机工长 6000

捷地张家场招工人，工长工资高，管吃管住，联系电话

机工长 5000-6000

岗位名称：屋顶修缮技术员；外墙维护工程师。 岗位要求：1. 具备屋顶修缮及外墙维护相关知识和经验；2. 熟悉金刚屋顶喷涂技术；3. 能够处理多种类型的屋顶材料。 薪资待遇：具有竞争力的薪资和福利待遇，视工作经验和技术水平而定。

机工长 5000-6000

家装工长 工作经验三年以上，能够应对各种装修场景和问题；具备一定的管理能力；有责任心，上进心。具备扎实的装修、维修行业知识，组织施工队伍，分配任务，监督工艺标准（如水电、泥木、油漆等），确保符合设计图纸及验收规范施工以及管理工作；确保工程的顺利进行；协调团队成员，合理安排施工进度，确保工程质量 工作地址:行唐县西外环

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电子技工（ETO） 5000-6000

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熟练掌握制图软件进行加工图纸绘制，了解加工工艺流程，具备机电一体化背景者优先。公司注重长期培养，表现突出者将获得重点发展机会。

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杨官店开发区机箱厂2026年招长期工 电焊成手1名 电焊半成手1名 折弯成手1名 折弯半成手1名 挂活摘活工1名（可提供宿舍） 工资月结，工时长有保障。 联系电话.

王武附近招工人一名除灰供砖工资190。

【太原中国兵器集团】 正式 马上面试 岗位:工程师 技能类 班组长 年薪:综合15万+ 六险一金 ＋食宿 要求: 25 26届 中北 理工大 山大 科大 或省外985 211高校毕业生。

招长期装修分包的工长：包工包料项目施工面积300～600平方，项目稳定，钱好拿！无预付款，按施工进度付款，。施工要求：要求做过智能KTV，要求能跨区域施工甚至跨省施工！要求自己是做木工或者是电工且能动手施工。

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1.具备吃苦耐劳精神 2.愿意从基层岗位做起 3.有一定沟通协调能力 岗位职责： 1.负责机电部门日常机电设备的安装、调试及维护工作； 2.定期开展机电设备巡检，保障设备正常运转； 3.及时处理机电设备运行中的各类技术故障； 4.配合制定设备操作规范及维护保养方案。 任职要求： 1.工作踏实，具备良好的适应性与学习能力； 2.可接受基层岗位锻炼，具备基本沟通能力； 3.熟悉机电技术基础知识并具备实际操作经验。

我们公司想招聘一位懂plc编程的一个技术工程师我们是做热储能设备等啊编程也很简单啊就是可能是经常更改一些东西就是找一个兼职的人

1、主要从事高压及低压电气设备的预防性与交接性试验工作，涵盖继电保护系统、高压开关柜、断路器、电压互感器、电流互感器、避雷器、变压器、高压电缆、电机、发电机以及安全工器具等设备的检测任务。 2、确保试验数据真实准确，独立编制试验报告并对其结论负责，发现异常或不合格项时，须第一时间向上级主管反馈。 3、承担试验仪器设备的验证、校核、日常管理与维护职责，严格遵循相关技术规程、规范标准、作业指导文件及服务合同要求，安全高效完成各项检测任务，并获得客户确认认可。 4、负责班组所用检测仪器、计量仪表、试验装置及安全防护用具的管理与保养工作。 5、落实现场安全文明生产要求，保障作业环境规范有序。 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 7、薪酬范围：4000-15000元/月，实施技能等级评定机制，采用宽带薪酬体系，员工薪资增长路径与技能提升通道明确透明。 应届毕业生可报名，具备相关工作经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责电气系统的设计、安装与调试，保障系统高效稳定运行； 2.执行电气设备的日常巡检、维护及故障处理，确保设备持续正常运转； 3.参与电气技术规范和作业流程的制定与优化，提升工程实施质量； 4.与项目组协同配合，及时解决现场技术问题，推动项目顺利开展。 任职要求： 1.持有中级电工证，具备高低压电工作业能力，能识读电气图纸，熟悉发电机组操作； 2.熟练操作电气设计及相关应用软件，胜任对应技术任务； 3.掌握电气设备的安装、调试与维护流程，具备独立分析和处理技术问题的能力； 4.薪资面议

招聘若干名电器仪表技术员 薪资待遇电话联系 1. 主要职责： 负责主机组炉的电气系统、仪表控制装置（如DCS、PLC）的方案设计、现场安装督导及调试工作，确保锅炉与汽轮机、发电机等配套设备协同稳定运行。 实时监测主机组炉运行中的核心参数（如温度、压力、流量等），保障仪表精度与电气设施的可靠运行，快速响应并处置突发异常情况，确保机组持续安全运转。 参与主机组炉的技术改进项目，完善电气控制策略与仪表监控体系，提高系统运行效率与自动化程度。 编制设备保养计划，整理运行记录，撰写技术文档及标准化操作规程。 2. 任职要求： 通常需自动化、电气工程、测控技术等相关专业背景，具有3年以上在火电、化工等行业大型机组锅炉电气仪表领域的实际工作经验。 熟练掌握主机组炉电气控制理论、DCS/SIS系统运维技能，熟悉主流PLC编程平台（如西门子、罗克韦尔等）及上位机配置软件操作。 熟悉主机组整体工艺流程，具备良好的问题分析判断能力与团队配合意识，能胜任倒班安排或现场作业环境。

岗位职责： -负责电缆生产厂内电气设备的日常维护与故障诊断处理。 -按计划开展生产线电气系统的巡检与性能优化，保障产线高效运行。 -参与新装电气设备的现场安装、调试及交付验收流程。 -推进电气系统的技术改进，提升设备运行的可靠性与安全水平。 -负责电气类备品备件的管理及体系相关文档的维护工作。 岗位要求： -电气工程或相关专业大专及以上学历； 熟练操作OFFICE办公软件、CAD制图工具及三维设计软件，具备识读设备电气图纸能力。 -具备3年以上中高压电缆生产企业电气维修工作经验； 熟悉各类电气设备结构原理及常规检修技术。 -具有较强的故障分析与处理能力，工作认真负责，具备良好的职业素养，能配合突发故障抢修所需的加班安排。 有意向者请直接提交简历，或通过电话、微信联系沟通

1、具备大专以上学历，电气类相关专业，身体状况良好，具备较强的工作耐力，能够适应项目建设阶段的技术管理岗位要求； 2、具有无缝管连轧厂或炼钢厂电气设备维护与管理实际经验，累计从事相关工作不少于8年； 3、曾参与冶金行业或无缝连轧生产线项目建设者可优先录用； 职位福利：五险一金、餐补、提供住宿、节日福利、高温补贴

熟悉自动化设备，拥有团队管理能力。

1、主要承担高、低压电气设备的预防性及交接试验工作，涵盖继电保护、高压柜、断路器、PT、CT、避雷器、变压器、高压电缆、电机、发电机以及安全工器具等设备的检测任务。 2、确保试验数据真实准确，独立编制试验报告，并对试验结果负责；遇异常或不合格项时，须及时向上级反馈。 3、负责试验仪器的验证、确认、日常管理与维护，严格遵循相关规程、规范、标准、作业指导书及技术服务合同要求，安全高效完成各项检测任务，并获得客户认可。 4、负责班组所用仪器仪表、试验装置及安全防护用具的管理与维护。 5、落实现场安全文明生产相关要求，保障作业环境规范有序。 6、完成上级安排的其他相关工作。 7、薪资范围：4000-15000/月，实行技能等级评定机制，采用宽带薪酬体系，员工成长路径与薪酬晋升透明清晰。可接收应届毕业生，具备相关工作经验者优先录用。

1、掌握工厂电气仪表系统，能独立开展组态与检修工作 2、具备基础DCS编程能力，可对控制系统进行调试与优化 3、了解真空泵、电机等常用设备的维护流程，能处理常见故障 4、负责设备台账管理及日常维护保养工作的落实