协助项目部开展现场管理相关工作

海西都兰，招聘机电负责人，要求从事矿山工程机电管理工作，本科学历，毕业5年以上，要挂职机电科长，月薪1.8—2.0万

1、专业要求：具备机械工程类相关专业背景 2、技能要求：可独立识读机械专业图纸，掌握机械设备安装的规范标准，能依据图纸指导施工人员现场作业；具备一定机械设备安装实践经验，可编制部分设备安装施工技术方案

1.生产管理：具备3年以上自动化生产线设备故障巡检、维修、维护保养及电气技术改进等相关工作经验；能够对技术员开展技能培训与作业指导；监督并审核技术员对生产设备的日常点检执行情况。 2.设备管理：编制设备检修计划，组织落实设备的维修、保养等各项维护工作；负责机械备件的采购申请与到货验收，合理控制备件库存水平；配合上级推进设备技术改造项目实施。 3.熟悉工厂生产线中电气、电子及自动控制系统的工作原理，具备基础电气设计绘图能力及PLC编程技能；具有较强的设备故障判断能力，能熟练使用简易诊断工具；拥有丰富的生产线设备电气维护经验，掌握基本的设备管理理论与实践方法，可完成常规机械与电气图纸绘制。 4.接受过饮料生产工艺流程、生产设备运行原理及常见故障处理、食品卫生安全规范、ISO14001环境管理体系（了解ISO、HACCP、SSOP等相关管理体系）、沟通协作、执行力等方面的系统培训者优先考虑。 5.工作经验： 1）具有3年及以上生产设备机械维修相关工作经验 2）有食品加工行业生产运营或设备检修经历者优先 6.任职资格： 1、年龄：22岁及以上 2、学历：大专及以上 3、专业：电气自动化、机电一体化等相关专业 4、持有电气类技能等级证书者优先 6.薪酬待遇：10000元-15000元 7.福利待遇： （1）六险一金（五险、意外险、住房公积金） （2）带薪年假、高原假、生日假、机动假 （3）免费提供食宿 （4）广阔的发展平台

协助项目部开展现场管理相关工作

工作内容： 1．依据国家现行规范，开展锅炉热力性能计算及配套系统方案设计； 2．编制设计技术方案，提供全过程技术支持与技术交底； 3．协同生产部门，按图纸指导生产实施，并结合实际生产反馈优化设计方案； 4．针对不同行业应用场景，进行定制化产品设计，保障用热环节的工艺需求。 工作要求： 1．热能与动力工程、锅炉技术及设备制造、机械类等相关专业优先考虑。 2．掌握相关国家标准，具备换热原理基础知识，能运用专业软件完成热力与结构分析计算。 3．熟练操作各类设计工具软件，精通常用办公应用软件。 4．欢迎应届毕业生，接受无工作经验但为相关专业背景的应聘者。

岗位职责： 1.负责设备的日常维护、故障维修、定期保养及后续跟踪工作； 2.协助主管推进新设备的规划导入、安装部署、调试运行、验收交付及批量生产准备； 3.持续优化生产设备与工装夹具，改进设备构造及运行参数，以提升生产效率与产品质量； 4.快速响应并处理设备突发异常，保障生产线正常运转； 5.推动设备性能与工艺流程的持续改善，增强设备运行稳定性，减少停机时间，提高产出能力； 6.熟悉产品组成结构与工作原理，针对产线出现的质量或技术问题进行分析并制定可行的解决方案。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、自动化或相关专业背景； 2.具备五年以上设备维护、保养及调试实际工作经验； 3.熟悉电路板检修技术，对产品内部结构有较深理解； 4.能够适应工作压力，具备较强的沟通协作能力及团队意识。

岗位职责： 1.负责机电设备的设计、安装、调试及故障排除。 2.对机电系统进行定期检查，确保设备运行正常。 3.参与机电设计项目，提出设计改进方案。 4.进行机电设备的选型和电气控制设计。 任职要求： 1.统招本科以上学历（电气工程、自动化、机电一体化、计算机控制等专业）； 2.至少精通一种主流PLC品牌的编程语言，如西门子、欧姆龙等品牌，具备良好的机械设计和电气控制能力； 3.具有触摸屏、上位机的编程及组态经验，了解机电专业等安全标准； 4.具有氢能行业经验优先考虑。

一、岗位职责 1.**夹具设计与开发** -依据产品工艺需求，进行专用夹具（如焊接、装配、检测类夹具）的设计与开发，确保满足生产过程中的精度与效率要求。 -完成夹具的三维建模工作（使用SolidWorks、UG、CATIA等软件），输出工程图样及BOM物料清单。 2.**技术方案制定** -参与新产品开发初期的技术评审，提供夹具设计方案，评估其可行性与成本控制空间。 -对现有夹具结构进行优化升级，解决实际生产中出现的定位偏差、夹紧不足或运动干涉等问题。 3.**协作与验证** -联动生产、工艺、质量等相关团队，跟进夹具加工、装配调试及最终验收流程，保障设计意图落地执行。 -针对夹具运行过程中出现的异常情况开展分析，提出有效改进措施并推动实施。 4.**文档标准化** -制定和完善夹具设计标准文件、操作指导书及维护保养手册。 -规范管理设计图纸及相关技术资料，实现全过程可追溯。 二、任职要求 1.硬性条件 -**技能要求**： -掌握机械设计基础理论（包括定位原理、公差配合、材料力学等知识）。 -熟练操作至少一种三维设计软件（如SolidWorks/UG/PRO-E）以及AutoCAD制图工具。 -熟知常用夹具类型及其结构特点（如气动、液压、模块化夹具等）。 -具备机加工艺常识（涵盖车、铣、刨、磨等工序）及热处理、表面处理相关知识。 -**经验要求**： -拥有3年以上工装夹具设计工作经验，具备汽车、航空航天或电子制造领域背景者优先考虑。 2.软性能力 -具备良好的问题分析与实践动手能力，能独立完成夹具现场调试任务。 -沟通协调能力强，能够高效对接生产、采购等跨职能团队。 -成本意识强，能够在设计中兼顾产品质量与制造经济性。 3.加分项 -具备自动化夹具设计经验（例如用于机器人末端的抓取装置）。 -掌握GD&T（几何尺寸与公差）标注方法或具备有限元仿真能力（如ANSYS应用经验）。 -有非标自动化设备整体设计项目经历。

一、工作内容1、负责正邦科技建筑机电工程项目的管理与执行；2、监督机电系统的安装、调试及维护工作；3、确保机电工程项目符合行业标准和公司要求。二、任职要求20-40岁以内，大专及以上学历需要具备相关证书三、薪资待遇;根据过往薪资流水评定，中档9300+300封场费+五险四、工作时间：8小时工作制，每月五天假期可存休

寻找青海海南州地区持有B照且驾驶水泥罐车的司机，相关信息中不含电话。

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①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

岗位职责: 1、负责现场测量作业，绘制施工图纸，编制工程预算及工料分析文件 2、提供施工组织设计及各施工阶段所需的材料、人工、机械用量数据支持 3、承担工程项目预算成本管理、目标设定以及计划统计月度、季度、年度报告的编制工作 4、研读施工图纸，参与图纸会审，及时发现并提出技术问题 5、参与劳务及其他分包合同的审查工作，提出专业意见，组织编审工程分包与劳务结算文件 6、建立并维护单位工程预结算台账和计划统计台账，按时填报相关统计报表 7、完成上级领导安排的其他工作任务 任职资格: 1、年龄：28～45岁； 2、机电工程或相近专业，大专及以上学历；具备机电类助理工程师职称； 3、熟练操作各类工程预算软件工具 4、掌握项目预算流程与成本管控方法；了解施工合同的拟定、谈判及管理工作 5、具备较好的文字表达与文档组织能力 6、品行端正，责任心强，工作积极主动，具备良好的团队合作意识；拥有优良的职业操守与工作态度 7、具有机电安装项目预算经历者优先，具备CAD制图能力者优先录用

1、具备暖通、电气、给排水或机电类相关专业大专及以上学历，持有机电工程建造师资格证书者优先，熟练掌握CAD及广联达等专业软件操作 2、有机电工程项目管理实践经验，熟悉本专业领域的设计与施工验收规范、标准及相关法律法规，能够完成现场工程量核算、结算及技术交底资料编制等工作 3、掌握项目各阶段在进度计划、质量控制和成本管理方面的运作流程； 4、逻辑严谨、思路清楚，具备较强的组织协调能力、沟通能力和书面表达能力； 5、工作责任心强，具备良好的团队协作意识，品行端正、踏实肯干，拥有较强的执行能力和职业操守，能够在施工现场有效开展管理和监督工作； 6、能根据项目需要长期驻场工作

上海区域标志性综合体项目，涵盖五星级酒店、办公及商业，总体量超30万方。现招聘机电工程主管一名，协助机电工程经理开展机电系统及市政配套工程的管理与实施工作。

用兼职一级机电建造师，中级机电职称，有b最好

要求：持低压电工证，年龄23-45岁，高中学历及以上，能接受猪场封闭式管理，服从安排，征信逾期 待遇：到手7-8.5K，每月12日固定开支，过年封场有补贴 工作内容：基础设施维修（水、电、设备）、设备维保，上班时间7：00-11：4013：00-17：30

岗位职责： 1.负责公司农用机械设备的研发与设计，确保方案满足市场需求及功能需求。 2.运用专业的二维和三维设计软件完成产品建模与工程制图。 3.协同团队推进产品从构思到最终落地的全流程开发工作。 4.攻克设计过程中的各类技术问题，保障设计精度与设备性能达标。 任职要求： 1.精通主流设计工具，如AutoCAD、SolidWorks等二维及三维软件。 2.具备较强的创新意识和技术问题应对能力。 3.可独立承担设计任务，同时具备良好的协作沟通素养。 4.热衷于农用机械领域的研发工作，关注行业趋势与技术更新。

岗位职责： 1、承担机械类产品的研发设计工作，确保方案兼具创新性与实际应用价值； 2、完成机械零部件的精细化设计，包含工程图绘制及技术资料编制； 3、参与样机测试与迭代优化，结合使用反馈持续改进设计，增强产品性能； 4、协同制造、采购等相关团队，保障设计方案可落地并有效控制成本。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化或相近专业背景； 2、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计工具，具备扎实的三维建模技能； 3、具备较强的创新思维与问题解决能力，能独立推进设计任务； 4、具备良好的协作意识与沟通能力，适应高效紧凑的工作节奏。

1.具备预制舱或集装箱相关设计经验，熟悉新能源领域基础知识。 2.熟练掌握CAD/SW等绘图软件，具备图纸拆解能力。 3.了解钢结构件及钣金件的加工工艺流程。 4.大专及以上学历，熟悉生产制造流程，能够独立编制工艺指导文件

工作内容： 1、承担液压系统的设计与改进任务，包含液压原理图的绘制及相关分析； 2、参与液压系统的选型、装配与调试过程，保障系统运行的稳定性与可靠性； 3、运用机械设计软件（如AutoCAD、SolidWorks）完成液压部件的三维管路布局设计

工作职责:（物料员） 1.负责项目施工所需材料的统筹管理，保障材料按项目进度及时到位 2.参与制定并落实物资采购方案、进场安排及材料设备配置计划 3.对接供应商提供的物资，实施物料房日常管理，涵盖入库、出库、盘点等环节 4.收集市场材料与设备价格动态，参与供应商比选、合同签署及相关谈判事务 5.参与材料与设备的下单操作，跟进供应商备货进展、原材料质量控制及到货时间协调 6.负责进场材料与设备的技术资料整理、验收流程及抽样复检工作 7.承担施工现场实物材料入库与损耗控制等仓储管理任务 8.参与材料与设备的成本核算相关工作 9.建立并完善项目材料管理台账，负责材料资料的归集、整理及移交 10.完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1.学历及专业：中专及以上学历，工程类、材料类或相关专业优先 2.工作经验：具备3年以上机电安装领域相关工作经历 3.专业知识与技能：掌握材料基础知识，熟悉材料管理基本制度与流程，了解国家相关法规政策，知晓项目施工整体流程 4.能力素质：具备良好的职业操守、团队协作意识、责任心以及沟通协调和执行能力 5.需常驻项目现场，享有餐补、油补待遇 机电、暖通、给排水安装工程等相关专业毕业，统招大专及以上学历，具有项目施工或管理参与经验，熟练使用工程类办公软件，能适应高强度工作节奏，反应敏捷，积极配合项目团队开展工作

民航机务工程师 专业要求：不限，（机电、机械、计算机、电气、信息、航空等相关专业）优先录用！！ 年龄20-28岁，大专及以上学历，本科优先录取！ 身高170以上，身体无纹身 实习期3-6个月，实习薪资4000-6000元，考取CCAR-147机务资质证书，转正后综合收入10000元以上 五险二金，年终十三薪等多项福利，工作满一年可享免费海外培训机会 集培训、实习、就业一体化发展路径

岗位职责： 1、负责公司产品相关的机械设备及零部件的图纸设计、开模跟进与试产支持； 2、负责编制产品的装配图以及各类零部件工程图； 3、负责指导外协厂商完成机械配件的模具开发、试制及工装加工等相关工作； 4、参与新产品开发过程中的可行性分析与技术论证。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备2年以上机械设计或制造领域工作经验； 3、掌握钣金、注塑、机加工等生产工艺知识； 4、熟练操作solidworks软件； 5、具有面向消费者端产品开发经验者优先考虑（例如：健身器材、3C电子设备、自行车、游乐设备、智能储物柜）

岗位福利：双休五险一金，满一年享带薪年假五天 专业要求：熟练使用二维绘图工具，具备工艺图纸绘制经验； 精通SW三维设计软件，可独立完成标准化的零件图、工程图及装配图绘制； 能够进行零部件建模、整机装配及干涉分析验证。 技能经验：具有2年以上包装机械领域非标自动化设备独立设计经历。 岗位职责：根据已通过销售评审的订单，开展项目方案设计与物料下单工作； 负责项目变更优化，协同售后与生产团队处理重大技术问题； 指导并管理助理工程师的技术工作； 推动机械结构方面的设计改进与创新； 配合电气部门完成相关部件的选型下单及现场调试支持； 按时完成上级交办的各项工作任务，并向机械助理及时反馈进展

1、负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品的生产工艺及相关技术要求； 2、负责现有产品在工艺和技术性能方面的优化与提升； 3、负责产品及工艺流程的改进，针对设计中出现的复杂或特殊问题提供有效解决方案； 4、负责及时指导、处理并协调解决生产过程中遇到的技术难题，保障生产顺利运行，确保生产计划按时达成； 5、负责编写产品相关的技术文档，包括设计说明、使用维护手册、故障分析报告等； 6、负责组织对所设计产品开展图纸审查工作； 7、负责向生产部门讲解和培训产品的加工与装配工艺； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。