水厂设备安装指挥协调

四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，在西部地区指定承建商，现因建设需要，特在昌都市招募装修木工工长1-2名 一，报名条件：1，要求5年以上装修木工经验，有连锁门店装修优先考虑，没做过店铺的不要报名；2，学历初中以上，能看懂异型施工图；3，合作方式为包工包料分包模式，只要装修木工，包工头、项目经理、装修老板请不要报名；4，一旦承接后严禁再次转包，要亲自带人一起干活，发现转包立即终止合作；5，要能开发票的对公账户，找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以；6，绝对服从公司安排，穿指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作； 二，合作流程：1，自认为符合以上条件者，先加微信，公司拒接电话，然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节；2，符合条件者，公司拉入意向沟通群，进入意向征求和装修单价确认环节；4，先派一个装修订单，能保质保量按时完成，并且配合度也不错，进入年度框架协议签订环节，签约后成为公司认证装修工长，负责指定区域的装修任务。

连锁店装修招聘工长：要求①要有自己固定的团队，②要带管带做工，③能接受外地施工，④年龄小于50岁，⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的

装饰公司招长期合作的工长，和各工种工人

工作内容：负责点胶设备的调试、测试等相关作业 要求： 1、大专及以上学历，欢迎应届生投递 2、机电一体化或相关专业背景 3、性格踏实稳重，工作认真负责

主要负责中央空调前期现场定位并且对接安装落地

成都市金牛区招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路一或二级建造师资质☆ 本职位工作地点在云南昆明 愿意去云南工作，或者云南人持有四川建造师证的优先

软硬件设计开发需精准理解并高效执行公司下达的各项任务

招实习生，假期生，线上建模钳工嵌入控制通路，男女不限，小巧玲珑的贫困生优先，无传染病及遗传病，有做钳工电工意愿的，毕业后从事实操工程师，搞产品开发创业，平常再线上工作，工作内容从事数据AI工作，待遇每月1500月招实习生，假期生，线上兼职生，男女不限，小巧玲珑的贫困生优先，无传染病及遗传病，有做钳工电工意愿的，毕业后从事实操工程师，搞产品开发创业，平常再线上工作，工作内容从事数据AI工作，待遇每月1500月结，假期实习时现场工作，从事印刷机维修学徒，流动作业，时包差旅费，毕业后在本单位工作，办焊工证，电工证，驾照，六险一金，从事机电工程师工作，产品开发，产品上市前待遇3500到5000，上市后实行股份制。结，假期实习时现场工作，从事印刷机维修学徒，流动作业，时包差旅费，毕业后在本单位工作，办焊工证，电工证，驾照，六险一金，从事机电工程师工作，产品开发，产品上市前待遇3500到5000，上市后实行股份制。

岗位职责： 1、专业能力：熟练掌握机电炉三大领域的理论体系与实操技能，了解相关设备的运行机理、技术参数及性能特征。 2、应急处置：能够迅速识别并应对机电炉系统中出现的各种突发状况，制定科学合理的应急预案，有效控制事态发展，降低运行风险。 3、组织协调：统筹安排运行人员的工作分工，优化各岗位间的协作流程，保障生产系统的连续稳定；同时能与检修、调度等外部单位保持良好沟通与配合。 任职要求： 1.具备大专或以上学历；拥有扎实的专业基础知识，深入理解岗位涉及的技术原理和操作规范，为实际工作提供理论支持。 2.工作经验：具有两年以上相关岗位实践经验，具备较强的现场问题分析与解决能力，以及良好的职业操守，能较快融入工作环境。 3.有在生物质发电厂或垃圾焚烧电厂循环流化床锅炉岗位工作的经历；熟悉此类电厂的运行环境和生产特性，掌握燃料性质对循环流化床锅炉运行的影响规律。 4.熟知循环流化床锅炉的运作机制、结构组成、运行调节方式及常见故障的诊断与处理方法，具备保障锅炉安全、平稳、高效运行的能力。

阿里嘉年华招聘 1⃣招聘夜班服务员，藏汉不限， 岗位工资待遇面议。。 联系方式

一天临时电工，配合充电桩配件更换，无经验也可以，我方提供技术支持

阿里札达县 招厨师一名工资9500 工作简单只有7 8个人吃饭 两荤两素一汤 会点简单的包子馒头

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招聘：工程师 薪资：5000以上 招聘工程师，大专以上学历，有经验者优先录用（无经验也可接受），必须熟练CAD及画图软件，男女不限，年龄35以下，有责任心，接受能力强，工作态度好，仔细认真。公司免费提供食宿24小时热水联系人： 叶小姐 王小姐

招聘：专员 薪资：2500-4000元/月 高新技术企业申报材料撰写、相关项目申报

招聘：工程师 薪资：2500-3500元/月 （只要你足够优秀，达成公司的目标，就可以拿到部门季度分红，甚至公司年度分红） 职位描述： 1、办理银行存款和现金存取。严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过金额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金。 2、及时登记银行存款日记账和现金日记账，日清月结，做到账实、账表、账证、账账相符，并负责保管财务章； 3、员工工资的核算、发放； 4、严格控制借款额度，对前来借款的人员，应首先查核是否有借款余额，做到前账不清，后账不借，尽力降低暂付款项余额； 5、配合财务主管做好各类报表及各类票据管理工作； 6、协助主管会计做好一系列工作。

西宁需要坐班工程师一名，有意者直接联系，。 张总：

诚招电气工程师

岗位职责： 1.负责对项目中的水电、通风、空调、消防、给排水等安装工程的质量、工艺及功能进行评估，并形成专业评估报告。 2.在工程项目现场开展本专业范围内的施工工艺、施工质量以及材料质量的检查与技术指导工作。 3.配合公司相关部门，提供本专业技术支持与协同指导。 任职要求： 1、具备全日制大专及以上学历，暖通、给排水、机电等相关专业背景（需具备扎实的电气专业知识）； 2、掌握国家及地方相关法律法规，熟悉机电施工图纸、施工管理流程及相关施工规范与技术要求； 3、具备良好的沟通能力与组织协调能力，工作态度认真、细致严谨； 5、熟练操作Office办公软件； 6、具有较强的责任感、进取心及团队协作意识； 7、能够接受频繁的出差安排。

1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程 2、具备5年以上相关领域工作经验

【薪酬】1W-1.2W 【要求】3年以上生产设备电气或机械设计、改造经验。 【技能】精通PLC编程、电气设计及自动化改造；熟悉液压行业关键设备，具备良好的项目管理能力。 【福利】六险，包食宿

要求： 1.年龄20-40岁，能适应出差安排； 2.身体状况良好，工作踏实认真，具备较强的学习能力，对岗位有热情； 3.具备责任感，拥有良好的职业操守，团队协作能力强，沟通顺畅； 4.无惧高处作业，能承受一定工作强度； 5.熟悉水电基础知识，动手操作能力突出； 6.持有电工证或具备水电维修、设备安装相关经验者优先录用； 工作内容： 负责污水处理站点设备的安装及调试工作。 综合薪资：4000-8000元不等

主要负责机电领域的技术、团队、项目及安全管理，保障各项工作高效推进与落地。 1、参与工程设计方案的审查，识别设计缺陷，结合概算情况提出优化建议，跟踪图纸版本更新，规范图纸收发流程，审核技术方案与图纸内容，解决关键性技术问题。 2、统筹机电工程的技术策划与整体布局，科学安排施工顺序，协调生产与技术资源，确保工序衔接顺畅。 3、项目执行过程中，监督技术方案实施，组织多方协作沟通，及时处置各类工程技术问题。 4、质量与安全管控：严格落实质量控制措施，重点排查涉及安全性能和使用功能的质量缺失项，提出整改方案并跟进落实，确保工程质量与安全符合标准，消除潜在隐患。 5、技术发展：密切关注行业前沿技术动态，推动内部技术升级与工艺优化。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备水电、消防、强电、弱电等项目的现场施工及管理经验。 2、具备较强的组织协调能力，工作态度严谨，责任心强，具有良好的团队协作意识与沟通能力。

岗位职责： 1.负责养殖场内水电及设备的安装、日常维护与检修工作 2.定期巡查电气设施，开展预防性检查与保养，保障设备稳定运行 3.及时排查和处理电路异常情况，确保电力系统安全连续供电 4.制定电气设备维修计划与维护措施，提升运行效能，延长使用周期 5.为场区电气系统提供必要的技术支撑与操作指导 要求： 持有低压电工操作证，具有一年以上水电相关工作经验 公司福利： 1、购买社保（五险） 2、节日礼金（春节、中秋、端午、三八） 3、生育双胞胎奖：奖励2万元 4、子女上大学奖励：考取国家统招本科，奖励5000元/人 5、爱心基金：对困难员工进行帮助 6、餐费补贴（有员工餐厅） 7、提供员工宿舍 8、免费提供工作服、劳保用品等福利 9、丰富的员工活动及培训学习机会 10、提供极具行业竞争力的薪酬

具备船舶电气送审设计主导能力，大专或以上学历，需六年以上相关工作经验。 招聘人数：1-3人

工作内容： 1、依据设备管理与维护规范，执行设备的周期性保养工作，如润滑、清洁等，指导并监督操作人员完成日常维护，确保设备稳定运行，延长使用寿命 2、定期开展设备检查与维护，提前发现潜在隐患，避免突发故障，保障生产连续性；设备发生异常时，快速排查原因并实施维修，恢复设备正常运转 3、妥善保管设备易损件备品，防止因锈蚀或丢失造成缺失，库存不足时及时提出采购申请 4、负责公用系统设备（包括生产线水、压缩空气、制氮装置、变配电室、蒸汽系统等）的日常操作、巡视检查、数据记录及维护保养 5、及时向上级反馈设备故障状况及维修进度，保持有效沟通与团队协作 福利待遇： 1，六险一金； 2，单休，享受法定节假日； 3，良好的办公环境； 4，办公地点：福清江阴 5，工作时间：8：00-17：30

工作职责: 入职即安排专属导师，全程指导，承担机械设备的巡检、维护、修理、保养，以及设备智能化优化与技术升级等相关工作，准确把握食品行业技术变革趋势，助力推动工厂向智能化、智慧化生产转型。 任职资格: 我们期待具备以下条件的你： 1.2026届本科毕业生，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化等对口专业； 2.具备如下特质：热爱机械设备领域、善于钻研、执行力强、具备良好沟通协作能力，熟练操作常用制图软件； 3.能适应倒班工作安排（两班倒）。 【个性化的成长路径】 1.双通道职业发展机制：管理序列与技术序列并行发展； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.系统化人才培养体系： ①由企业高层管理者担任导师，加速个人成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实操训练，夯实专业基础；③提供多元实战平台，创造价值机会触手可及；④健全的人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足晋升空间，未来可期。 【具吸引力的薪酬待遇】 1.月薪资范围：5500元-6000元/月，公司统一提供食宿； 2.绩效奖励：设置年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利支持：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|关怀金|节日慰问品|团队活动等。 【面试流程】 简历提交→初试（AI智能面试）→复试（线上或现场形式）→发放录用通知

北京市通州区招工长/工程师