水电工长（经验：大型露天煤矿，大型矿山工作经验优先，熟悉图纸，熟练操作临水临电）

银行装修装饰施工管理，看懂图纸，人员管理，施工进度

石家庄市长安区招工长/工程师(工长)

河北省石家庄市有工长岗位需求，负责日常安装与维护工作。薪资为4800-6800元/月，提供工具、伙食补助、交通补助及五险一金。

招聘地面打磨修复师、水泥路面修复工程师、水磨石地面修复技工。要求具备水泥、混凝土地面修复经验，能够处理地面出现的各种问题，如起砂、起壳、裂缝等。熟练掌握各类地面修复技术，如路面表面处理、研磨技术、专业打磨技术等。能熟练使用各种修复工具和设备，有良好的工作执行能力。薪资面议，根据工作经验和技术水平决定。

石家庄市桥西区招聘暖通专业工程师

石家庄市桥西区招钢结构安装/打板、钢结构承包、建筑承包、钢筋班长/带班加微信不要打电话

装修公司工地工长负责每日的工地巡察

招聘一个长期的高速路基施工工长，有长期的工作经验

1、深入生产一线，专注提升养猪技术水平 2、制定场区年度目标及生产计划 3、全面负责场区日常运营与管理工作

石家庄市井陉县招抹灰工内墙3000平左右，干包工多劳多得干完半月工资打到本人卡上

石家庄井陉办公楼需要若干名内墙抹灰工，预计过两三天可以开始工作。

石家庄市桥西区招外墙漆/真石漆

石家庄市新乐市招泥瓦工

石家庄市长安区招植筋工人，只植筋不打眼。熟练工，工资面议

重庆市两江新区招工长/工程师

肇庆市端州区招工长/工程师

邦泰地产西安项目招聘栋号工长1人、安全员1人、技术员1人。有意者可联系报名。

锦州市凌河区招测量员带工长，有现场实际经验，工作认真负责，围墙活！

1、家装工程项目施工管理； 2、熟悉装修工艺流程，项目跟进。

明天上庄需要两名钢筋工，要求技术熟练。

岗位职责： 1、持续推进工厂安全与环保体系运行，确保所辖区域实现安全生产无事故； 2、承接企业质量方针，规划并实施全过程质量管理，保障产品品质稳定，持续优化质量水平； 3、主导车间管理体系搭建，落实各项管理制度，优化标准作业流程及记录规范，确保制度有效执行； 4、根据公司年度生产经营目标，科学调度生产资源，保障计划顺利推进，达成产量指标，提升产能利用效率； 5、组织推进制造费用及原辅材料消耗控制，落实降本增效措施，降低生产运营成本； 6、负责团队人才培养与组织建设，支撑业务可持续发展。 任职资格： 1、大专及以上学历，食品类或相关专业； 2、具备5年以上液奶/酸奶工厂生产管理经验； 3、熟悉行业法律法规，掌握乳制品生产工艺流程、关键控制点及现场管理要求，具备较强的数据分析能力。

石家庄市长安区招钢筋绑扎5到7人小团队，做点包工，

元氏地区招聘中班后台钢筋工2名。

北三环招聘钢筋工，需要3至4名技术熟练的人员，要求7点上班，能按时到岗者请报名。

岗位内容： 1. 负责工艺部门体系文件的建设，组织制定工艺流程、工艺文档及工艺规范； 2. 编制与维护工艺技术标准作业指导书SOP，主导主材及辅材BOM的编制与更新； 3. 推动工艺技术改进项目及降本增效项目的立项，并跟进实施落地； 4. 处理产品生产过程中异常问题，主导客户投诉的技术调查与原因分析； 5. 组织开展生产操作方法培训，负责新员工岗位技能实操指导； 6. 对生产环节的工艺流程进行标准化管理与现场指导，跟踪生产执行情况，整理分析过程数据，管控产品质量与制造成本。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为工艺相关领域； 2. 具备五年以上相关行业工作经验，熟练掌握CAD等工程软件； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效应对并解决生产突发问题； 4. 责任心强，工作主动积极，具备较强的抗压能力，可适应多变的工作环境。

可长期、也可短期合作

【岗位职责】 1. 根据生产计划和物料到货情况，合理安排生产任务。 2. 协调车间管理人员及员工，确保生产流程顺畅。 3. 跟进重点项目的生产进度，及时处理生产中出现的问题。 4. 负责车间日常管理及团队建设工作。 5. 确保车间安全生产和现场规范管理。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能有效推动团队协作。 2. 有责任心，工作细致，具备一定的抗压能力。 3. 有相关车间管理经验，熟悉生产流程优先。 4. 熟悉加工中心、数控车设备、钳工等，有一定的看图视图能力。

石家庄市正定县招钢筋工，钢筋绑扎！330一个星期干完钱工资结清！用5个人。

山东威海.荣城石岛施工项目： 钢筋大小工： 1：班（组）长：280元 大工：260元 3：大工：240元 4：小工：180元 小工：170元 6：所有找人一名的好处费共计5元，找小工一名共计10元。数量不限，几百人、千人都均可。 注：以上是9小时工作时间报酬，愿意加班的，可以工作12个小时。加班的另给报酬。 能工作六七年左右。 详细的给资料 联系张总：