负责压力容器机械零部件的设计、分析、图纸绘制及与客户的技术沟通，需随时准备出差！

我公司招聘二级机电建造师

1具有管理能力2精通机修电焊氩弧焊

【岗位职责】 产品研发与设计：承担工业除尘器及除尘系统的技术研发工作，涵盖需求调研、产品结构设计、技术方案拟定与优化，确保产品满足市场应用要求及行业规范。 技术创新与应用：研究并引入先进材料、新工艺及前沿技术，应用于除尘设备开发中，提升产品效能，降低制造成本，提高产品市场适应性。 项目管理：主导或参与产品从立项到量产的全流程管控，包括进度把控、质量监督、成本核算及风险预判，保障项目按期高质量交付。 技术文档编制：撰写产品技术说明书、操作手册、安装说明等资料，为生产、销售及售后团队提供全面技术支持。 问题解决与优化：对产品在测试、生产或实际运行中出现的技术异常进行快速排查、分析与处理，持续推动产品性能改进。 团队协作与培训：与机械、电气、结构等专业工程师协同配合，推进项目落地；定期组织技术分享与培训，提升团队整体技术水平。 市场调研与反馈：参与行业调研，收集客户反馈、竞品动态及技术发展趋势，为产品升级迭代提供决策支持。 【任职要求】 教育背景：本科及以上学历，机械工程、环境工程、电气自动化或相近专业。 工作经验：具备3年以上工业除尘设备或环保类装备研发经验，掌握除尘系统的工作原理、设计方法、生产工艺及测试流程。 专业技能： 熟练使用CAD等设计工具，可独立完成三维建模与工程图绘制。 了解流体动力学基础，熟悉除尘滤材及过滤技术者优先考虑。 问题解决能力：具备较强的逻辑分析能力，能准确识别并解决研发过程中的技术难点。 沟通与团队合作：具备良好的跨部门沟通能力，能够高效协同各方资源推进项目执行。 创新与学习能力：关注行业新技术发展，主动学习，具备创新意识和持续优化思维。 欢迎有志于环保装备研发，尤其在工业除尘方向具有扎实积累和浓厚兴趣的专业人才加入，共同助力绿色技术的发展与落地。

1、负责机械设备结构的开发与设计工作。 2、承担设计方案及生产制造流程的技术衔接。 熟练掌握CAD绘图，具备SOLIDWORKS建模能力，机械类相关专业背景。 职位福利：补充医疗保险、加班补助、五险、单休、绩效奖金、带薪年假、包吃、员工食堂、出差补贴 职位亮点：精通CAD制图，熟练使用SOLIDWORKS制图

用兼职一级机电建造师，中级机电职称，有b最好

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 任职要求： 1.持有相关资格证书者优先； 2.熟悉机电设备的安装、调试及日常维护流程； 3.能够熟练使用相关专业软件及工具； 4.工作积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力； 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。

岗位职责： 1、承担机械输送类非标产品的设计与研发工作； 2、开展机械输送产品全生命周期评估，制定优化改进及升级方案； 3、熟悉产品研发流程，负责技术标准图样及相关参考图纸的编制与归档管理； 4、负责标准化产品物料清单及智能化表格的建立与维护； 5、为部门提供必要的技术支持； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、双一流高校本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、具有3年以上非标自动化产品设计开发经历； 5、具备独立完成设计项目的能力，具备成本控制设计理念； 6、熟练操作三维及二维设计软件。 福利待遇： 1、五险一金、采暖补贴、满勤奖励、工龄工资、带薪年休假、周末双休。 2、提供普兰店、瓦房店、金普新区、大连市区通勤班车。 3、免费提供工作餐。

1、负责项目招投标相关工作，编制运输方案、进行成本测算及对外报价； 2、与甲方物流部门保持对接沟通； 3、中标后组织实施项目，依据既定运输方案整合内外部资源； 4、统筹发运业务需求，协调车辆安排、调配现场人员，跟进项目执行进度，全面掌控运输流程； 5、拓展客户资源，维护客户关系。 任职条件： 1、工程力学、机械工程等相关专业本科及以上学历； 2、具备1年以上物流行业招投标实操经验或2年以上物流现场管理经验； 3、具有良好的沟通协调能力，能够承受一定工作压力； 4、能接受长期驻派哈尔滨3-5年。

1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程 2、具备5年以上行业工作经验

招聘信息 鞍山市鞍钢厂内烧结修造厂二烧作业区长期工作 看护皮带岗位工作月薪6000元 工作时间上24休24 要求：58周岁以下 无前科 身体健康 沟通无障碍 有责任心 联系电话：

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千疗招24小时护工。工资6000，70多岁老头脑出血，140斤抱轮椅。带做康复。偶尔吸痰。月休二天法休。要求有经验，有劲。联系

✅招加油员： 要求:，会开车，年龄45岁以内，有经验优先，月薪5000元。 电话:

招长期叠反货打包快递人员，手快的来！ 地址商贸城高层

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

武汉市武昌区招建筑机电工程师

主要负责机电领域的技术、团队、项目及安全管理，保障各项工作高效推进与落地。 1、参与工程设计方案的审查，识别设计缺陷，结合概算情况提出优化建议，跟踪图纸版本更新，规范图纸收发流程，审核技术方案与图纸内容，解决关键性技术问题。 2、统筹机电工程的技术策划与整体布局，科学安排施工顺序，协调生产与技术资源，确保工序衔接顺畅。 3、项目执行过程中，监督技术方案实施，组织多方协作沟通，及时处置各类工程技术问题。 4、质量与安全管控：严格落实质量控制措施，重点排查涉及安全性能和使用功能的质量缺失项，提出整改方案并跟进落实，确保工程质量与安全符合标准，消除潜在隐患。 5、技术发展：密切关注行业前沿技术动态，推动内部技术升级与工艺优化。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备水电、消防、强电、弱电等项目的现场施工及管理经验。 2、具备较强的组织协调能力，工作态度严谨，责任心强，具有良好的团队协作意识与沟通能力。

负责工程开工前临时用电及正式用电的申报与安装工作

电话夏先生

绘制单轴离心压缩机1比1图纸（整体布置图） 制定结构设计团队工作流程及任务分配方案 要求具备单轴离心工艺气压缩机OEM领域结构设计经验8年以上（10年以上更优） 熟悉国内外相关技术标准规范 职责 1.主导离心压缩机关键结构部件（叶轮、转子、壳体、密封系统等）的开发与优化设计，解决高参数、复杂运行条件下的工程技术难题。牵头推进新型结构方案研发（如高效气动构型、轻量化结构、抗疲劳设计），实现产品在效率、可靠性及使用寿命方面的性能提升。跟踪全球先进技术发展方向（如数字孪生、增材制造），制定并实施技术发展规划。 2.负责重大项目的结构设计方案把关与评审，确保设计满足API、ASME等国际规范以及客户个性化需求。联合工艺与制造部门协同解决生产装配过程中的结构类问题，优化制造成本与交付进度。参与现场故障排查与根本原因分析，提出有效的结构改进措施。 3.搭建结构设计标准化体系、仿真分析流程及设计资料数据库，提高团队设计复用率和技术沉淀水平。 带领核心设计团队成长，指导中初级工程师突破关键技术瓶颈。 牵头开展专利规划与技术成果应用转化，助力企业知识产权体系建设。 任职要求 学历：机械工程、动力工程及工程热物理、流体力学等相关专业本科及以上 经验：10年以上离心压缩机或高速旋转机械结构设计经历，曾主导完成3个以上大型项目（单机功率≥20MW或出口项目） 技能： 熟练使用UG、ANSYS（结构/流体模块）、ABAQUS等软件，具备多物理场耦合仿真分析能力 掌握高温高压环境下材料行为特性、转子动力学原理及振动控制技术 熟知API617、ASMEPTC-10等国际标准，有海外项目执行经验者优先

岗位描述: 1、从事液压系统原理、液压油箱、液压阀块的研发与结构设计； 2、承担液压系统相关项目的开发工作，负责技术协议、系统方案及专利材料的编制与申报； 3、完成研发与设计任务后，负责相关技术资料的整理与归档管理； 4、处理所负责产品在技术实施过程中出现的质量问题，并提供有效解决方案； 5、具备流体系统设计背景，熟悉水、气、油脂等介质相关系统的开发与设计流程； 6、具备一定的机械设计能力，掌握电气设计基础知识。 岗位要求: 1、机械制造、液压、流体等相关专业，本科及以上学历； 2、具有5年以上行业设计工作经验； 3、掌握流体系统的基本原理与应用； 4、熟练操作Solidworks进行三维建模，精通CAD制图及常用办公软件； 5、具备大型系统项目的设计实践经历

岗位职责： 1、持续推进公司精益管理理念落地，优化业务运作流程，提升整体运营效能。 2、对现有流程进行系统分析，发现并消除浪费环节，制定并执行改善措施，实现生产与服务流程的持续优化。 3、主导跨部门协作项目，统筹资源配置，保障精益管理项目按计划高质量交付。 4、搭建并维护关键绩效指标（KPI）体系，跟踪评估精益实施成效，动态调整改进策略。 5、组织开展精益管理培训，普及相关知识，增强员工参与意识和持续改善能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、管理科学与工程、工商管理等相关专业背景。 2、掌握精益生产、六西格玛等管理方法，具备实际应用经验，有成功项目案例者优先考虑。 3、具备优秀的项目推进能力及跨部门沟通协调技巧。 4、逻辑思维清晰，善于识别问题并提出有效解决方案，能独立推动组织变革。 5、具有良好的团队协作意识，能在高强度工作环境中保持积极进取心态。

岗位描述: 1、承担电气控制系统的设计工作，包括PLC选型及电气元件配置等； 2、负责自动化系统中通信架构的搭建，实现各功能单元间的通信连接，依据工艺方案与客户个性化需求，完成项目实施中的PLC程序开发及人机界面编程与调试； 3、解决项目实施过程中遇到的电气控制技术问题，并对系统进行持续改进与性能优化； 4、配合生产部门与市场部门，对接客户及设计单位，协同技术团队共同推进系统集成与交付。 岗位要求: 1、电气自动化、自动化或机电一体化等相关专业背景； 2、具备三年以上本行业设计岗位工作经验； 3、深入掌握电气自动化基本原理，能够独立开展PLC程序设计及组态软件开发； 4、熟练操作电气设计工具及相关办公软件，如博图、200smart、昆仑通泰、WINCC、CAD等； 5、可适应短期外出工作安排，具备良好的团队协作意识； 6、具有流体系统设计经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责机械图纸的绘制工作，依据设计需求完成图纸的设计与出图 2.配合工程师开展产品设计及优化工作，提供专业的制图技术支持 3.负责图纸资料的整理与归档管理，确保技术文件的准确与完整 任职要求： 1.具备扎实的机械制图理论基础和实操能力 2.熟练操作CAD、SolidWorks等常用制图软件，能高效完成各类绘图任务 3.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，可与相关部门协同推进项目执行

专业要求：机械制造及自动化、流体传动、机电一体化等相关专业。 工作内容：负责液压传动控制系统的设计；密封件的测量与分析；现场勘察，具备独立带领团队完成施工现场作业的能力。 工具要求：熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件。 其他要求：能适应出差（1-2周），工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作精神。 加分项 具备机械设备、机电、重工业等相关领域工作经验者优先。

薪资税前：3000-4000元 招聘要求： 1、协助完成机械产品的设计与开发任务； 2、参与产品结构的优化与改进工作； 3、支持产品性能测试及可靠性分析； 4、配合制定和维护产品技术文档； 5、参与生产工艺流程的制定与优化； 6、熟悉排产，车间工艺设备； 7、完成上级交办的其它日常工作。 任职要求： 1、年龄20-35岁；无违法犯罪记录；拥有良好的职业道德与职业操守，保守公司机密。 2、工作严谨细致，认真负责，有较强的沟通能力和团队协作精神。 3、熟练使用CAD软件的优先。 4、熟悉排产工作者优先。 工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休 福利待遇：五险一金 公司地址：辽宁省鞍山市立山区光栅路33号

岗位职责： 1.撬装方案设计：依据项目需求、工艺流程及相关标准规范，制定科学的撬装实施方案，合理选配撬装设备与工具，完成撬装图纸的设计及评审工作； 2.撬装现场管理：统筹协调施工团队，指导现场作业人员开展撬装操作，确保施工质量、安全、进度与成本全面满足项目要求； 3.撬装技术支持：为现场人员提供技术培训与操作指导，及时解决施工过程中遇到的技术难题，保障撬装作业的高效与稳定； 4.撬装方案优化：系统总结撬装实施经验，持续改进方案设计与工艺流程，提升工作效率与整体执行质量。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、材料、电气等相关专业背景，具备良好的英语应用能力； 2.具备五年以上撬装领域工作经验，精通撬装工艺、设备及工具使用；有现场管理实践经验者优先； 3.熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件，能够独立完成撬装图纸绘制与技术评审； 4.具备出色的沟通协调能力、团队合作意识及现场管控能力，能承受高强度工作压力； 5.责任心强，积极进取，富有创新意识，愿意持续深耕撬装技术，推动工作质量与效率不断提升。

激光切管机及自动化配套设备设计 岗位职责： 1、承担新产品的结构设计与图纸输出 2、监督零部件加工过程，把控制造质量 3、配合装配环节，参与整机调试与优化 任职要求： 1、熟练掌握Solidworks、CAD及三维拆图技能 2、具备机械结构原理基础知识 3、具有相关领域实际工作经验 4、需提供独立完成或主导参与的设计案例 教育背景： 1、全日制本科及以上学历 2、机械设计及相关专业 岗位经验： 需具备五年以上相关行业设计经验

岗位职责： 1、持续推进企业精益管理理念落地，优化业务运作流程，提高整体运营效能。 2、评估现有工作流程，发现效率瓶颈，制定并推行改善措施，实现生产与服务流程的持续优化。 3、主导跨职能项目执行，统筹资源配置，保障精益项目按计划高质量交付。 4、搭建并管理关键绩效指标（KPI）体系，跟踪实施成效，动态调整改进策略。 5、开展精益管理培训，增强员工认知与参与度，营造持续改进的文化氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、管理科学与工程、工商管理等相关专业背景。 2、掌握精益生产、六西格玛等管理方法，具备实际项目应用经验者优先考虑。 3、具备优秀的项目推动能力及跨部门协作沟通技巧。 4、逻辑思维清晰，善于识别问题并提出有效解决方案，可独立主导变革推进。 5、具备良好团队意识，能在高强度工作环境中保持积极稳定的工作状态。