提供吃住，可以预支，就近安排，提供车子， 岗位职责： 1.按照订单要求准时完成商品配送，确保配送时效与服务质量 2.规范使用配送工具（电动车/自行车等），做好日常检查与基础维护 3. 主动联系顾客确认收货信息，妥善处理异常订单及简单客诉 4. 遵守交通法规与平台服务规范，保障配送安全与职业形象 5. 及时反馈配送中遇到的问题，配合站点完成数据录入与交接工作 任职要求： 1. 年满17周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的慢性病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 3.能熟练使用智能手机，会操作常用导航及接单，接受0经验新人.无违法犯罪记录，征信良好，服从管理安排 5. 有骑手/快递/外卖行业经验者优先，无经验者提供岗前培训

全职兼职皆可 工作内容： 只负责一个区域的配送 工作时间：每天工作8个小时，月休4天薪资待遇： 日薪：300-500元/天 周薪：3000元/周 月薪：月入8000+福利待遇

【职位要求】 ·会骑电动车、熟练使用导航 ·无犯罪前科，经验不限 【工作时间】 ·9:00-14:00，17:00-21:00，实际有效工作 工作内容： 1、送餐员负责接外卖系统派的订单，按照订单信息准确及时地将餐品送到客户手中。 2、配送范围在三公里以内，顺路多单派发，系统派单不用抢单。 工作时间： 午高峰：11：00—14：00，晚高峰：17：00—21：00必须在线，其他时间自由安排，不限接单。，可调休！ 薪资待遇： 1.薪资结构：3000（底薪）+5元—10元/单提成. 2.发薪日：4日（发放奖励），20日（薪资）. 3.工龄奖600+全勤奖200+站点排名奖+时段补贴+天气补贴+距离补贴+大金额单价贴+准时质量奖+各种不定时奖励等. 4.综合月收入：新手5000—7000；老手7000—14000+，多劳多得，工资不封顶. 5.薪资计算方式:系统派单，不需抢单，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨. 6.大平台，单量大，区域广，知名度高，保障强.

朴朴超市直招配送员7000-12000，配送一定范围商圈，范围小，顺路单多。系统配单，无需抢单。超时不扣款！ 【工作内容】 负责站点周边1.5公里范围的配送，直接将分拣好的商品根据客户下单地址配送到客户手中。不需要到处取货，只在一个店取货就行。 【福利待遇】 1.基础薪资+新人补贴+超重补贴+配送提成 2.注意遵守交通规则，超时不扣钱 3.免费提供电瓶车、服装、头盔、配送劳保物资、换电池 4系统配单，不用抢单 【任职要求】 1.经验不限，有配送经验优先考虑，无经验可培训； 2.具备良好的服务意识及语言沟通能力，乐观积极，吃苦耐劳； 【上班区域】 武侯区、高新区、锦江区、金牛区、青羊区、郫都区、新都区、成华区、天府新区，全成都就近安排

急招两轮电瓶车配送员，只送一家固定超市，280-400一天，公司配车，长期提供吃住，有师傅一对一教，无需经验，当天入职即可安排住宿，请主动联系或则投简历

兼职/全职均可 日薪300-500元/天5元一单驻店配送 固定取餐不需要到处跑，超市单子多 1.直发5元一单，人均每天单量60-80单，每天300-500元。 2.驻店取餐不需要到处跑，方便取餐。 3.三公里以内近单，没有远单，一次性可以最高配送15单。配送水果、蔬菜、日用品。接受零经验，无性别和民族歧视

单价5-9+补贴，一个月到手6000-9000上不封顶，多劳多得 骑两轮电动车配送果蔬生鲜，超市生活用品 要求手脚麻利，做事认真 入职提供车和住宿

【岗位职责】 · 负责货物的准时配送与客户交接 · 遵守交通规则，确保配送安全高效 【职位要求】 · 会骑电动车，熟练使用导航工具 · 能适应灵活工作安排，无学历及经验要求 【工作时间】 · 具体时间班次面议，支持全职、兼职、短期工 【薪资福利】 · 综合薪资6000-9500元（上不封底，多跑多得）、周结 · 可预支工资，提供吃住车 · 年底双薪，待遇优厚，多劳多得，不设上限

固定门店取货不送外卖 急招6-9人。多劳多得！ 每月固定薪资：8000-9000 想赚钱优先事情多勿扰不吃苦的来!!! 提供宿舍，冕车住，宿舍环境超好 可短期 可长期 日结 周结都在招聘 人走账清 不扣薪资

本招聘为公司站点直招，不收取任何服务费用！ 公司站点区域：主城各区--全城站点都可安排 主要负责工作：主要配送外卖食品，蛋糕，鲜花 水果，生鲜，生活用品等等（一般在三公里以内）。 工作时间：10:00—14:00,17:00—21:00其余时间自由安排月休4天，自由安排 岗位要求：年龄（18周岁—45周岁），会骑车、会用智能手机、会看导航、服从公司管理制度。经验（不限，新人入职会安排师傅带）电瓶车（不限 可以自带， 没有的公司可提供电瓶车)（小绿牌车，不需要驾照，会骑车即可）住宿（公司提供员工住宿）安全（从入职起购买保险，公司为您行驶安全保平安） 公司政策：底薪3000＋提成（每单5-10元）＋早晚班补贴（额外每单增加1-2元）＋新人补贴＋其他补贴（早晚班补贴 冲单奖励 大额单补贴 超重补贴 等） 系统派单日均40单以上 正常干月均6000+ 努力干月均8000+ 拼命干月均10000+公司福利：员工宿舍、员工聚餐、生日福利、节日福利、年中奖金、上班时间有弹性 【晋升机制】 1.定期为员工培训 2.骑手—组长—站长—督导—区域经理—城市经理 有意向可投递简历或留言，方便快捷沟通

岗位职责： 1. 负责换电站内水电设施的日常巡检、运行监控与基础维护 2. 及时处理漏水、漏电、线路异常等突发故障，保障设备安全稳定运行 3. 配合技术人员完成换电站水电系统升级改造及调试工作 4. 记录运行数据与维修台账，定期提交值守报告 5. 严格执行安全操作规程，落实防火、防漏、防触电等现场安全管理措施 任职要求： 1. 具备电相关基础知识或实操经验，熟悉低压电气基本原理 2. 能适应轮班值守制，责任心强，具备基础应急处置能力 3. 持有低压电工证优先 4. 吃苦耐劳，服从管理，具备良好的沟通与协作意识 5. 学历不限，有换电站、充电桩运维经验者优先

J38LJ0068 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0058 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0032 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0024 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招配送员，可2-3个月短期临时做，也可长期工，寒暑假 全职有宿舍，提供车辆，也可驻店，只送一家店 工资日结周结都可以，单量每天50-100单左右，单价8块钱起步，加上活动补贴，星级奖励等等，平均日跑400-500这样 骑电动车送一些、日用品、百货店、便利店商品等等 会看导航、会骑车就行，经验不限，性别没有要求 有意向可打电话或加微信联系

招搬运配送员1-2人，300-350日结，可日结月结周结，提供住宿，提供车子，接受无经验，18-50周岁，长白班，

急招搬运配送工，可日结300-350一天，提供住宿当天可日结，工作好上手，长白班，18-50周岁有意联系

"日结200-300，工资当天到账 岗位职责：取货送货 【任职要求】（接受暑假工，大学生兼职，学生兼职，成年， 1、学历不限，性别不限，熟练驾驶电动车，会用智能手机，沟通无障碍，均可以优先录用 2、有较强的沟通能力，踏实肯干，吃苦耐劳，有责任心 3、年龄18-55周岁，无犯罪记录

急招1-3人帮忙送货，物品都是小件，可日结，接受新手300-350一天，当天入职当天提供住宿，18-50周岁

双流邮政退件揽收员 需求大，大量面试 要求:18-50岁，身心健康，会用智能手机。可提供车，就近安排 薪资待遇:2.7元/单起，单量稳定，多劳多得，正常100—150单/天。月入6000+ 工作内容:对接用户预约取件，核对包裹、规范打包、贴单交接，手机简单操作。 上班时间:自由排班，时间灵活，2-3公里划分区域揽收，不用全程跑 培训:熟手优先，新人免费培训，当天学会、隔天上岗

【门店包车包电】 ①免费提供电瓶车，免费换电柜更换电瓶，免费统一装备（雨衣、头盔等），无中介无租金无押金！ ②购买商业意外险（安全、生活有保障） ③系统自动派单（无需抢单，公平公正） ④门店集中取单，围绕门店周边3公里内（固定范围）无压力配送（一趟多单） ⑤单量有保证，稳定收入：按单提成（多劳多得） ⑥上班地址：无需担忧，就近分配 全天（10小时左右）出勤：轻轻松松5000—6000元/月，努努力肯干7000—8000元/月！ 半天（5小时）出勤：也有3000-4000/月！ 【上班时间】：门店营业时间6：30-23:30，（4小时以上排班，可面试详谈） 【休假安排】每周（周一至周五）自行选择1-2天休息，周末不休假。 【工作职责】根据客户要求，及时、准确将订单送达客户手中。 【任职资格】会骑车，会导航，初中及以上学历，无经验可免费培训！ 有工作的可利用休息时间来兼职：【下班后来兼职】或者【上一休一、来兼职】或者【周六周日节假日、来兼职】+【寒暑假工】+【学生兼职】

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 规范使用配送工具（电动车/自行车），做好日常检查与基础保养 3.主动与商家、顾客沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4.遵守交通法规及平台服务规范，确保配送安全与服务质量 5.及时反馈区域路况、订单高峰等运营信息，协助优化配送效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2.具备基本导航能力，能熟练使用智能手机及配送类APP、有责任心和抗压能力，适应早晚班、雨雪天气等弹性工作节奏

薪资范围:8000-9000元/月 发薪日期:25日 提成方式:按单提成;多劳多得 奖金补贴:餐补、加班费、全勤奖、房补、交通补助、高温补贴、节假日加班费、工龄奖、，日结，0元入职

包吃包住固定一家超市上班固定取货点只负责顾客在门店购买的水果蔬菜日用品的配送。 *超市周围3公里内的配送，都是打包好的直接取货不用等单。 *全是顺路单一次可拿5-10单。 *单量每天爆单不愁没有单送平均每天轻松50-80单。 *工资可日结周结(缺钱可预支) *门店提供车(换电方便无线续航无任何押金)*提供住宿(干净卫生热水器空调冰箱齐全)*当天入职直接安排住宿 安排上岗。

弘致达实业公司招聘车辆监装员（5名）工资待遇：基本工资+效益工资+绩效工资+其它津贴+工龄工资+加班费，到手月平均工资3500-5000，另有节日慰问金+年休+年终奖+社保，试用期1-6个月，适应快可提前转正。，高中/中专及以上文化程度，能接受适当加班，有车辆调度工作经验，负责每天及次日装车、卸货情况的统计、反馈，车辆审查，手续的办理，现场车辆调度、协调处理，与主机厂协调各类退货的处理，领导交代的其它临时性工作。面试时间：周一至周五（法定节假日除外）上午：9:00-11:30，提前打电话预约面试地址：四川省成都市新津区新科大道格力电器产业园3A号门联系电话:（）

大型超市招聘配送员380-500一天日结，每天都有活！当天清账！！长期有吃住！当天来！当天上班！工作内容：送超市水果、零食、洗发水、牙膏等日用百货，只送超市里的东西，不是外卖，不送外卖配送工具：统一免费提供车子配送，超市有车，不用自带人员要求：满18岁，会骑车，没有案底需要日结工资的，欢迎联系一直有活

【薪资】底薪3200+提成5-8元/单=7k~13k 提供吃住车，健康证免费办，0元入职； 【要求】会骑车看导航，身体健康； 【流程】系统自动派单，操作简单方便； 【时间】上午10-2、下午5-9 【地点】就近站点与站长面谈； 【晋升】新人-组长-副站长-站长-区域经理； 承诺！！！不收费不购车，无套路，薪资准发，面试当天专人带教。

站点直招，正规公司，中介勿扰，入职无任何费用！ 会骑车、会看手机，就能月入过万 【薪资待遇】 保底工资5000-6000（加提成） 薪资结构：提成6-8/单+全勤奖++车补+高温补贴+夜班补贴+距离补贴+时段补贴 【工作地点】 成都市各区域就近分配（请在应聘时告知你所在的区域） 【应聘方式】 直接投简历 现在站点单量暴增，来了就有单跑！别再犹豫，机会不等人！

只送牛奶，系统自动派单，不需要抢单，只送附近3公里内，一单5-6，日均60-100单日均300+，上不封顶，多劳多得，工作地址大成都范围及双流华阳周边均可安排，