战经历;
3、执行力强,服从工作安排,学历不限;
4、享有年终奖金、团队活动、餐补、住宿安排、定期健康检查、带薪年休假、年度集体旅游等福利待遇。
配怀主管
9000-14000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理农业农林牧副渔牧业五险
1.有2年以上工作经验
2.年纪25—45周岁
3.牧原工作经验优先
4.工资10000+
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上电子/半导体家电
班长职责:
1、组织产线人员落实生产任务,确保生产计划按时达成;
2、保持生产线5S管理的有效执行;
3、负责设备、工具、量具等资产的使用管理与日常维护;
4、保证车间各类报表及原始记录数据的准确与及时填报;
5、开展车间人员日常管理,持续提升团队综合能力与素质
车间组长/拉长生产组长/拉长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体服装生产医疗器械/设备
岗位内容:
1.制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2.统筹车间各工序间的协同运作,及时处理问题以提升生产效能;
3.监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落实。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2.熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3.掌握生产过程中的品质管理与安全生产相关知识,并有实际操作经验。
人才储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限高中及以上人才储干招聘
1、生产班长、科长、生产经理岗位人才储备;
2、品质IQC、PQC、FQC、组长、科长等相关职位人才储备;
3、仓库管理员、仓库组长、仓库科长等仓储管理类人才储备;
4、工程工艺、SQE等岗位人员储备(需具备大专及以上学历)
淮南寿县招廊架铝板安装师傅2名要求:可以独立安装400/9完工结清
300-400元/天
挂铝板1-4天1-2人完工结算
淮南寿县招廊架铝板安装师傅2名要求:可以独立安装400/9完工结清
淮南厂里老板招工310一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过
7000-9000元/月
操作工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险社保加班补贴五险20人以上日结
厂里老板招工310一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在芜湖
人走账清短期工300一天包吃包住包装工
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成夜班补贴20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【可以预支工资在职满7天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!三餐免费。
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30/小时,综合收入8000-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底7800元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金3000元
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭时间算上班)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:不限年龄,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。
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淮南新能源30/H长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
----------------------------------------
【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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招聘车间班长,技术员,文员数名
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单新能源
招聘岗位:
1、设备技术员,工艺技术员,机修,大量
2、班长,生产类各工序大量,质检类,物流类,大量
3、锅炉工2个,有证,可无证1个,大专愿做
4、电气专业厂务2个,大专,优秀放宽,电气专业相关,做过电气工程项目相关,有施工类或工程设计类经验都可,建筑工程机电安装、电气安装,或者变电站运维的
5、文员数据员2个,继续推
6、车间安全员1个,有证优先
7.叉车工2名,有N1叉车证,年龄最大放宽到42岁!必须线下面试试车。
有兴趣先投简历,线上面试
注塑工
急聘:注塑领班上班时间:08:0020:00半个月换一次班两班倒,月均1000011000元/月两年以上家电行业注塑班组管理或注塑工艺相关工作经验熟悉注塑工艺参数调试,熟练上下模具,熟悉现场6S/设备,安全,人员管理等餐补300+房补300+全勤100+夜班补贴20元/天+免费夜宵+高温补贴300(610月)联系人:关小姐广东中山
喷印线长
8000-13000元/月
生产组长/拉长月结经验不限中专及以上UV团队管理生产设备管理包装/印刷广告制作印前排版生产成本管理
岗位职责:
1.负责UV平板打印机的日常操作、调试与维护,保障设备正常运转。
2.依据订单紧急程度合理规划生产排程,提升生产效率。
3.负责当班期间生产现场的管理,落实6S规范,按时提交当日生产报表。
4.根据不同材质(如金属、塑料)调整打印参数,解决色差、断墨、飞墨、漏白等品质异常。
5.与排版人员协作确认拼版文件,配合优化打印数据,确保高精度、大批量订单顺利完成。
6.记录设备运行故障及维修过程,提出可行性改善建议。
任职要求:
1.高中及以上学历,设计或印刷类专业优先,有工厂实操经验者优先;
2.能独立处理喷头堵塞、平台校准、UV设备保养等常见技术问题。
3.掌握压墨操作及喷头高度调节等基本技能。
4.熟悉UV墨水性能及材料涂层工艺,具备基本色彩控制能力。
5.工作认真负责,能接受轮班工作安排。
生产领班/主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长月结经验不限中专及以上玩具团队管理机器设备工厂设备维护
岗位职责:
1、生产管理:
制定并落实车间日常生产安排,保障生产任务按计划有序推进。
监控生产各环节运行情况,快速响应并处理现场突发问题。
2、质量控制:
严格执行公司质量规范,确保产品在各生产阶段均符合标准要求。
3、团队管理:
统筹人员调配与技能培训,提升团队作业效率与专业能力。
4、设备维护:
配合设备维护人员开展日常巡检与保养工作,降低设备故障率。
及时上报设备异常情况,并跟进维修进展,保障产线稳定运转。
任职要求:
1.中专及以上学历,具备工厂相关工作经验者优先;
2.工作细致、沉稳,具备较强的领悟与学习能力;
3.具备良好的协调沟通意识及团队协作精神,责任心强。
管培生(华东总部苏皖区域)
1.2-1.3万元/月
生产组长/拉长月结1-3年硕士及以上团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
任职要求:
1、硕士学历,须为全日制毕业,专业方向以电子、机械、自动化、化工、印刷等相关领域为佳;英语专业毕业生需通过大学英语四级或六级考试。
2、具备优秀的书面表达与口头交流能力,具有较强的团队协作意识。
3、擅长问题分析与处理,能高效应对工作中出现的各类突发状况。
4、具备较强的时间规划意识和任务优先级判断力,确保按时完成既定工作目标。
5、需具备连续两年及以上制造型企业生产岗位工作经验;条件特别突出者可适当放宽。
岗位职责:
1、熟悉并掌握公司各生产环节的操作流程,具备实际动手操作能力。
2、随同部门负责人、车间主管及工艺技术人员进行现场学习与培训,深入了解其日常职责与工作方式。
3、参与多部门会议及协作事务,提供必要的协助与合理化建议。
4、能够独立开展工作,并定期向上级反馈进展,报告内容需有数据依据支撑。
5、培养周期为1至2年(包含1年厂区实践,集团集中培训不少于半年)。
6、根据个人能力表现及学习成果,择优安排担任大班助理或中层及以上管理职务。
7、学习阶段工作地点位于江苏扬中市,结业后分配至江苏扬中市、安徽桐城市或江苏海安市工作。
车间主管
6000-8000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
一、全铝家具师傅或车间主管(1名):
1、能够全流程掌握全铝定制家具产品的制作的工艺和型材配套、异形制作工艺;
2、熟悉各种加工机械(雕刻机、封边机、六面钻、端头铣床等)的操作师傅至少3种以上设备操作。
3、条件优秀的可以做基层管理人员;
4、有全铝家具生产行业3年以上的全铝蜂窝板和焊接板板生产工艺工作经验。
5、有全铝家具全屋定制大厂经验优先,年龄45岁以下优先;仅限
6、综合月薪6000-10000元
生产文员/助理
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专及以上家居家具
工作内容:
能够识读家具类CAD设计图纸,熟悉供应链运作的基本环节
任职要求:
1.身体健康:需具备良好的身体条件,胜任日常工作任务。
2.工作踏实:做事认真负责,能按时保质完成assigned工作。
3.沟通能力:拥有较好的交流能力,可及时准确地反馈工作中问题。
此岗位适合注重细节、富有责任心并擅长沟通的人员。若您对生产管理及品质管控有浓厚兴趣,这将是一个值得考虑的发展机会。
钣金制造主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年学历不限生产主管有生产管理经验其他钣金工艺经验钣金
工作内容
1.负责生产部门的日常管理与工作协调;
2.在生产过程中及时识别问题并迅速上报处理;
任职要求
1.身体健康,能够胜任岗位要求;
2.工作态度认真,具备较强的执行力;
3.有钣金行业生产管理经验者优先录用。
车间主管
6000-8000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
一、全铝家具师傅或车间主管(1名):
1、能够全流程掌握全铝定制家具产品的制作的工艺和型材配套、异形制作工艺;
2、熟悉各种加工机械(雕刻机、封边机、六面钻、端头铣床等)的操作师傅至少3种以上设备操作。
3、条件优秀的可以做基层管理人员;
4、有全铝家具生产行业3年以上的全铝蜂窝板和焊接板板生产工艺工作经验。
5、有全铝家具全屋定制大厂经验优先,年龄45岁以下优先;仅限
6、综合月薪6000-10000元
生产班组负责人
6000-7000元/月
车间主任1-3年中专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1.负责生产现场的日常运营,保障生产环节有序高效推进。
2.监控生产各阶段的质量规范,确保产品满足企业及行业标准要求。
3.组织并带领团队完成既定生产任务,持续提升作业效率。
4.快速响应并解决生产中出现的各类异常,保障作业安全稳定。
5.统筹调配资源,推动生产流程与操作方式的优化改进。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能有效组织团队开展工作。
2.拥有较强的应变与问题处理能力,可及时处置生产过程中的突发状况。
3.熟悉生产运作流程及品质管控要点,能够严格贯彻执行相关规范。
4.具备良好的协作意识,善于调动团队积极性,共同达成生产目标。
淮南寿县招聘岗位:生产协助文员上班时间8:00–20:00(包两餐)要求:有经验熟悉应用w
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年中专及以上全职不需要出差文员经验
招聘岗位:生产协助文员
上班时间8:00–20:00(包两餐)
要求:有经验熟悉应用wpsexcel等表格。
工作内容:登记来货入库及出库,制作表格等。
工资3500-4000(一个月试用期过涨工资,后期)
电话:
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45,基本工资4500+绩效
月休3天,管理能力强
生产经理/主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年高中及以上团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产部门的日常管理与工作协调;
2.在生产过程中及时发现问题并进行反馈处理;
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作要求;
2.工作踏实认真,具备较强的执行力;
3.有制造行业生产管理相关经验者优先录用。
生产主管
1-1.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上注塑工艺经验冲压有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验非标设备经验
岗位职责:
1、全面主持车间日常运营工作;
2、统筹车间团队管理及组织建设相关事务;
3、推进员工绩效考核实施与生产效能优化;
4、组织开展员工培训培养,提升队伍专业素养与综合能力;
5、落实车间安全生产责任制,强化安全运行管理;
6、执行并保障生产计划的顺利实施与按时达成;
7、分析车间生产加工水平,及时提出人力配置与设备资源调整建议;
8、把控生产环节中的产品质量,确保符合标准要求;
9、监督生产调度会、质量专题会等会议决议事项的执行进度与成效;
10、推动精益化管理,实现成本降低与效率提升;
11、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,须为设备制造、机械制造或相关专业统招毕业。
2、具备8年以上制造业从业经历,其中至少5年专注于汽车五金零部件领域的生产与质量管理。
3、精通汽车五金零部件制造流程及相关业务体系,掌握现代制造企业生产管理理论与专业技术知识。
4、具有较强的沟通协调能力、生产组织规划能力、对外关系处理能力及应急处置能力,能有效应对突发状况,抗压性强,思维条理清晰。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供寿县钢筋班长包吃住在线招聘信息,主要招聘寿县钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。