沧州市任丘市招工长/工程师

工装装修工长 要求：1.高中及以上学历，装饰装修工程相关专业 2.具有5年的装修装潢施工经验 3.具有良好的执行能力 4.具备良好的团队合作意识，责任心强，心理素质好，有较强的抗压能力 5.工作态度积极、严谨

钢结构Tekla建模，拆图，预算等。

1.主要从事文化墙施工装饰装修，认识各种材料及工具，如PVC底板，木饰板，亚克力等等，会根据效果图施工图勘测现场，懂装修，懂布线，能指挥工人制作石膏板造型等，熟悉全部过程。 2.身体健康，无犯罪记录，非失信被执行人。 3.达不到以上要求的请勿联系，此岗位是工长。 4.年龄不超过50岁，有一定施工经验，工资日薪400元，包住包吃，试用期3天，试用时间内如发现能力不足，。

招聘一个长期的高速路基施工工长，有长期的工作经验

工程师工作地址:泊南东路薪资5000-10000元，+午餐▷薪资：5000-8000元

岗位职责: 1.承担建筑机电工程项目的方案设计与整体规划工作 2.保证机电系统设计方案满足相关行业标准与规范要求 3.协同项目组成员，攻克技术难点，提高设计成果质量 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够高效率推进设计工作，保障项目按期完成 3.熟悉建筑机电设计核心要点，具备优化设计流程的能力

岗位职责： 1、负责项目现场设备安装的组织与实施管理； 2、负责制定设备供应计划，跟进采购进度，实施设备进场验收，把控安装进度及安装质量验收工作； 3、及时发现并解决设备安装过程中存在的进度滞后与质量问题； 4、监督施工现场的安全作业、环境保护及文明施工规范执行情况； 5、牵头开展本专业工程的中间验收工作，并配合完成竣工验收 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气或相近专业背景； 2、具备5年以上相关工作经验； 3、可独立编制设备资源匹配方案，精通设备及其安装施工流程，掌握质量管理要点，具备与承包单位、设备供应商良好的沟通协调能力； 4、恪守工程行业职业道德，无任何不良从业记录； 5、有在大型建筑或设备制造企业从事流程管理与跨部门协作的实际经验； 6、具备较强的执行能力以及团队沟通协调能力

岗位职责: 1. 负责建筑机电设计工作的推进，保障设计方案的质量与执行进度 2. 协同项目组成员，完成机电系统的规划、设计及调试工作 3. 针对设计过程中出现的技术难点进行分析处理，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备较强的协作意识，能与多专业背景的同事顺畅交流与配合 2. 掌握建筑机电设计相关理论与规范，可独立承担设计任务 3. 具备良好的问题应对能力，能在项目实施中面对复杂情况提出有效对策

熟悉机电人工成本及材料成本的核算 具备技术与工长双重能力，能统筹安排工人作业，带领团队现场施工

沧州来个机手开谷登32.

今晚六点半中铁来3个小工200元，自己能进中铁的，凌晨两点半下班给钱

明天港口需要一个小工！零活！下班结账！

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在河北沧州，从事木工二次结构工作能在短时间内现场赚取更多现金收入。

一、轻喜到家介绍 深圳轻喜到家科技有限公司成立于 2015 年，总部位于深圳，目前，轻喜到家已布局全国 68 个重点城市；服务超 1000 万中国家庭；拥有 20000 名自营员工； 二、家改产品类型 我们公司有大量订单，目前主要厨房（6㎡）改造、卫生间（3㎡）改造 三、需要的包工头标准 用户下订单后，轻喜工程师上门量尺寸，做设计图，然后业务承包给工长（包工头） 工长（包工头），需具备4个不同业务技能的人，水电工、泥工、木工、油漆工 四、给包工头的结算比例 （1）硬装做完，。 （2）整个项目竣工，并通过客户最终验收后，。 （3）另外给包工头的项目提成，即为单个工程合同总额的5%，和尾款一并结算。 五、合作要求和流程 1、工长需要有营业执照，对公帐户。 2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协议

招工程师 监督工程全过程。

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建筑电气工长 1.带领电气班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上电气班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

北京市招工长/工程师

调试工业机器人及机械手 需熟练掌握CAD制图，具备相关工作经验 从事工业自动化领域 负责工业机器人现场应用与实施

1.具备良好的抗压能力，能适应现场作业环境 2.愿意扎根一线，踏实完成基础性工作 3.具备基本的语言表达与协调能力 岗位职责： 1.在机电部门承担日常机电设备的安装、调试及维护任务； 2.按周期开展设备巡检，保障机电系统稳定运行； 3.及时处理设备使用中出现的技术故障与异常情况； 4.配合制定设备操作规范及维护保养方案。 任职要求： 1.能够承受工作强度，具备较强的环境适应性与自主学习意识； 2.接受从基层岗位做起，具有一定的沟通协作能力； 3.熟悉机电技术基础知识，并具备实际操作经验。

岗位职责： 负责化学仪表及水质分析设备（如pH计、电导率仪、硅表、钠表、浊度仪等）的日常维护与技术服务工作； 任职要求： 1、具备1年以上水质分析仪表相关工作经历； 2、持有化学仪表操作证者优先录用； 3、有3至5年电厂工作经验者优先考虑； 福利待遇： 1、工作时间：单休制； 2、缴纳五险； 3、提供住宿，餐食自理； 4、免费配发工作服及其他劳动保护用品。

主要工作内容： 1、负责高、低压电气设备的预防性与交接性试验，涵盖继电保护、高压柜、断路器、PT、CT、避雷器、变压器、高压电缆、电机、发电机及安全用具等设备的检测； 2、确保试验数据真实准确，编制完整试验报告，对试验结果负责，发现异常或不合格项时，及时向上级反馈； 3、承担试验设备的校验、确认、日常管理与维护，严格遵循相关规程、规范、标准、作业指导书及服务合同要求，安全高效完成各项试验/检测任务，并获得客户认可； 4、负责班组所用仪器仪表、试验装置及安全工器具的管理与保养； 5、落实安全文明生产各项要求； 6、完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、中专及以上学历，电气自动化类相关专业，应届生亦可考虑； 2、具备电气试验、设备运维、机电维修或安装等相关工作经验者优先； 3、熟练使用各类测量仪器与工具，掌握各项安全操作规程； 4、工作态度认真、作风严谨、注重细节； 5、具备良好的沟通协作能力，学习能力强，富有责任心和主动性。 薪资：4000-15000元/月，年终分红；技工岗位，实行技能定级考核制度，宽带薪酬结构，员工薪酬及技能成才路径清晰。 职工福利：五险一金，4天公休，提供食宿。享受法定节假日及带薪年假、工龄工资、生日与节日福利，定期组织员工团建活动等。

1.具备吃苦耐劳精神 2.愿意从基层岗位做起 3.有一定沟通协调能力 岗位职责： 1.负责机电部门日常机电设备的安装、调试及维护工作； 2.定期开展机电设备巡检，保障设备正常运转； 3.及时处理机电设备运行中的各类技术故障； 4.配合制定设备操作规范及维护保养方案。 任职要求： 1.工作踏实，具备良好的适应性与学习能力； 2.可接受基层岗位锻炼，具备基本沟通能力； 3.熟悉机电技术基础知识并具备实际操作经验。

招聘若干名电器仪表技术员薪资待遇电话联系 1.主要职责： 负责主机组锅炉的电气系统、仪表控制装置（如DCS、PLC）的方案设计、现场安装指导与调试工作，确保锅炉与汽轮机、发电机等配套设备实现稳定联动运行。 实时监控主机组锅炉运行中的关键工艺参数（如温度、压力、流量等），保障仪表测量精度及电气系统的可靠运行，快速响应并处理突发性设备故障，确保机组安全连续运转。 参与锅炉系统的技改项目，优化电气控制策略与仪表监测方案，提高系统运行效率与自动化程度。 编制设备维护周期计划，整理运行记录数据，撰写技术文档、操作规程及相关报告。 2.任职要求： 需具备自动化、电气工程、测控技术等相关专业背景，有3年以上在火电、化工等行业从事大型机组锅炉电气仪表工作的实践经验。 熟练掌握主机组锅炉电气控制原理，熟悉DCS/SIS系统的操作与维护流程，能够独立完成主流PLC（如西门子、罗克韦尔等）编程及上位机组态软件配置。 熟悉主机组整体工艺流程，具备良好的问题分析与解决能力，以及团队协作意识，能胜任倒班安排或现场作业环境。

招聘岗位：电气工程师 1. 能够独立完成产品电气部分的设计与调试工作，具备绘制电气生产及工程图纸的能力； 2. 负责电气设计方案和施工方案中相关材料的规格、品牌及技术参数的选型确认； 3. 独立开展项目内电气系统方案设计，承担电气控制系统安装过程中的现场技术支持； 4. 根据实际施工情况调整现场电气设计、PLC程序及相关调试文档，并能独立编制相应技术文件； 5. 依据电气配置清单，编制各类电气元器件及设备采购所需的技术文件； 6. 具备良好的沟通协调能力和表达能力，富有团队合作意识，工作认真负责。

岗位职责: 1. 负责电气自动化控制系统的设计、开发及日常维护工作； 2. 参与电气工程项目的方案规划与实施，保障技术流程落地执行； 3. 针对生产过程中出现的电气技术问题提供解决方案，持续优化控制逻辑； 4. 编制电气项目相关的技术资料、文档及总结报告。 任职要求： 1. 熟悉电气自动化及相关领域的专业理论知识； 2. 具备独立完成电气控制系统设计、程序编写与现场调试的能力； 3. 具有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 热爱电气工程方向，具备主动钻研并解决技术问题的积极性。

工作内容： 1.自动化设备维护 2.电路维修 要求： 1.有自动化经验 2.有电工证 3.药厂、食品厂经验优先

岗位职责： 1.负责钢铁厂电气系统的设计、安装、调试及日常维护工作。 2.根据实际生产需要，及时排查并修复电气故障，保障产线稳定运转。 3.定期开展电气设备巡检，识别风险隐患，防止突发性故障发生。 4.监控电气系统运行参数，确保各项技术指标符合规范要求。 5.推动电气系统的优化与技术升级，提升生产效率与产品质量。 6.组织协调项目团队，把控施工进度，保障工程按期交付。 任职要求： 1.具备10年以上钢铁行业从业经历，精通电气系统的设计、安装、调试与维护流程。 2.年龄不超过50岁，拥有较强的现场管理能力。 3.有钢管生产企业相关经验者优先考虑。 4.能够独立分析并解决电气系统运行中的各类技术问题。 5.具备良好的协作意识和项目执行管理能力。