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自动化电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师电控工程师
1、负责自动化系统中电气图纸的设计,以及自动化程序的开发与调试(包括PLC、触摸屏及上位机程序); 2、承担自控系统的方案设计、设备选型及相关技术文档的编制工作; 3、负责与设备供应商沟通协作,完成设备的调试与验收任务; 4、参与本专业领域的售后技术支持工作; 5、协同嵌入式工程师完成不同品牌PLC与公司物联网数据采集产品之间的联调测试。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,自动化类相关专业,具备三年以上自控领域工作经验; 2、熟练掌握西门子、三菱、AB、施耐德等主流PLC的编程与调试技术; 3、熟悉DCS系统及常用组态软件(如wincc、kingscada、组态王、intouch等)的开发与调试; 4、具有一定的工程项目实施经验,能够适应出差安排。
会台达,西门子plc程序编辑
400-500元/天
电气工程师1-3年大专及以上
西门子,台达程序编辑
水电工程主管
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上
(驻场内蒙古项目)特别要求具备水厂项目经验,熟悉水处理设备相关专业,具备扎实的设备安装实践经验。 岗位职责: 1、负责施工图纸审核,组织现场踏勘、测量与调查,开展工程概预算工作,监督设计单位按规范完成图纸修改与优化; 2、配合招标实施,参与图纸答疑,起草专业技术条款,核查专业报价的合规性及各项费用的合理性; 3、在施工阶段,全面把控工程质量、进度与成本,及时解决现场各类专业技术难题; 4、协调业主、监理及各参建单位之间的沟通与协作,保障项目顺利推进; 5、组织竣工资料审查,参与初步验收并主导竣工验收工作,提出结算审核意见,办理最终结算手续; 6、负责土建类工作,涵盖土建结构、钢结构、市政道路、市政桥梁及绿化工程; 7、负责安装类工程,包括室内外电气、给排水、暖通等系统施工管理。 任职资格: 1、统招大专及以上学历,市政工程、水利、工民建、土木工程等相关专业; 2、曾担任施工企业项目经理或技术负责人职务,有高铁站房建设经验者优先考虑; 3、熟悉国家及地方相关政策法规,掌握市政工程施工图设计与现场管理要求,了解项目规划、设计、施工及验收全流程,熟悉市政配套建设程序; 4、熟练编制市政工程量清单及组价文件,精通预算软件操作,熟悉现场施工各环节,掌握市场造价动态及材料价格信息; 5、具备较强的专业技术能力与计算机应用水平,熟练使用CAD进行绘图,责任心强,具备团队协作意识和敬业精神; 6、项目地点位于内蒙古,需随项目驻外,服从公司调配者优先。
电气工程师(plc)
7000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CADPLC工程师
岗位职责: 一、电气系统设计 1、根据项目需求,进行电气控制系统的方案设计,包括原理图绘制、PLC编程、HMI界面设计等。 2、选型和配置电气元件,如接触器、继电器、变频器、传感器等,确保系统的稳定性和可靠性。 3、编制电气控制技术文档,如设计说明书、接线图、物料清单等。 二、设备调试与测试 1、参与新设备的安装、调试工作,对电气系统进行测试,确保设备符合技术要求和安全标准。 2、解决调试过程中出现的技术问题,对系统进行优化和改进。 进行设备的性能测试和故障诊断,提出改进措施。 三、系统维护与保养 1、制定电气设备的维护计划,定期进行巡检和保养,及时发现和处理潜在问题。 2、对设备的电气故障进行维修和更换损坏的元件,确保设备的正常运行。建立设备的维护记录和档案,为设备的管理提供数据支持。 四、技术支持与培训 1、为生产部门提供电气技术支持,解决生产过程中遇到的电气问题。 2、对公司内部员工进行电气知识和技能培训,提高员工的操作水平和安全意识。 3、跟踪电气控制领域的新技术、新产品,为公司的技术升级提供建议。 五、现场支持与维护 1、前往客户现场(如工厂、车间)进行设备安装、调试及试运行,提供技术指导。 六、项目管理 1、参与项目的可行性研究和方案论证,制定项目的电气控制计划和预算。 2、协调项目中的电气控制工作,与其他部门密切合作,确保项目按时、按质完成。 3、对项目的电气控制部分进行验收和评估,总结经验教训。 任职要求: 1、电气工程、自动化等相关专业,本科及以上学历。 2、具有3年以上电气控制相关工作经验,有工业自动化项目经验者优先。 3、熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、汇川)的硬件架构、模块选型及扩展方式。 4、掌握电气设计规范(如IEC标准),能使用EPLAN、AutoCAD等软件绘制电路图。 5、熟练使用至少一种PLC编程语言,掌握编程软件,具备逻辑分析能力,能设计复杂控制流程,掌握调试工具,能快速定位程序逻辑错误或硬件故障。 6、熟悉工业通信协议(如PROFINET、ModbusRTU、EtherCAT),能实现PLC与上位机、机器人等设备的组网通信。 7、具备网络配置能力(如IP地址规划、交换机设置),解决通信中断、数据丢包等问题。 8、能快速分析工业现场故障(如传感器误报、输出模块无信号),具备较强的动手能力和抗压能力。 9、熟悉工业环境特点(如电磁干扰、粉尘振动),能制定针对性的抗干扰措施(如接地、屏蔽线敷设)。
建筑机电工程师3-5年本科及以上火灾报警
工作职责: 1、根据技术协议要求,结合国家消防报警设计规范及施工验收标准,按照公司整体设计方案完成工程项目的图纸绘制工作; 2、能够独立承担项目设计过程中配套设备的选型任务; 3、负责与甲方、设计院开展工程项目相关的技术沟通,完成已定稿施工图的技术交底工作,确保施工单位按图作业,保障施工质量达标; 4、配合参与工程项目的整体竣工验收,协助完成各类设计文件及技术资料的整理归档与备案工作。 任职要求: 1、自动化控制、电子工程、通信工程等相关专业本科及以上学历; 2、具备2年以上消防工程相关工作经验; 3、熟悉火灾报警系统或楼宇控制系统的设计优化流程,可独立完成火灾报警系统或楼控系统的方案设计与配置,有西门子火灾报警系统应用经验者优先; 4、了解《中华人民共和国消防法》等相关法律法规; 5、持有注册消防工程师资格证书者优先考虑。
机电工程师
5000-6000元/月
工厂机电工程师3-5年大专及以上
有变频器维修经验或者变频器厂内工作过的优先~!! 薪资:固定薪资+年底分红~ 要求:稳定、稳定、稳定 岗位职责: 1、进行现场设备的安装,调试; 2、根据工作安排对现场进行数据检测,按照规范编写测试报告; 3、做好产品安装维修测试等的工作台账,并进行归纳.审核,及时传递给相关部门经理; 4、可协调并处理和解决现场出现的技术问题,为项目工作提供技术支持; 5、做好领导安排的其它技术相关工作,完成上级交办的其它任务。 任职要求: 1、需大专及以上学历,电气自动化专业或类似专业优先; 2、3-5年相关工作经验,有驾驶证者优先; 3、动手能力强,会基本的电脑操作等; 4、有中级电工证的优先考虑。
电气工程设计
1.2-1.6万元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师eplan
1、大专及以上学历,工业自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业; 2、具备3年以上非标自动化设备独立完成电气设计与安装调试的工作经验; 3、熟练掌握西门子S7-1200、S7-1500、smart系列PLC的组态、编程及调试,熟悉西门子触摸屏程序开发; 4、熟练使用威纶通触摸屏进行编程与现场调试; 5、曾独立承担自动化项目实施,或具备KUKA机器人应用经验者优先考虑;
电气工程师本科及以上
1、新设备开发方案评审全过程参与,程序控制设计、上位机等电气设计的全面把控,确保新设备的先进性、可靠性、可维护性,保证产品&人身安全,并满足各项质量要求; 2、负责拉线设备电气性能提升的解决方案,程序逻辑框架设计,自主优化或协调供应商按质量标准完成任务; 3、负责拉线设备电气故障处理,包括PLC控制程序优化修改、上位机故障处理,以及线路气路故障排除; 4、负责产线设备视觉系统CCD的优化、改善; 5、负责拉线机器人、激光器、伺服变频器等故障处理、优化升级以及培训工作; 6、培养现场技术人员,制定培训计划,持续输出电气控制方面的技术人才。 任职要求 1、本科及其以上学历,电气自动化、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、机电一体化等自动化相关专业; 2、3年以上设备开发、电气控制,维护保养经验(锂电池制造行业或锂电非标设备行业优先); 3、精通欧姆龙、西门子、汇川等PLC的一种;熟悉上位机控制,Visualstudio、Labview等软件编程;熟悉MES、视觉CCD、机器人等; 4、熟练使用汇川、西门子、三菱、施耐德等品牌变频器及伺服,熟练使用横川高创等直线电机,掌握各类通讯控制及触摸屏编程; 5、沟通组织协调能力强,具备优秀工程逻辑思维问题解决能力,结果导向,抗压能力强;
电气工程师大专及以上
岗位职责: 1.协助工程师进行PLC编程及电气设计工作 2.参与电气机械设备的安装、调试和维修 3.完成上级安排的技术支持及服务工作 岗位要求: 1.具备基本的PLC编程和电气设计知识 2.了解常用电气元件和机械结构 3.良好的学习和动手能力,能快速适应工作环境 薪资待遇及福利待遇: 1.转正前综合薪资5500+ 2.转正后待遇:底薪4500+全勤300/月+加班费+技术津贴1800-2000(定级人员最高3000)+季度工龄奖1000-3000 3.免费吃住,提供4-6人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水 其它薪资福利 五险公积金(10%)节日福利8小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐年终奖
电气工程师5-10年高中及以上电控工程师电机工程师PLC工程师仪器仪表工程师
1、负责高低压电力设备出厂前的检验、调试,以及出厂后通电验收、技术说明和技术支持等工作; 2、掌握高低压配电设备一次装配工艺流程,具备识图能力,工作认真负责,品行端正; 4、回应客户技术咨询,归纳常见问题并提出优化改进方案; 9、完成上级安排的其他相关工作; 3、持有C1驾驶证;
光伏安装
金川县找安装工人都可以 海拔3000-4000 24张板材料到脚下900一组 管住管保险 吃饭35一天 大量招人 诚心想干的联系:唐
阿坝 金川县
1月9日 00:38拨打电话
阿坝阿坝县州金川县找一凳子6500/7000主要火爆菜为主黎
6500-7000元/月
配菜月结
阿坝州金川县 找一凳子6500/7000 主要火爆菜为主 黎
阿坝 阿坝县
1月9日 00:01拨打电话
服务员洗碗工
四川啊坝州理县景区,招聘洗碗工1名工资4500到5000,服务员4500底薪鱼,汤锅5元提成,一个月有千多两千奖,有意来电上午十点后来电
阿坝 理县
1月8日 23:24拨打电话
美甲师月结
美容师招聘启事 一、岗位名称 美容师、美甲师 美睫师 二 任职要求 薪资是保底+提成 1 熟手优先,待遇从优,保底3500+ 2 小白可带薪学习(努力学习期间有工资) 3. 形象气质佳,具备良好的沟通能力(会藏族和流畅汉语) 三 薪资福利 1 薪资结构:底薪+提成 试用期2个月转正,享受正式员工优待 工作地点: 阿坝县休闲广场《悦莱美》 联系电话:
阿坝 阿坝县
1月8日 22:14拨打电话
阿坝汶川县藏族羌族自治州招强电
200-300元/天
强电工5-14天包住包吃1-2人完工结算点工电工证高空作业证
阿坝藏族羌族自治州汶川县招强电
阿坝 汶川县
1月8日 21:55拨打电话
机电工程师
①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作;②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理;③在建项目安装督导、调试和试运行等工作;④填写并提交项目现场工作计划,检修工作计划、备品备件计划;⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气给排水暖通
****具有大型工业洁净厂房管理经验,参与厂房类项目不少于3个,总面积不低于50万方**** 岗位职责 1.负责项目工程管理工作的组织实施,统筹调配相关资源;协调成本、设计、开发等业务条线,配合项目总经理实现项目各项经营指标; 2.负责项目工程计划制定与运营执行,对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理,保障各项目在进度、质量、安全和成本方面的目标达成; 3.组织开展图纸会审及施工图技术交底会议;审查施工组织设计,审核承包单位各阶段进度安排;审查监理单位编制的监理规划与实施细则; 4.组织对承包单位各项工作进行监督、考核与指导,审核工程款项支付,主持工程例会及各类专项会议,定期提交项目实施进展报告; 5.解决项目实施过程中出现的工程技术与管理问题;参与工程及材料设备的招标工作,提供技术需求文件,参与技术标评审工作; 7.负责对接建设局等相关政府主管部门的事务沟通;协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。 任职要求: 1.教育背景:本科及以上学历,土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业; 2.工作经历:具备3年以上建筑工程领域工作经验,有大型厂房建设项目经历者优先考虑; 3.具备扎实的工程管理能力,能够有效应对和解决施工过程中的技术与质量问题; 4.具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。 目前办公地点:孝感,后续项目及办公地点:襄阳
机电安装技术员
6000-9000元/月
建筑机电工程师1-3年学历不限室内给排水消防系统AutoCAD负责驻场暖通传统行业施工单位照明系统施工工程师电气消防管道给排水电气控制系统通风系统弱电工程师建筑给排水
岗位职责: 1、负责机电安装项目现场的技术支持与施工管理,确保工程按图纸要求实施; 2、组织机电设备及材料的进场安排与验收工作,保障质量与进度达标; 3、监督施工现场安全作业,及时排查并解决安装过程中的技术难题; 4、保持与项目团队及供应商的有效对接,协调处理现场各类安装问题; 5、参与机电系统的调试与竣工验收,保证系统运行稳定可靠。 任职要求: 1、掌握机电安装相关的专业技术知识,了解施工规范及相关标准要求; 2、具有2年以上机电安装现场实操经验,能独立开展项目执行工作; 3、具备良好的沟通协调能力,可高效统筹现场多方协作资源; 4、重视安全生产,具备较强的质量把控意识,确保施工符合安全规定; 5、能适应工地现场工作条件,拥有较强的团队协作意识与现场应变能力。
建筑机电工程师经验不限学历不限临水临电
1.配合总包单位开展新项目临时用水用电的规划与实施,严格执行既定技术方案。 2.统筹生活区、办公区、施工现场及作业面的水电安装工作,包括开关插座、灯带、电表、水箱、配电箱、照明设备、卫生陶瓷、喷淋系统、给排水管道及消防设备等设施的布设与安装。 3.具备现场带班管理能力,负责组织水电班组、点工及其他零星用工和机械设备的协调调度,按时提报并审核材料与机械使用计划,每日如实记录人工、材料、机械的实际使用情况。 4.负责对现场自有劳务人员的安全与施工质量进行监督与检查,注重成品质量与现场形象,发现问题及时反馈处理,做到工完料净场地清,控制材料损耗,防止物资遗失。 5.有中建系统各局工地临水临电施工经历者优先考虑,持有有效电工操作证者优先录用。 6.临水临电工作主要集中在项目前期,后期投入较少,公司后续将安排其他以水电为主的施工业务,本岗位为长期稳定岗位,非短期用工。
建筑机电工程师10年以上本科及以上室外给排水施工工程师电气消防管道居住小区给排水给排水室内给排水负责驻场暖通施工单位建筑给排水
岗位职责: 1.负责建筑项目中水电工程的设计与统筹规划,确保技术方案满足安全规范及客户实际需求; 2.对水电施工全过程进行监管,及时解决现场出现的技术难题,保障工程质量和工期进度; 3.组织实施水电系统的调试与验收工作,确保各系统运行稳定、功能达标; 4.与项目组成员及其他专业工程师密切配合,协同优化整体工程技术方案。 任职要求: 1.熟悉建筑水电工程相关技术规范与行业标准,具有扎实的现场管理能力; 2.具备良好的沟通协调素质,能高效协调各方工作关系; 3.具有较强的分析判断与问题处理能力,工作细致严谨; 4.拥有大型建筑工程水电管理经验者优先考虑。
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师负责驻场传统行业一级建造师施工单位弱电智
水电施工员的岗位要求: 工作内容:负责工程施工过程中的各项任务,包括准备材料、组织施工、协调人员等。 1、参与项目机电专业图纸会审,并向施工班组进行技术交底 2、服从公司工作安排 3、根据施工图纸要求开展水电材料的选型与备料工作 4、负责工程项目中水电部分的施工实施、材料管理及相关现场管理工作 5、承担施工项目中水电专业的各项工作,协调劳务班组及监理单位处理现场问题,组织隐蔽工程验收、分项验收及竣工验收 6、整理本专业技术资料,完成竣工图绘制及其他竣工资料编制,与甲方、监理、设计等单位保持有效沟通,及时解决施工过程中出现的技术问题 8、负责机电安装工程的现场施工管理,组织设备的安装、调试及后期维修工作 9、现场指导水电安装工程施工并提供技术支持,具备独立审核水电图纸和编制系统技术方案的能力,监督专业施工组织设计的执行情况,协调各专业在施工过程中的交叉问题,熟悉暖通、给排水、机电、自动化及相关配套工程的施工图要求,参与隐蔽工程、分部、分项及竣工验收工作 10、掌握工艺设备安装施工流程;了解各类沼气、污水处理、环保能源等相关设备的软硬件配置,可独立完成设备的安装、调试及故障排查 职位要求: 1、统招大专及以上学历,持有相关专业证书 2、具有3-5年施工现场工作经验 3、熟悉工程施工流程与工艺规范,掌握相关专业技术知识 4、能适应外派及项目驻场工作
工业自动化设备电路设计,电气安装
300-500元/天
电气工程师
配电柜PLC电气设计,电气安装
建筑机电工程师5-10年大专及以上施工工程师电气消防管道给排水室内给排水暖通建筑给排水
1、负责水电暖通专业技术工作,能独立编制施工组织设计、专项施工方案等技术文件,掌握相关技术规范,参与图纸会审,提出合理化技术建议及现场实施策略,全面负责所辖区域内的技术、质量、安全、进度、文明施工管理,编制项目总体进度计划及各施工班组月度进度计划,满足建设单位、监理单位、飞行检查及政府主管部门的各项要求,做好各方协调工作。 2、严格按照设计图纸、设计变更、技术交底及施工规范监督作业队伍施工,组织班组开展施工质量的自检与互检,并留存相应记录,负责分项工程的中间交接验收工作,避免因工序交接不明导致返工,对施工全过程的质量管理承担直接责任。 3、直接管理劳务班组及专业分包单位,落实现场各项施工任务。 4、监督施工环节中的质量控制、材料检测,以及地基、主体结构和隐蔽工程的验收工作,同步推进工程技术资料的收集与整理。 5、具备机电安装造价能力,可对项目各阶段成本进行跟踪分析与管控。 6、要求全日制大专及以上学历,具有大型房建项目经历及国企工作经验,责任心强,具备良好的沟通协调能力,能适应高强度工作环境。
建筑机电工程师1-3年大专及以上施工工程师电气强电工程师运维工程师负责驻场综合布线系统
岗位职责: 1、组织开展机电专业相关的图纸交底、图纸审查及技术交底工作,协同建设单位、监理单位落实施工配合事宜; 2、参与现场踏勘、规划设计,承担电力工程的安装、调试任务,核查施工单位按图施工情况,统筹管理现场施工过程中的各类变更事项; 3、推进、检查与审核施工现场机电专业的进度控制、质量管理和安全执行情况; 4、协助办理项目开工相关审批手续,负责临时设施搭建、施工用水用电布置、占道施工及线路迁改等具体实施工作; 5、对接设计单位开展机电图纸的技术沟通,完成图纸审核与优化,协调设计、监理及施工各方的工作衔接; 6、主导项目建设期间涉及机电专业的设计变更、现场签证的审核与流程办理; 7、组织并参与工程整体及分部分项的验收工作,配合预算部门进行造价核对,参与竣工结算工作; 任职要求: 1、电力工程、电气自动化或道桥类专业本科及以上学历,具有一级建造师资格者优先考虑; 2、具备3年以上光伏、风电、水利水电类工程项目施工管理经验; 3、具备较强的全局意识,以及良好的组织、协调、沟通与团队协作能力; 4、熟悉项目全流程管理及工程施工管理规范,具备优秀的组织执行力和应急处理能力; 5、品行端正、责任心强、作风踏实,具备良好的职业纪律性、团队精神、企业归属感及创新意识; 薪资及福利: 1.薪资范围:1.5—3.0万/月 2.社会保险:五险 3.福利待遇:年终奖、异地补贴、工龄奖 4.公司氛围:专业年轻的团队、工作氛围融洽和谐 晋升通道: 区域经理——副总经理
电气工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师3-5年本科及以上ADS电控工程师电机工程师PLC工程师可靠性plasma伺服电机eplan
岗位职责: 1.负责电气控制系统方案设计,包含电路图纸绘制(如原理图、接线图等),熟练操作常用设计工具软件。 2.承担西门子PLC程序开发与现场调试工作。 3.负责伺服电机、步进电机的控制与调试,掌握主流品牌驱动系统的应用。 4.参与电气元器件的选型评估。 5.具备扎实的电路分析基础,能够独立开展电气系统故障诊断与性能优化。 6.编制相关技术文件与项目文档。 任职要求: 1.本科及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2.3年以上电气设计或自动化控制领域实际工作经验。 3.熟练掌握至少一种电气设计软件,精通西门子PLC编程与调试,了解伺服及步进电机的控制逻辑与调试流程,具备元件选型经验与电路分析能力。 企业优势: √德国4.0标准实验室负责人领衔团队 √行业领先的研发与实验平台 √个性化定制职业成长路径 √具有市场竞争力的薪酬体系
电气实习生
3000-4000元/月
电气工程师经验不限大专及以上CAD
电气设计、电气自动化、机械设计 年龄要求25周岁及以下,或毕业两年内未落实就业的高校毕业生,且个人名下无工商注册记录
电气工程师大专及以上
岗位职责: 1.懂建筑电气10kv及以下高低压配电系统。 2.能够使用CAD软件进行图纸深化设计; 3.需要对项目进行现场管理与监督; 4.对工程安装进度和质量负责,确保项目按期完成。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业要求包括电气自动化、机电一体化等相关专业,熟练掌握CAD软件; 2.具有较强的责任心,做事认真,责任,仔细; 3.有过强弱电或机房工程的设计、投标或施工经验,有现场管理经验者优先; 4.有施工或现场管理经验者优先。
数据采集工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上PLC工程师
1、负责工厂公辅车间空压机、空调、纯水、废水等设备的温度、压力、流量等传感器数据采集与集中管理; 2、实现采集数据与物联网平台的对接与传输; 3、负责电气线路规划、配电箱安装、传感器布设等现场施工组织与实施;指导设备端布线,完成各类设备数据接入网关,并对现场线路进行核查,确保布线合规、整洁且运行稳定; 4、负责传感器、边缘网关等设备的配置与调试工作,保障数据点命名统一规范,并输出准确的点位表供开发及实施人员使用; 5、具备PLC程序编写能力,可独立完成中控系统、智能控制屏的程序开发与日常维护; 6、能适应出差安排 任职要求: 1、本科及以上学历,电气、自动化或控制类相关专业,具备6年以上相关工作经验; 2、熟练使用CAD、Eplan、Office等办公及设计软件; 3、掌握主流PLC编程及通信对接技术,了解常用数据传输协议; 4、具有现场工程实施经验者优先考虑
安装调试员
4000-5000元/月
电气工程师学历不限
勤劳踏实肯学刻苦
电气工程师1-3年大专及以上变电站电力调试
智能变电站调试工程师岗位职责:   1.负责公司产品在现场的安装、测试、调试及后续技术支持工作; 2.协同研发部门完成新产品功能测试、验证以及试点运行相关任务; 3.配合研发团队编制产品操作手册,并为客户准备必要的施工技术资料; 4.在项目经理统筹安排下独立执行现场作业,保障安装与调试工作按时保质完成; 5.承担智能变电站及传统变电站二次系统电气设备、综合自动化系统的通信联调工作。 岗位要求:   1.具备3年以上电力系统从业经验,熟悉变电所各项作业流程及相关规范要求; 2.拥有220KV及以上电压等级变电站(更高电压等级优先)二次设备的安装、调试与试验实际经验与能力; 3.熟悉IEC61850、104、ModBus等电力领域常用通信协议; 4.适应长期出差,具备良好的抗压能力、责任心强,具有优秀的团队协作意识; 福利待遇: 1.入职即签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险; 2.提供行业内具有竞争力的薪酬水平,享有优渥的差旅补贴和项目激励奖金; 3.公司为员工提供年度免费健康体检,日常根据绩效发放奖金,年终发放年终奖励。
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