岗位职责: 1.负责与客户开展电话交流，及时回应咨询并提供专业服务支持 2.维护通话规范，提升客户满意度与服务体验 3.整理客户意见信息，配合优化服务操作流程 任职要求： 1.具有良好的语言表达能力和灵活应对问题的素质 2.能够快速响应客户诉求，保障服务执行效率与水准 3.工作态度积极，具备团队合作意识与协作能力

岗位：话务专员和客户沟通解答问题 薪资：无责底薪三千+提成上不封顶 休息：一个月四天休息

协助客户领取免费课程

薪资6000～8000 无责任底薪3000

岗位职责：通过在线方式协助客户获取免费课程资源 任职要求：年龄25至45岁 岗位福利：底薪2600元加提成

岗位职责: 1.负责通过电话与客户交流，及时回应咨询并提供专业服务支持 2.保障通话过程顺畅，维护良好的客户互动关系 3.整理客户意见信息，配合优化服务操作流程 任职要求： 1.具有良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力 2.能够快速响应客户诉求，保障服务执行质量 3.工作态度积极，具备团队合作意识和协作能力

线上协助客户获取免费体验课程 年龄要求20周岁及以上

工作时间早8:30到晚6:30中午休息一个半小时，每周单休一个月休四天，薪资无责底薪3000上不封顶

岗位职责： 1、负责公司产品或服务的日常运行管理，保障服务过程平稳高效； 2、及时回应客户咨询与意见，整合内部资源迅速处理问题，提高客户体验； 3、挖掘并分析客户相关数据，输出可行性优化方案，推动服务流程迭代升级； 4、持续维护客户联系，促进合作关系长期稳定，增强客户黏性； 5、积极参与团队协作会议，交流运营实践心得，配合完善客户服务机制。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地应对各类客户需求； 2、拥有较强的问题判断与应对能力，可在紧急情况下高效作出响应； 3、掌握常用数据分析方法，能够通过数据识别客户行为特征及运营改进点； 4、具备良好的协同意识，可与各职能部门密切配合推进工作落实； 5、工作积极主动，责任心强，能在高强度工作节奏中保持稳定专注状态。

1:工作内容：负责接听客户来电，解答相关咨询问题，工作性质无任何销售任务 2:每日工作8小时，每月休息6天 3:薪资范围：4000-6000元 4:福利待遇：缴纳五险，享有春节、中秋等节日福利，生日礼品，定期组织团队聚餐及娱乐活动，节假日发放大礼包 5:晋升机制：提供管理与专业双发展路径（入职满三个月可参与晋升评估） 管理路径：组长—主管—经理 专业路径：培训师/质检—培训主管—培训经理 有意向者欢迎点击下方立即沟通，25小时在线响应！

阜新•信息群 大世界商场3楼新开业高薪招聘 一、儿童乐园招聘 1、店长2名，，25-36岁，相关经验者优先，薪资待遇3500-6000； 2、导玩员5名，，25-36岁，相关经验者优先，薪资待遇3000+ 二、电玩城招聘 1、吧台3名，，25-38岁，相关经验者优先，薪资待遇3500-5000； 2、机修5名，，18-40岁，吃苦耐劳者优先，带薪学徒3000-6000 位置： 阜新大世界商场3楼 联系人

局北小吃店，招灵活大姐，早9到晚5，早9到晚8.钟点工都可以，活好干，电话

招聘档口改刀一名工资5000工作简单公休2天不休息加工资位置东风路联系

广场大润发附近麻辣烫店招夜班煮菜工人。要求身体健康，干净麻利。55岁以内。工作时间下午5点到9点。工作内容，煮菜，备菜等。。工资1600。电话

招聘：后厨烙饼，工作时间早九晚八，有全勤奖，有休，不会可教，工作简单轻松。联系电话

岗位职责： 负责官方热线外呼服务，为客户提供业务咨询与支持； 主动邀请客户开通信息增值服务，提升客户使用体验； 进行客户回访，确认服务订购情况并提供后续协助。 任职要求： 大专及以上学历； 年龄20-35岁； 具备良好的沟通能力与服务意识，有客户服务经验者优先。 工作时间： 09:00-18:30，工作效率高者可提前下班； 周末实行单双休制度，国家法定节假日正常休息。 薪资待遇： 新人保护期（前2个月）：4240元/月； 转正后综合薪资：6000-10000元/月（含绩效激励）。 福利保障： 培训补贴+业绩通关奖励+节日福利+生日关怀 工作餐补+入职即缴社保+五险一金 工作地点： 成都市成华区建设路 适合人群： 全职求职者，希望长期在金融服务领域发展，具备责任心与团队协作精神。

招聘客服数名 一、岗位职责 接听、记录、回复客户电话。 二、岗位要求 1）.五观端正、身体健康，；2）.普通话标准（二级甲等），具备良好的语言表达与沟通能力；3）有电话客服相关工作经验者可适当放宽录用条件；4）.大学专科或以上学历（未毕业大学生勿扰）。 三、工作时间及地点：东门外景明观路与东环路交汇处：；四、待遇:入职参五险，间习期间3200元／月，免费工作餐。 五、联系方式:微信同号

抖店的售后回访。邀请好评，消除差评。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户反馈的问题，跟进处理进度并及时回复，确保客户满意度 3.协助处理客户投诉与建议，主动协调相关部门解决问题，提升服务质量 4.定期整理常见问题，参与优化客服话术与服务流程，提高工作效率 5.维护客户基本信息及沟通记录，确保数据的准确性和保密性 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，性格耐心细致，有责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备一定的应变能力和情绪管理能力 3.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等，打字速度较快 4.有客服相关工作经验者优先，接受应届毕业生应聘 5.能适应轮班工作安排，遵守公司服务规范，具备团队合作精神

岗位职责： 1.负责接听客户来电，解答保险产品咨询、保单查询、理赔流程等问题，提供专业、准确的解答。 2.协助客户完成投保、续保、信息变更等业务的线上办理。 3.处理客户投诉与建议，及时记录并跟进解决，确保客户满意度。 4.根据公司要求，做好客户回访、满意度调查及数据录入工作。 5.参与公司培训，熟悉保险产品知识、服务流程及系统操作，提升服务质量。 任职要求： 1.男女不限，22-45岁，普通话标准，具备良好的语言表达能力和沟通技巧。 2..中专及以上学历，保险、市场营销、管理类相关专业优先；有客服、保险、金融行业工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训。 3..具备较强的服务意识、耐心和抗压能力，能妥善处理客户情绪；熟悉基本办公软件操作 5.其他要求：工作细致认真，责任心强。 工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，春节放10-13天。 薪酬福利： 薪资构成：基本工资+绩效奖金+全勤奖+其他补贴，综合薪资5000-10000。 福利保障：带薪年假、节日福利、旅游福利。 职业发展完善的晋升通道（客服专员→高级客服→团队主管→部门管理），定期专业培训，一对一的老师带领！ -其他福利：员工保险福利、团队建设活动。

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公司成立已有5年，专注于打造年轻化团队。工作环境轻松简单，易于适应。 每月定期组织团建活动、聚餐，并安排不定期旅游。 薪资结构：底薪3000元+提成+额外奖励，平均月收入5000元以上，上不封顶。 工作时间可选：早班11:30—20:00，晚班17:00—23:00，两个时段自由选择。 公司提供免费食宿，福利待遇完善。 岗位要求：年龄20-30岁，善于沟通，性格外向活泼，喜爱融入年轻团队。 入职初期由资深员工一对一指导培训，无需担心经验不足或上手困难等问题。

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