，费用30-35元/小时，时间3-4小时，最好1-4点，或者其他时间，相对灵活，我们也住附近。

平均280元一天 没有什么华丽的语言，工资决定一切。 1、临时工：24-26一小时（长短期）纯工价， 月综合工资7000+ 2、长期工：底薪综合3000元一4000元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资7000-8500元 包吃住 公司购买社保，五险一金 岗位津贴：岗位津贴100元-200元不等 绩效奖：等各项津贴600不等 超产奖：大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天，离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 工作内容： 理货员，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 1、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 - 起 2、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 3、工作环境：公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

18元/小时，包吃包住 上班时间：12:00到24:00点 （中班） 岗位：打包 拣选 上下架 此仓都是药品 保健品小件 没有装卸搬运 工作很轻松

黄埔博展A勒竹京东，新疆籍可安排 21元一个小时，包住 上班第二天每天借支一百个工资可以微信发。 年龄20-45岁男女不限，每天10个小时出勤 工期到11月15号 不体检，不查纹身(有身份证照片也可以! 工作内容:装卸、分拣、自动化、矩阵

岗位职责: 1、负责仓库拣货，打包，收货，上架，盘点，卸货，理货等工作 2、负责仓库货品和环境的清洁和卫生工作 3、部门主管交办的其他事宜 任职资格: 1、初中以上学历，专业不限 2、物流仓储类相关专业优先考虑 3、吃苦耐劳、踏实肯干、积极主动、品性端正 福利待遇： 1、具有竞争力的薪酬，完善的绩效考核机制，员工享受优厚的激励政策 2、假期：月休4-5天、国家法定节假日调休 3、食宿：包住（标准4人/间，独立阳台卫生间，配备空调热水器）、餐补（360/月） 4、福利：全勤奖，带薪年假，员工生日祝福及生日券、优秀••员工评选（发放优厚奖金） 5、员工生活：员工旅游活动、拓展活动、部门聚餐 6、员工发展：各类员工培训活动，注重人才发展，制定清晰的职业规划，提供完善的晋升机制 7、第一个月保底4000+餐补+房补，同时也计件，第二月开始就是全计件

打包，扫描，上下架，质检，贴标签，装卸车，拉叉车，长期可以做，要来的，可以介绍朋友过来，18-45岁男女都要的，有住宿

【工作内容】感冒灵，板蓝根这些药品，药品打包，轻松到无法想象，全部都是小件，没有装卸，没有任何重话累活，空调环境上班，因为药品不能受热，上班很舒服，恒温空调仓库，不冷也不热，非常舒服凉快，普通工衣就一件马甲 【工作班次】早班8:00-20:00左右，中晚班14:00-2:00左右，自己选，中间都有吃饭休息时间 【工资待遇】早班19/小时，中晚班20/小时，包吃住，，，至少做完十月份，可长期 【人员要求】16-50岁，男女不限，

280-300一天，包住不包吃 每天可预支100 招聘年龄：18-45岁；不查纹身黄头发 电梯公寓宿舍，4-6人间 工作岗位：小件拣货，打包 园区有多选自助饭堂，从事电商，商城小件

会操作电脑，仓库包装 贴快递面单，公司在白云区尹边，最好住这附近的

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大量急招种植工/杂工、砍伐工和割草工，可3至5人组队为一小组(男女不限，男！年龄60岁以内，女，55岁以内，无重大疾病史)，承包制！要求，工会使用油锯和割草机，工资每月按时打到本人自己账户，可垫付，第一个月可预支生活费，住宿由我方免费提供，水电自理，面积共7万亩左右，按每亩计算价格，开工时间为2026年10月30日，欢迎来电咨询，联系人，冯先生，电话.

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越秀区保安5名 要求：员工，年龄 35岁以下，身高1.72米。身体健康、反应敏捷、能吃苦耐劳。 主要工作：负责办公楼大门人员、车辆进出登记，巡查监控室内外区域，留意周边动态。 工作时间：每日10小时 待遇：薪资试用期5000元，一个月后转正5300元，包住不包吃，无月休（工资已包含加班费用）

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优衣库长白班 男女不限，18-48岁，22元/小时，活动期间同步涨价至24元/小时，拣货，打包，上架，售退，分货，拉叉车各种岗位均可安排 入职3天后每周预支300（出勤），工期至少到11月底，每月15号发薪 吃住: 提供住10元/天，不包吃

福利补助：外宿房补**300**元 工作内容：小件分拣、扫描、贴标签、打包、上架、处理异常、搬运 薪资待遇： 前期计时**25**元 / 小时 后期可自选计时 / 计件模式 ️计件：保底**18**元 + 计件提成，折合**30–45**元 / 小时 ️计时：**23**元 / 小时 薪资区间：**8500–12000**元 岗位优势：全是小件，干活轻松，管理宽松！不压工资！ 入职要求：普通工衣，**不用体检**，纹身、染发均可；无身份证原件也能安排入职

一、厂区介绍 电商仓库，主营森马服饰仓储配套工作，由于最近双十一订单较多，需要大量工作人员，下班就发工资，最近都有活干、干一天发一天，不刷人 二、薪资待遇（日结） 白班24、夜班26、不压工资、 三、工作内容 主要负责服饰订单分拣、货品扫描、商品包装、打包、封箱等基础仓储工作 岗位为走动式作业，日常推送小车周转货品 四、招聘要求 1. 男女不限，年龄16~55周岁 2. 基础识字、无任何门槛 3. 服从厂区正常工作安排 五、食宿出行 白班夜班都包吃，嘉善每天免费班车接送

岗位职责：电子厂线路板插件贴片等工作。 岗位要求：普工18-43岁 男女不限 薪资待遇：6000-7000+妹子多+坐班+包吃住，不穿无尘服 上班轻松自由，无需经验

岗位职责：1.协助上级处理货品入仓、配货、发货、包装、打包、盘点等工作；2.为人踏实，工作态度端正，频繁跳槽者勿扰3.独立性强，能单独完成上级交给的任务，吃苦耐劳，有较强的责任心。任职资格：两个月经验以上工作时间：周一至周六下午2点到晚上12点星期天轮休，公司包吃不包住

打磨、撕膜、打包、装卸货等车间日常工作

物流装车，卸车，打包，分拣，工资每天日结，包住宿，有阿姨做饭每天，免费吃住，18-45岁男女都要

一，企业简介： 主要生产汽车座椅 延锋部门介绍： 1，外包部门：主要做裁剪发泡的座椅 2，东科部门：主要组装汽车座椅（延锋部门裁剪好缝纫完毕后把套子套上去组装好） 二，薪资待遇： 1，外包部门：22元/小时，东科部门：22元/小时 大发泡部门：24元/小时 绩效奖金 4，辞职提前一周左右即可 5，每个月15号发工资 三，招聘要求： 1，外包工部门/东科部门/ 大发泡部门：18-40 岁 2，能吃苦耐劳，能接受走动式站班，流水线工作，不能有可见纹身夸张染发，查案底 3，上班时间：白班8：00～20：00（夜班20:00～8:00)恒温车间，工作环境好。 4，每2个小时休息10分钟，每天上班时间10-11小时 四，食宿安排： 1，吃饭：包吃工作餐，三菜一汤，场内食堂 2，住宿：提供宿舍6-8人间

1. 订单与运输计划管理：接收订单需求，统筹安排车辆、人员、路线，制定合理运输计划，确保货物按时、高效发出。 2. 车辆与运力调度：协调三方承运商，实时调配运力，解决临时用车、加班运输等需求，提高车辆利用率。 3. 在途跟踪与异常处理：全程监控货物运输状态，跟进到货时效；处理堵车、事故、晚点、拒收等异常情况，及时反馈并协调解决方案。 4. 成本与时效管控：优化运输路线，控制油耗、过路费、外协运费等成本；平衡时效与费用，降低整体物流成本。 5. 单据与数据核对：核对运单回单等资料，确保信息准确；统计运输数据、时效、费用，形成报表。 备注：需要有三方承运商管理经验，有基础的费率成本人员管控意识。同步招全国出差运力开发岗位，投递时请说明，谢谢！

长白班花都招聘普工长白班 不体检 第五天下班每天预支100 工期:10天，15天，1个月，或长期 要求:16-45岁，男女不限，包吃住 工轻作松，包安排，装折盒子、贴标、套膜、包装、点数、打包、等岗位 工作时间: 08.00-12.00；13.30-17.30； 18.00-21:30 薪资待遇:急用钱每周可以预支500，，每个月20号发上个月工资 集合:1.20分带身份证+行李当天安排住宿！！！

平均240元一天（社会工临时工，辞职结清） 没有什么华丽的语言，工资决定一切。 1、小时工：22-24小时（长短期）纯工价，每 月有：260-300个工时（每月保底260个工时以 内)，月综合工资6500 2、长期工：6000--7000 离职只需提前3天，离职当天结清工资、可选 择长期或者短期或者 招聘要求： 年满16-45周岁，本人身份证 理货打包分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 福利项目： 2、或带朋友一起入职的奖金500元人 3、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 -起 4、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 5、工作环境：公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

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【岗位职责】 1. 物流体系搭建 1.1 建立并优化物流管理制度、流程与标准，包括承运商准入、运输调度、在途监控、签收管理等。 1.2 根据业务发展需求，规划物流网络布局（区域仓、分拨中心等）。 2. 承运商管理 2.1 开发、评估、筛选物流承运商（整车、零担、快递、冷链等），建立承运商资源池。 2.2 定期对承运商进行绩效考核（时效、破损率、服务态度等），推动优胜劣汰。 3. 运输调度与执行 3.1 根据销售订单与生产计划，合理安排运输资源，确保货物及时发出。 3.2 统筹冷链运输管理（如适用），确保冷冻/常温产品在途温度合规。 4. 成本控制 4.1 通过路线优化、拼车配载、承运商比价等方式降低物流成本。 4.2 定期分析物流费用，输出成本分析报告，提出降本建议。 5. 时效与质量管理 5.1 监控运输时效，对延误、破损、丢货等异常进行跟进与理赔处理。 5.2 建立在途跟踪机制，及时向销售、客户反馈物流状态。

月薪4~5K，招两～三名员工！有服装从业经验者优先，年龄18~40 月休两天。工作时间每天10小时，上午11点到晚上9点 工作内容：主要挂衣服，熨衣服，服装类目分货理货 广州市白云区红星村创兴路1号之一201，吴海婷