
酒泉瓜州县甘肃省酒泉市瓜州县柳园镇老金厂地下矿山招聘一名电工,特注井下干过的。联系人:蔡福
电工1-2人
甘肃省酒泉市瓜州县柳园镇老金厂地下矿山招聘一名电工,特注井下干过的。联系人:蔡福云
电工6-10人周结电工证
酒泉南郊招聘电工周结工资
电工(有电工证):6人
工资260元/天
提供住宿要求年龄20-45岁
工作地点:南郊工业园区
应聘电话:
电缆焊工抗震支架安装高空作业通风安装电工桥架
2026年新项目招聘欢迎加入
1.焊工(需持双证)
2.安全员(需持C证)
3.电工、电缆桥架/支架安装、
4.通风预制
5.通风安装
普工/技工/组长
有电工证、高空作业证有经验者优先!
1、招工条件:18-50周岁身体健康,无不良嗜好,无犯罪记录,吃苦耐劳者!
2、工作时间:9 小时/一天制,9小时外为加班,加班累计 8 小时/一天制薪资一比一。
3、生活补助 25 元/天
4、公司包住宿
5、工作地址:甘肃省酒泉市
有意者工资标准电话联系
田小宇:
电工3-6个月
电工组长
年龄18 - 45周岁,遵纪守法,无违法犯罪记录,品行端正;持有相关职业资格证书、具备核电安装从业经验者优先录用
薪资福利:1.试用期:3个月,综合月薪4500 - 5000元;2.转正后:综合月薪5000 - 9000元;3.班组长岗位薪酬面议,享有专项管理津贴;1.食宿交通:免费提供标准化职工宿舍、园区通勤班车,内设职工食堂,每月发放餐补400元;2.社保合规:缴纳五险,实行标准8小时工作制,上五休二,加班有加班费;3.休假体系:工作满一年享受5天带薪年假;异地工作人员满一年可享受24天探亲假(含4天路程假),,假期内正常发放基本工资,同步享有婚假、护理假等法定假期;4.津贴补贴:年度节假日福利补贴,高温作业补贴,统一配发专业劳动防护用品
(3.11 - 5.10)
工作地址:甘肃省酒泉市金塔县核产业园
喷漆工钣金工油漆工安装设备
喷漆钣金工
不限。掌握喷漆与钣金修复技术,能熟练操作相关设备,具备良好质量意识和安全规范意识,有实际维修经验者优先。
薪资福利:面议
招工人数:3人
公司提供稳定工作环境与合理薪酬待遇,期待与您携手共进。
工作地址:中药材市场附近
叉车工种植工
某单位招聘种地温室工人2人
,,身体健康,入职需政审,入职满一年享受30天带薪假期,薪资4300+ 社保1860
工作地点:十号基地
招聘叉车司机4名
要求:技术过硬,持证,50岁以内。厂区内干活,工作8小时,周末双休,薪资5500元
工作地点:玉门老市区
联系电话:()
甘肃酒泉土露煤矿招装载机师傅两位,要求熟手能上矿,装车利索,会用电字称。工资电联;罗总:
铲车司机1-2人
土露煤矿招装载机师傅两位,要求熟手能上矿,装车利索,会用电字称。工资电联;罗总:
电工低压电长期3-5人月结电工证
招三名长期电工(持高、低压电工证)要求45岁以内
薪资待遇:包住有食堂餐补200,交社保,4800/月休4天
工作时间:十二小时 固定班
上班地点:兴宁区五塘申通物流园
联系电话:
弱电工安防工程
弱电安防工程人员
1.年龄要求20 - 45岁之间;2.(1)工程技术人员有弱电工程、安装工程工作经验,有建造师证者优先;(2)有良好的服务意识和沟通能力;3.身体健康,具有良好的团队协作;4.遵纪守法,服从公司安排,有工作责任心;5.能够适应出差工作;。主要负责弱电工程安装及维护
薪资福利:底薪+项目奖金,出差补助,节日福利,具体详情面谈。
招工人数:数名
通信工程
诚聘通信光缆线路施工人员若干名,工作地点为酒泉、嘉峪关地区,熟练工、有特种作业证的优先,工资待遇面议,欢迎致电:
信息员
2000-3000元/月
售后客服有提成1-2人月结经验不限学历不限全职售后信息员含有销售的客服工作接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服线上客服企业内部客服
接打电话,处理工单,有电脑基础者优先。
酒泉肃州区找一个现在干电工穿线的人有没有,两三天的活一天200.电话号码
200元/天
电工穿线工1-4天
找一个现在干电工穿线的人有没有,两三天的活一天200.电话号码
电焊预埋
大量招埋件安装工,电焊工(单证-应急管理厅焊工证,双证-压力容器证及焊工证),监火监护,主要做预埋件安装!活好,工期长!有意向的速度联系!
联系电话:田
项目地址:甘肃省酒泉市金塔县西坝乡中核产业园中核二二
地址:甘肃酒泉
(非中介,班组直接招聘,不涉及任何经济)
水电工桥架抗震支架安装弱电工
酒泉市金塔县招水电、弱电/安防、桥架/支架安装招聘--电工
1、公司招收电工,工程地点:山东,甘肃,福建,江苏。(长期稳定,服从项目的安排,一
2、招收条件:持有应急管理局的电工证(可培训取证),18~53周岁,身体健康,勤劳肯干,服从公司统一管理。
3、主要工作内容:桥架制作安装、电缆铺设端接、弱电光纤、仪器仪表等电气安装。
4、待遇:按技术水平8000一12000(含饭补),九小时以上按一比一标准计算加班费。每月按时发放上月全额工资。
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6、公司提倡多劳多得,每天的加班费计入当月工资按月发放。公司项目部要求加班,无正当理由不去的,由项目部酌情处罚。
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