岗位名称：钢筋工长、钢筋班长、钢筋工、埋件工、小工； 岗位要求：1.必须有核电经验；2.年龄55岁以下；3.需进厂进行技术考核； 薪资待遇：1.钢筋工长、钢筋班长：月薪1000013000元；2.埋件工：一天300元；3.小工：白班一天270元。食宿待遇：所有项目提供住处，但不提供餐饮，每天餐费23元需，建议工人自备餐具，保持宿舍卫生。工作地点在广东省陆丰市。

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岗位名称：钢筋工长、钢筋班长、钢筋工、埋件工、小工； 岗位要求：1.必须有核电经验；2.年龄55岁以下；3.需进厂进行技术考核； 薪资待遇：1.钢筋工长、钢筋班长：月薪1000013000元；2.埋件工：一天300元；3.小工：白班一天270元。食宿待遇：所有项目提供住处，但不提供餐饮，每天餐费23元需，建议工人自备餐具，保持宿舍卫生。工作地点在广东省陆丰市。

阳江市阳春市招工长/工程师

岗位职责： 1、负责高速公路机电设备（监控、收费、通信等系统）的安装工作；承担机电系统的日常维护与管理，制定并落实巡检方案，实时掌握运行情况，及时发现并消除潜在问题，确保设备长期稳定运行。遇突发故障时迅速响应，精准定位故障原因，利用专业技能高效修复，压缩故障处理周期，降低对运营干扰，同步做好维修记录并归纳改进措施。 2、参与外接电源及沿线供配电设施与线路的布设作业，掌握供配电基本原理，严格执行电气施工规范，保证安装过程符合安全标准，满足项目用电需求。负责供配电系统日常维护，定期开展检查、除尘、紧固接点等工作，监测运行参数，维持系统可靠运行，防范故障发生。接到应急抢修任务后，立即携带工具和备件抵达现场，快速完成故障处置，恢复供电功能，完整记录抢修过程，评估成因并提出优化建议。 3、负责高速公路充电桩的日常运维工作，定期核查设备运行状态、充电效能与安全指标，实施清洁、保养及故障检测，确保充电桩持续为过往车辆提供安全、高效的充电服务。同时参与服务区光伏发电系统的安装等相关任务。 任职要求： 1、具有供配电施工及维护相关工作经验，能接受在广东省内各项目驻地工作。 2、大专或以上学历，所学专业为供配电、机电类相关方向。 3、持有高低压电工作业操作证，具备C1及以上驾驶资格。 4、持有机电工程建造师资格证书或具备机电、电气类工程师职称者优先录用。 薪资福利： 1. 提供具备市场竞争力的薪酬待遇，根据个人能力与经验核定月薪，范围为4000-8000元/月。对业绩突出者，公司设置年度调薪机制，薪资调整与绩效考核结果及企业经营状况挂钩。 2. 建立健全的社会保障体系，依法缴纳五险一金，并配备补充团体意外伤害保险。员工可享受餐饮住宿补贴、高温津贴及节日慰问等多重福利待遇。

岗位职责： 1、熟练掌握机电专业设计与施工管理，主导解决现场各类工程技术问题； 2、编制机电专业技术规范及作业标准，并监督指导落地执行； 3、审核机电施工图纸，提出深化设计优化建议； 4、依据设计文件和技术规程，向施工班组进行技术与安全措施交底； 5、组织整理并完善公司机电类管理制度、业务流程及岗位职责体系； 6、跟踪收集机电专业领域的新材料、新技术、新工艺、新设备，并推动实际应用； 7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、五年以上大型装饰项目机电施工管理经验，精通施工现场机电系统管理及相关专业知识； 3、品行端正，具备良好沟通协调能力，能与建设单位保持高效对接； 4、具有强烈团队协作精神，可有效带领施工团队达成工程质量与进度目标； 5、持有工程师职称或建造师资格证书者优先考虑。

岗位职责： 1、能够完成电气图纸设计及基础的上下位机程序编写； 2、参与设备出厂及现场调试工作； 3、负责项目工程资料整理，与客户开展技术交流； 4、承担自动化控制系统相关的实施任务； 5、快速学习并掌握岗位所需技能，逐步独立承担项目任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、自动化仪器仪表等相关专业优先； 2、熟悉PLC基本原理及其初步应用； 3、熟练使用绘图软件、办公软件及项目管理工具； 4、具备文档整理与总结能力，勤于思考，专注技术研发； 5、具备良好的沟通表达能力和自主学习意识； 6、可接受中短期出差安排。 福利待遇： 1.薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪资水平（年均15-25W）。 2.提供住宿：为实习生和应届毕业生配备人才公寓，保障初期职场生活。 3.上班休息：实行周末双休制度，法定节假日按规定执行。 4.六险一金：公积金按12%比例缴纳，另为员工增配商业保险。 5.户口迁入：入职后可办理深圳户口落户。 6.职级晋升：每年开放两次晋升评审通道。 7.出差补贴：提供行业内具竞争力的差旅补助标准。 8.专业技术职称认定：提供一对一咨询与辅导服务。 9.股权激励：表现优异者可参与公司股权激励方案。 人才培养： 1.建立科学的应届生评估机制，制定个性化培训与发展路径，助力能力提升与职业融入。 2.设置激励型成长通道，为新人明确职业发展目标。 3.实施导师带教制度，由直属上级以外的优秀员工作为辅导人，协助解决工作疑问。 4.提供内部培训及外部深造的学习机会。

1、具有较强的协调、计划、执行和文字表达能力； 2、具有良好的沟通能力和团队合作意识； 3、工作积极主动，处事认真，敬岗爱业。 职位工作内容 1、负责机电工程的项目实施； 2、负责机电设备的安装、接线、调试、维护等技术实施； 3、负责机电设备资料的整理

工作职责: 1.承担住宅项目中机电系统的设计任务，涵盖空调、给排水、电气等专业技术内容； 2.熟练运用Revit软件开展机电各专业的三维建模工作，包括管道布局、电气布线、暖通设备安装等； 3.深化机电设计方案，确保符合施工现场实际需求，并通过优化提升施工效率与实施可行性； 4.精准生成施工图纸及工程量清单，为现场作业提供清晰、完整的技术依据； 5.与项目组成员密切配合，提供必要的技术支持与解决方案，保障项目有序推进； 6.跟踪机电行业新技术发展和标准更新，不断提升自身专业能力与技术水平。 职位要求： 1.具备机电类相关专业教育背景，或具有3年以上机电设计工作经验，积累了一定的项目实践经历；熟悉机电设计、基于Revit的BIM正向设计、管线综合排布、现场施工管理中的至少两项； 2.精通Revit软件操作，可独立完成住宅项目机电全专业的建模、深化设计、工程量统计及图纸输出； 3.掌握机电设计所涉及的技术规范与行业标准，了解现场施工工艺流程及相关要求； 4.具备良好的沟通协调能力，能与项目团队及施工方进行高效对接； 5.具有较强的分析与问题解决能力，能够应对复杂设计情境和施工技术难题； 6.热爱机电设计工作，具备主动学习意识和创新思维。

岗位职责: 1.负责机电安装工程的整体实施与现场管理，确保项目有序推进； 2.组织协调施工团队，监督安装进度与施工质量； 3.确保工程符合相关技术规范、安全标准及行业要求； 4.协调解决现场技术与施工问题，保障工程顺利实施； 5.与项目各方保持有效沟通，确保信息及时准确传递。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理能力； 2.能够独立处理施工过程中出现的技术与管理问题； 3.熟悉机电安装相关技术标准与施工流程； 4.具有较强的团队协作意识，能够融入项目团队协同作业； 5.工作认真负责，能适应现场工作环境并承受一定工作压力。

汕尾市陆丰市招桥架/支架安装

招聘：东海粿条汤店招工人 年龄30--40岁 爱烈手个 工资面谈 有意者联系

汕尾市海丰钢筋制作两个，330-340一天，能堆箍筋，能下大料，要人勤快听安排，九个小时一个工，加班3.5小时算半天。

汕尾市陆河县招装修木工

海丰城东炒锅帮工1名600元，年初四至初六，有诚意来电.耀

沿江高速雷波服务区收费站房建工程施工测量员，会使用全站仪和GPS测量仪器。

钢筋加工厂建设期土建及钢结构厂房带班工长（只要硬手，混子勿扰） 5年以上一线土建带班经验。 自带或能组建熟练的泥瓦工/木工班组者优先。 身体健康，能吃苦，嗓门大，镇得住场子

工装项目技工（木工/水电方向） 【招聘岗位】 带班木工工长|装修木工|水电工 【岗位要求】 年龄40岁以下，有商场/奶茶店/餐饮店工装经验 木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺 水电工需熟悉商业空间布线规范 持驾驶证、能适应夜班及加班者优先 【薪资待遇】 月薪6000-9000元（技术考核定薪） 夜班加班额外补贴每小时10元 外出餐补20元/餐 免费提供住宿（单人空调间） 【工作特点】 专注商业空间工装项目 四人共用卫浴洗衣设施 个人房间空调电费自理，其他费用全包 长期稳定项目合作有没有活

招聘 市政项目经理、市政技术、市政工长、市政测量员（会GPS）； 建筑项目经理、建筑工长、建筑技术、建筑测量员、质检员、安全员、档案员、材料员等，工资待遇福利非常好5000-12000+，项目在辽宁锦州，要求辽西人才优先，电话

招聘：高级工程师带A证 薪资：8000 -

职位介绍： 核电_电气工程师岗位职责：维修岗位人员需承担核电机组设备的管理与维护任务，依据既定工作计划实施机组检修作业，确保核电机组安全稳定运行 岗位职责： 1. 参与电气工程初步设计及施工图审查，确保设计方案满足项目需求及相关电气规范要求。 2. 负责施工现场电气技术指导，协调施工方与监理方工作，保障施工质量与工程进度。 3. 参与设备调试与验收流程，快速响应并处理现场技术问题，同时开展设备使用培训。 4. 为工程项目提供专业技术支持，参与不同方案的技术比选与可行性分析，保障电气系统设计科学合理。 5. 承担设备售后技术支持工作，及时响应客户需求，妥善处理各类问题，提升客户满意度。 6. 在施工期间严格把控电气材料质量，确保符合设计标准，落实隐蔽工程的检查与确认工作。 7. 编制项目技术总结与评估文件，归档整理相关技术资料和施工过程记录。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业范围包括电气类、能源动力类、自动化类、核工程类、机械类，具体如电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业。 2. 掌握扎实的专业基础知识，学业成绩良好，具备一定团队协作意识和组织协调能力。 3. 满足施工型企业岗位要求，能吃苦耐劳，适应现场施工环境，熟悉核电站系统结构；熟练掌握电气施工工艺；了解电气施工安全防护措施。 4. 具备良好的沟通协调能力，较强的压力应对与问题解决能力，责任心强，执行力高，服从工作安排。 职位福利： 1、五险一金 2、五天八小时 3、年度体检，年终奖励 4、节假日福利礼包 5、综合薪资5000-6000

（中核二三、直签正式工） 技术岗位（仪表岗、测量岗、检测岗等各种技术岗） 岗位要求： 1、学历：中专及高中以上学历 2、年龄：18-35周岁以内 福利待遇： 1、实习期综合工资5000-8000（6个月-12个月） 2、综合工资7000-12000元左右，真实工资，真实工资，六险一金、六险二金 3、员工宿舍一应俱全，生活用品、床上用品齐全（具体以单位发放为准） 规范的薪酬体系（公积金+企业年金）绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。 集团—二级子公司电气安装工、通风工、起重工、焊工、管工等技术岗 广东省惠州、陆丰、廉江、太平岭

岗位职责： 参与审核承包商的技术变更文件及NCR； 参与审核承包商提交的施工程序及相关技术资料； 参与审核承包商编制的ESP、EMR与EESR等技术文档； 审查承包商安装前的各项准备工作； 负责现场承包商施工质量的监督与放行管理； 核查安装过程中承包商所用程序的合规性； 现场测量并验证承包商所提供物项的测量数据； 检查承包商安全设施及个人防护用品的配备与使用情况；检查施工现场环境、卫生清洁状况、设备防护措施、违章操作行为及人员持证上岗情况； 开展日常巡检工作，对发现的安全与质量问题要求即时整改，紧急情况下需现场监督直至整改完毕，并做好相关记录； 负责职责范围内厂房移交、返移交及核清洁等相关管理与协调事务； 协调管辖系统范围内的移交工作，参与系统预验收和联合检查；现场核实遗留问题处理、调试服务实施及完成情况； 监督并确认日工单作业内容的工作量真实性； 编制相关会议纪要；完成信息系统的数据录入工作； 及时向上级汇报现场在质量、进度、安全及接口协调等方面的实际情况；完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 具备大学本科及以上学历（对于面试表现优异或工程实践经验丰富的人员，学历可放宽至大专），工科背景，机械、热能动力、核工程及相关专业优先考虑； 具有三年以上工程领域工作经验（有核岛安装施工经验者优先）； 具备较熟练的英语能力，能借助工具查阅技术资料并进行基本的英文交流； 熟悉各类机械类检查所用检测工具的操作与应用； 熟练掌握OFFICE办公软件，具备良好的书面表达与公文撰写能力； 具备较强的现场监控能力，以及良好的组织协调、分析判断能力； 责任心强，工作积极主动，具备良好的协作意识和团队合作精神； 身体健康，能够承受高强度工作，适应登高作业要求。

工作内容： 电仪施工图深化设计、现场技术变更处理等相关工作 任职要求： 熟练操作各类设计软件，电气仪表类相关专业背景，欢迎优秀应届毕业生投递，具备相关工作经验者优先考虑 工作地点： 广东陆丰（提供住宿），需服从工作安排及岗位调配

1.编制电气仪表施工技术方案。 2.协助项目经理完成问题销项工作

专业要求: 电气类，能源动力类，自动化类，核工程类，机械类 职位介绍：核电 电气工程师岗位职责： 从事核电机组设备的运行维护与管理工作，依据计划执行机组检修任务，确保核电机组安全、稳定、高效运行。 待遇： 10号入职购买五险一金，综合薪资5000-6000左右，提供伙食补贴、住房补贴、高温补贴，享受年终奖励，实行五天八小时工作制

电工、机电工程师、机电技术员岗位职责： 1. 承担公司高速公路机电系统安装与运维项目，以及10KV外供电设施安装与维护项目的现场执行工作。 2. 负责光储充一体化项目相关施工任务，包含供电线路敷设、箱式变电站等设备的安装、巡检及故障维修。 3. 可独立或协同团队推进工程施工各阶段作业，确保项目按时交付并高效处理突发故障。 4. 按要求落实项目日常维保事务，涵盖备品备件盘点、技术资料归集等管理工作。 5. 能够接受在广东省内（如广州、梅州、茂名、肇庆等地）长期出差及驻场工作的安排。 6. 具备电力工程实施背景、持有电工作业操作证及C1驾驶证者优先录用。 7. 有同类项目管理或带队经历者优先，待遇可参照项目经理标准面议。 资料员岗位职责： 一、工程资料全过程管理：建立初始资料清单；施工期间，同步跟进技术类文件（如施工组织方案、图纸变更单、技术交底记录等）、质量安全类文档（包括验收资料、材料检验报告、安全巡查记录等），确保资料与工程进度同步且符合规范；竣工阶段，依标准整理竣工图纸、验收文件、结算材料等，配合完成资料验收、备案及向业主单位移交工作。 二、台账建设与档案维护：构建并持续更新电子与纸质资料台账，详细登记资料来源、当前状态及存储位置；按照“分专业、分阶段”原则进行分类归档，纸质文件规范存放，电子文件定期备份；定期开展资料清查，及时补缺损、修复破损文件，确保资料完整、可追溯。 三、协同支持职能：负责编制施工例会、专项会议纪要，保证内容准确并及时下发；配合监理方、建设方及主管部门检查，迅速响应资料调阅需求；协助组织资料填报培训，宣导资料提交标准；为项目审计、成本核算等工作提供资料支撑。 四、合规与信息安全：严格执行国家工程资料管理法律法规、行业标准及企业内部制度，保障资料管理全流程合法合规；妥善保管涉及项目成本、核心技术等敏感信息，防止泄密事件发生。 任职要求： 一、大专及以上学历，工程管理、电气工程等相关专业优先考虑。 二、具有1-3年资料员工作经验，具备高速公路机电工程或智能交通领域经验者优先。 三、熟练操作Office办公软件及工程辅助工具（如广联达、CAD等）；具备良好的沟通协调能力、抗压能力和团队合作意识。

设备机械设计、研发，平面图、三维图、工程图

岗位职责： 1、负责地铁机电设备的安装调试、故障排查及日常维护管理工作 2、落实地铁机电设备的维保计划，保障设备稳定运转 3、听从现场管理人员的工作安排与技术指导 任职要求： 1、年满18周岁，掌握扎实的机械与电气基础知识； 2、机械、机电、电气自动化或轨道交通等相关理工科专业优先考虑； 3、持有电工证者优先录用； 4、具备登高作业证者优先； 5、具备良好的团队协作意识，责任心强，动手能力突出，能按时完成各项任务； 6、品行良好，对轨道交通行业有浓厚兴趣； 7、在校期间表现优秀，无任何学校通报批评、记过或留校察看记录； 8、欢迎实习生及应届毕业生投递，提供定向培养机会，注重实习转正与长期职业发展； 9、能适应倒班制工作，包括夜间作业，吃苦耐劳； 10、工作地点：佛山、珠海、惠州、东莞、广州、肇庆，服从公司区域调配； 岗位待遇： 1、配备商业保险+交通补贴+水电补助+团建活动+节日慰问福利 2、行业发展潜力大，工作以技术为核心，体力消耗较低 3、提供住宿（2-6人/间，小区式居住环境）

岗位职责：负责自动化生产线的日常维护、保养、改造及升级工作。 岗位要求： 1、大专或以上学历，自动化或相关专业。 2、能识读机械、电气类二维、三维图纸，熟练使用CAD、Pro-e、SolidWorks等制图软件。 3、具备西门子、三菱PLC程序查看、编写、修改等基本操作能力。 4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件。