岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理、环境调控及健康监测工作 2. 开展疫病预防、免疫接种、驱虫消毒等基础防疫操作 3.记录养殖数据（采食量、体重、产蛋/产奶量、发病情况等），定期分析并优化养殖方案 4. 配合兽医开展常见病诊疗、病死畜禽无害化处理及生物安全防控 5.严格执行饲料、药品使用规范，确保畜产品质量安全与可追溯 任职要求： 1.畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业背景优先 2.具备养殖一线实操经验，熟悉猪、牛、羊、禽类等至少一种动物的生理习性与管理要点 3.责任心强，能适应养殖场工作环境，具备基本生物安全意识 4.持有执业兽医资格证或相关职业技能证书者优先 5.具备良好沟通能力与团队协作精神，能配合技术主管完成标准化养殖任务

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招聘。因工作需要。急需招聘饲养员两名（放养羊）。夫妻。年龄。50岁以下。工资4000—4500，每人每月。工作时间自由安排。有意者电话联系。

贵州省养猪场，招聘饲养员多员，年龄35-55岁，踏实负责，生手，熟手都可以。联系电话

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招聘(保育育肥）: 条件:50周岁之内、责任心强、接受封闭式管理、身体健康、能吃苦耐劳、服从安排 8万头规模化育肥场，能单独饲养2700头 工资：底薪5千+绩效+节假日加班+批次结算分红+工资综合在7千-8千 有意者电话联系

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招聘分娩（产房）饲养员，性别不限，年龄18岁以上，能接受猪场封闭式管理。要求初中及以上学历，有母猪养殖相关经验者优先，工作认真负责，能吃苦耐劳，能适应驻场工作。岗位职责包括：负责所分管栏舍的饲养管理工作，如饲料投放、卫生清扫、温湿度控制、疾病诊治、防疫消毒、空栏冲洗等；学习生产操作规程和设备操作规程，参加考核，严格按规程办事；在主管或技术员组织下，完成接产、寄养、免疫、饲喂、阉割、治疗、断奶、转群等各项工作，认真填写日清日结；做好各类原始数据的记录收集工作；协助兽医做好免疫注射工作，并反馈、记录免后母猪状况；负责母猪的调料工作；负责分管区域的猪群健康状况，对力所不及及重大的事项及时上报；爱护和保管好所领用或使用设备设施、饲料、药品，掌握分管猪群数量；负责本栋及所属清洁区的环境卫生工作；做好下班时段的轮流值班工作；完成上级交办的其他临时事宜。薪资福利：综合薪资4k-5.6k/月，试用期1-3个月，包吃住（标准双人间，厕所、空调、衣柜均有，全套床上用品、洗漱用具，可拎包入住）。工作时间：月连休4天，可2个月或三个月累计休息（根据个人情况累计休息）。饲养基地属自动设备一体化流水线操作。工作地址：贵州省黔西南州望谟县、贵阳市开阳县、贵州省黔南州贵定县（根据实际情况安排）。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备主动开拓和客户服务意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

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黔南布依族苗族自治州长顺县招腻子/大白/墙漆

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1、负责所辖业务区域内，老经销商的维护和新经销商的开发。2、协同所辖业务区域内的经销商进行终端客户（养殖户）的开发与客情关系维护。 应聘条件：1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；2、较强的市场分析、营销、推广能力及销售成本管控能力；3、良好的沟通协调、谈判统筹、组织规划、分析和解决问题的能力；4、有较强的事业心，具备较强的领导能力薪资待遇：

1.负责辖区内饲料客户开发、维护，推广公司畜禽饲料产品； 2.走访养殖户、经销商，了解养殖需求，提供产品及技术服务； 3.完成公司下达销售任务，做好订单跟进、货款回笼； 4.收集市场行情、竞品信息，及时反馈； 5.配合公司开展推广活动，维护客情关系。 任职要求：能适应下乡跑市场，沟通良好，有养殖、饲料销售经验优先，吃苦耐劳。

1.能在攀西地区各县异地工作，负责辖区内饲料客户开发、维护，推广公司饲料产品； 2.有汽车驾照，并有相应的交通工具； 3.勤恳吃苦，擅长沟通，执行力强； 4.市场营销和畜牧兽医专业，有销售经验和客户资源者优先。

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销售员1.要求有销售经验，有相关行业经验优先。2.熟悉贵州省内路况，最好有小车。3.具备较强的抗压能力、市场开拓意识及良好的沟通协调能力。1.负责开拓企业、物业及工程客户，推广灭火器、消防栓等器材及消防喷淋安装。2.定期回访老客户，跟进消防器材的年检、换粉及维修需求。3.完成公司制定的销售指标，对接客户询价等相关事宜。薪资福利:综合薪资5k-9k招工人数:若干人【工作时间】9:00-12：00、14:00-18:00（单休）工作地址:龙里县谷脚镇观音村红途食府二楼（原观音村村委会处）

1. 具备渠道销售相关工作经验 2. 优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.具备市场敏锐度和客户导向意识 4.能适应短期出差，具备较强的执行力和抗压能力 5. 学历不限，有行业资源者优先

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1. 通过电话联系意向客户，邀请到店看车、试驾、参加活动 2. 维护客户信息，跟进客户到店情况，提升到店率 3. 配合销售团队完成邀约指标，做好数据记录

一、岗位职责： 1、负责在指定区域内拓展肥料的经销商网络，筛选并培育优质经销商合作伙伴，通过建立稳定、高效的经销商渠道，达成区域内经销商开发及相关销售目标，提升高端肥料在该区域的市场覆盖和品牌渗透力。 2、协助新开发的经销商进行产品上架、市场推广筹备等初期运营工作，提供必要的产品知识培训和销售技巧指导。 3、维护与经销商的良好合作关系，增强经销商对公司品牌和产品的信心，促进其积极推广销售。 4、收集区域内经销商对高端肥料产品的意见和建议，以及市场上同类产品的经销商渠道策略、竞争动态等信息。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、农业相关专业优先。（条件优越者可适当放宽） 2、2年以上农资行业经销商开发或渠道销售经验，有高端肥料经销商开发经验者优先。 3、具备较强的市场洞察力、商务谈判能力和客户开发能力。 4、能熟练驾驶并自带车辆，接受长期出差，接受区域调派。 三、薪资福利：阶梯式3-5K底薪，综合收入年薪12-30万、出差补贴+缴纳五险+定期体检+旅游福利 四、其他：公司目前正处于快速发展阶段，平台广阔，晋升机会多。业绩良好、有机会晋升大区经理、营销经理