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财务公司招聘 1、岗位：销售主管、财税销售顾问 2、薪资待遇：底薪+全勤奖+交通补贴+提成+绩效奖金，收入根据实际业绩核算，上不封顶 3、任职要求：具备责任感与进取心，服务意识强，有相关行业从业经历者优先考虑 4、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每日工作7.5小时，周末双休，法定节假日正常休息 公司办公环境优越，事务简洁，管理宽松，工作内容轻松易上手

承接集宁前期各大新楼盘项目，如：（恒大君庭、名都、富力湾、万达广场住宅商铺、百福四季、和泰蜀都一二期、文华学府）等。享受全部渠道优惠政策，返佣另加2000元奖金。开展二手房相关业务，包括房屋买卖、房屋租赁、代办贷款、代办评估、代办过户等服务。新房销售佣金提成比例为40%—50%，二手房当月累计业绩通提比例达20%—50%。底薪3000元，当月业绩累计达到2万元，底薪额外增加1000元。公司每月设有荣团会奖金，金额区间为500—8000元，并设销售冠军奖、年终奖，每月享有4天带薪休假，每周休息1天。工作地点：古城路伴山一城东门链邦地产

招聘销售: 无责底薪最高三千加佣金，收入上不封顶，每天上午八点半到十点半共两小时，名额三人，招满为止。咨询电话:

年龄要求：20周岁以上 性别要求：无 学历要求：初中以上学历 经验要求：从事过市场销售相关工作尤其是建材家具装修类者优先考虑。 主要工作内容：从事市场客户信息收集工作，有个人主要负责区域，对接目标客户，引导客户做进一步沟通，协助公司相关部门完成客户签单工作。

年轻人，听说你才华无处施展？巧了，我们老板正愁满腹财富无处释放 口才达人赶紧集结，卖空气给鱼都不算事，脸皮够厚、表达够溜，开启数钱到手软模式 金钱与理想，诗歌与远方，这里统统为你实现

1，专职销售 2，积极热情，努力，有上进心

工作内容 店面环境维护及清洁商品陈列整理 接待到店客户提供产品讲解与咨询 开展公司产品的销售支持及客户答疑服务 参与客户商务沟通及售前业务对接 结合市场动态调整并制定个人销售策略 协同上级完成年度、季度及月度销售目标 落实并遵守公司各项管理规定与工作流程 福利 每月休息4天 每季度安排一次培训学习，公司承担往返机票及食宿费用 年度表现优异者，有机会推荐至美国总部参加学习交流

负责维护公司线上线下客户，有服务意识能与老年人沟通，为人真诚善良热情，有销售经验

岗位职责： 1.策划并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率 2.策划并执行各类市场推广活动，加强客户连接与品牌认知度 3.研判行业发展趋势，为产品优化与服务升级提供决策依据 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够独立完成市场策划方案的制定与落地执行 3.对市场环境变化具有较强敏感度，能及时调整应对策略 工作时间：8：30——12：00，2：30——6：00。 休息时间：月休4天。

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岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

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国酒集团招聘销售顾问5人，有酒水销售经验和销售团队的优先考虑，经验学历不限，主要是推广小程序商城和引导客户卖酒，发展一个城市运营商2000元，发展一个个人运营商1000元，业绩突出者可奖励，只有你有能力那你就来。薪资上不封顶。

要求： 1.专科及以上学历 2.能够承受较大的工作压力，具备良好的沟通能力，对市场具备敏锐的判断力。 3.对矿山多少有点了解 4.有无经验都可以，有师傅

拓展新商户，维护已经合作的商家。

一.公司简介 惠耳听力是一家专注于助听器研发、生产、验配及服务的高新技术企业，长期致力于为听障人群提供高品质的产品与专业服务。企业已通过国际医疗器械质量管理体系认证，并在浙江、上海、广东、江苏、山东、湖北、河南、湖南、江西、安徽、四川、陕西、福建、天津、重庆等省、直辖市设立了1700余家专业听力连锁服务机构（截止到2025年7月），拥有3000余名专业服务人员（截止到2025年7月），持续为广大听障用户提供真诚、细致的服务支持。 二.任职要求 1.具备大专及以上学历，市场营销、电子、生物、医学等相关专业优先，学业表现良好 2.仪容整洁，具备良好的亲和力 3.性格外向开朗，具备较强的沟通表达能力与责任意识 4.有志于投身听力健康行业，能够适应基层岗位工作 5.在校期间担任学生干部或具有社会实践经历者优先考虑 6.能够接受阶段性外派安排，适应出差工作 三.工作内容 1.学习并掌握销售流程及相关技术知识，熟练运用于实际工作 2.对所辖区域门店员工开展专业化培训 3.根据公司部署，组织并带领区域门店人员执行市场宣传与业务拓展活动 4.监督并评估区域内门店员工的工作执行成效 5.及时向上级反馈门店运营中遇到的问题，并提出可行改进方案 四.工作地点 目前惠耳听力在全国各地均设有办事处（或筹建计划） 初期根据公司发展需求统一调配，后期结合户籍所在地或个人意向进行安排 五.薪资待遇和培养方式 (一)第一年为带薪在岗培养期（表现优异者可提前转正） 1、3个月基础学习阶段 2、半年职业定向培养，配备导师一对一实操指导 3、3个月独立运营考核期 此阶段学员薪资：5000至6000元，如驻外另有住宿补贴 (二)通过考核后独立管理少量门店 此阶段区域主管薪资：6000至8000元 (三)晋升为区域经理或大区副总 此阶段依据所辖门店数量核定薪资：12000至18000元

工作内容： 1、前期通过微信帮助客户完成平台注册，督促上课。 2、为客户提供专业的产品和优质的售后服务，提高客户满意度。 3、利用社群运营的方式完成销售业绩。维护老客户。 4、通过社群运营，对群员的转化、留存、提升用户的活跃度和粘性，挖掘用户的需求达成销售转化的目的

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岗位职责： 1、负责安全用电设备的市场推广与销售，拓展新客户并维护现有客户关系； 2、完成公司设定的销售目标，定期汇报销售情况及市场动态； 3、深入了解客户需求，提供专业的产品咨询与服务，促成交易； 4、参与制定销售策略，协助团队提升销售业绩； 5、收集市场信息，反馈竞争对手和行业趋势，为公司决策提供支持。 任职要求： 有自己的人脉资源 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力； 3、对节能设备行业有一定了解，有相关工作经验者优先； 4、拥有良好的团队合作精神，能够承受工作压力； 5、熟练使用Office办公软件，具备基本的数据分析能力。

主要负责邀约顾客进店以及拜访顾客

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