靠谱公司哈！！不要再问靠不靠谱！ 【汽车延保销售顾问】 非电销模式，无需自行开发客户资源 【工作内容】 负责在4S店驻点开展汽车延保销售服务：面向交车环节的新购车客户及进店进行车辆保养的客户，介绍并推广汽车质保升级产品——延长保修服务。（非整车销售，亦非保险业务） 1、派驻合作4S店，专职开展店内延保产品销售，无需外出拓展或电话陌生拜访！客户均为自然到店购车或维保客户，仅需做好到店客户的接待讲解与产品推荐。 2、掌握门店车辆销售动态及售后进场台次，维护良好的门店协作关系 3、根据客户需求提供延保方案咨询、出单及相关配套服务，完成合同签署，并依规收取服务费用 4、协同客服团队跟进已购延保客户的后续服务流程，预防客户投诉，协助处理延保理赔类客户沟通事宜 【福利待遇】： 1、开单累计达11单即可转正！！！（通常十五天内达成） 转正后享受无责任底薪3000元+提成，月均收入10000元-20000元+，上不封顶； 入职满半年后，收入普遍稳定在15K～30K区间 【提成方案】： 1、按单计提，每单提成200～450元 2、设置最佳新人奖+优秀员工奖+老带新激励+推荐入职奖励； 3、提供新员工岗前培训+在职提升培训+年度经验交流培训； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可享15天 5、生日关怀福利+节日专属礼包； 6、设立周度激励奖金+月度激励奖金+年终绩效奖金； 7、丰富竞赛奖励机制+国内外旅游奖励（含带薪假期、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动） 8、每月15日准时发放薪资，从不延迟，提前到账是常态 【晋升空间】 客户经理－销售督导－销售经理－总经理（内部晋升制，无空降人员，所有管理岗位均从基层培养提拔） 【工作时间】：9:00–17:30（无需加班，保障个人时间自由） 【休息安排】：单休（每月休息4天），结合门店运营情况灵活调休；法定节假日按规定调休 【任职要求】 1、热爱销售岗位，积极进取，具备明确目标意识 2、性格外向，拥有良好的服务理念和表达沟通能力 3、具备较强抗压能力与情绪管理能力 4、接受跨行业转型者，但必须态度端正、乐于学习 5、我们重视工作态度与职业素养，若缺乏基本求职诚意，请勿打扰 【工作地址】 成都多区域覆盖，涵盖东南西北门、龙泉驿、新津、新都等各大品牌4S店均有驻点。 具体岗位可详谈，根据员工居住地就近分配，最大限度缩短通勤距离，提升工作幸福感

招聘：移动销售顾问（五险一金+双休）薪资：3000-9000元要求初中及以上，年龄18-45周岁，男女不限，有销售经验者优先。待遇:底薪+提成+五险一金+周末双休+节日慰问。等待优秀的你！工作地点:荣县城区，联

家装设计师销售 工作地点：根据工作需求安排区域 岗位职责： 1.负责前期客户转化，按时上门量房，依据订单信息及客户需求制定配置方案、报价明细，并完成签约流程 2.根据项目实际情况，对接并分派各类供应商，全程监督执行过程，把控施工进度与成本支出 3.维护所辖区域内的资源关系，打通各方协作渠道，确保信息高效互通，推动合作顺利达成 4.装修过程中及时响应客户问题，快速协调处理现场突发情况，持续跟进实施进展，具备强烈的服务意识，主动识别服务环节中的不足并反馈优化，保障客户满意 岗位经验： 1.具备1-2年销售相关经验，有工程监理、家装设计领域学习或从业背景者优先！外向善沟通者优先！ 任职要求： 1.沟通表达能力强，善于协调事务，服务意识强，坚持原则，能独立推进工作任务 2.责任心强，具备良好的学习与适应能力 薪资待遇： 薪资构成：底薪4000元+设计师月度提成，综合月薪9k-13k！！！ 无需坐班，工作时间灵活！！！ 我们期待你的加入！！！！！

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的对接与日常管理； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护； 3、推进区域内终端品牌形象的建设与优化； 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作； 5、收集辖区市场动态信息，开展竞品分析工作； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩表现突出者条件可适当放宽； 2、具有一年以上快消品商超相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实勤勉，有责任心，能适应一定工作压力； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-8k+五险

企业服务销售岗位 【薪资待遇】： 1、无责任底薪3300元（转正后享200元全勤及餐补）+有责绩效（500-1000元）+提成（8%-18%），产品单价涵盖几千至几十万元不等；多数员工月收入集中在8-15K区间 2、福利体系：春节超长假期（约15天）、工龄工资、每月灵活组织团建，公司定期举办各类文娱活动 3、奖金机制（包含全勤奖、餐补奖励、个人激励奖、团队绩效奖） 【工作内容】： 面向企业提供商标注册、资质办理及企业过户等相关服务。主要通过线上方式与客户沟通，解答疑问并推动订单达成。 【工作时间】： 上午9点至下午6点，中午休息1.5小时。实行任务导向双休制（团队设定阶段性目标，达标即享受双休，95%以上成员可完成），春节放假15天左右 【任职要求】： 1、具备销售工作经验（必备条件），有优异销售业绩者、销售能力强者优先考虑 2、年龄20-32岁，学历大专起，能力突出者可适当放宽要求 3、具有强烈致富意愿，积极进取 4、表达清晰，沟通顺畅，抗压能力佳，性格开朗外向

上班地点：成渝立交万科魅力之城 上班时间：15:30-21：30（6小时） 薪资：3000-5000 年龄：18-45岁 岗位职责：负责面包陈列及售卖，需要你热情开朗一点，有责任心，月休4天，欢迎加入我们！

成都便利店/商超，自有品牌3C手机配件·百货出货量最大平台·现有便利店超1200家。有快消品经验优先 要求：熟练驾驶手动档汽车 工作内容： 1：老客户补货·维护客情与部分新客户开发 2：外出积极开发并拜访新老客户 3：品牌区域客户的跟进与维护 驾驶汽车出行，不用日晒雨淋 薪资待遇：无责任底薪+收款提成+新开客户提成+年终奖+出差补贴（月平均工资5K+） 职位要求：专业不限，性格开朗，工作积极 工作时间： 9:30-17:30（冬季10：00上班） 每周上班五天·法定节假日全休·春节休息20天 不定期团队聚餐·每年一次境内外旅游机会 公司地址：成都市太升南路铁通大厦9-12号

岗位职责: 1.负责办公楼租赁相关业务的跟进与办理 2.与客户保持良好沟通，准确把握客户需求并匹配适宜的租赁方案 3.持续维护客户关系，保障服务质量及客户满意程度 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.可独立开展工作，工作态度认真，责任感强 3.具备良好的团队协作能力，能与同事协同完成各项任务

岗位职责： 了解客户的情况需求，为客户提供法律债务咨询服务 2.通过线上企业微信和电话与客户沟通，整理材料信心，提供债务处理方案，引导客户签约 3.定期回访客户，与后期法务部对接客户情况，处理相关问题 任职要求： 1.20-28周岁，有同行业经验，学历不限 2.性格开朗，三观正，对工作有一定责任心 3.具有基础的学习能力，沟通能力，执行力 薪资福利： 1.浮动无责底薪3500-5000，阶梯式提成最高22%，各类奖金上不封顶，行业最高水平 2.下午茶，节假日福利，团建聚餐等应有尽有 3.晋升空间大，管理层全部在公司内部培养 工作时间： 1.13:30-21:30，中间休息1个半小时 2.周未单休，节假日正常休 公司大多是98,00后，氛围好工作轻松，各方面也都很人性化，开心是过程，赚钱是目的，欢迎各位志同道合小伙伴加入～

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岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

招聘面料现货业务员，年龄2040岁，需熟悉面料基础知识，薪资范围500015000元，工作地点在苏州。

岗位名称：自由职业礼品派送员；信贷业务员（如有信贷经验的优先）；其他销售类岗位（有能力完成高业绩者）。 岗位要求：1.需有驾驶证；2.性格开朗有责任心，吃苦耐劳，有团队意识；3.逻辑思维清晰，具备一定的语言组织能力。 薪资待遇：底薪4500元+高业务提成（工资范围可达4500至超过万元），每月强制任务。工作时间为周一至周五的常规时间，周日固定休息，国家法定节假日正常放假。能力强且完成数量多者可享受双休和灵活的工作时间。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

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房产销售 主播~底薪4500-6000元，提成八千起 大客户专员~底薪4500-6000元，提成八千起 渠道专员~底薪3500，提成八千起 世界百强企业，购买社保，男女不限，有房产销售经验优先录用，热爱销售，抗压能力强，能吃苦耐劳，服从上级安排，全职工作者

工作内容 1、通过电话进行会计产品销售与推广 2、解答客户关于会计服务的咨询 3、维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力 2、能够处理客户问题，提供专业建议 3、积极主动，对销售工作有热情

西昌市丰益粮油调味经营部 一、业务员（销售）6名 待遇：3500元/月+高额绩效提成 要求：开拓凉山州内粮油调味品批发/零售渠道，维护客户关系，完成销售目标及回款任务，收集市场动态，反馈产品优化建议，有1年以上快消品/调味品销售经验者高薪录用 二、终端督导2名 待遇：5000+元/月 三、理货员2名 待遇：3500+元/月 四、兼职业务员2名 联系电话：

越西吾立知人力资源开发有限公司诚招 业务专员3名 一、工作地点:越西 二、任职要求:1.大专及以上学历，人力资源、工商管理、市场营销等管理专业优先； 2.具备1年及以上劳务派遣、劳务外包、劳务输出、PRO招聘服务等相关人力资源从业经验； 3.熟悉人力资源劳务外包流程、客户谈判及劳动法规应用； 4.具备企业人力资源管理师资格优先 三、岗位职责： 1.业务开发与客户管理 （1）主导企业客户开发，制定差异化报价策略（含人工成本、及风险准备等）； （2）负责外包客户服务的谈判及协议签订，明确服务范围、人员配置等服务条款的划分； （3）维护公司客户客情关系，定期分析客户需求并提出服务方案优化建议。 2.项目运营管理 （1）负责公司外包项目全流程执行，协调相关资源并完成人员招募、岗前培训、日常管理等工作，确保服务目标的达成； （2）审核外包人员薪资、社保及相关数据的处理，处理劳资争议及工伤申报； （3）编制月度运营报表，做好不同客户单位的人员流动率、成本盈亏及客户满意度的分析。 3.合规风控 （1）确保外包合同条款《劳动合同法》及地方劳务派遣规定，规避“假外包真派遣”的风险； （2）定期审核公司业务服务流程。 4.完成集团公司交代的其他工作任务。 四、待遇：五险一金周末节假日休

白酒果酒市场销售、市场拓展、渠道发展

销售精英 有C1及以上驾照，有相关销售经验 薪资福利:试用期3000，转正后保底2500提成。入职即买社保。月休假四天（有法定节假日至少多一天） 招工人数:数名 工作地址:会理市九榜物流中心上行两百米会理比亚迪锐意衡海洋店

销售人员/营业员 性别不限/学历不限/经验不限/50岁以下；积极开朗，有较强沟通能力；20-50岁，男女不限，踏实肯干，愿意长期发展，善于沟通，有一定的销售能力 薪资福利:岗位薪资3000-4000元；底薪+高额提成月薪4000-8000，收入有保障；福利待遇：|电话补贴|交通补贴|其他福利；、交通话费补贴，免联通套餐 点击查看详情 工作地址:西昌市胜利北路21号

快盛明珠商贸有限公司因业务扩展面向社会招聘业务员10名，配送员3名，冻库仓管1名。 业务员 底薪+提成+社保+节日福利+生日福利+年终福利+年终奖+时间自由。 初级业务底薪3000+提成（小白） 业务代表底薪4000+提成（上路） 业务经理底薪5000+提成（熟手有经验） ，有生活压力急需钱的优先，团队和睦，气氛活跃，无勾心斗角，做好工作就行，企业平台大有各种渠道晋升。小白有师傅带，付出与收获成正比。 要求：有较强的沟通能力，有责任心，敢于挑战。能吃苦耐劳。 新手保护期2月无责任底薪制。师傅助你快速上路，无责底薪让你无后顾之忧。 配送员 试用期3000 1. 持有三轮车驾驶证，这是开展配送工作的必备技能。 2. 具备吃苦耐劳的精神，能够承受工作压力。 冻库仓管员 综合薪资3000-5000+社保 1. 具备良好的责任心和细心程度，能够认真对待仓库管理工作。 2. 拥有较强的执行力，能高效完成各项工作任务。 3. 熟悉仓库管理流程者优先考虑。会电脑基本操作 4.能适应冻库工作 联系电话：（微信同号）

西昌同城招聘渠道销售数名 岗位要求: 1、开发新客户，维护老客户，建立并拓展客户资源； 了解客户需求，提供专业咨询及解决方案，促成合作； 2、跟进客户订单，协调内部资源，确保项目顺利推进； 3、定期汇报工作进展，分析市场动态及客户需求，提出优化建议； 4、完成上级交办的其他任务。 经验要求: 有销售工作经验，有家具行业经验者优先； 能力要求: 1、具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及市场开拓能力； 2、具备较强的客户服务意识及团队合作精神； 学习能力强，能快速掌握产品知识及销售技巧； 3、抗压能力强； 4、其他要求：性格开朗外向，积极进取，有责任心及目标感。 薪资待遇: 综合薪资3500-8000元/月 工作时间：9:00-18:00 月休4天，自己调休。 工作面试地点:亿联五金城居美家大家居 联系电话:

1、负责所属区域门店的开发，铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划，以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利：新入职安排区域，综合收入不低于6K，入职1年综合收入不低于10K 区域：全区域

本岗位表现优异者，可晋升至职能部门—产品部担任产品宣讲师，薪资待遇将根据能力相应上调！ 【薪酬福利】 底薪3000+绩效工资1000元（需通过专业考核）+销售提成+七险一金 【任职要求】 1.年龄23-28岁，临床、护理、健康管理、药学、食品、营养、公共卫生、老年服务与管理等相关专业 2.坚定看好银发经济发展前景，为人诚信务实，工作认真负责 3.性格开朗亲和，具备主动与陌生人沟通的意愿，抗压能力强 4.具备强烈的进取心与责任意识，愿意奋斗创收，积极实现自我成长