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贵阳花溪招水电

贵阳市花溪区招泥瓦工、水电、装修木工、腻子/大白/墙漆、油漆工

年龄18~55岁，身体健康听从安排

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岗位名称：电工 ；2.持有电工证；3.身体健康，五官端正，无犯罪记录，无纹身，身高165厘米以上，年龄55岁以下。 薪资待遇：月薪3500元，工作时间8小时，双休。

岗位名称：电工 岗位要求：1. ；2. 持有电工证；3. 身体健康，五官端正，无犯罪记录，无纹身，身高165厘米以上，年龄55岁以下。 薪资待遇：月薪3500元，工作时间8小时，双休。

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招聘 【雅莹-大雅家】 现招聘销售一名 任职要求 1、26-38周岁，净身高158+，品貌端正，热爱时尚、喜爱服装销售工作； 2、拥有1年以上服装品牌销售经验者，能快速掌握品牌知识及销售技巧； 3、勤奋，有狼性，团队观念强，对自己未来发展有规划，有追求。 薪资发展 薪资范围： 底薪+提成（个销，全提）+绩效，年度十三薪 社保类型：五险一金；补充商业险； 公司福利：带薪年假；带薪培训；生日福利；节日福利；生育礼金；结婚礼金； 可电联：

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电工 工作地址:高密市 4千~6千

玲珑阁综合维修电工 5000元53岁以下上三休一招聘海淀区慈寿寺玲珑路大物业综合维修电工 【1】岗位职责：负责商住综合体大物业综合维修电工； 【2】人员要求：要求年龄53岁以下，要求有物业综合维修电工的工作经验，最好有电工本，高低电工本都行，没有电工本的话，可以先上班，上班了再考也可以。 【3】工资待遇：5000元/月，不管吃住。上三休一，或上五休二，8:30至5:30，两个班次都可以，遇到法定节假日请一两天假也照常给5000元工资。 【4】上班地点：海淀区玲珑路9号琨御府玲珑阁 【5】乘车路线：坐地铁9号线到白石桥南站下车，换乘坐地铁6号线到慈寿寺站下车，步行299米到琨御府玲珑阁 （缺：1人；）

山西霍州，需要两个支架检修工450，两个支架工450起步多劳多得，一个懂机电责任强的机电班班长500—700得看技术和责任心 （矿上给交养老金，工伤保险失业保险，矿上的，年龄72年以后，，被褥劳保矿上给发，）25号能赶上体检来 联系电话

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电工大工 每周可以预支，项目结束3-7个工作日结清 43，1-2个月 项目结束

招聘高压电工（贵阳）1、具备良好的沟通能力，能高效完成分配任务；2、具有团队协作意识，能够快速适应工作环境；3、学习能力强，持续提升专业技能水平。1、负责高压设备的运行与维护；2、执行相关电气操作及安全检查任务；3、配合完成日常巡检及应急处理工作。薪资福利:4200元/月，五险一金+餐补+稳定发展

1、主要负责人事招聘、团队管理，经理及主管岗位的考勤打卡与保单售后相关服务工作。 2、上班时间为早上9点开始打卡。 3、下午4:30下班，家中有孩子正在上学的员工可申请提前离岗，无强制性要求。 4、工作时间灵活可控，支持全职或兼职形式参与。 5、薪资待遇面议，需配合部门统一管理，每月工作22天，休息8天，实行周末双休制，国家法定节假日正常休假。 6、应聘者年龄要求在25至55周岁之间，学历需高中及以上或大专以上学历，表现优异者条件可适度放宽。 7、HWP健康财富规划师岗位：须具备大专或本科及以上学历，且学信网可查询认证。

【工作内容】 负责小程序 / APP 用户咨询解答、注册引导和使用协助，工作流程清晰，上手简单，有老员工一对一带教。 【工作环境】 办公环境整洁舒适，工位宽敞，设备齐全 工作氛围轻松不压抑，没有复杂的职场关系 休息区、饮水区齐全，工作节奏张弛有度 团队年轻化，沟通直接，相处简单舒服 【团队氛围】 团队氛围轻松融洽，互帮互助，不内卷 新人有专人带教，遇到问题随时有人帮忙 定期简单交流，工作有反馈、成长有方向 稳定、靠谱、有耐心的小伙伴都能快速融入 【薪资待遇】 客服主管:总底薪4500+全勤200=4700+维护提成+社保 高级客服:总底薪4100+全勤200=4300+维护提成+社保 中级客服:总底薪3750+全勤200=3950+维护提成+社保 初级客服:总底薪3350+全勤200=3550+维护提成+社保 【试用期 & 转正】 试岗 7 天，双向选择，有工资 试用期 1–2 个月，按初级待遇执行 表现优秀可提前转正 【我们希望你】 有耐心、沟通好，喜欢和人打交道 做事认真、责任心强，能稳定长期发展 有无经验均可，愿意学习、愿意成长 上班时间：9：30-18：30（午休1小时） 月休4天，固定周日休，法定正常休

【岗位职责】 1.公司提供资源设备，通过电话邀请全国优秀企业，参加贵州三天两晚的茅台酒企业直采战略合作峰会。 2.公司组织峰会，专员进行电话邀约，总监负责洽谈，签约成功提成1.5%（开单即可月薪上万）。 【公司待遇】 1.工作时间早九晚六，固定周末单休，不加班，节假日带薪放假。 2.电话量没有要求，有下午茶，年终奖，生日奖，年假带薪休假。 薪资结构:无责底薪4000+提成1.5%＋回表+出票。

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岗位职责: 1.负责公司电话运营的统筹管理，保障团队日常运作顺畅 2.监督并持续优化通话服务流程，提高整体服务水准 3.维护客户联系体系，提升客户体验与满意度 工作时间： 夏季：8:30-12:00下午14:00-18:00（不加班） 冬季：8:30-12:00下午13:30-17:30（不加班） 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力和团队配合意识 2.能够快速响应并妥善处理电话事务，确保工作高效准确 3.工作态度端正，能适应节奏较快的工作氛围 非销售类岗位，企业直招（不接受抗拒电话沟通者！避免耽误双方时间） 年龄要求23-38岁，普通话流利，有相关经验者优先，需具备长期稳定发展的意愿！ 福利待遇：团队氛围积极向上，公司设有不定期激励奖励，定期开展团建及外出旅游活动。 成长机会多，工作环境轻松，欢迎有理想、有规划的伙伴加入我们！

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