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岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业支持与服务，确保沟通顺畅高效； 2. 及时响应并妥善解决客户提出的问题与需求，保障服务满意度； 3. 主动维护客户关系，持续优化客户的服务感受与体验。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力及服务意识，善于倾听客户意见； 2. 具有团队合作精神，工作积极主动且富有责任感； 3. 能适应标准办公作息，保证在办公场所内稳定高效地完成任务。

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一、薪资福利 1、薪资待遇：综合底薪7500（底薪4500+绩效奖金3000+高提成），新人入职两个月后平均到手薪资1w+ 2、工作时间：早上9:00到12:00，下午13:30-6:00 3、工作氛围：团队年轻化，氛围轻松和谐，同事间沟通简单高效 4、晋升福利：提供充足的内部晋升机会，享受带薪培训支持成长 5、其他福利：缴纳五险，每月组织团建活动，聚餐、户外烧烤，生日惊喜，不定期安排下午茶 6、法定节假日正常休息，节日礼品发放，春节假期不少于15天 二、岗位职责 1、通过电话核实客户信息，并邀约客户到公司（无需面谈客户，无业绩压力） 2、定期进行客户回访（非强制性任务） 三、岗位要求 1、年龄******* 2、具备强烈的收入提升意愿，工作态度积极，责任心强，语言表达流畅，学习能力突出，逻辑清晰且有领悟力

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设备维修工 年龄30 - 40，文化程度大专及以上，氩弧焊、电焊、电器电路基本知识，要求焊工专业技能扎实，具有焊工、电工证同行业相关工作经验，适应加班或夜班 薪资福利:7000 - 8000 招工人数:1名 工作地址:新乡市延津县产业集聚区北区建文路1号

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一.工作内容: 公司提供高质量精准客户资源，通过电话与意向客户沟通，协助客户了解服务内容，并邀约到店洽谈。 二.岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业咨询与答疑服务 2. 解答客户疑问，保障服务体验，核实客户基本情况（客户均为线上主动留资，意向度高） 3. 安排并促成客户上门面谈 4. 入职后有专人带教，全程培训指导，零基础也能快速掌握工作流程 我们设有年终大奖、月度激励、季度奖励，业绩无硬性考核压力，新人无需担忧，统一安排带薪培训，学会为止！ 三.任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力及服务意识 2. 能及时响应客户需求，推动问题妥善解决 3. 认同团队协作，能与同事高效配合完成目标 4. 态度积极，乐于学习，不断提升自身与团队整体水平 四.岗位福利: 1、无责任底薪+绩效奖金+提成+各类奖励，月综合收入5000-10000元，表现优异者收入更高 2、定期开展团建活动，聚餐、奶茶、咖啡、零食供应不断，节日惊喜礼品发放 3、工作时间：8:40-18:00，中午休息两小时 4、无需相关经验，入职即享带薪培训 5. 收入与付出成正比，上不封顶，享受生日专属福利 6. 办公环境整洁舒适，团队氛围融洽，支持弹性安排，欢迎宝妈加入！

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