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无经验均可不是电销 最好是能长期干的不要临时工 挣钱欲望强的有上进心的 薪资待遇你肯定满意 工作氛围轻松

*详细阅读后在投递简历* *工作大庆市可就近分配* 一、工作时间~薪资待遇 1.工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00； 2.每月休息四天； 3.底薪3500元+500元全勤奖+提成 二、工作内容 1.在中国石油加油站便利店内推广销售油卡套餐及礼包活动； 2.无需外出拓展市场，服务对象为到站加油的车主客户； 3.入职初期由经验丰富的主管一对一指导，直至独立上岗； 4.公司根据市场需求统一调整产品及套餐价格，确保客户满意度 三、任职要求： 1.具备良好的沟通能力，反应敏捷； 2.能够准确把握客户需求，心理素质良好； 3.热爱销售工作，积极主动，责任心强； 4.年龄20~55岁，有销售相关经验者优先录用

如果你热衷与人交流、期待收入随能力快速提升，这里为你准备了：业内领先的培训系统+清晰的晋升机制，销售新手也能半年内成长为金牌销售！ 薪资激励：无责任底薪4000元+高额提成、阶梯式提成（能力强的伙伴月均百单，收入达行业平均2倍以上！） 发展空间：晋升路径清晰（组长→团队长→总监），最快六个月实现晋升 公司资源：提供精准客户资源，无需个人盲目开发客户 发展前景：服务对象为长三角区域的商业精英与企业负责人，具备优质锻炼平台和人脉拓展机会 企业介绍：全球500强企业，连续三年行业增长排名第一，内部90%管理岗位由现有员工晋升而来，你的付出终将被看见 如果你热爱客户沟通工作，希望在人际互动中成就更好的自己，欢迎加入我们！

销售人员，有亲和力，销售能力，工作3000+，业务销售提成

招聘：电话销售专员 工作时间：8:30-17:00（午休1.5小时） 月休4天可自选 综合底薪：无责任底薪4000元+高额提成+激励奖金=综合收入8000-20000元以上，上不封顶 要求：年龄25-45岁，条件优异者可适当放宽；有责任心，踏实肯干，愿意长期发展；具备保健品或药品销售相关经验者优先；有药品类电销导流或社群营销经验者更佳；公司提供系统化专业培训；企业实力雄厚，资源充足，平台稳定，团队氛围融洽，管理人性化，拒绝内卷，助你轻松创收、快乐赚钱！ 岗位有限，招满即止 工作地点：红旗大街与赣水路交叉口

企业招聘 1.前端拓展部：需要10人 年龄要求：27-32（经验不限） 薪资待遇：单笔订单金额的20%（12000元-16000元-20000元） 2.内容策划部：需要5人 年龄不限、经验不限 薪资待遇：单笔订单净利润的6% 3.行政助理：需要1人 年龄要求：28岁以内 薪资待遇：4000 工作地点：哈尔滨市南京路 联系电话：

【薪资待遇】 1.无责任底薪 2.每周可休周六或周日一天 3.薪酬按月准时发放 4.不强制加班，到点即可下班 5.缴纳五险 6.工作氛围轻松无压 7.享受带薪年假及各项员工福利 【公司福利】 1.入职满一年的员工，可享带薪年假 2.提供带薪专业培训 【公司位置】 哈尔滨全市200多家门店，根据住址就近分配；需住宿者可统一安排宿舍！ 【任职要求】 (1)年满18周岁，性别不限 (2)不限专业、学历及工作经验，店长亲自指导，全程带教 【岗位职责】 1、接待客户并提供房产咨询，确保服务专业、细致 2、挖掘客户真实需求，匹配合适房源，陪同实地看房，推动租赁或买卖交易达成 3、跟进签约流程，协助办理房屋过户等相关后续服务工作

市场销售/助教 大专及以上,市场营销相关专业，有经验者适当放宽要求。 薪资福利:底薪+绩效+满勤+津贴+奖励+培训+车补+饭补 工作地址:宝清百盟三楼

岗位职责： 1.主动开拓新客户资源，同时做好现有客户的维护与跟进； 2.结合市场变化优化销售方案，持续提升业绩水平； 3.按时参加销售例会，汇报市场情况并提出可行性建议； 4.配合团队协作，共同推进销售目标的达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 2.能够独立应对工作挑战，同时具备良好的团队协作意识； 3.拥有较强的市场洞察力和判断力，能及时捕捉行业动向； 4.热爱销售事业，适应较强的工作节奏与压力。

黑龙江哈尔滨我这儿有个活儿，用男护工。抱轮椅吸痰。一个月7500。到8000。有去的联系我。。不会的，免打扰

大学南路酒店招聘 炒菜7000之8000 配菜4000之6000 面点4500之5500 凉菜7500之8000 服务员数名3500左右50岁以下 洗碗2名工资面意 156****7419

哈尔滨市南岗区招拆除/运渣

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急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

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【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

实习内容： 1、深入门店一线，全面掌握产品相关知识，洞察顾客实际需求，协助推荐匹配的产品与解决方案，锻炼并提升销售能力 2、参与门店各类活动的策划与执行，熟悉零售行业的前沿发展与市场动向 3、优化销售服务流程，提高消费者购物体验与满意度，助力公司品牌价值提升 实习要求： 专业不限，大四、研三学生优先考虑，能长期实习者优先 热爱零售行业，具备良好的学习意识与沟通协调能力

【薪资待遇】 1.底薪3500元+高比例提成+绩效奖金；综合收入普遍8k以上，上不封顶； 2.定期组织团队聚餐、外出旅游；享有节日福利； 3.多项奖励机制（单品奖、业绩奖、排名奖等）；额外设有现金红包激励； 4.晋升机制透明：管理岗位均从内部选拔，无空降；每季度开放晋升考核； 【工作时间】 上午9:00-下午18:00，大小周制，每月休息6天；法定节假日带薪休假；享有15-20天带薪年假； 【岗位职责】 1.公司提供高质量客户资源，无需自行开拓；负责维护广告类客户，深入理解客户需求，及时解答疑问，并推荐适配的新产品，持续巩固长期合作关系； 2.定期邀约现有客户参与公司专家直播活动； 【入职须知】 1.女性年龄18-45岁、男性******；表达清晰，普通话标准，具备良好逻辑思维能力；入职即签订正式劳动合同； 2.公司不收取任何费用，提供带薪岗前培训；依托健全公平的晋升体系，保障每位员工拥有充分成长空间与晋升通道； 3.每月15日准时发放工资，绝不拖欠或克扣； 4.交通便利，地铁公交便捷通达；办公地点位于哈西商圈；

能够独立完成门市接待销售 善于与顾客沟通 性格开朗，工作认真，有责任感 薪资面谈

高薪诚聘 知名教育机构区域销售专员 【招聘岗位】五常区域销售专员 薪资：4000-15000元/月（根据经验与能力面议）+高额业绩提成+年终奖金； 基础保障：五险 工作地点：五常一中北门对面

天童创立于2004年，专注儿童素质教育，以提升语言能力为核心目标，采用双语戏剧教学模式，已服务全国30多万学员，在职员工超10000人，专职教师团队逾1000人，目前在全国拥有87家直营校区。 【哈尔滨现有三家分校，正式入职后可根据住址就近分配】 一、工作内容： 提供双通道发展方向，既可深耕个人业绩，也可带领团队走向管理岗位。 1、统筹管理运营小组，承担团队建设、人员调配、培训指导等工作，持续优化内部协作流程，提升整体执行效率与服务质量； 2、①承接家长及学生在教育规划方面的咨询需求，结合实际情况制定个性化解决方案；  ②组织安排试听课程，协助讲师完成公开课宣讲，协同教学部门做好衔接配合，参与市场调研任务并推动落地执行。 二、要求： 1、不限经验，公司提供系统化免费培训支持； 2、年龄18-36岁，欢迎应届生及在校实习生加入，专业不限，可签署三方协议并开具实习证明； 3、具备良好的团队意识与职业素养，积极主动，富有责任感与同理心。 三、福利待遇： 1.薪酬体系：底薪+周奖金+月奖金+高比例提成+年终奖励 （单笔提成区间为647-1200元，历史最高周奖达1万8千元） 2.福利体系：六险一金+带薪年假+国内外团建旅游+集体活动+节日礼金+子女享免费课程权益。 3.培训体系：入职培训+岗位进阶培训+专项能力提升课程+资深部长一对一指导。 4.晋升体系：每两个月一次晋升机会！组员→主管→课长→主任→副理→部长→经理。 晋升至高层管理岗位者，可获得校区股权分配资格！！！（可持续持有） 5.其他收获：拓宽视野+积累资源+锻炼管理技能+实现自我成长。

1.借助公司提供的优质客户资源，通过电话与客户交流，挖掘销售机会并达成销售目标； 2.拓展新客户，维护现有客户关系，深度开发客户潜在需求； 3.协同公司推进各项计划，完成既定销售任务与业绩指标； 4.定期与合作客户保持沟通，构建稳定持久的合作关系； 任职要求： 1.大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2.语言表达清晰，普通话标准，具备良好的语言感染力； 3.热衷于销售岗位，抗压能力突出，工作积极主动，富有团队协作意识； 4.学习能力强，沟通技巧优秀； 5.具备电话客服或销售相关经验者优先考虑； 6.欢迎优秀的应届毕业生加入。 任职资格： 1.口齿清楚，普通话流利，逻辑思维清晰；拒绝短期兼职； 2.对销售工作充满热情； 3.具备较强的学习能力与出色的沟通技巧，语言表达生动有吸引力； 4.性格坚韧，反应灵敏，拥有良好的应变能力和抗压素质； 5.具备敏锐的市场感知能力，事业心强，责任心高，工作态度积极，有电话销售经验者优先。 【薪资待遇】 1.底薪3500元；高比例提成＋各类奖金；新人平均月薪5k-6k，员工收入8k-3w不等；上不封顶；五险齐全； 2.定期组织团队聚餐、外出旅游；享受节日福利； 3.多项奖金激励（单品奖、业绩奖、排名奖等）；额外现金红包奖励； 4.晋升机制公平透明：管理岗无空降，全部从内部提拔；每季度开放晋升考核； 【工作时间】 上午9:00-下午6:00，中午休息1小时；法定节假日带薪休假；无业绩压力无需加班，绝不强制加班； 【入职须知】： 1.公司直招，不收取任何费用，提供带薪培训；通过完善公正的晋升体系保障每位员工的发展空间与晋升通道； 2.每月15日准时发放薪资，绝不拖欠克扣；团队以90后为主，管理人性化，工作氛围轻松融洽，诚邀有志之士长期发展（不招短期）； 3.本岗位急缺人才，招满即止。

男女不限！接受零基础！！ 1．无责任底薪5000＋提成＋奖金＋苹果设备（手机或电脑）＋年终奖 新人前两个月平均收入约1.5W，表现优异者轻松突破2W，上不封顶！ 2．享受法定节假日休假，带薪年假。 薪资无上限，无需相关经验，应届毕业生、新手均可加入，全程有人指导，边做边学，成长空间大！ 员工福利 补充医疗保险 意外险保障 定期健康体检 年终奖金 绩效奖励 保底薪资 底薪+提成模式 工龄津贴 主管岗位同步招聘中，欢迎有1年以上管理经验者投递简历

业务及行业介绍： 1、我司不不不做融资、贷款、投资、理财等业务哦，也不不不做地推、网销、会销哦，请勿因公司名称而有误解或排斥！ 2、公司是专业担保公司，主要业务产品---工程保函：投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等等。详情可以百度查询； 3、行业属于刚需，保函属于国家政策推行使用的，很多人对于这个行业会很陌生，同样，每个陌生与新兴的行业，也意味着全新的机遇和挑战。 4、销售模式:大客户营销/顾问式营销/ToB模式;简而言之:电话约访+登门拜访。 5、客户群体:各行各业的建筑工程类企业，拜访企业的工程保函负责人(如水利水电桥梁隧道港口高速铁路园林环保消防等等)，另外现在越来越多的行业涉及要用保函，行业范围不断在扩大，客户群体广泛。 6.销售流程:入职之后先学习产品知识（专业培训+师傅带教）--收集客户信息（公司有强大的资源库）--联系客户公司负责保函的关键负责人（电话沟通）---预约拜访--谈判报价---确定合作--收取客户资料--上报审批--客户打款--出具保函给客户--客户拿到保函迅速与业主方签合同、拿工程。 7.你们最最最关心的薪酬： 综合收入：6K-20K，入职即买五险一金、周末双休、高提成、无责底薪、带薪年假、年终奖、员工旅游等等。 工作时间：一周工作5天，每天7.5小时工作制（8:30-12:0013:30-17:30），周末双休。所有假日按国家规定标准。 薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元化福利 ，年薪（10-20W） 8.关于你们未来的发展 业务方向：客户经理——高级客户经理——资深客户经理——金牌客户经理 管理方向：客户经理——销售主管——区域团队经理——区域总监——品牌合伙人 （最具人性化的晋升方案，只要你足够优秀不受年龄资历影响，可破格晋升） 9.任职要求: 1、喜欢销售工作，渴望挑战高薪;积极、细心、主动、务实。 2、沟通表达能力强，学习能力佳，具有较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作方式;良好的工作主动性和执行力。 3、优秀应届毕业生，男女不限，专业不限。 在校期间销售兼职工作丰富的学生优先考虑。在学生会、各大社团、外联部有任职经历的学生优先考虑。 接受优秀应届生，接受跨行做销售，我们有完善的培训体系，可以帮助热爱做大客户销售的伙伴，提供系统的学习。我们有老带新机制，帮助新人快速成长，我们希望您是一个踏实、奋进、有理想、有团队精神、热衷挑战高薪的人，只要你想做大客户销售，愿意成长为出色的大客户经理，我们期待见面沟通！！！ 关于保函： 保函属于行业刚需，国家政策推行使用，行业前景较好，很多人对于这个行业会很陌生，同样每个陌生与新兴的行业，也意味着全新的机遇和挑战。 详情可以百度查询或登陆公司官网https://www.cjtrd.cn/home 诚建通保函行业的标杆及领导者，期待优秀的你共谋发展！

招聘 公司主营调味品系列，罐头系列产品，所经营产品都是成熟且超市畅销产品 现招聘业市内务员2名，江北业务员1名，负责仓买店，生鲜店，连锁超市业务。 工作要求：有一年以上同行业经验，有亲合力，沟通能力强，踏实肯干。 有老业务员带。 招送货司机2名， 工作要求：送过流通超市，性格好有服务意识，有长期工作打算，稳定后 招走店里货员1名 可年前咨询年后上岗 联系电话：

不加班！！！！没压力！！！不跑外！！！ 一、岗位职责： 公司主营各大线上平台的运营服务，通过电话与微信方式与客户沟通，工作内容清晰简单，全程享受带薪培训，每位新人配备专属导师一对一指导。 二、职位描述： 1.接受零经验入职，公司提供系统化带薪培训。 2.客户资源由公司统一提供，主要负责开发新客户及维护老客户关系。 3.无需外出出差，所有签约均在线上完成，客户分布全国，数量充足。 4.本岗位属于服务型销售性质，客户接受度高，沟通顺畅。 5.拒绝加班，无电话量考核，无强制灌输式管理，轻松愉快上班。 三、薪资待遇： 无责任底薪3500+15~20%阶梯提成+团队奖金+个人激励+成交红包 首月保底收入可达5000+ 节假日福利+每月团建活动+小组日常免费聚餐+公司出资旅游+大单奖励奶茶+生日专属蛋糕 正常完成任务月入5000+，积极投入可实现7000+，全力冲刺轻松过万 工作时间： 早9:00-17:30，午休1小时 按国家规定享受法定节假日、五险保障，单休制，完成指标可享双休 四、晋升机制： 团队经理→团队主管→团队总监 晋升通道公开透明，公平公正，凭能力说话，成果决定发展 五、公司优势： 1.重视员工自主性，推行人性化管理，工作节奏轻松，团队氛围和谐。 2.业务项目紧贴市场需求，客户满意度高，成单率有保障。 3.企业成立至今已有5年，在行业内稳定发展满五年。 4.办公地点位于哈西商圈，周边配套齐全，交通便捷。 职位福利：节日福利、不加班、带薪年假、员工旅游、五险 职位亮点：高提成五险压力小