急需一建类机电工程师

1、具备机电、电气自动化等相关专业背景，持有注册一、二级建造师证书，具有中级职称者优先；有现场带队管理经验者优先考虑（具备丰富现场实践经验者，条件可适当放宽）； 2、全面负责施工现场技术管理工作，精通电力建设相关规范、施工流程及技术标准，熟悉国家有关政策法规，掌握岗位所需的专业知识，熟练操作办公软件及CAD绘图工具；能积极配合项目部其他部门完成相关协作任务。 3、有光伏电站、变配电室建设、电力线路安装等工程经历者优先考虑。 4、品行端正，责任心强，富有事业心，积极乐观，具备良好的心理素质和抗压能力； 5、身体健康，无不良嗜好。 6、能适应出差安排，享受相应差旅补贴。 薪酬福利： 月薪10000—20000元，能力突出者薪资可面议；试用期1—3个月，表现优异者可提前转正，缴纳五险，每周单休，法定节假日正常休息，享有节日福利。

职位描述： 1.负责渣浆泵、旋流器等机械设备的整机结构设计，承担非标零部件的优化与改进工作； 2.承担技术图纸的设计、校核及输出任务，完成图纸转换与BOM表的维护管理； 3.负责相关技术文档的编制，以及制图过程中关键技术资料的整理与归档； 职位要求： 1.本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2.具备1-3年制图工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3.具有扎实的制图功底，熟练操作各类制图软件； 4.具备钻研能力，对机械行业有浓厚兴趣；

1、承担公司机电液控产品的整体技术设计工作，涵盖机械结构设计、有限元仿真分析及运动性能评估；液压系统方案设计与仿真验证；控制系统的架构设计及仿真测试等内容； 2、主导产品生产工艺的规划与设计，对生产全过程进行技术监督与质量把控； 3、组织编写技术设计方案报告、工艺流程报告以及生产质量分析报告； 4、具备研究生及以上学历者优先考虑，工作地点位于承德市隆化县高新技术产业园。

岗位职责： 1.协助申请人发掘技术亮点，进行技术检索，并完成专利申请文件的撰写 2.参与专利复审工作，主要对接企事业单位技术研发人员，助力企业获取专利授权 3.为客户提供专利相关咨询服务，包括专利维持、放弃、复审及无效等事务处理 岗位要求： 1.本科及以上学历，正规院校毕业 2.具备扎实的专业基础，逻辑思维清晰，分析能力突出，文字表达能力强 3.持有专利代理人资格证者优先考虑 公司提供带薪培训，周末及法定节假日均休息

只要毕业证符合要求即可

1、负责编制并优化食品生产设备、动力设备、特种设备等各类机电设备的日常维护计划、保养规程及维修作业流程，保障设备持续稳定运转； 2、结合食品加工设备特性，如灌装机、包装机、杀菌设备等，开展专业化的维护与管理，掌握其运行原理及典型故障的排查与处理技术； 3、组织制定机电设备维保预算并监督执行，合理管控设备维修支出与备品备件采购成本，定期分析费用使用情况，推动成本结构持续优化。 任职要求 1、专业学历：机电一体化、电气工程、机械工程等相关专业，大专及以上学历； 2、工作经验：具备5年以上机电设备管理实际经验，其中至少3年在食品行业从事相同岗位，熟悉设备预防性维护、故障诊断分析、全生命周期管理等相关理论与实践方法。

1、承担产品设计、开发与优化工作； 2、开展工艺方案设计，编制相关工艺文档； 3、负责产品分析、零部件选型、材料选择及图纸绘制输出； 4、制定产品操作规范，撰写技术资料与作业指导文件。

机械设计电气自动化掌握气动、液压工作原理

1、负责配电房、配件房、水塔的日常运行与维护管理 2、统筹猪场机电设备的日常管控及周期性保养，完善设备台账，实施挂牌管理，并规范记录巡检情况 3、收到停电预警后，及时完成发电机启动前的各项准备工作 4、每日开展猪场巡查，发现异常立即处置并按规定上报

顽皮姥爷廊坊店：招聘帮厨工，煮面炒面工，月工资3500-5000，万达金街。 电话：

堂二里一街新村招 夫妻工一组(铁活下料、压花) 地址：堂二里六中东1000米 电话:荣 缩头厂招 缩头工1名 可临时可长期 石家堡 招工 酒店椅焊工一组 缝 纫 工 1 名 电话 招工人一名50岁以下，干活灵巧，不抽烟的。另招编织2名计件高郝贾道囗，。

工资:420一天:420一天,:420一天,:420一天，可周结/日结 【工作待遇】 1、(最少做1个月，也可以长期做)月保底到手工资9000-10000 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、其他职位，工作环境舒适招参库搬运分拣仓//管等出入库登记盘点 【任职要求】 1、身体健康:18-60岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐， 3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空 调、学习桌、热水器等用品。

工资:420一天:420一天,:420一天,:420一天，可周结/日结 【工作待遇】 1、(最少做1个月，也可以长期做)月保底到手工资9000-10000 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、其他职位，工作环境舒适招参库搬运分拣仓//管等出入库登记盘点 【任职要求】 1、身体健康:18-65岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐，3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空 调、学习桌、热水器等用品。

有磨活的吗？

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

【核心要求】 1.年龄在25至45岁之间，具备3年以上机电工程类项目管理经历，沟通协调能力突出，专业技术基础扎实； 2.持有注册一级建造师（机电工程专业）资格，或已取得陕西省二级建造师（机电工程专业）证书并可注册至本公司，无外部挂靠及任职冲突情况； 3.熟悉长距离输油输气管道安装、场站工艺系统施工，具有实际操作或现场管理经验者优先； 4.具备驾驶资格，能适应短期赴四川、重庆等地出差（差旅费用全额报销）。 【岗位福利】 •薪资待遇：7000-10000元/月； •基本保障：缴纳社会保险，提供工作期间用餐； •项目优势：公司拥有稳定成熟的自有施工队伍，项目执行顺畅高效。 【工作内容】 负责机电类工程项目的全过程管理与技术指导，主导长输管道及场站安装工程的实施推进，统筹团队协作，确保项目按规范高质量、高效率完成交付。

岗位职责： 1、负责中小型机电工程项目的现场施工管理，保障工程质量和施工安全； 2、统筹协调各施工班组及相关单位，及时解决现场技术问题，确保项目按计划推进； 3、制定施工进度计划，监督材料采购与设备安装调试，有效控制项目成本； 4、参与工程竣工验收，整理并提交竣工资料，完成相关备案手续。 任职要求： 1、具有机电工程类专业大专或以上学历； 2、持有二级机电建造师执业资格证书，具备实际工程项目管理经历； 3、熟悉机电工程施工工艺流程及相关规范，掌握行业法律法规要求； 4、具备良好的沟通协调能力和现场应变能力，能适应施工现场工作条件。

工作内容 1、参与建筑机电工程项目的现场施工管理，保障项目质量与进度按计划推进； 2、负责机电设备的调试、运维及日常运行状态的监测与记录； 3、解决施工过程中出现的机电技术难题，协调各方推进现场问题处理。 任职要求 1、掌握机电工程相关理论知识，了解机电系统安装、调试与维护流程； 2、熟练操作AutoCAD、Revit等专业设计软件，具备较强的设计执行能力； 3、具备良好的协作意识，能适应施工现场驻场要求，工作态度严谨细致。

岗位职责： 1、负责机电安装施工技术方案的编制与归档； 2、参与机电及工艺管道安装工程的图纸审核、技术交底以及施工组织设计，完成机电竣工图纸的整理工作； 3、处理施工现场的技术难题，提供专业技术支持与指导，确保作业安全有序进行。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电工程、电气工程、暖通空调等相关专业； 2、具有3年以上机电安装项目管理经历，具备大型项目实践经验者优先； 3、掌握机电与工艺管道安装工程相关图纸标准及规范； 4、具备良好的协调能力与问题应对能力，沟通表达顺畅。 岗位福利： 1、包吃包住； 2、五险； 3、带薪休假。 本公司主营建筑工程、厂房装修工程；有厂房装修项目经验者优先！

机械设计与制造 岗位职责： 负责机械设备的设计与制造工作，参与产品开发全流程，完成机械结构设计及PLC编程相关任务 任职要求： 本科及以上学历，具备五年以上机械设计与制造领域工作经验，熟悉机械结构设计，掌握机械设计与PLC编程技能 岗位福利：面谈 教育背景：本科及以上学历 行业经验：五年以上机械设计与制造经验

机械设计岗位职责（两人）： 1、对接新产品研发需求，配合研发部进行技术攻关; 2、负责所设计产品的方案、技术、工程图设计及各种技术文件的编制及设计资料输出，包括图纸、BOM、设计说明文件等; 3、在产品设计阶段，主动从机械加工（如CNC铣/车、车铣复合、钻孔等）的角度审查设计的可制造性。识别设计中的潜在问题，并提出结构优化、工艺简化等改进方案，以降低成本和提高生产效率; 4、完成所设计产品的生产跟踪，处理生产过程中的工艺、技术问题，主导产品测试与试验；及时解决生产与装配中发现的设计问题，并按规定进行设计更改； 5、现有生产工艺、产品性能及结构方面的优化与改善、制造良率的跟踪提升; 6、从新产品、新耗材替代导入、试产实验验证安排、生产作业指导。 7、参与建立和维护公司的建模、制图标准库和规范。持续优化建模和图纸设计流程，提升团队整体工作效率。与生产团队协作，验证工装夹具的有效性并进行持续改进。 任职要求: 1、统招本科以上学历，硬性要求； 2、CAD技能：精通SolidWorks、CATIA或CREO/ProE等主流三维设计软件，能独立完成复杂装配体和工程图设计。 3、精密机械基础：熟悉常用工程材料特性、热处理、表面处理工艺及精密机械加工工艺。 4、问题解决能力：具备强大的动手能力和分析能力，能解决装配、调试和测试中的复杂机械问题 公司福利：生日及节假日福利，不定期团建，餐补（园区有食堂） 薪资待遇具体面谈（看个人能力）

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-15 舞台机械设计，熟练使用CAD及其它相关3D设计软件

岗位内容： 1.参与自动化测试平台的规划、开发与日常维护； 2.编写自动化测试脚本，执行相关测试任务； 3.对测试结果进行分析，跟踪问题并推动解决； 4.协同参与软件测试策略的制定与优化； 5.持续学习前沿技术，并应用于自动化测试实践。 任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.熟练使用至少一种主流编程语言； 3.了解各类软件测试方法，掌握常用自动化测试框架及工具； 4.具有良好的学习能力与技术应变能力； 5.具备团队协作意识及较高的职业操守。

岗位职责： 1、全面参与项目实施与管理工作，涵盖项目建议书、研究方案、试验大纲及总结报告的撰写，数据模型分析与计算，项目进度把控以及结题验收等相关技术环节； 2、为市场营销团队提供专业技术支持，评估客户测试需求，解答技术问题，说明技术关键点，提出专业建议； 3、持续学习所辖专业领域的知识，紧跟检测新技术发展及行业最新动态。 4、负责实验室整体技术指导工作，规范检测人员的技术操作流程，组织开展培训与考核。 5、监督检测作业全过程，及时识别并处理检测过程中出现的异常情况。 任职资格： 1.研究生及以上学历，材料、机械、化工、物理等相关专业，具有中级及以上职称（或具备同等能力），接受同等学历的优秀应届毕业生。 2.具备5年以上力学、理化、材料等领域的检验检测工作经验。 3.熟悉检验检测报告的审核与签发流程，能够对检测结果进行科学判断与评价。 4.具备扎实的专业技术能力、良好的职业操守和强烈的责任意识，工作积极主动，勤勉好学，善于分析思考，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能适应倒班工作安排。

机械设计与制造， 任职要求： 岗位职责： 岗位职责：机械设计与制造， 任职要求： 任职要求： 任职要求：本科学历以上，机械结构设计，机械设计PLc编程 岗位福利：面谈 教育背景：本科学历以上 行业经验： 机械设计与制造五年以上 岗位职责：

1、负责产品电气方案设计，包含电气原理图绘制及电气元器件选型等工作； 2、参与电气外包环节的供应商技术评估，推动外部技术资源的引入与内部转化； 3、分析并解决研发过程中的关键技术难题，进行成本与开发周期预估； 4、主导样机装配与调试，参与现场测试，排查电气故障，并制定产品优化方案； 5、完成产品定型工作，输出生产所需的技术文档、工艺文件及操作说明等资料； 6、跟踪产品实际应用情况，收集运行数据，为后续升级设计提供改进依据。

1.负责公司新产品的研发与结构设计。 2.承担现有产品的优化升级与迭代设计工作。 3.开展机械零部件的样机制作与测试，并完成选型分析报告。 4.编写产品开发过程中的技术文档与设计说明文件。 5.对新产品进行建模、仿真及性能分析。 6.绘制产品所需的机械工程图纸。 7.为机械类产品的验证测试提供技术支撑。 8.配合生产部门解决机械装配环节的技术难题

一、产品设计与开发： 主导或参与新型座椅风扇系统（含电机、扇叶、风道、通风袋集成结构及控制模块等）的构想规划、结构布局、细化设计与三维建模工作。 结合空气动力学、热传导原理及机械工程知识，提升风扇在风量输出、静压能力、运行噪声（NVH）、气流组织和散热效能方面的综合表现。 负责通风袋本体的结构方案设计、材质选型及其与整机系统的匹配优化，保障通风性能与乘坐舒适性的协调统一。 完成核心元器件（如电机、轴承、PCBA板、传感器、连接器、线束、透气材料等）的设计选型，兼顾功能实现、长期可靠性与成本合理性。 二、产品测试与验证： 制定完整的产品验证计划（DVP），覆盖性能指标（风量、风压、噪音、能耗）、环境适应性（高低温循环、湿热存储、振动冲击、跌落试验）、耐久性、安全规范（电气绝缘、阻燃等级）以及通风层透气率、抗老化性能等专项测试。 主导或协助搭建实验平台，实施或监督各项测试流程，确保数据采集准确并进行有效分析。 依据测试反馈推进设计调整与优化，确保产品符合既定技术参数、国际认证标准（如CE、FCC、RoHS）及客户个性化需求。 针对研发过程中的技术瓶颈与失效现象开展根因分析（FA）并提出解决方案。 三、生产工艺支持与量产导入： 协同生产工程、制造工艺团队，评估设计方案的可生产性（DFM）与装配便捷性（DFA），推动设计落地。 参与塑料件、金属件及通风组件相关模具的技术评审，提供专业设计建议。 编制并校核产品BOM清单、工程图纸、组装作业指导书等关键工艺文件。 四、主导新产品试产阶段（NPI）的技术跟进，及时识别并解决试制过程中出现的工程问题，保障产品平稳转入批量生产。 为产线持续改进、制程异常处理提供技术支持与解决方案。 五、技术文档与规范管理： 撰写并维护包括设计准则、技术说明书、测试总结报告、设计评审资料在内的全套工程技术文档。 确保所有输出文件满足公司文档管理体系及质量标准要求（如ISO9001）。 成本控制与供应链协作： 在设计初期融入成本意识，通过结构精简、材料优选和标准化策略实现降本目标（DFC）。 参与关键物料供应商的技术评估与选型决策，明确电机、控制器、透气面料等部件的技术规格。 配合采购团队开展供应商技术对接，协助解决来料相关的工程技术问题。 市场与用户需求响应： 跟踪行业动态，收集客户使用反馈（重点关注通风体验、噪音感受、使用寿命等方面）并结合竞品研究，转化为具体的设计输入条件。 配合销售与市场部门，提供产品技术说明与应用支持。 技术预研与持续优化： 关注前沿技术发展，包括高效静音扇叶结构、智能调控算法、新型驱动电机及功能性透气织物等方向，开展可行性研究与技术储备。 参与现有机型的改款升级与成本削减项目（ECR/ECO）。 积极参与专利布局与技术创新活动。

岗位职责： 1、落实公司质量、环境、职业健康及国军标管理体系的方针、目标及相关制度要求； 2、根据客户需求，承担特种装备类产品的技术规格书编制及方案设计图纸绘制； 3、按时完成项目设计任务，负责主要零部件的校核，完成工程图出图，组织编写并审核相关技术文档，确保技术输出的准确性； 4、参与项目试制、试验及鉴定过程，主导或配合处理与设计相关的不合格品评审问题，协助解决试制和试验中的各类技术难题； 5、承担项目设计优化、改进及变更工作； 6、编制工艺相关技术文件； 7、编写培训材料，并承担对客户的培训实施工作； 8、主导项目过程中与各相关方的技术沟通与协调，记录信息处理情况，必要时向相关部门反馈结果，推动纠正或预防措施的落实； 9、承担涉密性质的技术业务工作； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、车辆工程等相关专业。 2、熟练掌握AutoCAD、SOLIDWORKS等二维及三维设计软件。 3、具备两年以上石油装备、特种车辆、市政车辆或工程机械领域研发工作经验。 4、具备电驱动系统设计经验者优先考虑。 福利待遇：绩效奖金、工龄工资、五险一金、周末双休、法定假日、年假、病假、育儿假等多种带薪休假、免费工作午餐、提供住宿