工作时间：8:30-12:0014:30-19:00 公休每周一，节假日+1-2天 工作内容 1、电话销售配合外勤小区推广 薪资待遇 底薪2200-2800+销售提成 自带客户资源或能力突出者可面议 任职要求： 1、性格积极乐观，适应电话沟通工作 2、需定期前往新旧小区开展宣传，具备良好表达能力，对家装行业有一定认知 3、遵守工作安排，执行力强

趁年轻何不闯出一片天地，父母给的那叫背景，自己打下的才叫“江山”！ 团队氛围：一群志同道合的伙伴，乐于助人的同事们，丰富多彩的下午茶以及惊喜连连的生日会，都适合你！ 上班地点：就近分配4S店，合作4S店较多，根据谈客风格分配，1人1店 晋升渠道： 销售顾问（职能晋升）——业务推动 销售顾问（业务晋升）——销售经理——储备分总——分总——区域总 职位描述： 1.负责面对面推广，向车主讲解延保服务内容 2.维护与经销商的合作关系； 3.推动延保产品成交并完成客户信息归档 职位要求： 1.高中及以上学历； 2.善于表达沟通，渴望获得高收入； 3.思维敏捷，具备良好的服务意识； 4.懂礼貌、亲和力强、笑容亲切、注重个人气质 薪资福利： 1.3.5K-4K无责任底薪+提成+分公司激励+五险一金； 2.完善的培训机制——利真大学； 3.广阔的职业发展平台，良好的晋升空间； 4.每年平均2次旅游； 5.五险一金、节日福利、生日问候。

主要是面对超市烟酒店销售打火机，电池等日用百货 职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 4000-10000元/月 按销售额提成

岗位职责： 1、为有婚恋需求的高净值客户提供个性化婚恋规划及专业咨询服务。 2、负责高端婚恋服务产品的推广与成交，完成月度销售指标。 3、持续维护客户关系，协同后续服务团队推进项目落地； 4、公司统一分配优质客户资源，无需外出拓展，不涉及应酬环节。 任职要求： 1、年龄40周岁以下，具备顾问式销售经验者优先考虑； 2、沟通表达能力强，形象端正，情商出众，拥有丰富的社会经验； 3、具备较强的抗压能力，对高收入目标有强烈追求意愿。 薪资福利待遇： 1.每日工作8小时，通勤时间避开早晚高峰； 2.团队成员均为80后、90后，氛围轻松，沟通顺畅； 3.无责任底薪+绩效奖金+高额提成，部门人均月收入8-15K； 4.依法缴纳五险； 5.提供专业岗前培训，系统学习两性关系核心知识，深入掌握心理学应用； 6.办公环境舒适，工作氛围愉悦，汇聚多位行业资深人士。

1.男女不限，底薪5000元，无责任底薪长期保障，提成800元/单（每单另加100-200元）+2000元直推奖励，无需开会，日常着装自由，平台免费提供客户流量 2.拒绝996，工作时间为早8:30至晚6点，无加班安排，配备电动车及住房补贴 3.欢迎新人加入，经验不限，入职即有专人指导，无需坐班，无中介费用，成交效率高 4.根据公司分配的精准客户资源进行对接，向有意向客户推荐合适房源，师傅全程带教，快速成单，成单率高 5.定期组织团建活动，月度奖励500-1500元，享受法定节假日正常休息 二、岗位要求： 1.年龄17-28岁，经验不限 2.善于交流，具备良好沟通协调能力，服务意识强 3.熟悉日常生活及居住相关事务 三、住房福利： 入职后工作生活两不误，居住地点随心选择，下班十分钟内即可融入生活圈 四、展望未来： 【成长空间】公司——行业领先，发展稳健，疫情期间仍实现逆势增长；个人——晋升路径清晰，最快6个月即可获得晋升机会

1、基础业务执行工作 2、门店走访、线路巡查、随车跟进 3、负责产品的宣传与推广 4、市场日常维护与管理 5、产品车辆销售相关工作 全职上岗，需持有残疾证，具备驾驶证者优先考虑！

工作内容： 1.负责公司产品的市场拓展与销售执行，主动开发新客户资源。 2.保持与现有客户的良好互动，定期开展客户回访，掌握客户实际需求，挖掘潜在购买机会，提升客户持续合作意愿。 3.向客户全面讲解产品功能、核心优势等内容，及时回应客户咨询，推动达成合作签约。 任职要求： 1.具备高中及以上学历，年龄在20至40周岁之间，市场营销类专业优先考虑。 2.拥有销售相关工作经验者优先，具备大健康领域或快消品行业销售经历者优先，综合素质优秀的应届毕业生条件可适当放宽。 3.具备较强的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力，能够积极应对销售过程中的各类挑战。 薪资福利： 1.具有竞争力的薪资结构：无责任底薪2k+5%高比例提成，收入与业绩挂钩，上不封顶。 2.完善的福利体系：缴纳五险、享受节日福利、提供住宿支持、享有带薪年假。 3.明确的晋升机制：表现优异者可晋升为店长、区域经理等管理岗位。

1、接待进店的客户2、给进店的客户介绍拍摄套餐价格风格等

适合宝妈，24岁到50岁，周一到周五上班2小时，时间自由不耽误接送孩子，新资待遇优厚，具体可以打电话咨询，同微信！

店铺销售顾问 35岁以下，每周单休。负责询客，客户问题解答(有专业话术)，工作轻松内容简单，每天早10-7点 薪资福利:底薪2500加提成，综合薪资3000～5000 {}

山西鑫航智运新能源科技有限公司 直招A2司机200名 新车到位！新车到位！ 新头新挂大电池，子母车 1、没有任何中介 2、装卸货效率快，货量稳定 3、充电站免费吃饭、洗澡 4、线路：襄垣-大同，单边510公里，空去重回 路线：国道，省道，高速 5、1100元/趟，工资趟结 6、要求双证齐全、服从管理，有经验，有强烈的安全意识 7、工作地点：山西长治 联系电话: 赵经理 欢迎推荐咨询

长治市潞城区招工地小工/杂工

沁源县吃住都管小工给打个下手一天280有车最好10天左右活完工结账一分不少

长治市沁源县招矿工

，长北找一个炒菜帮忙的，一天260.电话

培训制作工艺，学会后边做边售卖

销售岗位

张掖市区中石油加油站大量招大礼包销售人员若干，30-45岁，干过销售优先

学历大专以上包吃住有五险有意者联系

无经验可以培训，需要一个有担当，有上进心的合作伙伴

根据公司提供客户电话沟通成交企业不良记录修复下架 无责底薪+全勤+提成综合薪资6000+，上不封顶 早九晚六，不加班 无经验也可，岗前带薪培训，试用期七天

工作时间：9：00--18：30 薪资待遇：试用期3000＋提成 岗位职责: 1.负责大金空调产品销售渠道的规划与优化管理 2.策划并落实渠道销售方案，扩大产品市场份额 3.持续维护渠道合作方关系，保障销售任务达成 任职要求： 1.具备较强的渠道运营能力及市场分析判断力 2.可独立完成销售策略制定并推动落地执行 3.拥有良好的沟通协调技巧和团队协作意识

一份在朝阳行业中国500强企业工作的机会，行业发展潜力大，职业上升通道健全！ 【工作内容】 主要负责对接车险即将到期的客户，借助电脑和电话进行远程沟通，为车主提供车险报价、业务解答及续保办理服务。客户资源由公司统一提供，无需外出拓展，全程线上操作完成续期服务。 任职要求： 1、年龄20-40周岁； 2、具备基本的语言表达与沟通协调能力。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30，每周固定双休，法定节假日按国家规定休假，每年享受5至15天带薪年假。 薪资待遇： （1）入职即享9天带薪培训，无试用期； （2）月均收入5500-6000元，工作满一年后平均可达6000-8000元以上，收入上不封顶！ （3）缴纳五险两金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励机制（包括实物奖励、现金奖励、学习提升机会等）； （5）非本地员工入职满3个月后，符合条件者可申请调转至户籍所在地分公司工作； 【晋升渠道】：入职满3至6个月可参与内部竞聘，岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向+办公环境优越（冬暖夏凉）+持续专业技能培训+多元化职业发展路径任你选择。

-任职要求：具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成销售任务，具备较强的市场分析能力，团队合作意识强。

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招聘我是认真的，比谈恋爱还用心！ 1、年龄18-26岁，性别不限（不接受兼职或短期工） 2、性格积极乐观，具备正能量，能迅速融入团队氛围； 3、掌握基础电脑操作及打字能力； 4、零经验也可，安排专人全程指导教学； 5、工作地点为办公室内，无需外出拓展客户； [薪资待遇] 前期收入稳定在4000-8000元以上 活动月平均可达1W+，上不封顶 [福利待遇] 1、底薪+提成+奖金+各项补贴 2、不定期供应水果零食，小超市随时开放 3、享受节日礼品、生日惊喜派对、晋升激励等福利 主动才有机会，心动不如行动，欢迎咨询了解~

岗位职责:邀请客户到店沟通装修需求