岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目的机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导数据中心项目全周期中机电部分的造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等头部企业的技术标准体系。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（单体规模不限，总量达标）的方案设计、初步设计及施工图设计工作，组织设计评审、技术交底及设计变更管理。 4、团队管理：带领5-15人机电设计团队，制定并推行标准化的设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售团队进行客户技术对接，编制前期技术方案、配置清单、技术标书及成本测算文件，参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心行业新技术发展（如液冷系统、蒸发冷却、AI能效优化等），积极参与公司级技术标准库建设与产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业背景；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施项目设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。 2、专业能力： 2.1、精通暖通、供配电、智能化、消防等至少两个核心机电专业，对其他相关专业具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案设计与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩（需提供项目列表或简要说明材料）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计工具，以及广联达、Excel定额模板等造价软件。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时统筹多个项目的设计推进；可独立与业主单位、造价咨询机构、施工单位开展技术沟通，具备优秀的书面撰写与口头表达能力。 4、售前经验：有面向客户的售前技术支持经历，能够输出高质量的技术方案文档、PPT演示材料及设备配置清单，熟悉数据中心常用机电设备品牌及成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

1、年龄不超过38周岁； 2、全日制本科及以上学历，机电、暖通、给排水等相关专业； 3、具备6年以上机电安装领域工作经验，其中至少3年在房地产甲方担任同等职位； 4、拥有住宅项目从设计到施工再到交付的全周期管理实践经验； 5、主导完成过不少于2个建筑面积超10万平方米的住宅项目机电系统交付，掌握现行国家规范与行业标准； 6、熟练掌握BIM技术进行管线综合排布与碰撞分析，精通AutoCAD等专业设计软件； 7、具备强弱电、暖通、给排水及消防系统的深化设计审查能力； 8、具备覆盖项目全流程的成本控制经验，熟悉招标采购流程、材料选型及设备技术指标； 9、擅长协调设计院、总包单位、监理单位等多方协作，具备出色的跨部门沟通与问题闭环处理能力； 10、能适应高节奏工作环境，项目关键阶段可接受加班安排。

岗位名称:检修定检岗 工作地点:全国出差 工作内容:①力矩拉伸(检查螺栓是否松动)②加注油脂(给风机加油)③打扫风机卫生(擦机油，灰尘) 招聘区域：贵州、重庆、云南，四川，湖南，广西，广东，海南，江西 招聘条件： 1年龄：18—35周岁 2学历：大专及以上学历，中专少量 3身体健康、无恐高症、无色弱。 4三证齐全，无证面试通过后安排考证！ 薪资架构： 1、实习工资：每月5600-7000元，转正综合工资是8000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成：底薪岗位津贴技术补贴伙食补贴工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同） 转正后签订正式劳动合同 节假日福利，中秋端午元旦1200/年，生日200，缴纳六险一金 工作时间：常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假15-20天

从事非标工装及夹具的设计工作，具备2年以上相关经验

毕节市织金双胞胎猪场招聘机电工程师，有猪场工作经验

职位描述： 1. 根据项目需求，调研并整理非标自动化设备的应用场景与客户具体要求，组织相关人员开展项目评估并制定技术方案； 2. 负责设备的机械结构与传动系统设计，完成零部件选型及设计图纸的输出工作； 3. 参与样机装配与调试，提供技术支持，跟进项目进度，并协助解决物料采购与加工过程中出现的技术问题； 4. 指导现场设备的安装与调试，确保符合安全规范，操作便捷、使用高效； 5. 跟踪设备运行状况，及时处理使用过程中反馈的问题； 6. 针对设备使用中暴露的问题进行归纳总结，优化后续设计与安装流程； 7. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计类相关专业，熟练掌握至少一种非标机械绘图软件； 2. 具备五年以上工作经验，有五年以上非标自动化设备设计经验，具备电子、汽车、食品或包装行业设备开发背景者优先； 3. 能够独立承担非标自动化设备的整体设计工作； 4. 熟悉机械加工工艺，能根据实际需求合理选用材料，掌握气动、传动、机构设计等相关专业知识； 5. 对电气控制有一定了解，能根据功能需求选型传感器，具备梯形图阅读能力者优先； 6. 具备良好的沟通能力，富有团队协作意识，工作踏实肯干； 7. 有较强的责任感和积极进取的工作态度。 福利待遇： 1、工作保障：签订劳动合同，办理五险一金； 2、薪资构成：工资+绩效+项目奖励+年终奖； 3、晋升通道：提供管理与技术双通道发展路径，结合个人职业规划定制成长方案； 4、员工福利：发放节日福利，定期组织员工聚餐、观影、旅游等多样化团建活动； 5、工作时间：9:00am—6:00pm，享受法定节假日及带薪年假； 6、办公环境：独栋办公楼，4000余平米开放式办公空间，公司氛围温馨、和谐、融洽，助力轻松高效办公。

1、年龄不超过38周岁； 2、全日制本科及以上学历，机电、暖通、给排水等相关专业； 3、具备6年以上机电安装领域工作经验，其中至少3年在房地产甲方担任同等职位； 4、拥有住宅项目从设计到施工再到交付的全周期管理经历； 5、独立主导过不少于2个建筑面积超10万㎡的住宅项目机电系统交付，掌握现行国家规范与行业标准； 6、熟练掌握BIM技术中的管线综合排布与碰撞检测，精通AutoCAD等专业设计软件； 7、具备强弱电、暖通、给排水及消防系统的深化设计审查能力； 8、具有覆盖项目全流程的成本控制经验，熟悉招标采购流程、材料选型及设备技术参数设定； 9、善于跨部门协作管理，能有效协调设计院、总包单位及监理单位，推动现场问题高效解决与闭环； 10、能够适应高强度工作节奏，愿意在项目关键阶段配合加班。

岗位职责： 1. 负责房建项目中水电、暖通、消防等机电系统的方案设计，结合项目实际需求，确保设计方案科学合理且具备实施可行性； 2. 根据现场施工条件对原有设计进行优化调整，合理控制建设成本，提升项目整体经济效益； 3. 准确完成水电、暖通、消防等专业设备与材料的选型工作，制定切实可行的采购计划； 4. 严控材料与设备进场验收流程，确保其质量满足国家规范及项目建设标准； 5. 全面统筹施工现场的组织管理与协调工作，指导作业人员按图施工并落实各项技术要求； 6. 落实工程质量与安全管控措施，保障施工过程规范、安全、有序推进； 7. 负责项目各类技术资料的收集、整理与归档，确保文档齐全、真实、可追溯。 任职要求： 1. 学历与专业：机电工程、建筑电气与智能化、建筑环境与能源应用工程等相关专业，大专及以上学历； 2. 工作经验：具备10年以上房建项目机电安装相关工作经验； 3. 技能要求：具有较强的组织协调能力与现场应变能力，能高效管理施工团队； 4. 熟练操作CAD等制图软件及常用办公软件，可独立开展施工图纸审查与修改； 5. 掌握国家有关建筑工程质量与安全管理的法律法规，具备良好的安全责任意识； 6. 个人品质：工作踏实严谨，责任心强，注重工作细节； 7. 持有一级或二级机电专业建造师执业资格证书； 8. 工作地点：贵阳市观山湖区

工作周期：2025-10-15~2027-10-15 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、统筹机电工程项目的全过程规划与落地执行，确保项目严格遵循设计图纸及相关技术规范； 2、全面负责机电工程施工管理工作，涵盖进度把控、质量监管及安全措施落实； 3、整合协调项目内外部资源，及时处理现场技术难题，保障施工高效推进； 4、参与项目风险识别与评估，编制应对预案，实现风险有效防控； 5、主导项目验收流程，确保工程质量达标，满足客户交付需求。 任职要求： 1、具有一级机电建造师执业资格，具备扎实的机电工程项目实操经验； 2、掌握国家相关法规政策及行业技术标准，熟悉机电工程各阶段管理流程； 3、具备出色的项目统筹能力，可独立应对项目实施中的技术与管理挑战； 4、拥有良好的沟通协作能力，能高效组织团队及协同外部合作单位； 5、责任心强，抗压性好，能够接受出差及长期驻守施工现场的工作安排。

【核心要求】 1. 年龄25-45岁，具备3年以上机电工程类项目管理经验，沟通协调能力突出，专业技术基础扎实； 2. 持有注册一级建造师（机电工程专业）资格，或已取得陕西二级建造师（机电工程专业）证书并可注册至本公司，无外部挂靠及任职冲突情况； 3. 熟悉长输管道安装与场站工艺安装流程，具有相关现场实操或施工管理经历； 4. 具备驾驶资质，能适应短期赴四川、重庆等地出差（差旅费用公司全额承担）。 【岗位福利】 • 薪资待遇：7000-10000元/月； • 基本保障：缴纳社会保险，提供工作期间用餐； • 项目支持：企业配有稳定成熟的自有施工队伍，项目执行顺畅高效。 【工作内容】 全面负责机电工程项目的组织实施与技术指导，主导推进长输管道及场站安装类工程进度，统筹团队协作，确保项目按规范高质量完成交付。

代班来一个，14台144针，位置金禾公寓280，的，自己打电话问

黔东南苗族侗族自治州榕江县招电焊

招专业做河道石笼网堡坎师傅，只要点工，点工，包吃包住工资面谈，月结，60岁以下，有半年的工作。

岗位职责： 1.为顾客提供专业美容护理服务，包括面部护理、身体护理 2. 规范使用美容仪器与产品，确保操作安全与效果 4.维护美容区域卫生及设备清洁，保障服务环境整洁舒适 任职要求： 1.热爱美容行业，具备良好的服务意识与亲和力 2. 有基础美容知识或相关培训经历者优先 3. 形象气质佳，沟通表达清晰，具备较强学习能力 4.工作认真细致，责任心强，能适应服务行业工作节奏 5.月休4天

山东做防撞墙合模打灰5000米，找兄弟班，二把手勿扰

1. 大专及以上学历，建筑机电、给排水相关专业，3年以上房建项目水电安装现场施工经验 2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底 3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准，能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控 4. 熟练使用办公及CAD绘图软件，具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力 5. 持有相关职业证书者优先，能常驻项目工地，接受项目调配。

岗位职责： 1、负责区域内运维团队的日常管理、工作安排与绩效考核，确保任务按时、按质完成； 2、优化实施流程，协调资源，提升团队整体效率和客户满意度； 3、监督执行交付运维专员产品安装与交付标准，定期开展质量检查与现场巡检； 4、定期向上级提交区域运营分析报告，包括满意度、成本、质量等关键指标； 5、客户服务与支持：及时响应并解决客户在安装及售后阶段的需求与问题，提供优质服务； 6、作为区域第一责任人，监督团队严格执行操作规程，定期组织交付运维专员进行赋能； 7、负责客户的业务需求调研分析、输出解决方案以及对客户的培训和汇报； 8、编写实施文档，包括实施方案、配置手册、培训材料等。 任职要求： 1、本科及以上学历，熟练使用办公软件及基础数据分析能力（SAP系统）； 2、建筑、土木、计算机、信息技术、电子电气/机械/控制等专业优先； 3、具备2年以上施工企业工作经验、高空作业或设备运维经验，其中至少1年以上团队管理或项目协调经验； 4、具备较强的团队组织、沟通协调和应急处理能力； 5、能够适应频繁出差和户外工作环境，吃苦耐劳，抗压性强； 6、严格遵守公司制度，作风正派，具备基层管理人员的基本职业素养； 7、坚守公司红线，具备高度责任心和客户服务意识。

1、具备机电类相关专业本科及以上学历，了解并掌握施工生产流程； 2、具有5年特殊气体管道、化学品管道施工现场管理经验； 3、持有机电二级建造师证书或具备注册执业资格者优先考虑； 4、熟练操作项目管理系统及CAD软件； 5、具备较强的施工现场管理能力和沟通协调能力；性格果敢、坚定。

1.要求在岗时间不少于70%。 2.工作区域：东三省、内蒙古、陕西、山西。 3.注册地为山东（企业注册于山东）。 工作内容 1、参与建筑机电工程项目的现场施工管理与协调工作； 2、负责机电设备安装、调试及运行维护的监督与跟进； 3、解决机电工程技术问题，保障项目施工质量与进度。 任职要求 1、掌握机电工程相关专业知识并具备实际项目经验； 2、能独立分析和处理施工过程中的技术难点； 3、具备较强的沟通能力和团队协作意识。

1、负责检测项目的全流程管理，包括需求对接、方案编写、计划制定、资源协调、应急问题处理、报告编制、成果汇报及项目回款等环节，保障项目顺利交付并提升客户满意度； 2、承担检测业务中电气/弱电/暖通领域的技术标准建设及相关检测实施工作； 3、协助开展检测业务相关的体系运行维护及销售辅助支持； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，电气自动化或暖通相关专业背景，有检测行业经验或项目管理经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力，善于组织与协调，具有较强的文案撰写能力、创新意识及抗压能力； 3、能够接受短期出差安排

门窗厂办公室接单画图，，18到35岁要求大专以上学历，熟悉电脑办公软件，有责任心，沟通能力良好，有耐心

门窗厂办公室接单画图，，18到35岁要求大专以上学历，熟悉电脑办公软件，有责任心，沟通能力良好，有耐心

工作职责 1. 全面负责矿山井下及地面机电设备（采掘/运输/通风系统）的日常运行维护与突发故障的应急处置，确保生产作业稳定推进。 2. 牵头实施矿山机电系统的升级改造工程，提升设备运行效率，满足磷矿/煤矿复杂地质条件下的作业需求。 3. 编制并执行机电设备预防性维护方案，完善设备点检标准与安全作业制度，保障系统可靠性。 4. 统筹机电技术队伍管理，组织开展业务培训与绩效评估，持续提升团队技术水平与协作能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、电气工程或矿山机电类相关专业背景。 2. 拥有10年以上矿山机电工作经验，具备磷矿/煤矿等硬岩矿井现场管理经验者优先考虑。 3. 熟悉大型矿山设备（如掘进机、提升机、压风机）的构造原理及维修工艺，掌握井下防爆电气安全技术规范。 4. 能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备独立完成设备优化设计及技术方案编写的能力。 5. 具备出色的现场问题分析与处理能力，以及团队管理经验，可高效协调多部门资源应对紧急工况。

岗位内容： 1. 负责机械设备的设计方案制定及制造工艺的持续优化。 2. 开展机械零部件的选型工作，进行材料分析与配比设计，确保产品品质满足标准要求。 3. 承担机械设备的安装、调试及故障排查任务，保障生产线稳定运行。 4. 配合完成技术文档编制及标准操作规程的撰写工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业毕业。 2. 熟悉机电一体化设计原理，掌握自动化控制技术。 3. 具备扎实的机械设计与制造实践经验，了解国内外相关行业标准与规范。 4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定强度的工作压力。

【核心要求】 1.年龄在25至45岁之间，具备3年以上机电工程类项目管理经历，沟通协调能力突出，专业技术基础扎实； 2.持有注册一级建造师（机电工程专业）资格，或已取得陕西省二级建造师（机电工程专业）证书并可注册至本公司，无外部挂靠及任职冲突情况； 3.熟悉长距离输油输气管道安装、场站工艺系统施工，具有实际操作或现场管理经验者优先； 4.具备驾驶资格，能适应短期赴四川、重庆等地出差（差旅费用全额报销）。 【岗位福利】 •薪资待遇：7000-10000元/月； •基本保障：缴纳社会保险，提供工作期间用餐； •项目优势：公司拥有稳定成熟的自有施工队伍，项目执行顺畅高效。 【工作内容】 负责机电类工程项目的全过程管理与技术指导，主导长输管道及场站安装工程的实施推进，统筹团队协作，确保项目按规范高质量、高效率完成交付。

工程部招聘需求 非标自动化工程师2名 工作地点:宁德 宜宾 贵阳 机械制造类相关专业(本科/专科),3-5以上年机械设计工作经验，2年以上非标自动化设备设计经验，有独立完成完整项目及成套设备的经历。8-15K工作职责 1，沟通客户需求，对客户设备完成升级改造。 2，根据客户需求，完成设计非标自动化设备方案设计，制作方案说明书，并跟进沟通完善修改方案。 3，对中标项目进行详细结构设计，配合电气工程师完善动作逻辑及控制，并出工程图及BOM表。 4，跟进项目安装制造过程。 能力要求： 熟练使用Solidworks,CAD软件。 熟悉机械加工工艺，装配工艺，掌握常用材料热处理方式，表面处理方式。掌握常用公差配合，常用形位公差。有成本控制意识。 熟悉机械原理，能对传动机构进行选型计算真，对丝杆，导轨，伺服，步进，气动元件，常用传感器熟练选型。了解电控基本原理，配合电气工程师完成完整控制流程。掌握普通结构件强度分析计算能力。 良好的沟通能力，能够通过沟通供应商迅速掌握所需集成设备的参数，完成项目应用的需求。

本部门主营固定式节能空气压缩机（空压机）及其配套设备的租赁与销售业务，服务工程师主要职责如下： 1、负责空压机安装所需材料的准备与落实，依据施工图纸完成现场安装作业 2、对需验收的设备提前进行调试，确保达到正常使用标准，配合甲方完成交付调试、操作培训及使用说明，并签署验收确认文件 3、采集空压机运行状态及运行时长数据，预约维保时间；与客户确认维修报价；执行空压机三包服务（参照厂家相关政策） 4、提取设备云端运行数据并出具分析说明，定期对A类、B类客户开展电话或现场巡检，填写巡检记录表，针对问题提出维护、延保及系统优化建议，推动相关合作方案落地 5、对客户现有老旧设备及高耗能设备进行数据评估，提供可行的节能改造方案 任职要求： 1、具备两年以上相关岗位工作经验 2、机械类相关专业全日制本科及以上学历 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可适应出差安排 5、性格积极外向，具备一定的客户沟通能力，不排斥销售性质工作 工作时间：每周工作六天，休息一天；冬季作息时间为9:00—12:00，13:00—17:30 提供住宿（宿舍配备免费WiFi）

1. 负责猪场水、电、气系统及智能化饲喂设备、环控设备、环保处理设备的日常维护与检修，保障全场设备稳定运行； 2. 建立机电设备管理台账，实行挂牌管理，定期记录设备运行数据及检查情况，制定月度、季度维修保养计划； 3. 提报设备维保所需零配件的规格、数量，协助场长完成采购验收及入库登记工作； 4. 落实设备安全、能耗管控及环控管理制度，巡查执行情况并规范员工操作流程； 5. 带领设备员开展日常维修作业，为疑难技术问题提供支撑，监督团队工作质量； 6. 完成上级交办的其他机电相关管理任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、机电等相关专业，年龄40岁以下； 2. 持有低压电工证（满1年以上），1年以上设备维护、水电管理类主管工作经验，有猪场相关从业经历者优先； 3. 熟练掌握机电设备维修技能，熟悉设备安全管理与节能降耗方法，能独立制定执行维修计划； 4. 具备良好的组织协调、沟通能力及团队合作精神，做事细心、原则性强； 5. 能吃苦耐劳，适应猪场封闭式工作环境，可接受公司统一培训。 薪资福利 1. 月薪7000-9000元（根据工作经验及能力浮动）； 2. 缴纳五险一金，提供包住（空调房）、员工食堂等福利； 3. 完善的培训体系、清晰的职业晋升通道

工作地点：孟关汽车城旁 工作内容：负责产品开发、改装及组装环节中的机械制图，开展机械图纸分析与拆解，优化工艺图纸设计，处理生产与维修过程中的各类技术问题等相关工作 公司免费提供中餐、晚餐和住宿

机电维修，基础设备保养