工作职责： 职责一：完成设计前期筹备工作 1.独立承担项目水电施工图设计，清晰准确地表达设计思路； 2.协助主创设计师与项目负责人完成大型项目景观施工图中水电部分的设计成果输出 职责二：推进设计实施过程 1.参与扩初及施工图深化阶段工作，对水电路线进行细化设计，绘制电路系统图及水电平面布线图； 2.统计水电路工程量； 3.参与施工图纸的审核会议 职责三：落实设计后续执行 1.办理设计变更手续； 2.在项目后期配合开展技术交底工作 职责四：专业资料维护管理 1.负责本专业技术图库的更新与归档管理

1、本科毕业三年以上工作经验，研究生毕业一年以上工作经验，40岁以下； 2、精通塑胶结构设计或精密传动机构设计；塑胶结构设计要求熟悉塑胶模具结构及模具设计流程，传动机构设计要求精通传动件选型及计算； 3、有模具厂工程部工作经历或大型机电产品或精密传动设备开发经验者优先考虑； 4、工作认真负责，有很强的团队合作精神； 5、能熟练运用Pro/E、AUTOCAD等机械设计软件。

岗位职责： 1.负责工程部ERP系统的相关事务处理。 2.全面掌握工程部各技术岗位的运作内容与流程。 3.配合主管处理头盔相关的突发情况及异常问题。 4.快速学习并掌握头盔的设计思路、生产工艺及制造流程。 5.按要求完成上级交办的各项任务。 6.按储备干部培养标准由主管进行定向指导与带教。 职责要求： 1.具备积极主动的工作态度和较强的责任意识。 2.理工类本科背景优先考虑。 3.熟悉计算机操作，能熟练使用常用办公软件。 4.具备良好的适应能力，能灵活应对工作变化。 5.有制造业工作经验者优先录用。 薪酬待遇： 1.试用期4.5K，转正5K，具备薪资增长空间。 2.试用周期为3个月。 3.工作时间：08:00-12:00，13:30-17:30，月休4天。 4.提供广阔的职业晋升通道

岗位职责：负责自动化生产线的日常维护、保养、改造及升级工作。 岗位要求： 1、大专或以上学历，自动化或相关专业。 2、能识读机械、电气类二维、三维图纸，熟练使用CAD、Pro-e、SolidWorks等制图软件。 3、具备西门子、三菱PLC程序查看、编写、修改等基本操作能力。 4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件。

一、岗位职责 （一）设备巡检与状态保障 1.执行高频巡检：对服务区充电桩及配套设备现场巡检，高峰时段加密，重点查充电枪接口干燥度、设备运行参数及散热系统状态。 2.排查环境隐患：清理充电桩周边遮挡物、积水和杂物，检查消防沙箱、灭火器和防雷接地装置，防恶劣天气引发故障。 3.监控实时数据：通过运维后台跟踪充电桩在线状态，核实预警信息，记录设备编号、故障现象和位置。 （二）故障处置与应急响应 1.落实抢修机制：接到报修规定时间到现场，优先修核心设备，确保高峰时段充电枪可用率不低于95%。 2.规范处理流程：用工具定位故障原因，换备件遵循高压规范，维修后模拟充电流程，验证正常再恢复使用。 3.应对应急场景：遇紧急情况切断电源，用消防设施处置，疏散人员设警示标识，上报管理部门和总部，事后形成报告。 （三）基础管理与合规操作 1.管理备件库存：建立服务区备件台账，定期盘点物资，确保储备量，短缺时申请采购。 2.规范记录填报：每日登记巡检、故障处理及充电量数据，每周生成运行报告，明确改进措施。 3.遵守安全规范：作业戴防护装备，断电挂警示标识，严禁带电作业，确保符合相关要求。 二、任职要求： 1、有相关机电运维等经验，能适应广东省内项目驻点。 2、大专及以上学历，供配电及机电相关专业。 3、具备高低压电工作业证，C1及以上驾驶证。 4、具备机电专业建造师证、机电及电气工程师职称者优先考虑。 5、能适应公司会依据项目及业务工作的具体需求，对运维人员进行岗位调整。 二、薪资福利：​ 1.提供具有市场竞争力的薪资待遇，依据个人能力及工作经验，薪资范围4000-8000元/月。对于表现卓越的员工，公司将提供年度调薪机会，薪资增长与绩效考核结果及公司整体发展紧密相连。 2.完善的社会保障体系，包括五险一金的缴纳，并提供补充团体意外险。员工还将享受食宿补贴、高温津贴及节日福利等多元化福利待遇。

岗位职责： 1.能够接受在惠州亿纬锂能驻厂开展设计工作。 2.能依据2D方案完成详细的3D结构设计。 3.负责跟进设备物料采购、装配及调试过程中的异常问题，推动设备快速达成量产验收目标。 任职资格 1.具备机械类专业大专及以上学历。 2.拥有5年以上圆柱电芯或方壳电芯中后段设备设计相关工作经验。 3.熟练掌握常用标准件的选型与应用，熟悉各类常用机构的设计与使用，了解机械加工工艺，包括但不限于马达、气缸、丝杆、同步带及带轮、减速机、分割器、机器人、机械手、导轨、轴承、齿轮等。 4.熟悉自动化设备方案制定流程，精通3D建模及工程图纸绘制。 5.具备独立完成整机结构设计、出图及BOM清单整理的能力。

工作内容 1.负责设备组装的现场操作； 2.负责配电系统的运行调试与故障处理； 3.负责装配班组的统筹管理与工作协调。 任职要求 1.具备电气类相关专业学习经历； 2.掌握配电工程的技术规范与行业标准； 3.具有良好的沟通技巧和团队协作意识。

任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上自动化设备设计相关工作经验，机械设计制造或机电一体化等相关专业； 2、精通SW、CAD等设计软件，熟悉机械设计基本原理及自动化常用零部件的选型与应用，如气缸、电磁阀、滑轨、丝杆、步进电机、伺服电机等； 3、具有包装机械行业非标自动化设备设计经验者优先考虑； 岗位职责： 1、按需求开展自动化设备的研发与结构设计工作； 2、提出设计方案，并组织方案评审及图纸会审工作； 3、完成设备3D建模细化，输出2D工程图纸及物料清单（BOM）； 4、参与并指导设备的装配与调试，必要时赴客户现场提供技术支援； 5、负责设计相关技术文档的整理、编制与归档工作。

岗位职责： 1.负责齿轮箱的结构设计与性能优化，涵盖齿轮、齿轮轴、轴承、传动系统及润滑系统的选型与集成设计。 2.运用CAD软件及仿真分析工具完成齿轮箱的三维建模、工程图绘制与性能模拟验证。 3.针对齿轮箱在设计与生产环节中出现的技术问题提供解决方案，并主导相关测试与数据分析工作。 4.熟悉多种微型电机的应用特性，能够根据需求完成有刷、无刷、步进及空心杯电机的选型匹配。 5.协同模具工程师开展模具设计评审，确保模具方案符合齿轮箱结构与工艺要求。 6.开展塑胶齿轮的关键性能测试，包括噪声水平、耐磨性及使用寿命等方面的评估与优化。 任职要求： 1.车辆工程、机械工程或相近专业背景。 2.精通齿轮箱专用设计软件，具备不少于三年的齿轮箱开发与量产实践经验。 3.熟练操作各类CAD（3D/2D）设计平台及工程仿真工具。 4.掌握常用塑胶材料性能，具有实际的塑胶齿轮设计项目经验。 5.具备良好的跨部门沟通协调能力及团队协作意识。 6.拥有较强的自主学习能力，能持续关注并掌握塑胶齿轮领域的最新技术发展动态。

工作职责： 1、依据公司或客户需求，规划并开发自动化设备整体方案； 2、完成设备的三维建模、工程图绘制及物料清单整理； 3、进行机械结构设计与核心部件选型，并基于方案制定成本估算； 4、承担机电集成设计任务，参与设备安装调试及技术问题处理； 5、全程跟进项目进度，协同推进交付，持续优化设计方案以提升设备运行效率； 6、撰写相关技术资料，提供现场技术支持，配合完成设备验收工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、电气类相关专业； 2、具备3-5年非标自动化设备设计经验，具有创新意识和独立思考能力，拥有完整且丰富的项目实践经验，了解行业通用标准与安全规范； 3、精通2D/3D设计工具，掌握机械原理，熟悉加工工艺流程，具备电气原理与PLC逻辑基础，能熟练完成各类自动化元器件的选型； 4、熟练运用传动/驱动技术、气动/液压系统、传感器应用，以及自动化设备相关的新兴技术； 5、了解常用工程材料特性，具备良好的材料选用能力。 关于我们： 1、专注于将具身智能技术应用于柔性物体的智能制造场景； 2、团队成员源自北京大学、清华大学、腾讯、字节跳动等知名高校与企业； 3、传统智能装备业务发展成熟，公司具备稳定收入与盈利水平； 4、前沿技术研究成果获资本青睐，已完成千万级种子轮融资。 加入我们您将获得： 1、充满活力的工作环境与扁平化管理机制； 2、共享高速成长红利（公司已获千万级种子轮融资）； 3、深度参与核心技术项目，独立承担关键模块，快速实现能力跃迁； 4、与来自顶尖高校及头部科技企业的人才共同攻关前沿课题（机器人柔性操作）。

河源市东源县招钢结构补灰喷油漆工

河源市东源县招钢结构补灰。油漆工一各，工资进班8个半小时400元。包住不包吃。

年前寒假工 皓勤电子（长白坐班）电子厂 单价14.5元/小时，工期到年底放假，， 每月20-25号发上个月工资，每周五预支300-500， 招聘条件: 一:年龄:16-45周岁，不体检，不查征信，不查案底 二、已满 岗位:组装.打包.QC等简单岗位 吃住:免费包住，水电费平摊，每天餐补15元 工作时间:8:00-22:30 。 面试要求:身份证原件，照片1张，身份证复印件1张 厂门口接人：

河源市龙川县招玻璃安装

有责任心，清洁地面，

岗位职责： 1.负责建筑项目中机电系统（包括电气、给排水、暖通等）的设计协调与现场技术支持，确保系统布局合理、符合规范要求 2.参与施工现场管理，监督机电设备的安装、调试及验收工作，保障工程进度与质量达标 3.与设计院、施工单位及相关部门沟通协作，及时解决施工过程中出现的技术问题 4.编制机电专业相关技术方案、图纸会审意见及变更文件，确保资料完整准确 任职要求： 1.具备建筑、机电或相关专业背景，学历不限 2.熟悉建筑机电各系统的施工流程和技术标准，了解常用设备性能参数 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应施工现场环境 4.有地源热泵行业现场经验者优先，能独立完成

机电安装类技术员，有中级以上工程师证件，熟悉并能深化机电相关图纸，和甲方技术负责人能沟通相关业务，服从管理

岗位职责： 1.负责建筑项目中机电系统（包括电气、给排水、暖通等）的设计协调与技术方案制定，确保系统设计符合规范要求。 2.参与施工现场管理，监督机电设备的安装、调试及验收工作，保障施工质量与进度。 3.与建筑设计、结构、施工等专业团队密切配合，解决现场技术问题，提供专业支持。 4.编制相关技术文档、图纸会审意见及变更记录，确保资料完整性和可追溯性。 5.跟踪行业新技术、新工艺的应用，推动项目机电系统的优化与节能升级。 任职要求： 1.具备建筑工程、电气工程或相关专业背景，学历不限。 2.拥有建筑机电工程相关工作经验，经验水平不限。 3.熟悉国家建筑机电相关设计规范与施工标准，了解BIM技术应用者优先。 4.具备良好的沟通协调能力，能适应施工现场环境，责任心强。 5.能够独立完成工作任务，具备较强的问题分析与解决能力。

机电安装工程二级建造师，现场技术管理，有人带，对工作经验不做过多要求。

招建筑机电工程师，必须有东南亚地区（最好是印尼）项目设计经验

工作职责 1、参与产品设计阶段的技术评审，针对技术方案提出优化建议，并指导生产落地执行。 2、协助建立产品的工艺规范与质量管控体系；组织新产品的试制过程，保障产品品质达标。 3、依据产品应用需求绘制开发流程图，制定新产品研发计划，涵盖时间节点、成本预算等内容； 4、关注市场反馈动态，及时响应客户投诉并完成问题归因与总结分析； 5、协同上级完成其他临时交办的工作事项。 任职资格： 1、统招大专或本科学历，具备6年以上相关工作经验； 2、能够对现有工艺流程进行科学优化，就生产效率提升提出可行性建议并推动实施。 3、具有较强的逻辑思维能力，以及跨部门协作和实际问题处理能力。 工作职责: 1、负责课室生产计划的执行推进与品质保障，确保各项生产目标顺利完成。 2、分析课室在效率与品质方面的短板，主导改善措施的落实与效果追踪。 3、牵头落实现场6S管理及TPM运行工作。 4、统筹出勤与加班管理，合理调配人力资源，保障产线运作顺畅。 5、推动团队建设，开展基层管理人才的甄选与培养发展。 6、组织对制程工艺实施精益化改进，持续提升自动化水平与生产效能。 任职资格: 1、统招大专及以上学历，理工类专业背景，拥有5年以上电子行业生产管理实战经验。 2、具备优秀的沟通协调能力与抗压素质，质量意识强，擅长现场异常问题的分析与解决。 3、有电源类产品生产管理、工程统筹或华为项目生产管理经验者优先考虑。 4、熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作。 薪酬福利： 1、月薪：12-16K，特别适配者可进一步沟通。 2、其他福利待遇：提供舒适住宿环境+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节假日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车。

岗位职责： 1.现场管理：依据公司5S与GMP标准，协同落实清洁计划，保障生产区域持续满足规范要求； 2.成本与物料管控：配合吹灌旋设备运行状态及维护情况，完成岗位生产数据的记录与统计； 3.设备管理：执行设备日常点检、维护保养工作；及时处理设备异常状况；落实维修任务；提出并实施设备优化改进建议； 4.质量管理：确保吹灌环节的产品抽样、巡检、审核、质量异常处理、质量改进、内控执行及质量事件应对符合既定目标；监督吹瓶、灌装设备运行符合质量控制标准；参与质量培训及相关专项活动； 5.安全管理：指导现场开展吹灌旋工艺安全风险识别；负责吹瓶、灌装设备的安全运行管理；监督相关方及员工落实维修作业中的上锁挂牌等安全制度。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上饮料工厂管理工作经验，熟悉吹瓶机的维护与保养流程； 2、掌握水饮类产品相关的注塑机、灌装机、吹瓶机等设备的操作与维护技术。 *储备招聘

具备两年以上机械绘图相关工作经验，熟练操作CAD、SW等制图软件。 能够独立完成钣金工艺及机加工艺图纸的绘制工作

乐维机械有限公司诚聘： 1、CNC操作工4名。43岁以下；熟手优先 2、学徒1名。薪资：4-6K，18-30岁； 3、采购文员1名。大专学历以上，工资面议。 4、机械结构工程师1名。大专学历以上，40岁以下，工资面议 （公司提供免费吃住） 工作地点：河源市东源县蝴蝶领创新路 联系电话：丘女士（微信同号）

【岗位职责】 1．统筹跟进并落实ME小组的各项管理事务； 2．主导新产品导入过程，安排试产计划，推进试产实施，及时处理试产过程中出现的异常问题； 3．负责生产设备的设计与开发工作，维护生产线设备，协助研发端完成新样品制作，开展制具与工具的开发； 4．开展专案改善的可行性分析，制定技术方案，并完成立项相关资料的准备与提交； 5．执行设备日常保养，维护制工具，调试生产设备，指导并培训新进技术员，完成新设备的安装与调试； 6．联动相关部门协调解决生产过程中的异常情况，确保生产任务按时达成； 7．组织本部门人员的培训、工作指导及绩效考核工作。 【任职资格】 1．具备3年以上相关工作经验，有风扇、电机或马达行业经验者优先考虑； 2．大专或本科及以上学历； 3．熟练掌握CREO（PRO/E）设计软件的操作与应用； 4．具备扎实且全面的机械设备基础知识。

工作职责 1.负责SMT制程方案的设计与持续优化，提升产线运行效率及产品质量水平； 2.制定SMT工艺技术文件（如作业规范、工艺设定参数），并推动现场落实执行； 3.针对SMT生产过程中出现的工艺异常（如焊点缺陷、贴装偏差等）进行分析与改善； 4.参与新产品试产阶段的导入工作，完成相关工艺验证并输出试产总结报告； 5.主导钢网、工装夹具的设计制作与验收确认，熟练操作CAM350、CAD、GC200等专业软件； 6.精通回流焊profile曲线的规划与调优。 任职资格 1.大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业背景； 2.熟悉SMT核心工序（印刷、贴片、回流焊接）及相关设备（印刷机、SPI、AOI）操作原理； 3.具备较强的工艺异常判定与问题闭环处理能力； 4.拥有5年以上SMT工艺领域工作经验，掌握IPC-610等电子组装行业通用标准。

1、具备三年至五年以上五金模具维修工作经验，有机箱模具相关经验者优先； 2、熟练掌握模具加工设备操作，包括铣床、钻床、磨床、车床等； 3、能够看懂图纸，独立依据图纸完成模具零部件加工、组装及生产线上的修模作业； 4、在模具或产品出现异常时，具备独立判断问题并有效解决的能力； 5、初中及以上学历，年龄不超过45周岁，经验丰富者年龄可适度放宽。

【工作职责】 1、统筹部门财年人力优化与UPPH提升计划，推动自动化落地，编制标准工艺路径，执行标准化作业规范。 2、牵头部门改善提案活动及持续改进项目，涵盖6S、TPM、VSM、SMED等精益工具应用。 3、监控部门UPH与人力达成数据，分析识别瓶颈环节与浪费点，实施流程优化，导入LCIA，剔除非增值步骤，提升整体效率。 4、深入研究生产工艺流程改进方案，引入并推广先进制程技术与智能设备，增强智能制造能力。 5、运用动作分析、价值流图析等方法优化作业流程，建立标准化作业体系，提升生产效率与产线平衡率。 6、导入简易型LCIA装置，推进自动化替代人工，实现减员增效，强化生产稳定性，提升制造竞争优势。 7、推动精益文化落地，组织精益理念与工具培训，沉淀知识经验，提升员工参与改善的积极性与能力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，工业工程、机械工程、物流工程等相关专业优先 2、具备3年以上制造现场改善、精益生产或工业工程相关工作经验 3、熟练掌握标准工时设定、IE七大手法、VSM价值流分析、5S管理、成本管控、TPM等精益管理工具 4、熟练操作CAD、EXCEL、PPT等办公及工程软件 5、具备项目整体规划能力，擅长跨部门协作，可独立制定并推进改善方案落地 6、逻辑思维清晰，问题洞察力强，具备良好沟通表达与团队合作意识，能适应现场作业环境与高效工作节奏

1、大专及以上学历，电气或自动化相关专业背景，熟练掌握CAD等绘图工具； 2、具备独立完成非标设备电控系统原理图设计、程序编写与调试的能力，具有一定的项目进度与成本管控经验； 3、熟悉三菱、西门子等常用PLC，以及变频器、人机界面、交直流伺服、步进电机等元器件的应用，可独立开展PLC及人机界面的编程与调试工作； 4、两年以上产线整线调试工作经验，具备快递物流分拣线或家电装配线调试经历者优先考虑

1、具备2年以上六轴机器人现场操作经历 2、可独立开展工作，精通六轴机器人调试流程 3、能适应高强度作业，具备良好的职业责任感和敬业态度