岗位名称: 一、分期通项目 1.工作内容及职责: 建设银行的分期通项目，银行提供客户资源名单， 我们负责外呼向客户介绍办理备用金卡，只要客户答应办理即成功 （不管客户申请是否成功）。 三.账单分期项目 1.工作内容及职责：通过银行官方电话外呼，由银行提供优质客户资源，我们负责邀约客户线上办理信用卡分期业务 四、岗位要求： 1，20-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先（有经验者可放宽条件）； 2，普通话标准，良好的沟通表达能力，熟练操作电脑； 3，具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神，具有团队合作能力； 4，无不良征信、犯罪记录；  五、.福利待遇: 1.新员工入职保底，薪资构成：底薪+全勤+保密工资+绩效+提成 2.薪资组合=综合底薪+绩效+提成（综合薪资5K-9K)。上不封顶。 银行准客户资源，使销售目标容易达成，收入有保证 惊喜多多，激励多多; 3.购买五险，休息安排：月休6天，固定单双休，节假日全放； 4.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供 节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、 六、晋升通道 1，完善的职业发展通道，横向及纵向均有晋升空间。 A、电销专员—班组长—运营主管—项目经理； B、电销专员--管理文职岗位（行政/质检/培训/数据分析等）。 账单分期、分期通业务工作地点：重庆建行（两江汽博支行二楼）

工作内容：主要通过电话方式联系用户进行关爱性回访，只需收集对当前资费不满意且想降低资费的客户名单，然后交给业务员联系办理，无销售性质。

外呼公众号客服 不含销售的客服工作 企业内部客服职位 正常工作制 【划重点！投递前请了解！】 *本岗位为纯客服类工作，不涉及销售任务，无业绩考核压力； *公司提供系统化培训，零基础也可快速适应； *欢迎应届毕业生积极报名。 【岗位职责】 1、通过电话与用户进行沟通，协助用户关注公司官方微信公众号；（非后续跟进，非销售性质） 2、处理用户关于微信公众号的基础问题咨询； 3、收集并整理用户相关信息，做好数据归档； 4、配合完成上级安排的其他日常事务。 【工作时间】 工作时间：9:30-18:30（午休时间：12:00-13:00） 周末单双休轮休 【岗位要求】 1、年龄18-35岁； 2、性格开朗，具备良好的普通话沟通能力。 *具备以下条件者优先： 1、有电话客服工作经验者优先考虑； 【薪酬区间】：底薪3000+700（社保补助）+300全勤，另享月度奖励+日奖+周奖 【福利待遇】 ①定期提供下午茶点 ②绩效奖金、节日福利、生日关怀等多项员工关爱福利

岗位内容真实有效，公司直招全过程不收取任何费用!! 工作内容： 1.利用公司提供的渠道进行游戏推广，通过电话联系历史玩家，资源精准，邀约便捷高效 2.负责日常玩家互动与活跃度维护 3.无经验要求，新手可快速上手，无需外出，全程线上沟通，非销售性质 薪资待遇： 1.无责任底薪4000元+绩效奖金+业内最高比例提成，综合收入7000-20000元 2.公司提供免费食宿（生活环境整洁舒适，步行可达，配备空调、洗衣机、热水器等设施） 团队成员均为00后，氛围轻松融洽，朝气蓬勃，工作无压力，无业绩考核指标!!! 快来加入我们吧!

岗位职责： 分期通工作内容：引导客户办理一张备用金的卡 工作时间： 早9晚18:30双休，节假日全休 岗位要求： 1，21-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先（有经验者可放宽条件）； 2，普通话标准，良好的沟通表达能力，熟练操作电脑； 3，具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神，具有团队合作能力； 4，无不良征信、犯罪记录；  项目优势 1，信用卡账单分期营销项目，上手很快，无需客户积累，可快速挑战高薪； 2、业务对比同业优势较大，产品卖点较多，工作中更能较好的达成理想绩效工资； 3、成熟项目高速发展阶段，发展空间大，晋升管理岗与职能岗机会会多

不催收！！不销售！！不外呼！！ 工作内容： 接听客户来电，处理相关咨询事项，及时解答客户疑问，提升客户体验与满意度，纯客服岗位，无销售任务，不涉及投诉处理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备客服工作经验者优先考虑。 岗位福利： 1、入职即享带薪培训，综合薪资5-6k，起薪5000元，另享420元补贴，薪资当月发放，不压薪。 2、入职即缴纳五险一金。 3、享受节假日福利，团队以年轻人为主，工作氛围轻松融洽。 工作时间： 9:00-21:00排班制，每天工作8小时，每月休息8天，上五休二。

1.电话要约客户参加活动，了解新产品； 2.维护客户关系，处理客户售后问。

①工作内容：纯接听客服，主要受理话费、流量、宽带等移动方面的业务，主要是处理售后问题，不外呼。 ②任职要求：18-35周岁，男女不限，高中（含）以上学历，普通话流利，打字熟练，会电脑基本操作。（条件优秀者可适当放宽要求） ③工作时间：白班（排班制），每天8-9小时左右，月休6-7天（分大小月） ④薪资待遇：月综合工资4000-8000元+社保+法定假3倍工资 （基础工资+车补+餐补+全勤+提成+绩效＋社保） ⑤晋升路径：客服专员-班长/质检/培训师-主管-经理

位职责：负责系统资源更新，电话联系，询问是否有需要，如果有，系统更新下转态，对应销售人员会联系 用人要求： 1、大专及以上学历（自考也可），有过电话回访经验优先； 2、普通话标准，表达思路清晰，有一定抗压性； 3、能接受被拒绝，心态稳定。 工作时间：周二至周六10:00-19:00，周日和周一休 薪资：日薪120元/天+提成（一个意向客户10块，加上一个微信1块），月综合3500-4000 面试须知： 1、工作模式简单，就是回访系统客户，结束后系统更新下备注即可； 2、主要是电话形式，公司有外呼系统，每天300个电话左右（接听率50%）； 3、面试为线上视频形式，一轮，通过即可安排入职

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、报修等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门高效流转信息，确保服务响应时效性与准确性 5.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务质量持续提升 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应轮班制及一定强度的电话沟通工作 3.熟练操作办公软件及基础客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电话客服、售后支持等相关经验者优先 5. 具备基础服务意识与同理心，认同客户至上服务理念

招聘长期工 武隆市场海洋水产招:工人2名 要求年龄50岁以下，识字，不怕累，有责任心，有经验者优先。 工资面议！ ☎电话： 要长期工，长期工，长期工！

做厨房排油烟管道。会下料，安装风机净化器。

⛳⛳3.30国企兵工企业合川建安工业集团 招聘岗位: 1⃣二保焊（持证） 薪资待遇:计件，综合工资： 二保焊：7500-9500 年龄要求：22-46岁 上班时间：8对8两班倒 要求: 身体健康 接受倒班22- 46以内 包吃工作餐 高额预支 管理自由 包住 4人间实木床 联系电话

⛳⛳3.30国企兵工企业合川建安工业集团 招聘岗位: 1⃣二保焊（持证） 薪资待遇:计件，综合工资： 二保焊：7500-9500 年龄要求：22-46岁 上班时间：8对8两班倒 要求: 身体健康 接受倒班22- 46以内 包吃工作餐 高额预支 管理自由 包住 4人间实木床 面试:9点 地址:重庆建雅汽车零部件有限公司-1号门 有愿联系张老师： 带上行李当天分配宿舍

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

说话有亲和力，有良好沟通能力，每天负责公司电话接听，沟通客户，了解客户需求等，工作简单面聊

【沈北】招聘周结话务员 无业绩要求！！无电话时长要求！！ 【职责】给家长打电话邀约介绍学校、报考学校等，活轻松不累，工作氛围好 【要求】18～35周岁，学生优先，销售岗位工作者优先，口齿伶俐，思维敏捷、认真工作、不玩手机 【工期】明天开始～8月末 【时间】早9晚4.30（中间休1h，实际工作6.5小时，周休一天（任选一天休息） 【薪资】 80元/天，连续工作7天，85元/天，连续工作15天，90元/天，长干优先 【地点】沈北航空航天大学地铁口附近

不贷款！不催收！不邀约！ 薪资待遇：（接受小白） 1.无责底薪3000+300全勤+业绩提成（综合工资4000-6000） 2.业绩提成（详情请面试沟通） 公司不定时下午茶，团建聚餐！ 岗位职责： 1.咱们这边是帮助客户网贷退息退费的，工作内容很简单，主要就是电话沟通，询问客户是否有需求退息退费，有意向的话加咱们这边的企业微信即可 ，公司提供客户资源，平台软件自动拨号。 2.按话术按流程教客户加企业微信，加了后就有提成 3.无任务，不加班，不属于销售，工作内容简单轻松 4.不需要跟进维护，到点下班，下班后可陪老公陪孩子陪男朋友 5.办公室坐班 任职要求： 1.有客服经验优先，……..，思维活跃可接受到38岁 2.善于沟通，表达能力强 3.思维清晰，逻辑性强，说话流利即可 4.可接受应毕业生、实习生 工作时间： 1.朝九晚六，9:00-12:30 ，14:00-18:00 每天上7个半小时 2.月休4天，休息日自选，节假日放假 晋升渠道： 客服-组长-主管-经理

工作职责 根据平台要求及规范，按照知识库内容，为市民提供政策咨询、服务查询、诉求受理等政务服务。 任职条件 1.学历：大专或以上。 2.普通话标准、流利。 3.熟悉电脑操作，汉字输入45字/分钟以上。 4.工作经验不限，有呼叫中心工作经验者优先考虑。工作态度积极，热情，责任心强、心理承受能力较强。具备较强的沟通能力、语言理解能力，善于总结、发现问题。有良好服务意识，反应灵敏，具备团队合作精神和胜任呼叫中心工作。 薪酬情况 1、实操考核通过前工资为3500元+生活补贴200元，实操考核通过后综合年薪5.5-8万。 2、员工培训期（3个月内）会进行培训考核，考核通过即按照通过培训考核后的薪资进行发放。 福利待遇 1、享有五险一金。 2、享受通讯补贴、交通补贴、用餐平台餐补。 3、依法享受加班费、病假、年假，公司提供带薪病假、年度体检、团建活动等。 4、在配备中央空调的舒适客服机房工作，机房外设有干净饮用水设备。 5、享有在职培训、个人素质能力培训等，提供完善的岗位晋升途径。 工作地点，根据工作需要进行分配： 1、深圳市福田区信息大楼(近通新岭、科学馆地铁站) 2.深圳市福田区益田职场(益田地铁站旁) 3、深圳市福田区枢纽大厦(购物公园地铁站旁) 上班时间 1、理论培训期间工作时间为9：00-18：00,每周休息两天； 2、通过理论培训后，工作时间为轮班制：7*24小时轮班制，每天实际工作时间不超过8小时，月休6-8天； 夜班将发放额外补贴，补贴与接话量挂钩。国家法定节假日加班的，按国家相关规定支付加班费。

一、岗位职责： 1、负责日常会员问题咨询，通过电话或在线方式解答会员问题，提供有效解决方案，并做好信息记录； 2、针对无法当场解决的问题，在系统做好工单记录，并及时反馈给二线处理； 3、积极与客户建立良好的沟通关系，致力于提升客户的满意度； 4、配合公司工作时间及业务安排，包括业务调动和临时业务安排等。 二、任职要求： 1、年龄 18 ~ 30 岁，男女不限； 2、大专及以上学历，理工科专业优先； 3、具备一定的计算机网络基础，有计算机等级证书者优先； 4、同步录入打字速度需达到40字/分钟以上； 5、普通话标准，无明显口音，口齿清晰； 6、具备良好的沟通表达能力，有较强的责任心和耐心，服务意识佳。 三、薪资福利： 底薪 + 绩效奖金 + 包住宿，缴纳五险一金，带薪年假，节日福利等。 四、工作地点： 常熟市东南经济开发区黄浦江路199号紫晶城Ⅴ4栋。

网络客户咨询专员，年龄18岁到30岁，语言组织能力优，有团队精神者优先，有无经验均可

问题件处理，工单处理

不外呼 不销售 负责公司产品售后支持服务 享受带薪年假 月休8天，做五休二 薪资待遇：5000-7000；每月固定8号准时发薪！ 福利待遇：员工食堂，节日礼品，下午茶、生日会 5A级办公环境，管理人性化，欢迎随时交流沟通

工资：底薪3400元+提成（表现优异月收入过万） （新人首月保底5000元！） 工作内容： 每日通过电话与客户沟通交流 无需外出拓展业务，坐班完成工作 公司提供客户资源，按标准话术跟进即可 要求： 具备良好沟通能力，有赚钱意愿 年龄18-35岁，性别不限 无经验可录用，入职安排带教培训 福利： 工作时间：上午9点至下午6点（中午休息1小时） 每月休息4天，业绩达标享奖金，团队定期组织聚餐 当天可安排面试！ 特别说明： 首月全程专人指导操作 成功签单即时发放奖励 有上进心者速来加入！招聘名额有限！

1：薪酬：试用期无责任底薪3500元，另享客户来访提成与成单奖金，综合收入可达6000元以上，入职即缴纳社保 2：培训：公司提供带薪岗前培训，帮助快速掌握工作技能 3：工作时间：每日9:00—19:00，含1.5小时午休，无需外出，不安排加班，每月固定休息4天 假期安排：春节享受10至15天带薪长假，安心返乡或出行 任职要求：年龄在16至30周岁之间，能听懂重庆方言，稳定性强，无大面积纹身，身心健康，能长期稳定工作

岗位名称： 一、账单分期/分期通客服专员 1.工作内容及职责： 用建行银行官方客服电话外呼系统联系银行信用卡优质用户，为信用卡用户推荐办理备用金卡，提升客户服务感知。 （2）岗位要求： 1，21-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先（有经验者可放宽 3.任职要求： 1.年龄在18-40周岁之间； 2.普通话标准，良好的沟通表达能力。 3.有良好的心理素质和抗压能力。 二.福利待遇： 1.新员工入职保底两个月，底薪+绩效+提成 2.薪资组合=无责底薪+提成。1-3个月员工平均薪酬7000元，3个月以上员工均薪酬9000元，上不封顶。另公司会在不同月份制定相关现金激励政策，惊喜多多，激励多多； 3.购买五险，日常工作时间早上九点到下午六点半 4.法定节假日放假 5.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、出国深造机会； 6.晋升空间：员工→组长→主管→项目经理→总监；

1、主要负责接听客户来电，提供专业服务。 2、协助客户查询套餐内容、流量使用情况及资费详情。 3、工作时间实行轮班制，最早上班时间为早上8:00，最晚下班时间为晚上10:00（每月约有7天）。 4、每日享有6-7小时休息时间，国家法定节假日享受三倍薪资待遇。 5、接受无经验人员，入职前提供免费系统培训，上岗后安排专人指导。 6、本公司直招，非中介机构，不收取任何费用，信息真实可靠！ 任职要求：******，性别不限，需具备高中或同等以上学历，普通话标准，打字速度快，熟悉电脑基础操作。（特别优秀者可酌情放宽条件）

接受新人小白！！一对一带教、提供成长平台！收入可观！喜欢奢侈品行业冲！ 【岗位职责】 1．在公司提供的平台精准搜索、筛选有出售意向的二手奢侈品卖家，像敏锐的猎手锁定目标。 2.与卖家热情友好地沟通，了解物品详细信息，用你的口才和智慧，谈到最合适的收购价格。 3、定期整理收购信息，分析市场数据，不断优化收购策略；同时，把优质客户加为微信好友，维护好客户关系，为后续合作打下基础。 【任职要求】 1、年龄20-26岁，大专及以上学历，公司有完善的培训体系，新人小白带教，公司提供带薪培训； 2、有良好的服务意识和沟通表达能力； 3、善于学习，责任心强，工作细致、勤劳踏实，有较强的上进心； 【福利待遇】 1．试用期：无责底薪4000元（无其他构成）; 转正后：无责底薪3000＋职级工资（300-800元）+200元全勤＋高提成（月均收入在6k以上）,格外的还有月度奖金、季度奖金、年终奖。 2．上班时间：上午9：00-12:00，下午13:00-18:00；单双休（不固定休哪天，排休），节假日休，购买五险； 3．公平透明的晋升空间：专员---组长---主管---部门经理； 4.带薪假期、员工国内外旅游、不定期外面去吃喝玩耍，办公室小零食，节假日好福利，年终奖，5A写字楼办公环境，团队年轻同事友好团队氛围好，没有勾心斗角，大家都是一起往前冲！！！

客服专员办公室岗位，无需出差，不涉及外勤推广。 初期月收入约4500-6000元， 后期可达6000-10000元/月 工作时间9:00-18:00

一、薪资构成：多重保障，收入清晰且可预期 带薪培训期：7-10天系统化学习，零费用入门 试用期（1-2个月）：综合收入3000-4000元（含基础薪资+通话提成，无销售任务，多劳多得） 转正后：综合收入4000-7000元（基础薪资上调+绩效比例提高，熟练后月入5000+较轻松） 薪资发放：每月25日准时发放，从未延迟，稳定性强 二、晋升机制：路径明确，能力决定发展与待遇 横向拓展：表现优异者可申请调岗至管理方向，拓宽职业发展空间 纵向晋升：业绩突出者6-12个月可晋升为客服组长（带领5-10人团队），薪资上浮20%-30%，享有团队管理奖励 晋升依据：以服务品质、客户满意度、问题处理效率为核心考核项，不讲关系只看实力，普通员工也能凭表现脱颖而出 三、员工福利 基础保障：入职即签署劳动合同 休息安排：每月固定6天轮休，每日工作8-9小时，兼顾工作与生活节奏 额外关怀：节日福利（春节/中秋等节日礼品），团队氛围融洽温馨 支持配套：提供岗前所需技能培训，无需自备工具，入职即配发工作耳机 公司统一协助申请自费单间公租房 享受带薪年假、产假、产检假、陪产假、哺乳假、婚假、丧假 四、培训体系：全程指导，新手也可快速胜任 岗前培训：7-10天专项课程，涵盖10086业务内容（话费/流量查询、套餐调整等）、沟通技巧、应急响应流程，由资深班长一对一辅导 在岗提升：每日进行复盘（分析客户心理、优化沟通话术等），持续提升服务能力，工作越来越顺手 新人保护机制：试用期内遇复杂情况可随时求助，无需独自承担压力 岗位核心优势：不推销产品，专注为客户答疑解惑，无业绩指标；普通话标准、具备沟通意愿即可，有客服经验者优先但非必需，新人都能迅速适应 如果你善于倾听、乐于交流，希望找到一份稳定且具成长性的工作，欢迎主动咨询，深入了解岗位详情 忠诚续航奖：入职满3个月，发放500元奖励；入职满6个月，再发900元奖励 奖励时间说明：适用于12月20日参加培训，至1月20日完成招聘入职的人员