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红河哈尼族彝族自治州弥勒市处做棚架工能上3米高能用电扳手的包吃包住地小工150至170一个月活干完结账，有想做的电话联系

岗位职责： 1.负责游乐园及卡丁车场地内日常清洁、物料搬运与场地整理工作 2.协助设备基础检查与简单维护，及时上报异常情况 3.配合活动布置、道具装卸及临时性施工辅助任务 4.服从现场调度，保障游客安全与游玩秩序 5. 完成主管交办的其他杂务类支持工作 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，能适应户外及轮班作业 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力 3. 无经验要求，有游乐园、文旅或工地辅助经验者优先 4. 学历不限，能识字并理解基础安全提示 5.遵守规章制度，服从管理，注重团队协作

唐山市丰润区招工地小工/杂工

红河元阳县招矿山小工/杂工年龄在50岁以内，吃苦耐劳，体检合格。

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招聘就业见习岗位人员，工作地点为中石化广东云浮石油分公司，分布于云城、新兴、郁南、罗定，招聘人数若干，薪资为100元/天。

急招延长水平井工人3人，坐底6000，一个段200。吃苦耐劳者请联系

锂金属技术总工 1名 战略规划与技术引领 根据公司整体发展战略，制定锂金属材料领域短期、中期及长期技术研发规划，确保技术路线的先进性与可行性，引领公司在行业内的技术竞争力。 密切跟踪全球锂金属行业技术发展趋势、前沿动态及市场需求，开展技术研判与竞争分析，为公司战略决策提供专业技术支持。 主导锂金属新产品、新技术的研发方向筛选与决策，统筹资源投入，推动技术创新成果转化为实际生产力。 研发项目全流程管理 全面负责锂金属从材料设计、合成制备、性能优化到规模化量产的全流程研发项目管理工作，涵盖小试、中试及量产落地各阶段。 组织技术团队攻克研发、生产过程中的关键性、瓶颈性技术难题，优化生产工艺，提升产品质量稳定性与生产效率。 严格把控研发项目的进度、质量与成本，确保项目按时、按质、按预算完成，并组织项目成果的验收与评估工作。 建立、完善公司锂金属研发项目流程、技术标准与操作规程，规范研发与生产环节的技术管理体系。 团队建设与人才培养 负责锂金属研发与技术团队的建设与管理，制定团队管理制度与激励机制，提升团队凝聚力与战斗力。 指导、培养技术团队成员，提升其专业技术水平与业务能力，打造一支高素质、创新型的技术人才队伍。 组织开展内部技术交流与培训活动，引入外部先进技术与理念，推动团队整体技术水平持续提升。 技术协作与外部对接 与上下游企业、科研院校及行业机构建立良好的技术合作关系，开展产学研协同创新，整合外部技术资源为公司发展服务。 代表公司参与行业技术交流会议、学术研讨活动，提升公司在行业内的知名度与影响力。 四、任职要求 学历与经验 本科及以上学历，冶金工程、材料科学与工程、电化学等相关专业。 拥有10年以上锂金属或锂电行业技术研发经验，其中至少5年以上研发项目团队管理经验，有锂金属材料从研发到产业化全流程经验者优先。 曾在大型金属锂企业、知名材料企业或科研机构担任技术负责人或核心研发岗位者优先。 专业知识与技能 精通锂金属的制备原理、晶体结构、性能调控及改性技术，熟悉锂金属在不同应用场景的特性与要求。 深刻理解锂金属电池的工作原理、制造工艺及测试评价体系，掌握材料分析测试方法与电化学测试技术。 具备扎实的技术研发能力与创新思维，能够独立解决复杂技术问题，推动技术突破与产品升级。 熟练使用办公软件及专业研发设计软件，具备良好的数据分析与报告撰写能力。 综合素质 具备卓越的战略眼光与决策能力，能够准确把握行业技术发展趋势，制定符合公司发展的技术战略 拥有出色的团队管理与领导能力，能够有效激励团队成员，带领团队完成各项研发任务。 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够与内外部相关方进行高效沟通与协作。 工作严谨负责，抗压能力强，能够适应高强度的工作节奏与挑战性的工作任务。 五、薪资福利 极具竞争力的薪酬：具体根据个人能力、经验及面试表现面议。

安徽淮南找带司钻证，登高证，副司钻1人井架工1人钻工1人工资带遇电话聊电话非诚勿扰

工地招两名小工。工地在渝北西区春华大道地铁站附近。年龄在60岁以内。工资走农民工专柜。220一天。联系电活张。

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要差个不超龄的电梯司机，有人去没，要去就打电话

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