【工作内容】：负责鲜羊奶促销推广业务，促销，试喝，订奶和送奶等工作。接待顾客咨询，维护好新老顾客，了解顾客需求并达成销售。（自带两轮电动车） 有意向可以投简历优先联系

1、公司介绍 2、我们专注于工程担保服务，不涉及融资与贷款业务，主营业务涵盖银行保函和商业保函，包括投标、履约、预付款、质量保修、农民工工资保障及业主支付等各类保函服务。 3、诚建通深耕金融服务领域，公司实缴资本达5亿元，致力于工程保函专业化运营，紧跟国家政策导向，专注打造行业领先的工程保函品牌，现为全国民营企业中工程保函业务规模排名第一。 4、工作时间：实行五天工作制，每日工作7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行。 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元化福利，综合年薪区间为10-20万元。 6、员工福利：入职即缴纳六险一金，享有交通补贴、通话补贴、年度公司旅游、生日礼品、节日福利、礼金、带薪年假等多项福利待遇。 7、岗位职责： 8、1、接受公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作模式，熟练运用销售流程； 9、2、依托公司客户管理系统建立并完善客户档案（内部资源），通过高效服务维系客户关系，持续跟进客户需求，培育稳定优质的客户群体； 10、3、结合公司大数据支持与团队战略部署，积极开拓市场，自主开发客户资源，确保完成个人销售目标。 11、任职资格： 12、1、年龄要求：22至32周岁 13、2、学历要求：大专及以上 14、3、工作经验：具备一年以上销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑 15、4、性格特质：坚韧踏实、外向热情、积极乐观、富有亲和力 16、5、核心能力：具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压能力 17、晋升通道： 业务路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（分初、中、高级） 管理路径：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理 20、薪资详情 22、月薪范围：5520-8000元 23、岗位底薪：5520元/月 24、社保类型：六险一金 25、提成机制：按回款金额计提，比例区间为5%-35%；薪资构成（内部使用，不对外公开） 福建福州地区：试用期3220+3000（绩效）+提成，转正后2520+3000（绩效）+提成+奖金 月均收入约10-15K 26、关键词：无责底薪、带薪年假、13薪、六险一金 27、岗位关联词推荐：保函、工程、担保、渠道拓展、大客户维护、销售、项目、履约、劳务工资、咨询、建筑等 28、热门职位名称：大客户经理、渠道开发专员、项目经理、销售经理、客户代表 【行业背景参考】 以下为国务院办公厅关于工程建设领域保证金的相关政策文件： 1、《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》 www.gov.cn/xinwen/2016-06/27/content_5086028.htm 2、《完善工程建设领域农民工工资保证金制度》 www.gov.cn/premier/2018-04/05/content_5279973.htm 3、《保证金，这个负担咋减轻》 www.gov.cn/zhengce/2016-07/18/content_5092308.htm

第一页网络是一家专注于为中国出口企业提供盈利增长解决方案的一站式外贸服务公司。凭借深厚的外贸建站与海外营销积累，我们深耕中国企业出海服务，助力企业精准触达海外买家，通过互联网整合营销推动中国品牌走向全球，积极践行“中国梦”的企业使命。 岗位内容： 1、公司提供CRM系统客户资源，可通过电话沟通方式完成意向客户的筛选与开发，并结合上门拜访等形式推进客户转化。 2、预约并面访有意向客户，完成既定拜访目标。能根据公司产品特性，为不同外贸企业量身定制海外推广策略，深入沟通需求，推动合作达成。 3、负责客户后续维护及增值服务跟进，提升客户满意度，增强长期合作关系，并挖掘潜在转介绍机会。 岗位要求： （1）大专学历，具备销售相关从业经历（若销售能力突出，学历条件可适当放宽） （2）年龄20-28岁，有互联网广告、房产、展会等行业经验者优先，熟悉B2B业务模式者更受青睐 （3）工作踏实，擅长电话销售与面对面销售，具备较强的抗压能力 （4）具备良好的团队协作意识与客户服务理念 福利待遇： 1、无业绩考核底薪4800（达成客户拜访任务即可）+责任薪资1000+提成8%-18% 2、社会医疗保险、30万意外险、年度健康体检等保障齐全 3、节日伴手礼按时发放 4、设立结婚、生育等家庭关爱基金 5、享受带薪婚假、产假、陪产假、年假、姨妈假等多项假期福利 6、年度outing、部门聚餐、团队文体活动（篮球、乒乓球、羽毛球、保龄球等）丰富多样 7、设有业绩激励奖品机制 8、提供公平透明的晋升通道 9、有机会参与公司原始股份期权计划（享有分红权益） 10、员工购车享受专项补贴 第一页-国家高新技术企业，诚邀您加入我们的大家庭！

26年历史的老牌全国连锁装修公司，公司自有客户资源提供，邀约客户谈判，签约和跟单。装修行业客户为刚需客户。 【福利待遇】 1、月均中等收入10000以上（在岗半年以上中等水平即可达到此收入），上不封顶。 2、合伙人全新分利模式； 3、传帮带业务培训。 【工作内容】 1、对接公司线上渠道如天猫、京东、抖音等平台产生的装修意向订单（有效客户），进行后续联系与跟进； 2、接待线下到店客户、回访老客户及转介绍客户，了解其需求，协同设计师沟通方案，推动签约落地； 3、跟进总部市场部筛选后分配的意向客户，通过电话沟通邀约到店，促进成交； 4、根据客户需求，协调各阶段时间节点，合理安排服务流程： 【电话首拨】对总部下发的意向客户开展首次电话回访，掌握客户装修需求与核心痛点，确认合作意向； 【邀约见面】邀请客户到店，配合设计师深入交流，讲解百安居装潢的服务优势与整体流程； 【量房准备】【方案准备】协助设计师上门勘测房屋，参与预算报价制定，督促设计团队按时完成谈单所需方案； 【协助签单】联动设计师完成合同签署，管理并维护公司客户资料，持续跟踪销售进展并及时汇报； 5、主动参与公司组织的专业培训，提升综合能力，助力派单转化效率与签单目标实现。 【任职资格】 1、高中或以上学历，设计、营销、市场等相关专业者优先； 2、有电销、客服或门店接待经验，具备良好沟通能力与亲和力； 3、熟练操作电脑Excel及常用手机APP办公软件； 4、有家居、建材或装修行业从业背景者优先考虑。

不找暑期工！！！ 【岗位职责】 1、负责线上房源信息的发布与维护； 2、负责线下客户的接待及咨询解答工作； 3、根据客户实际需求，协助促成房屋买卖双方的交易完成； 【任职要求】 1、头脑灵活，具备较强的学习能力； 2、拥有良好的沟通技巧、协调能力与亲和力，能承受一定工作压力； 3、性格积极向上，乐观开朗，为人诚信可靠，工作态度认真，做事主动性强； 底薪培训+师傅带教一对一实战指导； 【工作时间、地点】 1、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00   每月休息四天，调休灵活安排

目前最具潜力+市场规模最大的行业，看完职位详情，助你实现收入突破 实习生可提供实习证明 一、薪资福利： 无责任底薪5000+高比例提成（20%-60%）+周奖金+季度奖金+年终奖金+新人首单奖励+团队建设活动+节日及生日礼品+带薪培训+带薪年休假 现阶段员工试用期月均收入7-8千元，转正后月均收入1-2万元，签单提成丰厚，单笔提成少则数千，多则上万甚至更高 二、工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周双休 每周三开展运动类团建，周五组织娱乐类团建，法定节假日正常休息，春节享受10-15天长假 三、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源（具备明确需求与资质） 2、通过电话或线上方式联系客户，完成邀约到访即可，后续由主管全程负责洽谈签约，不影响个人提成获取 四、你可能的疑问： 1、未曾了解过该领域？ 行业需求旺盛，团队中新入职人员绝大多数为零基础，公司将安排系统化岗前培训，主管一对一指导带教 2、担心初期专业度不足，无法快速创收？ 新人阶段以学习为主，确保顺利过渡，5000元底薪保障基本收入，资深同事协助客户邀约与谈单，助力新人高效开单 五、办公环境： 5A级写字楼办公区，位于福州最高建筑内，办公环境优越，管理方式灵活年轻化，上班期间无需上交手机，团队成员80%为00后，整体氛围积极有朝气 六、晋升通道： 试用期（1-2个月）→正式顾问（3个月）→高级顾问（6个月）→商务谈判岗→公司合伙人

早上8:30上到6点。 9:30上到7点。 二班中午吃饭时间40分钟 销售业绩有抽成，有拍摄直播有加岗位补贴1000，有餐补，一个月无休补400

岗位职责： 1.负责家政服务项目的推广与销售，通过多元化渠道宣传公司服务内容 2.主动对接潜在客户，挖掘客户需求并提供针对性解决方案 3.持续跟进现有客户，保障服务过程符合客户预期，提升客户满意度 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和客户沟通技巧 2.能够自主开展工作，对销售岗位有高度积极性 3.拥有良好的协作意识，能在快节奏环境中保持乐观进取的心态

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，熟悉客户产品，提供公司相关报价，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，挖掘客户潜力； 3、掌握客户实时动向，做好客情维护，稳定客户业务； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、根据客户要求下单，查件，处理异常情况，月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 薪酬福利： 1、底薪6300元+提成，以及业绩奖励，上不封顶； 2、提供入职岗位技能培训； 3、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监；

组合厂招品检2人！刷胶6人！强压1人！贴底4人！工资面议！联系电话：

招包印刷的，

a，老板委托发一条广告，莆田和罗园的项目上，员工宿舍楼水电施工需要招聘有（电工和电焊证的师傅）工资待遇面议，身体健康长期可以配合，上班时间联系我，小王打扰了请多多包涵

本厂开始招工了！招电脑车工4名！长期车NB530款！三条杠！针车工3名！有意向联系

招聘 招收消控员数名，年龄60岁以下，需要消控证，工资4500-4800，工作12小时，详细面谈，电话联系。

**岗位职责**： 1. 负责公司生猪饲料产品的市场拓展与销售工作，达成月度、季度销售任务； 2. 拓展新客户资源（包括中小规模养殖场、农业合作社等），提供针对性的饲料应用方案； 3. 跟踪市场信息（如生猪存栏情况、饲料需求变动、生猪出栏动态），推动产品销售平台的应用； 4. 协助客户处理饲料使用过程中的技术问题，提高客户满意度与忠诚度。 **任职要求**： 1. 大专及以上学历，畜牧、兽医、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上饲料或农牧行业销售工作经验，拥有生猪养殖客户资源者优先； 3. 具有较强的市场开发能力，能接受长期出差安排，持有驾驶证者优先录用； 4. 工作责任心强，具备良好沟通技巧，能适应长期在乡镇及农村区域开展客户调研与拜访工作。 **福利待遇**：五险一金、交通补贴、绩效奖金、过程奖励。

东莞市联昊通速递有限公司常平分公司因业务发展需要，成招业务员3名，主要负责固定区域收派服务，和拓展业务，提成制，不设上限！有专业的人带会，要求自带三轮车或者面包车！具体详情有兴趣的可致电或者面谈！公司地址东莞市常平镇朗贝加油站对面联昊通速递

负责区域内的罗非鱼饲料及动保产品的市场推广与销售、维护老客户，开发新客户、深入养殖一线、为客户提供基础鱼病防治技术指导～要求：拥有两年以上水产行业销售经验、勤劳、肯吃苦、能适应长期塘头工作环境、有良好的沟通能力和服务意识、持有C1及以上驾照、年龄45岁以下、薪资：无责底薪4500-6000元/月 +销售提成（多劳多得）+五险一金、诚意招聘、非诚勿扰.

负责区域内的罗非鱼饲料及动保产品的市场推广与销售、维护老客户，开发新客户、深入养殖一线、为客户提供基础鱼病防治技术指导～要求：拥有两年以上水产行业销售经验、勤劳、肯吃苦、能适应长期塘头工作环境、有良好的沟通能力和服务意识、持有C1及以上驾照、年龄45岁以下、薪资：无责底薪4500-6000元/月 +销售提成（多劳多得）+五险一金、诚意招聘、非诚勿扰.

公司主营饲料原料大豆，玉米等产品销售！ 招聘两名销售员！有无经验均可！要求性格开朗！有兴趣的朋友可以联系！ 工作好不好，不是感觉出来的，是体验出来的！ 工资高不高，不是臆想出来的，而是干出来的！ 能力有没有，不是天生就有的，是锻炼出来的！

招聘招聘！！ 浙江娃哈哈秀屿办事处因业务发展，招聘销售代表-秀屿 二个月达标可入厂编。 招聘区域：秀屿区 年龄要求：35周岁内学历要求：大专文凭以上（含自考） 岗位描述： 1:完成公司下达的销售指标，按时拜访区域内客户，建立并发展有效的客情关系。 2:严格执行产品生动化标准、产品铺货、维护与开发客户。 任职要求： 一:有快速消费品销售经验优先 二:工作态度认真，能吃苦耐劳，具有开拓精神。 三:有良好的沟通协调能力，有较强的语言表达能力。 工资待遇：基本工资+单件抽成+达成奖励+绩效奖金，月收入6000元-10000元（上不封顶）； 福利待遇： 工休时间：月休四天 联系人：林总

一、简述 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店】的服务平台，内置【锁客派单】的软件系统，简单又实用。 2、这套系统，不占用商户营业额，从引流-锁客-留客全流程，满足日常经营刚需，开店标配。 3、系统有【7个核心功能】，每个功能都直击老板痛点，哪怕有一项功能打动他，合作就谈成了，相比同类平台有3大优势。 4、莆田4万家餐饮商家都是我们的客户，现诚意邀请5位伙伴一起开发市场，不要你投资，大家抱团一起干。 二、收入结构 1、开发商户：我们的谈店话术成功率高达70%，容易吸引老板跟你聊，商户免费入驻，使用功能产生计费，平均开发一个商户赚300，每天谈1家月入过万！ 2、服务商户：如果有精力配合一起做售后，维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入！ 三、业务开展 1、总部有系统培训，管理后台里有海量客源信息，不想陌拜地推，转发抖音视频，打电话也有吸引商家合作，全程有人教有人带！ 2、莆田市场我刚刚签下来，正在筹备预热，计划12月28日开干，想尝试的现在开始报名，请放心，没有套路，诚意做事！ 四、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，达到一定商户数量，总部会加大市场补贴和扶持力度，开拓初期挑战与机遇并存！

康养规划师 1、基本条件：具备大专及以上学历，年龄25-50周岁及以下 2、工作内容：提供健康咨询等服务 3、待遇：3000-6000 4、工作地点：新威国际大厦11层

RWA数字资产 合伙人招聘： 方向： RWA文化产权数字资产 职级： 项目推广合伙人 职位亮点 2025年最火的赛道RWA文化产权数字资产；我们是一家文化产权交易机构；总部在杭州 全国首家：文化数字资产持牌交易机构 扁平化管理，决策权开放，用实力定义未来商业版图 任职要求： 1具备良好的沟通能力以及强大逻辑思维能力 2能够熟练操作手机相关系统和软件 3搭建并管理核心团队，制定阶段性目标，确保项目高效落地 希望你具备 硬实力 -互联网金融行业经验，创业经历，销售精英，曾经的管理人才等；主导过至少1个完整项目周期； -具备产品思维、技术背景或运营操盘能力（如用户增长、策划、运营）； -有创业经历、资源整合能力经验者优先。 软实力： 对市场经济需求有敏锐洞察，熟悉RWA数字资产趋势； 抗压性强，适应快节奏创业环境，目标导向且结果驱动； 有长期All-in的决心 我们提供什么 运营中心激励：开放分运营中心；共享交易平台爆发式增长红利 资源支持：成熟的技术中台+初始用户池+行业头部合作资源 成长空间：3*3复制的商业模式，快速裂变团队，参与战略决策，快速积累创业全链路经验 加入我们 如果你： -厌倦职场内耗，渴望用能力证明价值 -项目认可，愿意押注未来，与我们共同成长 -坚信RWA数字资产赛道是行业的顶峰 备注： 这不是一份“工作”，而是一场双向奔赴的创业旅程。我们需要的是战友，不是打工人。

工作内容: 1、利用公司提供的资源，与业主沟通将房屋租赁用于短租酒店式民宿运营。 2、日常工作无需外出，无需自行开拓资源，在办公室内完成全部流程，办公环境舒适，团队成员友善，整体氛围融洽。 3、业务人员负责对接业主，后续由经理主导签约洽谈。 具备房地产销售、中介服务或电话销售相关经验者优先录用。 收入可观，成长空间大，为员工提供完善的晋升通道及行业领先的薪酬福利体系。 薪资待遇：无责任底薪4000元 + 2%-4%阶梯式提成（单套房源价格区间7万-50万）+五险，提成上不封顶！ 储备经理岗：无责任底薪5000元 + 提成 + 五险 新人入职首月平均收入8-10K，成熟销售经理月收入可达3w以上。 晋升路径：业务员—储备经理—城市负责人—大区总—区域VP 工作时间：9:00-18:00，中午休息1小时，法定节假日按规定休假。 年龄在25-40岁之间者优先考虑。

1、负责银行汽车按揭业务的受理、审核及各类金融产品的推广与营销 2、搜集目标车商网点资料，积极拓展新增合作网点 3、为车商网点提供业务培训，传达并解读总分部最新政策要求 4、开展客户及合作渠道的开发与日常关系维护 5、办理车辆抵押贷款的接件受理及初步审核工作

我们是一家鲜羊奶公司，从饲养-生产-销售-配送一条龙服务的羊奶公司! 【目前招聘岗位职责】 1、负责片区家庭鲜羊奶销售+送奶，每天送奶时间大概2个小时左右，在送奶的过程维护好老客户+开发新客户，也可在附近小区/学校做促销推广活动，促成签单 2、加入有师傅教，晋升空间大 3、作业时间∶早上7-10点，下午3点-8点中间休息5个小时，可根据个人实际情况可适当调整，可面谈详聊，包住+提供柴米油盐煤气等做饭工具，周日休息! 【任职要求】 1、18-45周岁（优秀者可放宽至50周岁内），男女不限，学历不限，对服务行业充满热情 2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【收入待遇】 1、收入组成∶高提成+配送费+奖金。综合收入6000-20000元，上不封顶。公司包住，提供柴米油盐煤气等做饭工具 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。（工作地点-就近安排） 晋升空间：组长，主管，经理↑

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。

专业培训直播营销招生，每天工作时长不到4小时，工资5000到20000不等。

公司简介：百度集团旗下金融板块专业公司度小满—原百度金融。2018年4月，百度宣布旗下金融服务事业群组正式完成拆分融资协议签署，拆分后百度金融启用全新品牌“度小满”，实现独立运营。 薪资待遇： 含销售性质 无责任底薪2200+职级津贴（最高3000）+双重提成（新增客户与存量客户皆享提成），优秀者收入上不封顶！ 福利待遇： 入职即享五险一金，丰富多彩的团队活动，营造友好、积极的工作氛围； 节假日精美礼品，感受公司的温暖与关怀。 工作和休息时间： 8:30-18:00 午休2小时 你的工作内容是什么？ 作为客户经理，你将： 1. 客户开发：通过实地拜访、电话沟通、客户转介等方式，拓展个人及小微企业客户，为其匹配合适的信贷解决方案； 2. 贷款支持：协助客户完成贷款申请、授信审批及资金到账，高效满足其融资需求； 3. 关系维护：不仅完成单笔业务，更要与客户建立长期信赖关系，提供持续的金融服务建议； 4. 资源整合：公司已提供充足的客户资源，你需要充分运用并主动挖掘新的合作机会； 5. 目标达成：每日按计划推进工作，完成公司制定的业绩指标，同时保持与客户的紧密联系。 我们希望你是这样的： 1. 专业不限，只要你充满热情与干劲； 2. 具备1年以上销售经验，有银行、消费金融、信用卡等相关从业背景者优先； 3. 擅于交流，以客户为中心：能准确理解客户需求，并提供专业、周到的服务方案； 4. 结果驱动，追求突破：具备拼搏精神，渴望通过自身努力实现收入与能力的双重提升。 为什么要选择度小满： 1. 大平台+强支撑：背靠集团资源优势，度小满在金融领域拥有广泛的市场覆盖和稳固的客户群体； 2. 高回报，晋升清晰：只要肯付出，底薪+提成+绩效=高收益，晋升路径透明，未来可期； 3. 温暖团队，轻松氛围：团队成员互助友爱，工作过程既有激情也有关怀； 4. 成长赋能：提供系统化培训体系，助力你快速掌握专业知识，成长为行业骨干。 员工福利：节日福利 带薪年假 定期体检 免费工装 五险一金 团建聚餐

【岗位职责】： 1. 协助主管及经理开展市场拓展与维护工作，收集并整理市场动态及产品相关信息。 2. 配合完成客户拜访任务，深入挖掘客户需求，持续跟进并维护客户关系； 3. 协助管理层落实经营服务中的各项管理制度，并监督执行情况，确保工作有序推进。 4. 带领12至15人团队，推动企业文化传承与系统落地，做好团队指导与日常管理。 【岗位要求】： 1、年龄18-30岁，身体健康，性别不限。 2、乐于人际交往，具备良好的沟通表达能力与团队合作意识。 3、积极进取，有强烈的发展意愿和职业规划目标。 4、具备端正的学习与工作态度，自我管理能力强。 5、退伍军人优先录用。 【薪资待遇】： 1、试用期底薪5000 +2000绩效+奖金，综合收入8000至12000元。免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等完善生活设施），步行几分钟即可到达。 2、定期组织团队建设及相关活动。 【晋升方向】：销售助理——销售主管——销售高管——部门副理——部门经理