在无锡圆通快递转运中心做分拣扫描，问题件处理，月薪6500-7500

仓库发车工作地址:普冷仓库14：00-02：00团体计件，上六休一综合薪资（8500～11000）前三天学习100/天分拣后的货物摆放到指定发车区域以及插放对应的发车单据。（拉地牛）要能吃辛苦的。18～40岁

岗位职责: 主要负责电商订单配货+打包 任职资格： 1.有电商库房管理以及配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真。 2.能长期稳定工作。 要求:能配合加班，年纪18-45，初中以上学历 提供工作餐 综合工资5000-7000

小件生活用品拣货包装补货 18-40岁，免费包吃住。 一个月7k 可以预支工资，不需要体检 上班时间:早中班， 正月十五之前来我们公司报名 送被子4件套

JDL京东物流-无锡散货分拣中心招聘正式工分拣员岗位： 主要负责：码货、卸车都要会，服从现场分配安排。 待遇福利 1、底薪＋绩效+计提（两班倒：综合薪资7K-8.5K＋，到手7K+；）； 2、餐补、防寒防暑、工龄、年终奖等各种补贴； 3、包住不包吃，每天15元餐补（全勤每月360元）随工资发放；入职缴纳五险一金。 岗位要求 1、25-50岁，。 2、上班时间：①两班倒白班7~16点30；晚班19~6点（半月转班）。

每天大量要人 自到邮政现场夜班临时工180/天，17-60岁，男女不限，工作时间晚上19：00-7.00.（实际工作时11.5小时，吃饭半小时)下班结工资，负责分拣扫描，拆包，拉包，转运，装卸小件的快递，在室内上班，夜班有一顿免费工作餐，男女不限，白班，夜班都有 注，不要穿拖鞋，高跟鞋，凉鞋，拖鞋，裙子，大脚裤，大裤衩上班，带帽子的衣服，喝水带透明的水杯或矿泉水， 老工人介绍新工人长期做的有红包奖励 第一天上班带上身份证 ​备注地址：无锡市新吴区

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JDL 京东物流-无锡散货分拣中心招聘正式工分拣员岗位： 主要负责：码货、卸车都要会，服从现场分配安排。 待遇福利 1、底薪＋绩效+计提（①两班倒：综合薪资7K-8.5K＋，到手7K+；②纯夜班：综合薪资8~9K，到手7.5K~8.5K）； 2、餐补、防寒防暑、工龄、年终奖等各种补贴； 3、包住不包吃，每天15元餐补（全勤每月360元）随工资发放；入职缴纳五险一金。 岗位要求 1、，需要体检报告（血压、血常规、辩色力）。 2、上班时间：①两班倒白班9~18点；晚班19~6点（半月转班）。②纯夜班晚班19~6点。班次①②可以自由选择，月休4天排班制，试岗时间19~6点。 工作地点：江苏省无锡市锡山区安镇街道拥军路7号宇培物流园三期W5散货分拣1号口

邮政白班补人男女不限，16-62岁10.00--21.0011小时工资：2409点开始接人。

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无锡市惠山区招行车工

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能看懂机械制图，精密公差，形位公差等，有精密加工零件检测经验，熟练使用各类精密量具检测，会三坐标优佳

职责描述： 1. 根据公司战略方向，制定标准件供应商质量管理策略，并推动在团队内的执行与落地； 2. 带领团队持续推进供应商来料质量改进，降低上线不良及厂外质量问题发生率； 3. 提高外部质量问题响应效率，落实对风险供应商的评估、追责及处理措施； 4. 持续优化业务流程，完善新供应商导入机制及现有供应商能力提升路径； 5. 推动团队内部职责合理划分，提升SQE人员专业能力，增强供应商管理行动的有效性，迭代管理工具； 6. 负责标准件质量团队的整体运作，包括人员配置、资源协调、绩效考核及团队能力建设。 任职要求： 1. 优先考虑质量管理、材料工程、机械类等相关专业背景； 2. 熟悉供应商质量管理体系，具备SQE实战经验，熟练运用各类质量工具（如PPAP、APQP等）； 3. 具备电子类、气缸、电机、电驱动、线束等标准件行业经验，掌握供应链管理基础知识； 4. 5年以上供应商质量管理经历，其中至少3年团队管理实践经验。

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