

宜宾叙州区【厨师长】一、岗位职责:1
8000-10000元/月
厨师长月结
【厨师长】一、岗位职责:1、菜品研发与创新:负责新菜品的研发和创新,根据市场需求、季节变化和顾客反馈,不断推出有特色的新菜品。2、、菜单设计与管理:制定餐厅的菜单,包括菜品的选择、定价和搭配,确保菜单的合理性和吸引力。3、厨房管理与团队领导:负责厨房的日常管理工作,包括人员调度、食材采购、设备维护和卫生安全等。4、菜品质量控制:严格把控菜品的质量,监督食材的采购和验收。5、成本控制与预算管理:控制厨房的成本,制定厨房的预算计划。二、任职要求:1、5年以上厨房相关经验,菜系:中西餐融合菜、birsro小酒馆菜;2、熟悉各种菜系的烹饪方法和技巧,有自己的特色菜品和烹饪风格,能研发菜品;3、具备良好的领导能力和团队合作精神,能够有效地管理厨房团队;4、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与员工和顾客进行有效的沟通。薪酬:8000-10000联系方式:
四川阿坝若尔盖县招桥梁做蹲身模板混凝土钢筋300到400一天每天9个半到十个小时,直接加微
300-400元/天
砼工钢筋工桥梁长期1-2人完工结算点工吃苦耐劳二把刀勿扰技术好专业师傅
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火锅店厨师长和配菜和服务员
5000-8000元/月
厨师长月结
诚招:三鲜焱捞火锅(温江龙潭巷店)厨师长(5)工资5000~8000元收银员(4)3200/4200元18岁以上——55岁以下墩子(6)3500/5000元25岁以上——55岁以下熟手优先,培养生手洗碗工3200/4000元(基本工资+全勤奖+酒水提成+绩效+奖金+月休3天)以上岗位均包吃住地址:温江区柳城龙潭巷30号电话:
高薪聘请乐山特色小吃厨师长
1-1.5万元/月
厨师长月结全职
招聘,乐山,自贡特色小吃店厨师长一名,主要在成都景区附近的小吃店上班,要求对川内特色小吃精通,有中型小吃店策划,安排经验,工资1万以上,麻烦中午以后打电话联系
南充阆中市海南核电招工(长期招)每天十个小时一个工,加班另算!月入过万!小工:300--3
200-300元/天
钢筋工小工长期包住20人以上月结劳务
海南核电招工(长期招)每天十个小时一个工,加班另算!月入过万!小工:300--320钢筋工:320--330钢筋工会看点图纸350,无犯罪历史服从管理!工资月发!
绵阳急招锅炉工
司炉工月结
招聘:锅炉工薪资:4500元以上/月根据生产安排,热?炉操作,保证生产正常生产。初中或以上学历,持证,有2年以上?作经验,能适应三班两倒?作制。
绵阳涪城区游仙区招小挖机驾驶员诚实肯干,活简单就挖土工资7000到9000工作地点在有兴趣
7000-8000元/月
挖机司机长期月结
绵阳市涪城区游仙区招小挖机驾驶员诚实肯干,活简单就挖土工资7000到9000工作地点在绵阳有兴趣联系我长期有效,欢迎来电
绵阳涪城区学校食堂经理:有意者可电话联系工作内容如下1.全面负责食堂的日常运营管理
餐饮主管
学校食堂经理:有意者可电话联系工作内容如下1.全面负责食堂的日常运营管理,确保食堂的正常运转和高效服务。制定并执行食堂的运营计划和目标,监督各项工作的执行情况。2.招聘、培训、考核和调配食堂员工,建立高效的团队。安排员工的工作班次和职责分工,确保人员充足和工作流程顺畅。3.建立和完善食品安全管理制度,确保食品符合卫生标准。监督食品的采购、储存、加工和销售环节,防止食品安全事故的发生。4.与厨师团队合作,制定丰富多样、营养均衡的菜单。定期收集就餐人员的反馈,不断改进菜品质量和服务水平。5.制定并执行成本控制计划,合理控制食材采购成本、人力成本和运营费用。监控库存,减少浪费和损耗。6.负责食堂设备和设施的维护、保养和更新,确保其正常运行。及时处理设备故障和维修事宜。7.监督评估供应商履约情况,保证食材供应的质量和及时性,处理采购中的问题。8.确保食堂的运营符合相关法律法规和单位的规章制度。贯彻执行食品安全、卫生、消防等方面的政策和要求。9.与单位内部各部门保持良好的沟通,了解需求和意见。处理就餐人员的投诉和建议,维护食堂的良好形象。10.收集和分析食堂运营数据,如就餐人数、销售额、成本数据等,为决策提供依据。定期向上级领导汇报食堂的工作情况和业绩。11.做好迎接上级单位检查的工作准备和文件资料,陪同现场检查,及时反馈意见,对于检查中发现的问题,制定整改方案并进行跟踪和检查,确保整改落实到位。12.完成上级交办的其他工作任务。
绵阳江油市招建筑木工、钢筋绑扎点工300.工地在泸州
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茶楼大堂经理招聘启事
餐饮主管
「言友道」茶楼大堂经理招聘启事**以茶会友·匠心传承**关于我们:「言友道」茶楼坐落于绵阳市高新区阳光西雅图2期,以茶为媒,承东方雅韵,集品茗、文化体验与社交空间于一体。现装修焕新即将启幕,诚邀热爱茶文化、追求卓越服务的伙伴加入,共创一方诗意栖居之地。**岗位职责:**1.统筹茶楼日常运营,确保服务品质与客户体验;2.制定并优化服务流程,监督茶艺服务、接待礼仪等执行细节;3.维护高端客户关系,策划茶会、文化沙龙等特色活动;4.管理团队培训,提升员工茶艺知识及服务意识;5.协调前厅、后厨及仓储,把控成本与运营效率;6.快速响应突发事件,妥善处理客户意见与反馈。**任职要求:**1.3年以上高端餐饮/会所大堂管理经验,熟悉茶文化者优先;2.气质优雅,具备卓越的沟通力与商务接待能力;3.擅长团队建设,能激发员工服务热忱;4.精通服务标准化管理,具备活动策划与成本管控经验;5.抗压性强,处事灵活,能适应茶楼弹性工作时间。**我们提供:**️行业竞争力薪资+绩效奖金+年终分红️系统化茶文化培训与职业晋升通道️优雅工作环境+员工品茗福利+节日礼遇️参与新店运营规划,与品牌共同成长联系电话:赵经理**静候知音,共沏一盏匠心好茶**
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