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岗位职责： 1.负责工地现场的辅助性工作，包括材料搬运、场地清理和工具整理等日常事务 2.协助各工种技术人员完成基础作业，确保施工流程顺利推进 3.按照安全规范执行各项操作，及时报告现场异常情况或安全隐患 4.配合项目进度要求，完成上级交办的临时性工作任务 5.维护施工现场的秩序与卫生，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.有工地杂工或相关辅助工作经验者优先考虑，经验不限 3.具备基本的安全意识和团队协作能力，服从现场管理安排 4.学历不限，识字并能理解基础工作指令即可 5.工作地点在项目施工现场，需按时到岗，遵守工地考勤制度

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边疆发展学院招聘银龄教师5名。岗位要求：1.来自对口支援高校、省内外合作高校及其他符合条件高校的优秀退休教师，应具有副高级及以上职称。2.已办理退休手续，身体健康，年龄不超过70周岁。3.政治坚定、师德高尚、业务精湛，能够胜任教学、科研及管理相关工作。4.其他岗位具体要求详见附件1。工作内容：银龄教师应根据学校需求和自身专业特长，协助学校加强学科建设、教育教学、科学研究与管理水平提升。通过课程教学（含教学督导、毕业论文（设计）指导）、教学指导、课题研究、团队建设等多种方式，开展教学科研活动，指导青年教师，发挥传帮带作用，助力青年教师成长等。需求专业：管理科学与工程、工商管理、法学、应用经济学（国际商务研究方向）。讲授课程：国际贸易理论与实务、公文写作、国际投资学、物流管理概论、国际贸易理论与实务。薪资福利：（一）基础年薪：按学校相关规定，依据职称核定。（二）超工作量奖励：1.完成规定任务后，按职称发放超课时费。2.参与教学督导的，按标准核发督导费。3.完成论文指导任务的，按规定核算论文指导费。4.在聘期内主持获批省级及以上一流课程、教学团队、科研项目或平台，牵头专业及课程建设并获立项，指导青年教师在教学成果、教学资源、教学竞赛等方面取得省级及以上成绩，或指导学生获奖等，均按学校奖励办法予以奖励。（三）医疗保障：聘任期间，学校为银龄教师购买人身意外保险。（四）生活保障：聘任期间，学校为银龄教师免费提供住房，享受教工食堂就餐待遇。（五）交通保障：按学校规定发放交通补贴。工作地址：云南省临沧市。本公告自发布之日起执行，2026年10月前有效。

边疆发展学院招聘银龄教师。招聘对象为来自对口支援高校、省内外合作高校及其他符合条件高校的优秀退休教师，应具有副高级及以上职称。应聘者需已办理退休手续，身体健康，年龄不超过70周岁。要求政治坚定、师德高尚、业务精湛，能够胜任教学、科研及管理相关工作。其他岗位具体要求详见附件1。银龄教师应根据学校需求和自身专业特长，协助学校加强学科建设、教育教学、科学研究与管理水平提升。通过课程教学（含教学督导、毕业论文（设计）指导）、教学指导、课题研究、团队建设等多种方式，开展教学科研活动，指导青年教师，发挥传帮带作用，助力青年教师成长。薪资福利包括基础年薪、超工作量奖励、医疗保障、生活保障和交通保障。基础年薪按学校相关规定，依据职称核定。超工作量奖励包括：完成规定任务后按职称发放超课时费；参与教学督导的按标准核发督导费；完成论文指导任务的按规定核算论文指导费；在聘期内主持获批省级及以上一流课程、教学团队、科研项目或平台，牵头专业及课程建设并获立项，指导青年教师在教学成果、教学资源、教学竞赛等方面取得省级及以上成绩，或指导学生获奖等，均按学校奖励办法予以奖励。聘任期间，学校为银龄教师购买人身意外保险。聘任期间，学校为银龄教师免费提供住房，享受教工食堂就餐待遇。按学校规定发放交通补贴。招聘人数为5人。需求专业包括管理科学与工程、工商管理、法学、应用经济学（国际商务研究方向）。讲授课程包括国际贸易理论与实务、公文写作、国际投资学、物流管理概论、国际贸易理论与实务。本公告自发布之日起执行，2026年10月前有效。工作地址为云南省临沧市。

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，年龄要求35周岁及以下，需具备全日制本科及以上学历，计算机相关专业。要求品行端正，身体健康，责任心强，具备良好沟通协作能力，能胜任岗位日常工作。岗位职责为负责日常计算机相关技术运维、设备调试、系统操作、数据处理及相关辅助工作，服从工作安排，按时完成各项工作任务。薪资福利面议。有意者可携带个人简历、学历证书等相关证件联系咨询。

招聘清洁绿化长期工数名。要求身体健康、能吃苦耐劳。年龄在60岁以下，年龄在58岁以下。有驾驶证者优先考虑。工作时间为早7点半至晚6点，每月休息2天。薪资为2300，按月结算。工作所需工具及服装由公司统一派发。

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打下手，拉东西，不登高，无重体力劳动。 工作时间，早九晚六包中餐。

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砂光工段操作员岗位招聘1人。要求年龄在45周岁及以下，学历为高中或中专及以上。具有纤维板砂光工作经验者优先，熟悉砂光机生产流程和工艺参数者优先。具有一定管理经验者优先。薪资福利方面，试用期薪资为4000-5000元每月，转正后具体薪资和岗位根据试用期表现确定。公司购买社保，并提供职工宿舍和员工食堂。