风电运维工程师
招聘风力发电机维护工程师(运维,定检,技改)岗位要求:1,大专及以上学历(身体素质良好可接受中专高中),接受新手(18-40岁)2,能接受到省外项目工作,工作满半年到一年可调回户籍地就近风场。3,无犯罪记录,无大面积纹身,、身体健康适应风场工作,符合风电企业体检标准,不恐高。4,需持有低压电工证和登高作业证,(没有双证先面试,考证自由选择,公司保留岗位再考证入职,有证的优先)5,入职流程分为两个流程持有双证:面试——体检——入职没有双证:面试——考取双证——体检——入职以上岗位薪资待遇为:前三个月4000元+意外险六个月转正后综合薪资6000元(每三个月考核一次,每次涨薪1000元)工作满一年后月薪不低于8000。公司福利:六险管住餐补(提供公寓住宿)岗前培训(免费)带薪年假,招聘人数:30人
风电运维工程师
风电运维工程师招聘:就业地点:无经验服从上岗企业区域安排(半年到一年后可申请调回户籍所在地)岗位:运维、检修岗等要求:年龄18—35岁,大专及以上学历(条件优秀者可放宽至中专)岗位职责:1、定期维护,消除故障,定期检修,可接受中长期驻外工作;2、无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症,现场安装指导,技改,调试及完成运行;3、填写工作报表,遵守工作计划,执行电机运行规程及各项规章制度,完成领导指派的其他工作。薪资待遇:试用期综合月薪4000-5000以上,转正综合月薪7000—8000元,干满一定年限调薪500-1000元幅度。福利:五险一金,包住有餐补。
风电运维工程师
招聘风电工程师招聘岗位:运维工程师,定检工程师,技改工程师。招聘条件:18~40岁,初中以上学历,无纹身无案底。无高血压,无恐高症。身体健康。可接受省外出差,持有低压电工证和登高作业证(无证的可先面试,面试过后公司保留岗位考过后再入职)薪资待遇:实习期4000+意外险,每三个月长一次薪,一次1000。转正后综合薪资6000以上加六险。一年左右薪资不低于8000,管吃管住有意向可点咨询,或直接拨打(杜女士)
风电运维工程师
贵州智诚坤工程设计有限公司招聘风力发电机维护工程师(运维,定检,技改)岗位要求:1,大专及以上学历,接受新手(18-40岁)2,能接受到省外项目工作,工作满半年到一年可调回户籍地就近风场。3,无犯罪记录,无大面积纹身,、身体健康适应风场工作,符合风电企业体检标准,不恐高。4,需持有低压电工证和登高作业证,(没有双证先面试,考证自由选择,公司保留岗位再考证入职,有证的优先)5,入职流程分为两个流程持有双证:面试——体检——入职没有双证:面试——考取双证——体检——入职以上岗位薪资待遇为:前三个月4000元+意外险六个月转正后综合薪资6000元(每三个月考核一次,每次涨薪1000元)工作满一年后月薪不低于8000。公司福利:六险管住餐补(提供公寓住宿)岗前培训(免费)带薪年假,招聘人数:30人,联系地址:贵阳市云岩区喷水池贵阳饭店商务大厦16楼1601
风电运维工程师
风电运维工程师招聘:就业地点:无经验服从上岗企业区域安排(半年到一年后可申请调回户籍所在地)岗位:运维、检修岗等要求:年龄18—35岁,大专及以上学历(条件优秀者可放宽至中专)岗位职责:1、定期维护,消除故障,定期检修,可接受中长期驻外工作;2、,现场安装指导,技改,调试及完成运行;3、填写工作报表,遵守工作计划,执行电机运行规程及各项规章制度,完成领导指派的其他工作。薪资待遇:试用期综合月薪4000-5000以上,转正综合月薪7000—8000元,干满一定年限调薪500-1000元幅度。福利:五险一金,包住有餐补。
风电运维工程师
全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
风电运维工程师
国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高电工证,低电工证,高空作业证,)后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘:年龄18-38不中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。工作地点:可根据贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;地区:;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:或:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会;公司按照国家政策为员工缴纳养老、工伤、医疗、失业、生育;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
风电运维工程师
风电运维工程师招聘:就业地点:无经验服从上岗企业区域安排(半年到一年后可申请调回户籍所在地)岗位:运维、检修岗等要求:年龄18—35岁,大专及以上学历(条件优秀者可放宽至中专)岗位职责:1、定期维护,消除故障,定期检修,可接受中长期驻外工作;2、,现场安装指导,技改,调试及完成运行;3、填写工作报表,遵守工作计划,执行电机运行规程及各项规章制度,完成领导指派的其他工作。薪资待遇:试用期综合月薪4000-5000以上,转正综合月薪7000—8000元,干满一定年限调薪500-1000元幅度。福利:五险一金,包住有餐补。
造价师
1、具备建筑工程全日制专科以上学历,持一级造价工程师职业资格证书优先聘用。2、必须具备5年及以上的建筑工程造价专业经验,具有火电、新能源电力(光伏发电项目、风电项目、储能发电项目)造价工作经验优先聘用。3、必须独立具备CAD绘图软件、建模、商务技经资料编辑、并熟练掌握广联达软件操作能力,同时具备良好的工程量计算和商务合同的洽谈能力,独立完成项目投标报价、合同签订、进度申报、工程结算办理、同甲方结算审计相关工作能力。5.具备吃苦耐劳精神,能具备到项目部上班或到其它项目部出差能力,具备良好的沟通能力,善于与业主、审计单位或造价主管部门的工作沟通能力。6.工作试用期为3个月,试用期间工资每个月10000元,试用期满后工资待遇面议,并签订劳动用工合同。
风电运维工程师强电工订票员
出岗!航空票务员5000-8000+,五险一金,双休全国分配,申请调回户籍所在地及周边城市正式劳动合同出岗!机场地勤岗正式直签合同月薪3500-7000+补贴工资就业方向:北京机场上海机场深圳机场为主省会及机场随机安置出岗!铁路接触网工、变电所值班员、信号工等技术型岗位实习工资3000元左右/月,转正后综合工资4000-6000+工作时间:实行大轮班工作制,上21-23天休7-9天工作地点:根据户籍所在地及户籍所在地周边城市就近分配出岗!风电运维工程师/定检工程师光伏变电所值班员月综合薪资薪资6000-8000元以上,缴纳
风电运维工程师
风力发电系统安置就业,签上岗就业合同,可以干到退休。全国各城市户口所在地周边就近安置,辽宁,吉林,黑龙江,内蒙,山东,河南,河北等附近招聘风力发电定期检查保养,运维工程师。①薪资待遇:7000元--15000+/月统一培训,好男儿志在四方,需持证上岗,新手可入,技术活,不吃青春饭,技术越成熟,工资越高。公司承诺:签合同后保工资,保上岗,终生享受无限次同岗位免费安置就业,不会让你失业,目前安置上岗人员数千人,可实地考察。福利:干满一年以上,优秀者用工企业给报销特种作业证。公司地址:阜新市细河区市民服务中心7楼
风电运维工程师
国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
项目经理
现全国有多个风电运维岗位需求A类风场项目经理:要求统招大专以上学历,有同岗位工作经验,双证齐全,薪资13-20kB类运维工程师:1年以上风电运维经验,双证齐全,高中及以上学历,薪资7-10k以上岗位每季度报销一次休假路费,欢迎推荐~联系黄经理:
风电运维工程师
风电运维工程师招聘:就业地点:无经验服从上岗企业区域安排(半年到一年后可申请调回户籍所在地)岗位:运维、检修岗等要求:年龄18—35岁,大专及以上学历(条件优秀者可放宽至中专)岗位职责:1、定期维护,消除故障,定期检修,可接受中长期驻外工作;2、,现场安装指导,技改,调试及完成运行;3、填写工作报表,遵守工作计划,执行电机运行规程及各项规章制度,完成领导指派的其他工作。薪资待遇:试用期综合月薪4000-5000以上,转正综合月薪7000—8000元,干满一定年限调薪500-1000元幅度。福利:五险一金,包住有餐补。
风电运维工程师
全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
风电运维工程师
风电运维工程师招聘: 就业地点:无经验服从上岗企业区域安排(半年到一年后可申请调回户籍所在地) 岗位:运维、检修岗等 要求:年龄18—35岁,大专及以上学历(条件优秀者可放宽至中专) 岗位职责: 1、定期维护,消除故障,定期检修,可接受中长期驻外工作; 2、,现场安装指导,技改,调试及完成运行; 3、填写工作报表,遵守工作计划,执行电机运行规程及各项规章制度,完成领导指派的其他工作。 薪资待遇:试用期综合月薪4000-5000以上,转正综合月薪7000—8000元,干满一定年限调薪500-1000元幅度。 福利:五险一金,包住有餐补。
贵阳观山湖区招工8.5K~9.5K包吃住拒绝中介【薪资构成】白班26一小时
8000-9000元/月
电气工程师包住包吃社保保险高温补贴餐补20人以上月结
招工8.5K~9.5K包吃住拒绝中介【薪资构成】白班26一小时,一天286,夜班每晚补贴20元,一天306,每天计11个小时,月工时280-300,可安排长白班综合薪资在8500-9500元左右【工作时间】每个月15~20号发放薪资每周可以预支3-5百生活费1.月休四天上六休一2.可申请长白班、坐班为主3.上班时间8:00—20:00'中间吃饭休息一个小时,每天10~10.5小时工作时间主要生产新能源电器设备,电饭煲、微波炉等厂品员工主要负责产品的,包装、检测、物料,都是坐着上班,生手熟手均可,总部和分厂一起招聘,新能源太阳能板新能源汽车电池也有涉及。福利待遇:1.外地人员报销路费需入职满20天2.企业包吃包住,当天入职安排住宿3.无需经验、学历,生手进厂有老员工带4.长期工企业缴纳五险一金、可以自己选择短期工缴纳商保5.工作轻松不累,有站班坐班根据个人情况调换岗位6.员工宿舍:空调、洗衣机、wifi、单独卫生间、4~6人间上下铺,宿舍干净卫生有条有序提供免费夫妻房,水电费宿舍平摊大约30-50元1.年龄16-55周岁,男女不限,企业在江苏无锡新吴区,有意向的致电。2.不卡纹身,烟疤不需要学历文化【招聘岗位】岗位的话主要是像生产,组装,焊接,仓管,操作机台,质检,品检,巡检,包装,贴签,打包分拣,看小型全自动机器这些总部企业在江苏无锡新吴区,介绍朋友一个人2000。
安装工程师
岗位名称:成品高隔间安装工程师;办公隔断设计师;玻璃隔断工程承接与安装工程师;感应门销售与安装工程师;地弹门批发与销售专员;玻璃门配套型材销售代表。岗位要求(精简后可能不足三条):1.具有相关岗位工作经验;2.熟悉隔断、感应门、地弹门等相关产品的安装与维护;3.具备良好的沟通能力和服务意识,能与客户有效沟通并满足其需求。薪资待遇:具体薪资面议,根据公司规定提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇。
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