
陇南成县核电电仪安装年龄18-49。从事核电电仪安装薪资福利:8000—10000元/月,
8000-10000元/月
电仪工长期月结
核电电仪安装
年龄18-49。从事核电电仪安装
薪资福利:8000—10000元/月,五险一金+包住+交通补助+餐费补助,月综合收入8000以上
工作长期稳定,薪资优,福利好
工作地址:沿海的
预埋电工长期1-2人
陇南徽县现在招电工,大工中工各一名,要求吃苦耐劳,长期干,短期不需要,大工精通图纸,主体预埋、地址徽县。具体电话沟通。
水电工1-2人电工证
招聘水电工,
甘肃微讯通网络信息科技有限公司
③:招聘水电工两名,要求有电工证或从事水电工五年以上工作经验,会开车!年龄30岁到46岁左右!
陇南成县招建筑木工1人,手艺好的连系点工管吃管住350电话
300-400元/天
建筑木工1-2人
陇南市成县招建筑木工1人,能干到年底手艺好的连系点工管吃管住350电话
陇南成县需同时持有有效期内,应急管理部门颁发的低压电工证和高处作业证。油气行业弱点相关经验优先。
300-350元/天
弱电工1-2个月1-2人完工结算包工高空作业证技术好专业师傅
需同时持有有效期内,应急管理部门颁发的低压电工证和高处作业证。油气行业弱点相关经验优先。
销售导购1-2人
【招聘】招手机导购2名1.有良好的表达能力和沟通能力2.积极热情的工作态度,负责任3.有销售经验优先,工资=底薪+提成联系电话6.30
咸宁嘉鱼县招家装发包管家、水电、木工、泥工、油漆、发包模式
水电工油漆工泥瓦工3-6个月1-2人完工结算
咸宁市嘉鱼县招家装发包管家、水电、木工、泥工、油漆、发包模式
山东烟台电工,54000-6000元/月负责挤压设备电气故障的维修、日常维护、点巡检工作初
电工电气工
电工,54000-6000元/月负责挤压设备电气故障的维修、日常维护、点巡检工作初中及以上学历
安装卫浴保安
招聘卫浴安装师傅。工作方式为计件制,活路多。薪资范围为5000.00至10000.00。岗位职责包括:负责卫浴产品的现场安装与调试,确保符合客户要求及行业标准;按照施工流程规范操作,保障安装质量与安全;与客户沟通协调,解决安装过程中出现的问题;维护和保养安装工具设备,保持工作区域整洁有序;配合团队完成项目交付,确保按时按质完成任务;定期反馈安装过程中的问题与改进建议。任职要求包括:具备至少1年以上卫浴安装相关工作经验,持有相关技能证书者优先;熟悉卫浴产品结构及安装流程,能独立完成安装任务;具备良好的沟通能力与服务意识,能够适应灵活的工作安排;工作认真负责,注重细节,有较强的责任心与执行力;能够接受一定强度的体力劳动,适应户外作业环境。
水电工修补墙面泥瓦工大白工力工装修工长
招聘信息:富华建设公司——招装修工/维修工,是小区三方维修的活,常年有活,长期工,地点长春市❶维修项目有:精装房室内维修、大白修补、墙砖地砖更换、大理石修补美容、门窗调试、柜体补漆美容、室内外防水堵漏、水暖、电路维修等。————————————❷招聘工种:大白工、水电万能工、美容工、地板木门维修木工、瓦工、力工,以及装修工长————————————❸工作时间:早7:30-晚17:30,午休1.5小时,每天8.5小时————————————❹待遇:大白工260元/天、水电万能工300元/天、美容工350元/天、地板木门维修木工300元/天、瓦工300元/天、力工160元/天。装修工长:7000元/月(万能工、需干活并带工)。————————————❺基本要求——人好活好,能够长期合作。年龄55周岁以内,身体健康,————————————❻工作集中地点:北湖片区(中海盛世城附近)、高新净月片区————————————电话同步:
监控楼控门禁安装弱电工长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
陇南市成县
岗位职责:负责监控、网络、门禁、综合布线、楼宇对讲等弱电项目施工调试。
任职要求:能看懂图纸,有现场施工经验,吃苦耐劳,服从安排。
工地学徒工安装监控
陇南视易网络科技工程有限公司【招聘】监控安装技术员2名技术学徒5名工资待遇(底薪+提成+)联系电话:
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成县、天水镇需同时持有有效期内,应急管理部门颁发的低压电工证和高处作业证。油气行业弱点相关经验优先。
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陇南武都区招水电小工,活轻松,一天200元管吃,活在兰州市第一人民医院,年龄55岁以下
300-350元/天
水电工小工1-2人
陇南市武都区招水电小工,活轻松,一天200元管吃,活在兰州市第一人民医院,年龄55岁以下
甘肃6k+车险续保专员//双休/五险
8000-16000元/月
售后客服免费培训有提成月结经验不限高中
一、工作内容:
公司提供车险即将到期的客户名单,通过电话及线上方式联系车主,提醒其车险续保时间,并介绍车险相关优势,协助客户完成投保流程,成功引导购买即可获得提成(纯办公环境,无需外出跑业务,无需自主开发客户,无轮班安排)
二、任职资格:
1、年龄20至40周岁(优秀者可适当放宽),态度积极,品行端正;
2、重视个人能力发展,具备中专或高中及以上学历;
3、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力;
4、有挑战高收入的进取心,遵守公司管理规定。
三、工作时间:
上午:8:40-12:00
下午:13:30-18:30左右
月休5天,每月第一周双休,其余三周固定周日休息;非强制加班,国家法定节假日全部休息,每年享受5至15天带薪年假。
四、福利待遇:
1. 基础底薪(2700-8300)+业绩提成(3.4%-30%)+年终奖金+销售激励+其他补贴(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪超6000元,40%员工月收入过万。
2. 入职即签订正式劳动合同,按规定缴纳社保(含养老、医疗、失业、工伤、生育五险)及公积金,享有带薪年假、节日福利、生日礼金等。
3. 员工活动丰富:公司每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。
4. 每月推出多样化员工激励计划(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等)。
5. 提供系统化培训支持:包含新人培训、岗前培训、在岗提升、晋升辅导及学历提升通道,助力员工全面掌握专业技能,增强综合竞争力。
6. 公司配备人才公寓,住宿无忧;园区内设食堂,就餐便利。
7. 晋升路径清晰透明:初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理,各层级均享职级津贴,最高达6400元/月;也可横向发展:客户经理—组长—团队长—现场经理。
8. 返乡任职政策:入职满三个月且达到中级职级,可优先安排至家乡所在地的大地保险公司工作。
9. 岗位核心优势:车险为国家强制性需求,客户到期必购,成交转化率高;公司全程提供精准客户资源,无需外勤作业,不依赖人际关系,坐席办公即可高效签单。
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