拉丝工，实行白班和夜班轮换制，每日工作12小时

拉丝工，黑白两班倒，一天12小时

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作与管理，确保生产工作平稳有序开展； 2、把控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3、及时排查并处理生产环节中的异常情况，制定切实可行的优化方案； 4、统筹团队协作，推动整体工作效率持续提升。 任职要求：有拉臂钩上装生产经验／懂液压和油管布置／ 1、身体健康，具备较强抗压能力，能适应高强度生产节奏； 2、具备良好的组织与协调能力，可高效带领团队完成任务； 3、熟悉生产作业流程，能够准确识别并解决生产过程中的关键问题； 4、工作积极主动，拥有出色的沟通技巧与现场应对能力。

工作职责： 1. 汇总整机故障问题并进行分析，制定相应的维修方案； 2. 依据维修流程与技术手册执行维修任务，并及时汇报作业进展； 3. 统计产线每日送修的不良数据，结合高频不良项协助产线优化制程； 4. 对接收到的不良品在确认无异常后，确保3小时内完成修复； 5. 控制维修过程中的作业疏漏及OB判退率，维持在标准范围内； 6. 所有不良品维修遵循先进先出原则，工单按时关闭，保障结案达标； 7. 培养维修技术人员，做好人才储备，支撑生产人力需求； 8. 落实并监督责任区域内的5S管理与三伤防控工作。 任职资格： 1. 具备较强的组织协调能力、团队凝聚力及环境适应力； 2. 有一年以上台式机、笔记本、手机、平板或数码产品维修经验； 3. 具备良好的表达与沟通技巧； 4. 逻辑思维清晰，具备快速学习能力； 5. 对潜在问题具备一定的预判意识； 6. 有同类型企业班组长经历者优先考虑； 7. 可配合工厂安排进行加班。

负责后厨管理工作

岗位职责: 1. 负责3D打印技术的研发、构建及日常维护工作。 2. 保障3D打印系统的稳定运转，确保产出质量达到高标准。 3. 处理生产环节中的各类技术问题，持续优化工艺流程。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。 2. 能够快速融入新环境，积极参与跨专业协作团队。 3. 具备主动学习与不断提升自我的积极性。

工作职责： 1、生产管理与协调 统筹冲压、包装班组的生产计划实施，分解每日/每周生产任务，确保订单准时交付； 协调设备、物料及人力资源配置，及时解决产线瓶颈问题，提升设备综合效率（OEE）。 2、设备操作与工艺把控 负责冲压设备（如冲床、模具）的调试、参数设置及工艺优化，确保冲压件精度与良品率； 监控包装线设备（如封口机、贴标机）运行情况，持续优化包装流程与作业效率。 3、团队管理 组织班组人员排班安排、技能培训与绩效考核，建设多能工队伍，提升整体操作能力； 落实安全生产责任制度，监督员工执行标准作业流程及6S现场管理规范。 4、质量控制与异常处理 跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品质量状况，牵头不良品原因分析与改善措施； 快速处置设备突发异常（如模具故障、包装机卡料），组织应急维修并记录根本原因。 5、成本与效率优化 控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标，推进降本增效方案落地执行； 提出产线自动化升级建议，降低人工依赖，提高生产线智能化程度。 6、跨部门协作 协同工艺、维修、仓储等部门，优化冲压工艺设定及包装存储作业流程； 定期汇总并汇报生产数据（如人均产出、停机频率）与改进成效。 任职要求： 中专/大专及以上学历，机械、机电类相关专业； 3年以上冲压或包装设备操作经验，具备1年以上班组管理经历，有锂电池行业背景者优先； 熟练掌握模具调试与设备保养技能，了解常用生产管理工具及ERP/MES系统应用，持有操作证或电工证者优先考虑； 责任心强，能适应轮班制和快节奏工作环境，具备良好的沟通协调、团队带领及抗压能力。

多年厨师经验。

1负责养户生物安全2负责养户猪只健康3负责养户猪只料比

高薪招聘厨师长/行政总厨（可带团队、整队优先） 岗位：厨师长 / 行政总厨（可自带后厨团队） 招聘说明 本店/公司业务稳定、客源充足、待遇优厚，优先招聘能够独立带队、整队入驻的资深厨师长、行政总厨。个人应聘、带小团队、全套后厨班组均可洽谈，长期稳定合作，老板直招、不套路、不拖欠工资。 一、岗位职责 1. 全面负责后厨整体运营管理，统筹厨房日常出品、卫生、人员、物料、安全全部工作，独立把控后厨所有事务。 2. 负责菜品定位、口味定型、菜单制定、新品研发，根据经营情况优化菜品结构，稳定出品质量、提升顾客复购与好评率。 3. 成本管控：把控食材采购、验收、库存、损耗，合理控制后厨成本，减少浪费，提升门店利润。 4. 团队管理：可自主组建、带领后厨团队，负责人员安排、技能培训、日常管理、考勤调度，打造稳定、高效、执行力强的后厨队伍。 5. 食品安全管理：严格落实食品卫生、消杀、留样、生熟分开等规范，保障后厨安全生产、零食品安全事故。 6. 配合门店经营：配合前厅做好节假日、活动、宴席、日常接待出品，优化出餐速度，提升整体服务效率。 二、任职要求 1. 有3年以上厨师长、5年以上后厨管理经验，精通中餐、家融合菜、粤菜、江湖菜、特色菜等。 2. 能够独立带队优先，有成熟后厨团队、可整队入驻者优先考虑，班组稳定、配合默契者优先。 3. 精通厨房全套运作流程，懂口味把控、懂成本控制、懂人员管理，能带队伍、管得住、出业绩。 4. ，品行端正、责任心强、无不良从业记录，服从整体安排，有长期稳定干事业的心态。 5. 具备较强的抗压能力、沟通能力，能处理后厨日常突发问题，做事踏实、执行力强。 三、薪资福利（诚意高薪，可面谈） 1. 厨师长个人薪资：15000—30000元/月 2. 带团队入职优先录用，，待遇优于同行 3. 每月准时发薪，绝不拖欠，稳定老店/优质平台，淡季不裁员、稳岗优先 4. 包吃包住，住宿条件良好，日常福利齐全 5. 绩效奖金、菜品创新奖、成本节约奖、年终福利、节日福利 6. 氛围简单、老板好沟通、管理人性化、不内卷、专注做事赚钱 四、优先条件 1 可独立带后厨全套团队上岗 2 有老店管理、新店开业筹备经验 3 擅长稳口味、控成本、提业绩 3 团队稳定、配合默契、能长期合作

【招聘】某快递店招一个帮忙送快递的员工。要求:年龄50以内，会熟练开电动三轮车，能吃苦耐劳，偷服从安排！会使用智能手机。月薪5000元。联系方式:手机号码与同步。打不通请私聊。

随州市随州职业技术学院，需要小工1名，轻松简单手工活扭螺丝，打杂！工期预计1~3天，日结完工结算均可！年龄35以下岁！

10.求职者您好！（郑重承诺：本岗位为公司直招，非中介，请仔细辨认）如果您是以挣钱为目的来的，那么我这里就是您的目标。在此我不做过多的承诺，只要你肯用心，你就会得到你想要的。 工作内容：系统派单 到店 取餐 送达 二、职位要求：无案底，服从站长安排 三、工作时间：一天必须在岗八个小时求 四、任职要求： 1、18-50周岁，身体健康，能办理健康证，对服务行业充满热情； 2、亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真； 3、严格遵公司各项规章制度，爱岗敬业，礼貌待客，文明用语； 五、 薪资福利： 1、系统自动派单，日均单量40-80单； 2、入职即缴保险，配备有：头盔、餐箱，工服，电车等 3、提供员工宿舍（有空调，可洗澡）。 4、工资计算方式：底薪+全勤奖+交通补助+高温补贴+超单量补贴+大额单补贴+夜间补贴+超距离补贴+话费补贴+准时率奖

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

岗位职责： 1、负责仓库内货物的分类、整理及日常维护； 2、根据指令完成物品的拣选、打包和出库操作； 3、协助完成仓库区域的清洁与安全巡查； 4、配合团队完成上级安排的其他仓务工作； 任职要求： 1、能适应仓库作业环境，具备基本体力劳动能力； 2、工作认真踏实，责任心强，服从工作安排；

知识城电子-组长&技术员 主要岗位： MI组长：要求有1年以上MI组长工作经验，熟悉MI制程，DIP后段，测试包装 AOI设备技术员：要求有AOI设备这方面经验，熟悉AOI主流品牌，有1年以上相关工作经验 SMT设备技术员：要求1年以上SMT设备经验，精通松下或者西门子贴片机 PE技术员：PCBA板卡生产经营，懂SMT工艺、MI工艺 TE技术员：要求有1年以上电子制造测试相关经验，有PCBA/TV板卡测试经验，熟悉ICT，FCT 维修技术员：要求有1年以上，PCB板维修技术员经验 IE技术员：要求有PCB线路板行业相关工作岗位1-3年经验 SMT组长：要求有1年以上SMT组长工作经验，熟悉SMT整体工序流程 TEST组长：要求有1年以上PCB板行业测试组长工作经验，精通ICT/FCT/功能/老化等测试原理与流程 以上岗位要求： 18-40岁，男女不限，身体健康，无纹身，无案底 待遇：月薪8k左右，包住提供吃（餐补300元/月，4人间公寓宿舍，环境好，住宿配空调、热水器、洗衣机，住宿），宿舍在厂区旁边，走路2-3分钟，订单充足，工时稳定。

职位详情 生产计划与物流控制 大厂产线班组长经验 团队管理生产设备管理 新能源生产成本管理 岗位职责: 生产计划与执行，质量管控，安全管理，设备与物料管理，班组建设与人员管理，信息沟通与协调，成本控制 任职要求:23-38岁，男女不限，中专及以上学历，具有生产计划执行，团队协调能力，带过产线，具有产线现场管理经验，注重班组内部建设，学习意识

郫县红光模具园光创联#组长/拉长 (有电子厂工作经验)#6个月后可转正式工 #面试当天安排住宿(宿舍就在红光)#每周支持预支#不过安检门#全坐岗#可以带手机 临时身份证、消磁、户口本、身份证复印件均安排，上班可以带手机 1、招聘要求：20-40岁，长期工，适应无尘服两班制 2、3、园区有饭堂，住宿免费带空调（水电费平摊） 4、薪资待遇：17 元/小时(含餐补)+夜班补贴20元/天+绩效奖金，保底300小时 月综合工资5500-6500元左右，每月15号发薪 5、公司生产华为信号接收器和摄像头以及集成器 6、面试地点：红光模具园

生产班长：（制造业有经验的班长为主） 1.按生产计划分配班组任务，统筹产品包装全流程作业，确保按时完成生产指标。 2.监督包装质量与操作规范，巡检并纠正违规行为，降低不合格率。 3.负责班组考勤，排班及技能指导，协调内部关系，提升团队效率。 4.管理包装设备与物料，定期检查设备状态，管控物料消耗，避免浪费。 5.落实车间5S与安全生产要求，排查隐患，保障作业安全。 6.统计生产，质量等数据，填写报表并及时向上级汇报工作情况 质检类班长： （制造业的巡检，抽检，半成品入库，成品出库抽检经验） 物流类班长： （制造企业入出库，配送材料，领料仓库管理经验） 以上至少是制造业经历 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

岗位职责: 1、协助采购主管进行采购相关的工作; 2、执行采购订单，进行供应商的联络、下单、跟单工作; 3、采购订单系统的录入，采购物料的入库确认，负责制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据; 4、根据要求制作相关单据及统计报表; 任职资格: 1、大专以上学历，了解采购流程，有经验者优先; 2、正直诚信，具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;

随州市曾都区加工厂招稳定钢筋工，普工，厂房内作业。要求身体健康，头脑灵活，适应能力强，领悟能力快，包工作餐。工资5000元至6000元不等，按月准时发放。

•信息沟通：及时向客户通报订单状态，包括订单确认、生产进度、发货情况等，快速响应客户咨询，提升客户体验。 •投诉应对：妥善处理客户在订单执行过程中提出的异议与问题，收集客户反馈，联动内部部门推进解决，全程跟进并及时向客户回复处理进展。 具备生产跟单相关经验，思维敏捷，解决问题迅速，工作踏实肯干，积极学习进取。

随州市曾都区招木模、钢筋制作

北滨二路三洞桥鱼蛙店招聘厨师长1名。底薪6500元，另加2000元业绩管理考核，以及每月达标绩效奖，整体工资高于市场水平，福利待遇优厚。要求应聘者有责任心，协调统筹能力强。提供食宿，工作环境优越。每月休息3天。工作性质稳定，态度不端正者请勿联系。联系电话：代总。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门，高效沟通解决跨部门协作事项 5.编制日常生产报表，汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏工作环境 5.具备基础英文读写能力者更佳

随州市曾都区招钢筋绑扎

•信息同步：及时向客户通报订单状态，包括订单确认、生产进度、发货情况等，确保客户咨询得到快速响应，提升服务体验。 •投诉应对：妥善处理客户针对订单的各类异议与问题，收集并记录反馈意见，联动内部部门推进解决，全程跟进结果并及时向客户回复。 具备生产跟单相关经验，思维敏捷，问题处理迅速，工作踏实肯干，学习能力强。

随州曾都区加工厂招钢筋工，工地小工/杂工，操作工，车间工作，年龄35-55岁，身体健康，手脚麻利，头脑灵活。包工作餐，工资按月发放5000-6000元不等。

随州随县检查井，顶管井招建筑木工，钢筋工，砼工/打灰/浇筑。包工，点工勿扰。

岗位职责： 1、全面负责厂内生产车间的日常运作管理，依据各岗位职能落实工作任务；结合公司产品库存与销售动态，制定车间年度及月度生产计划。 2、审定生产周计划，科学调度生产资源，确保各项生产任务按计划推进，保障产品稳定供应。 3、定期组织并参与车间及跨部门会议，汇总需协调事项，并提出可行解决方案。 4、持续优化生产工艺与作业流程，构建科学、规范且系统化的生产管理体系。 5、监督落实车间安全、环保及职业健康安全管理相关措施。 6、督导设备的安全操作规程执行及日常维护保养工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备压缩垃圾车、高位垃圾车、钩臂车、侧位垃圾车等环卫车辆技术背景或车间管理经验者优先。 2、五年以上相关行业生产管理或技术设计工作经验者优先。 3、具备现场人员管理能力，拥有较强的团队领导力与推动力，善于问题分析与处理。 4、掌握良好的生产经营管理理念。 5、具备出色的组织、沟通与协调能力。 6、具有团队协作意识，能够带领团队高效完成目标。