招聘启示：因本公司业务拓展，现向社会急招从事油田服务人员 岗位职责 井场管（巡）护工：主要负责油水井的日常维护，投球、加药、取样、换盘根、井场卫生清洁以及各类应急抢险等工作。 任职条件 1.年龄18至52周岁之间。2.持有采油工证书者优先录取。3.井场管（巡）护工要求初中上学历。4.品行端正、身体健康、无不良嗜好、无工伤、无职业病史、无职业禁忌症及相关疾病（如高血压、糖尿病、心脏病、传染性疾病、皮肤病、癫痫、嗅觉或听力异常等）。5.遵纪守法、吃苦耐劳、责任心强，无违法犯罪记录。 薪资福利 井场管（巡）护工转正后月工资4000-5300元。签订劳动合同，缴纳社会保险，发放节日福利和劳保用品。 报名时需携带以下资料： （1）无犯罪证明或户籍证明原件1份。（2）县级以上公立医院出具的入职体检报告原件，体检项目须包括但不限于身高、体重、血压、心率、视力、听力、四肢功能体检、血常规、心电图、肝功能、上腹部胸片等体检内容。（3）身份证原件及复印件2份。（4）本人身份证办理的工商银行卡及复印件1张（卡号清晰可以辨认）。 工作地点：定边县附近 联系电话：

工作地点：宁夏·盐池（萌城、大水坑周边） 核心职责： 1.负责井场安全巡检、抽油机的日常操作及设备维护保养，井场标准化建设与维护； 2.负责含水化验、测产、原油脱水和各类报表台账的填报工作。 岗位要求： 年龄50岁以内，身体健康，能接受油田工作环境。 二、福利关怀 社保五险、作业区免费食宿、全套劳保（月度/季度）、生日礼金、结婚贺金、丧仪慰问、节日福利、年度免费体检、员工特殊关怀基金、定期团建、高温补贴、工龄补贴、年终效益奖金等。

吉林伟良矿业招聘： 工作地点：八家子林场和安河金矿任职要求： 保安招聘2名： 1、年龄30-55岁，需要住矿工作，能适应矿山生活条件；2、责任心强，乐于进取；3、有相关工作经验优先。福利待遇：月薪4000元，满一年起工龄工资200元每年递增，十年封顶，商业险。 制样员1名：年龄30-55岁，需要住矿工作，能适应矿山生活条件；2、责任心强，乐于进取；3、有相关工作经验优先。福利待遇：月薪4500元，满一年起工龄工资200元每年递增，十年封顶，商业险。 取样工2名：年龄30-55岁，需要住矿工作，能适应矿山生活条件；2、责任心强，乐于进取；3、有相关工作经验优先。福利待遇：月薪4500元，满一年起工龄工资200元每年递增，十年封顶，商业险。 化验员1名：年龄30-55岁，需要住矿工作，能适应矿山生活条件；2、有相关工作经验优先。福利待遇：月薪4500元，满一年起工龄工资200元每年递增，十年封顶，五险。

商洛市洛南县招水电、给排水

体力活，日工资，400左右，，不压工资。

公司AI重磅产品：AI超级员工机器人，企业GEO AI超级员工核心功能： 1:我们这个主要是自媒体拓客，引流到私域，全程不需要人工操作，私域微信也是自动销售， 2:它可以代替人工操作你的电脑，帮你全自动获客和私域销售，全程不需要人工介入： 3:这是Ai员工自动工作的场景，只需要给它一台电脑，所有工作它自动完成，找客户、加微信、聊客户都交给AI员工做，你只需要对接高意向客户合作就行 一个AI超级员工机器人可以代替十个员工，砍飞整个营销，销售团队 岗位职责：公司拥有成熟的AI超级员工机器人，拥有当地的精准企业资源，由当地城市合伙人负责对接当地企业签约 岗位收入：公司给到城|市合伙人 一：售卖一个AI超级员工机器人的收入，跑的商家越多，收入越高，收益日结，收益日结，收益日结 二：无人直播，数字人，碰一碰，矩阵系统每售卖一个1000元—10000的收益，跑的商家越多，收入越高，收益日结，收益日结，收益日结 多劳多得，少劳少得，陪跑服务，包教包会包落地 公司是一家专注于人工智能研发与推广的高科技技术公司。自创立以来始终深耕AI+新媒体领域，是国内首批响应国家“人工智能+”战略的本土企业。公司以“用AI重构企业增长”为核心使命，致力于为企业提供从品牌宣传，渠道搭建，私域运营到AI技术落地的一站式解决方案，助力企业通过AI实现降本增效，全链路数字化转型。 技术服务优势：目前已服务上市企业100+，服务商户30万+，平台用户4200万+，系统稳定运营2100天+，系统更新优化2400+，成为全国领先的Top技术服务商

技术员 薪资福利:工资面义 招工人数:一个 土方工程 工作地址:陕西省商洛市山阳县水电站

商洛市商州区招空调内机移位 风管安装等 半桶水勿扰

吴起气井，等开钻，找副司钻一位，井架工一位，有放假的朋友联系，急上队

吴起气井，等开钻，找一位副司钻，一位井架工，有放假的朋友联系，急上队

找定边采油厂找井架工 已经上队 联系电话

辅助工|药企|油田官庄化工园区|未提及|五险一金，包吃住|

找钻井架工一名钻工一名。吴起气井。联系电话。。<br/>岗位职责:<br/>1. 服从培训与交底安排<br/>2. 能和上下道工序配合着干<br/>3. 会反馈进度和异常<br/>4. 材料用了多少退多少、节约点<br/>5. 多工种一起干时能协调