工作内容： 1. 负责订单接收、日/周生产计划制定、进度跟进、异常情况反馈及数据统计报表的整理。 熟练操作Excel，具备ERP系统基础操作能力，能读懂图纸与工艺文件，掌握基本排程与物料齐套管理。 2. 独立完成工序级排产，进行产能负荷评估、交付周期审核，以及插单、改单的协调处理。 任职要求： 1. 精通Excel应用（包括常用函数、数据透视表、VLOOKUP等）； 熟练使用ERP系统（如金蝶、用友、SAP）及MES类生产管理软件。 2. 理解MRP运行逻辑，可执行物料需求运算、齐套性分析，并对在制品（WIP）与库存水平进行有效管控。 3. 具备识读机械图纸、BOM清单及工艺卡的能力，熟悉机加工设备性能与生产能力。 4. 具有3年以上机械加工或离散制造行业生产计划相关工作经验，了解车、铣、磨、钻、热处理、装配等完整加工流程； 5. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。

工作职责 1. 根据销售订单及产能情况，编制并动态优化生产主计划，实现交付周期与生产资源的高效协同。 2. 全程监控生产执行进度，及时发现潜在瓶颈并协调处理，确保产品按时保质完成交付。 3. 与供应链、销售团队紧密协作，统筹物料供应与订单调整需求，兼顾生产稳定与市场响应效率。 4. 熟练使用生产管理工具（如ERP/MES系统），完成计划数据维护、进度跟踪及各类报表生成。 5. 参与生产流程改进项目，借助数据分析挖掘计划管理中的提升点，持续推动生产效能提升。 任职要求 1. 本科及以上学历。 2. 具备3-5年制造业生产计划相关工作经验，掌握生产排程机制与物料需求计划（MRP）应用逻辑。 3. 熟悉主流生产管理系统操作，具有较强的数据整理与分析输出能力。 4. 具备优秀的跨部门沟通能力，能够有效整合资源并推进问题闭环解决。 5. 工作态度认真细致，责任心强，可在多任务并行环境下保障计划工作的准确执行。

钣金厂计划专员是生产运营中的关键岗位，主要负责将订单转化为可执行的生产计划，并确保物料、设备和人力等资源得到高效协调。以下是该岗位的详细职责描述： --- 核心定位 作为生产运营的“神经中枢”，负责将销售订单转化为具体、可行、高效的生产作业计划，并全程跟踪协调，确保订单按时、按质、按量交付，同时优化资源利用，控制成本。 主要职责 1.生产计划制定与排程 ·订单评审与转化：接收销售订单或预测，评审技术图纸、工艺要求、交期，将其转化为内部生产工单。 ·主计划制定：根据订单优先级、产能、物料状况，制定月度、周度主生产计划（MPS）。 ·详细排程：制定每日/每班次的详细作业排程，具体到设备（如激光切割、折弯、冲压、焊接、喷涂线）和班组。 ·产能平衡：实时评估设备、模具、人员的负荷，进行产能规划与平衡，发现瓶颈并及时预警。 ·计划调整：灵活应对紧急插单、订单变更、设备故障等异常情况，快速调整生产计划，最小化对整体计划的影响。 2.物料需求计划与控制 ·物料需求计算：根据生产计划（BOM清单）和库存情况，计算钢板、型材、标准件（如螺丝、螺母）、粉末涂料等原材料的需求量和需求时间。 ·物料跟催：与采购部门紧密协作，跟踪原材料、外协件的到货进度，确保生产不断料。 ·库存监控：监控原材料、在制品、成品库存水平，推动呆滞物料的处理，协助优化库存结构。 3.生产过程跟踪与协调 ·进度跟踪：每日跟踪各工序（下料、成型、焊接、表面处理、组装）的生产进度，掌握在制品状态。 ·现场协调：深入车间，解决生产过程中因计划、物料、工艺等引发的异常，确保生产流程顺畅。 ·交期管理：对可能延误的订单提前预警，并协同销售、生产、质量等部门制定应对方案，确保准时交付。 4.数据管理与分析 ·数据维护：在ERP/MES系统中准确维护和更新工单状态、物料需求、完工入库等数据。 ·报表制作：编制和提交各类计划相关报表，如生产计划达成率、订单准时交付率、设备利用率、产能分析报告等。 ·效率分析：分析生产数据，为产能提升、流程优化、交期缩短提供数据支持和建议。 5.跨部门沟通与协作 ·对接销售：明确客户需求，反馈产能和交期状况。 ·对接采购：传递物料需求，协同解决物料问题。 ·对接生产车间：下达并解释生产计划，协调资源。 ·对接仓储物流：协调物料配送和成品发货。 ·对接技术/质量：处理技术变更和品质异常对计划的影响。 关键绩效指标(KPI) ·订单准时交付率 ·生产计划达成率 ·产能利用率 ·生产周期/制造提前期 ·在制品库存周转率 ·因计划或物料造成的停产工时 任职要求 ·教育背景：大专及以上学历，工业工程、机械制造、物流管理等相关专业优先。 ·经验：1年以上制造业生产计划、物料计划经验，有钣金、机械加工行业经验者优先。 ·知识技能： ·熟悉钣金加工工艺流程（激光切割、折弯、焊接、喷涂等）和产能特点。 ·具备较强的数据分析和逻辑思维能力，能熟练运用Excel。 ·精通MRP原理，有使用ERP（如金蝶、用友、SAP等）、MES系统经验者优先。 ·了解基本的质量控制知识和安全生产要求。 ·核心素质： ·责任心与抗压能力：能承受多任务并行的压力，对结果负责。 ·沟通协调能力：出色的跨部门沟通和冲突解决能力。 ·细致与严谨：对数字敏感，工作有条理，关注细节。 ·问题解决能力：能快速响应异常，提出务实解决方

岗位职责： 1.根据销售订单与市场预测，结合产能负荷分析，制定科学合理的周/日生产排程，确保订单准时交付； 2.审核并下发生产工单，监控生产领料及补退料流程；协同采购与仓储，确保生产不断料、不囤料，控制原材料库存周转天数； 3.跟进生产进度，针对生产过程中的物料异常、设备故障或人员缺勤等突发状况，快速响应并调整计划，将延误风险降至最低； 4.统计分析生产数据（计划达成率、工时利用率、废品率等），找出影响效率的瓶颈工序，推动相关部门进行工艺或管理改进； 5.负责半成品及成品的库存水位控制，定期组织清理呆滞料，提升库存周转率； 6.作为连接销售、生产、采购、技术部门的枢纽，组织召开生产协调会，传达生产指令，确保信息流顺畅。 任职要求： 1.具备3年以上制造业生产计划或物料控制经验，熟悉MPS与MRP运算逻辑，能独立编排多品种、小批量或流水线生产模式； 2.熟练操作ERP、MES系统的生产模块，能通过系统数据反查异常原因； 3.精通Excel高级功能，具备较强的数据敏感性，能通过图表直观展示生产瓶颈及库存趋势； 4.具备成熟的库存管理经验，熟悉ABC分类法，有成功降低呆滞库存或提升库存周转率的实际案例； 5.具备极强的抗压能力和应变能力，能在订单变更、紧急插单或设备故障时，迅速平衡各方资源，做出最优调整方案； 6.性格开朗，逻辑清晰，具备跨部门推动力，能有效协调生产、质检、仓储等环节的利益冲突，确保生产顺畅。

职位描述 优先考虑 光伏行业或自动化行业背景 1、与生产团队保持密切对接，跟踪并记录生产计划的执行情况； 2、依据物料需求及库存现状，发起采购申请； 3、结合生产排程，跟进物料交货周期，保障物料按时入库以支持生产运转； 4、根据项目进展，协调研发部门各关键节点，负责BOM清单及图纸的传递与归档； 5、统计并上报库存呆滞物料，推动其合理消化与处理； 6、协助跨部门协作沟通，完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上PMC计划与物料管控相关经验。 2、熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），掌握ERP系统操作。 3、具备较强的责任意识、沟通协调能力及良好的职业操守。 薪酬和福利： 月工资6K-10K+年终奖（与绩效考核结果挂钩）；+公司各项福利。 职位福利：包吃、意外险、五险一金、绩效奖金、多次晋升机会、优秀员工奖金

1、负责车间物料的实物接收、数据统计及发放管理； 2、开展车间物料分析与核算，制定并提交物料采购需求； 3、跟进物料到货进度，监督物料收发与退库流程； 4、按期执行库存盘点，复核账物一致性并处理异常状况； 5、主导呆滞物料的识别与处置工作； 6、统计物料齐套情况，发起物料申购流程； 任职资格： 1、高中及以上学历，熟练使用常用办公软件； 2、具有较强的责任心、工作积极性和服务意识，能适应生产加班安排； 3、具备良好的团队协作精神和沟通能力； 4、有物料员相关工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1、负责制定服务业务交付计划，并实施交付指标KPI的考核管理； 2、协调推进研发投料计划执行，统筹采购交付排产与预装排产安排，开展计划偏差分析并落实纠偏措施； 3、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、具备3年以上计划管理相关工作经验； 3、具备良好的组织协调与沟通能力，能够联动各业务单元对接人协同制定研发计划； 4、具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力； 5、熟练使用办公软件及SAP系统、ERP系统、MES系统、WMS系统、PMS系统等信息化工具； 6、有非标自动化设备等行业从业背景者优先录用

岗位职责: 1、统筹事业部项目订单全流程计划管理，涵盖研发、物料、生产、物流及调试等环节的计划制定与衔接； 2、监控项目执行进展，及时识别潜在风险，协同各职能部门制定改进措施，提升交付预测精准度，优化资源配置效率； 3、作为项目计划总负责人，联动相关团队，确保客户订单按时出货； 4、实现公司资源使用最优化，合理调配人力、产能、场地等关键资源； 5、持续推进流程优化，提升运作效率，保障各项运营指标达成，支撑业务持续增长。 任职要求: 1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备8年以上制造行业计划管理经验； 2、熟练掌握主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP）的理论及实际应用，具有扎实的产能规划与供需协调能力，精通库存管控并有实操经验； 3、善于归纳分析，具备优秀的逻辑思维和数据处理能力； 4、具备良好的沟通协作能力，擅长跨部门协调，能适应高强度工作，抗压性强且责任心强

岗位职责: 1. 负责与客户沟通，了解并确认生产需求，制定合理的生产计划； 2. 跟踪生产进度，协调各部门确保生产任务按时完成； 3. 安排产品发货，确保物流流程顺畅，满足客户需求。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与协调能力； 2. 需要有相关跟单、排产经验； 3. 有相关金属制品生产企业工作经验优先； 4. 工作认真负责，数字计算准确，书写工整 5. 熟练操作各项办公软件 6.35岁左右 地址:江阴市青阳镇振阳路17-2

职责描述： 1、结合客户订单、市场预估及未交付订单、物料供应进度、当前产能水平、管控流程与目标等因素，提前制定主生产计划，科学预判并明确生产需求； 2、编制主生产排程，将已锁定订单与预测需求拆解为各环节生产安排，保障生产全流程有序开展； 3、依据生产计划跟踪执行进度，确保生产任务按时完成，推动人机协同效率持续提升；合理调配生产设备与资源，使产能有效匹配订单需要； 4、根据实际生产进展与客户交付时间要求，动态调整生产计划并实施监控，采取有效手段保障计划的实时性与可执行性； 5、与销售、项目、供应链、生产等相关部门保持高效信息联动，根据客户交付需求，协调各职能端做好相应资源准备； 6、组织召开月度产销协同会议，开展产能与需求匹配评估，打通需求与交付之间的信息链路； 7、牵头召开内部需求计划会议，统一规划各事业部生产排布，推动各项目按期实现交付目标 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、机电类相关专业； 2、具备5年以上相关领域工作经验； 3、掌握物料需求计划与控制的核心原理与方法，并能灵活、全面地应用于实际工作； 4、熟悉设备特性与生产工艺流程，了解现场作业运行情况，具备生产统筹调度能力； 5、具备与销售、项目、研发、供应链、生产等岗位良好沟通协作的能力

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【锐科】 20- 35 岁，高中以上学历，不要测听力。 ①岗位：测量员：25- 40岁，28/H，294元／10.5 h，要求会使用二次元，游标卡尺，测量仪，看懂机械图纸。简单的电脑操作；必须要有经验。无经验勿扰！ 以上12小时倒班，上四休二，无加班岗位。 员工做满2个月（不测听力），做满3个月后加薪。 需要自己解决交通。

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岗位职责： 1. 负责生产计划排程与进度跟踪，确保订单准时交付 2. 执行物料需求计划（MRP）运算，统筹采购、入库及领用管理 3. 监控库存周转率与呆滞物料，定期分析并提出优化建议 4. 协同生产、采购、仓储部门，保障物料供应及时性与准确性 5. 维护BOM、工单及系统数据，确保PMC相关流程规范高效 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，工业工程、物流管理或相关专业优先 2. 1-3年电子制造行业PMC相关工作经验，熟悉SMT/组装制程者更佳 3. 熟练使用ERP系统（如金蝶、用友）及Office办公软件 4. 具备良好的沟通协调能力与数据分析意识 5. 责任心强，能适应恒温车间环境及两班倒工作安排 招聘要求：男女不限18-48岁（不收学生工）23岁以下提供非学生证明 工作内容：品检、物料员、包装等…… 恒温车间，环境干净，不穿无成服、工时高 员工工资：综合工5000-6000元/月。 吃住情况：包吃 住宿免费 工资发放：15号（任意银行卡都行）

大渡口长白班，单双休，管吃住5000+ 招聘岗位多：发动机，整车组装装配，物流工，质检员，理化实验员

【岗位职责】 - 负责生产线上的日常操作工作 - 按要求完成生产任务，保证产品质量 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，零基础可上岗 - 做五休二/做六休一/短期工/小时工/正式工均可选 - 无需穿防尘服，不看显微镜，坐班制 【工作时间】 - 白班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪7000-8500元 - 五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪 - 周末双休、交通补助、加班补助、

岗位需求：物料员 招聘要求： 1、20-42岁，初中及以上学历； 2、会简单电脑，会开车； 3、适应夜班，有电子工作经验优先。 [福]小时工薪资待遇: 18元/小时+夜班津贴15元/天，综合工资4800-55500元/月； [福]住宿：公司提供免费住宿，4人间，空调、热水器、wifi、公共洗衣机，水电费平摊自费； [福]伙食：公司统一在食堂就餐 [福]发薪：每月15日上月工资 工作时间： 白班：08：30-20：30夜班：20：30-8：30 两班倒，半月倒一次，上六休一。 上班地址：高新区河边镇

无锡新吴区这边～薪资十天结，月结可自选~员工餐免费，有厂车，可安排住宿～ 【招聘要求】18周岁～40周岁，学历不限，男女不限，身高最好不要超过1米8，电子厂站立岗，但不可以有纹身~（小面积非明显部位看情况） 【工作时间】9：00-21：00，周休二，需两班倒 ꒦ິ^꒦ິ 薪资模式：十天结264！月结275

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【张家港新能源现丝厂】 周周可预支工资，月底补齐发上个月工资 操作工20~45 工资8000~10000上不封顶 操作工12小时两班倒。新人有师傅带，简单易懂 轻松自由，就是上下料 辅助工50岁以下 工资6500~8000 主要负责电动液压车拉料，摆放空轮子，收成品轮。 面试须知，男女身高 1 米 6 以上，认识 26 个英文字母。 住宿100一个月，环境好，有夫妻房餐补4元一餐先吃后补。

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