要求：身体健康，60岁以下，有消防施工经验，项目经理经验与甲方对接经验可以与甲方进行有效沟通，有中级职称。

持有一建机电+B证，人证合一；可以接受省外跟项目。

1.具备机械加工制造行业背景者优先 2.熟练掌握CAD、3dsMax、SolidWorks等绘图软件 3.具有独立分析问题的能力，思维灵活迅速 4.拥有较强的计算与数据处理能力

职责描述： 1、协助业务团队开展工作，解决客户沟通中的技术难题，提供专业支持，包括CAD图纸制作、solidworks三维建模等技术支持服务。 2、结合市场发展趋势，参与产品迭代升级、机械设备的设计开发、设计评审、验证与确认工作，分析技术难点，预估研发成本与周期，提出可行的优化方案； 3、负责新产品试制、生产及装配环节的技术指导与工艺优化，完成相关技术文档编制，如生产工艺文件、操作说明书等资料整理； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业，具备3年以上罐体领域工作经验 2、具备扎实的设计开发能力，熟练掌握三维建模与工程制图，可独立承担设计任务 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的电气基础知识 4、责任心强，具备良好的团队合作意识、沟通协调能力以及谦逊务实的工作态度 工作时间： 8.30~12:00 13:30-18.00 双休 基本不出差 不加班 福利待遇： 六险一金，出国机会，带薪年假，生日福利，节日福利，年终奖等

职责描述： 1、主导数控车床整机的研发、设计及团队协作制造等相关工作。 2、涵盖电气控制、结构设计、自动化设计、工艺设计等技术方向。 3、依据市场需求，推进数控车床产品的优化与迭代升级。 任职要求： 1、机械类相关专业，本科及以上学历； 2、具备5年数控车床设计工作经验，熟练掌握二维、三维设计工具； 3、思路清晰，反应敏捷，拥有较强的分析与问题处理能力； 4、可独立主导数控车床研发项目的实施与落地； 5、工作严谨、踏实细致，具备高度的责任意识。

工作描述: 1、负责自动化设备（含单机设备及生产线系统）的机械设计工作，涵盖结构设计、三维建模、工程图绘制及BOM编制； 2、开展客户需求分析并进行技术沟通； 3、指导并配合生产及现场装配工作； 4、协同电气工程师完成样机调试，及时发现并解决技术问题。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械设计相关专业； 2、具备3年以上机械研发工作经验（有包装、物流设备行业经验者优先）； 3、掌握机械原理，熟悉电气、液压、气动元件选型，了解各类加工工艺； 4、熟练操作Solidworks与AutoCAD等设计软件； 5、动手能力突出，具备良好的沟通意识； 6、能接受 occasional 出差安排； 7、单休，五险一金，节日福利，13薪。 上班时间：08：00-17：00

具备1-3年机械行业整机设计或结构件设计相关工作经验

岗位硬性要求：车间旺季工作较为繁忙，加班较为常见（含加班补贴），无法接受加班者请勿打扰，敬请谅解。 我们招聘的并非单纯体力劳动者，而是有思维、有担当、能主动识别问题并乐于提出改进方案的伙伴！你的创新力将推动工作升级！平台稳固，职业路径明确，期待踏实肯干且善于思考的你加入沟通！ 一、岗位职责 1、理工科类专业大专及以上学历，电气、机电一体化等相关专业优先； 2、具备2年以上技术支持类工作经验，拥有技术管理经验者优先考虑； 3、了解轨道类产品构造、功能、运行原理及使用方式；熟悉行业生产工艺流程与基本原理，熟练操作AutoCAD、Office及UG/SOLIDWORKS等三维设计软件； 4、具备扎实的专业理论知识和实际技术经验，可独立处理产品应用中的各类技术问题； 5、应变能力强，富有责任心，待人诚恳，具备良好的协作意识与团队精神； 6、可根据客户提供的技术资料绘制相应工艺图纸； 7、主导公司产品性能评估、技术可行性分析及相关评审工作； 8、负责组织制定产品工艺方案，编制工艺文件及相关技术规范； 9、完成领导安排的其他工作任务； 10、欢迎优秀、有潜力、有见解的应届毕业生投递。 二、工作时间 周一至周六 07:50-16:40

岗位职责： 1、具备理工科专业本科及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业优先考虑。 2、具有2年以上技术支持服务经历，具备技术管理相关实践经验。 3、了解轨道类产品的结构设计、性能特点、运行机理及应用方式；掌握行业内的工艺流程与工作原理，熟练使用AutoCAD、Office等办公软件及UG/SOLIDWORKS等三维设计工具； 4、具备扎实的专业理论知识和实际技术经验，能够独立处理产品应用中的各类技术问题。 5、知识覆盖面广，擅长与不同性格人群互动，具备良好的沟通协调能力； 6、应变能力强，富有责任感，待人真诚，具备优秀的团队协作意识。 7、具备强烈的集体协作精神。 8、负责组织新产品的研发试制以及现有产品的优化升级工作； 9、主导开展产品性能评估、技术可行性分析及相关技术评审工作； 10、组织拟定产品工艺路线，编制工艺文件及相关技术规范； 11、完成领导安排的其他工作任务。

招小工临时工，8 个小时，220 一天，包饭

济宁市微山县招消防水 中工 小工 数名，短期 工 不要

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每月1400-15000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

岗位职责： 1. 负责小型机电项目现场管理，统筹施工进度、质量与安全； 2. 具备独立实操能力，可直接参与无尘室、一般机电安装施工； 3. 带领班组推进项目施工，协调现场人员与工序； 4. 拥有施工人员储备，能快速组建与调配班组。 任职要求： 1. 年龄45周岁以下； 2. 具备丰富无尘室、机电安装实操经验； 3. 能独立管理小型项目，懂施工组织与现场推进； 4. 持有电工证优先； 5. 责任心强，吃苦耐劳，服从安排。

- 负责机电工程（水电、暖通、消防、设备安装）技术与管理； - 编制机电施工方案、进度计划，审核图纸与工程量； - 管控机电安装质量、安全、成本，协调交叉施工； 任职要求: - 机电、电气、暖通等相关专业，大专及以上学历，5年以上从业经验； - 熟悉机电安装规范、工艺及验收标准； - 有工业企业施工现场机电管理经验，能独立负责机电专业； - 持有相关职称或执业资格证书者优先； - 能驻场，抗压能力强，熟练使用办公及制图软件。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化，把控机电专业技术合理性与经济性 3. 现场指导机电安装施工，解决施工过程中的技术问题，监督工程质量与进度 4.配合竣工验收、系统调试及交付运营，编制相关技术资料与竣工图纸 5.协同BIM团队完成机电专业模型深化与碰撞检查，提升施工协同效率 任职要求： 1.建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业，本科及以上学历 2.具备3-5年建筑机电设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3.熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关规范标准 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应阶段性驻场工作 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

机电安装专业分包不要打电话直接加微信

【核心要求】 1.年龄在25至45岁之间，具备3年以上机电工程类项目管理经历，沟通协调能力突出，专业技术基础扎实； 2.持有注册一级建造师（机电工程专业）资格，或已取得陕西省二级建造师（机电工程专业）证书并可注册至本公司，无外部挂靠及任职冲突情况； 3.熟悉长距离输油输气管道安装、场站工艺系统施工，具有实际操作或现场管理经验者优先； 4.具备驾驶资格，能适应短期赴四川、重庆等地出差（差旅费用全额报销）。 【岗位福利】 •薪资待遇：7000-10000元/月； •基本保障：缴纳社会保险，提供工作期间用餐； •项目优势：公司拥有稳定成熟的自有施工队伍，项目执行顺畅高效。 【工作内容】 负责机电类工程项目的全过程管理与技术指导，主导长输管道及场站安装工程的实施推进，统筹团队协作，确保项目按规范高质量、高效率完成交付。

负责对接客户，设计产品

负责产品设计与研发，绘制图纸

职位详情： 1.专业背景：需具备机械设计、机电一体化等相关专业基础，本科及以上学历要求。 2.知识技能：熟练操作AutoCAD、SolidWorks等机械制图工具，具有扎实的专业理论功底。 3.工作经验：视具体岗位而定，需拥有相关领域项目经历，能独立完成设备设计及工艺流程规划等工作。 4.能力素质：具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，抗压能力强，同时具备创新思维和问题解决能力。 5.有工程机械或电动车行业工作经验者优先，熟悉产品及零部件技术参数，掌握电路与液压元件相关知识

能识读电气结构线路图（图纸、CND），熟悉电气元器件及配件的性能特点与功能应用，具备电气系统售后问题处理能力。 1：承担设备电气部分的装配、安装与调试工作 2：针对关键技术难点提供解决方案，并主导实施落地 3：指导解决公司设备安装部署中的复杂故障，提升设备运行稳定性 4：跟进供应商生产进度，确保按时交付，并依标准完成验收 5：负责开发设备相关技术资料的归档管理与数据统计

1、承担水稻机整机的设计开发工作； 2、配合开展水稻机产品的技术路线规划。

1.1承担公司订单产品相关图纸的设计与绘制任务； 1.2负责核对公司订单产品的型号、图纸及数量信息（包括现场确认）； 1.3配合相关部门开展技术优化、产品升级、技术培训、资料编写以及技术项目和专利的申报工作； 1.4负责产品物料编码的建立及技术文档的归集与整理。

1、负责强电与弱电系统项目的规划编制、方案设计及技术咨询等相关工作； 2、承担工程项目电气设计方案的拟定，绘制电气图纸并编制配套施工方案； 3、组织并协调项目实施过程，对工程各阶段强弱电部分的执行进行监督与管理； 4、参与并具备独立完成施工图设计的能力； 5、参与并能够完成可行性研究设计、初步设计、施工图设计及竣工图编制工作； 6、积极参加项目建设单位召开的各类协调会议； 7、按时完成上级交办的其他相关工作任务。

岗位职责： 1、具备光伏安装、风电、火电等相关调试经验者优先，能够接受长期出差安排； 2、负责变电站电气一次设备（如35KV、110KV、220KV等）及二次设备在安装期间和安装完成后的耐压试验、调整试验、传动试验以及继电保护定值的校验核对工作，独立完成各项调试任务与仪器操作，并编制相应的调试报告； 3、审核相关技术图纸，编制变电站受电方案、主变压器及其他设备、综合保护装置的调试方案，以及系统启动方案； 4、负责现场试验仪器设备的操作管理，承担整套启动过程中的电气调试任务，并在试运行阶段提供专业技术支持与指导； 5、在调试过程中及时发现设备或设计中存在的缺陷，并提出切实可行的处理建议； 6、参与公司工程项目中电气专业的竣工验收及相关移交工作； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、电气类相关专业，大专及以上学历； 2、熟练操作CAD等制图软件，能运用专业知识识读电气一、二次原理图； 3、熟悉各类调试设备与仪器的使用方法，掌握35KV、110KV、220KV变电站不同电压等级的高压试验流程，具备独立出具调试报告的能力； 4、了解二次系统调试流程，可独立完成调试作业并形成报告； 5、精通电气调试相关规范标准，具备与各专业技术人员进行有效技术交流的能力； 6、具备组织本专业施工图纸会审的能力，问题分析与解决能力突出； 工作态度认真踏实，责任心强，细致严谨，具备良好的职业操守、团队协作精神及沟通协调能力。

1、 落实公司技术管理相关制度及工艺标准在车间内部的执行与推广； 2、 负责日常监督车间各生产工艺流程的运行情况，并推动问题整改到位； 3、 配合编制、优化并在车间内组织实施有关技术、工艺等方面的规范性文件； 4、 依照公司质量管理体系规定，做好技术文档的接收、发放与归档管理； 5、 承担新产品图纸建模工作，拆分物料清单（BOM），结合车间实际生产需求动态优化加工工艺； 6、 现场指导、处置并协调解决生产过程中出现的各类技术难题，为车间各项作业提供技术支撑； 含一餐，单休，法定假日，按时发放工资

主要产品：随车吊上装、车载吊机等起重类设备 要求熟练使用CAD与SW软件，公司有专业工程师愿意指导新人 只要具备学习意愿，愿意长期发展于本行业，我们将提供系统培训机会 包食宿，每月安排4天调休，薪资依据能力评定，范围为5-8k

岗位职责： 1.负责机电系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护，保障系统安全高效运行； 2.参与机电项目的前期调研、技术方案拟定与实施过程，及时处理施工中的技术难题； 3.定期巡检机电设备，编制并落实维保计划，降低设备故障率； 4.配合团队完成项目相关技术文档的编写与资料归档工作； 5.与各专业工程师协同配合，确保工程进度和质量符合标准要求。 任职要求： 1.本科及以上学历，机电工程、自动化或相近专业； 2.熟悉机电系统的设计原理与维护流程，具备较强的动手实践能力； 3.具备良好的沟通能力和现场协调能力，能快速响应并解决突发问题； 4.工作认真负责，具有团队意识，能适应阶段性高强度工作节奏； 5.持有相关职业资格证者优先录用。