1、负责日常养殖场的动物饲养管理,确保动物健康生长;2、监控动物生活环境,保持清洁卫生,预防疾病;3、执行科学的饲养计划,记录养殖数据,分析生产情况;4、协助进行饲料配比与投喂,优化养殖成本;5、参与动物繁殖计划,提高养殖效率。1、热爱畜牧养殖行业,有责任心,能吃苦耐劳;2、具备基本的动物饲养知识,了解常见疾病防治;3、有相关工作经验者优先,愿意学习新技术;4、良好的沟通能力,团队合作精神;5、适应养殖场工作环境,接受轮班或驻场工作。

50岁以下，工资4500一5000

主要从事蛋鸡养殖

，打扫猪圈卫生，全自动料线，地板圈，需要铲猪粪装口袋，工作轻松，封闭式管理，3500，后期干得好可以涨工资。包吃包住，不包烟酒

招养殖人员1名，，年龄62岁以下，身高1.65米以上，吃苦耐劳，身体健康。

要求身体健康，对工作认真负责，能吃苦耐劳，适应养殖场环境和工作时间。有养殖工作经验的优先

招聘 猪，牛，羊，禽，快速诊断病情

工作认真负责任，听从管理安排

招聘：四川南充市育肥场招聘养猪夫妻工，全现代化猪场。 要求:配合公司的生物防控 1:年龄59岁以下。 2:服从工作安排，猪场封闭管理。辞职提前1月。 3:猪场提供吃住（衣服，被子，洗发水，沐浴露，纸巾，洗衣粉）其他的需要自己带 联系电话:肖

储备饲养员/技术员/行政/司机/电工/化验室检测员    20-48岁，初中学历，1年以上规模猪场工作经验。     综合薪资：5500-7000 配种技术员:    25-35岁，大专学历，2年以上配种技术员工作经验。    综合薪资:10000左右 司机:     25-45岁，B证，有同岗位猪场工作经验，封闭式管理，2-3个月休息一次。     综合薪资:6-8千左右 2个月以上休息一次，一次5-7天。 公司福利： ①节日福利（春节、中秋、端午、三八） ②每月5天余假可以兑换成加班费150元/天，封场奖励400、600、600(只限生产人员封场费叠加，其余岗位固定) ③子女上大学奖励：考取国家统招本科奖励5000元/人 ④生育双胞胎奖：奖励2万元 ⑤购买社保、餐费补贴、免费提供住宿、、场内WIFI全覆盖、丰富的员工团建活动及培训学习机会等。

招聘内容： 我们是第三方招生团队，负责帮全国各地的线下培训机构招生。 1.您能不能接受异地工作，我们是全国各地出差。 薪资待遇：周薪制，每周一准时发放工资，不拖欠一分钱，一单提成1000，新人一周2-8单左右，到手2000-8000，老人一周能开5-15单左右，到手5000-15000。 工作内容：周一到周四早中晚这三个时间段到小学门口附近招生，每天工作时间4-6小时，课程是培训小孩子的自信心，跟思维训练，所以课程家长认知度非常高。家长感兴趣的话，会买你的门票，会和你预约课程时间，体验课开课时间为，周六周日的上午下午晚上，家长体验完后，有兴趣的家长就会给孩子报后期课程，成交率在百分之三十至百分八十，正常一天能卖3-10张门票，能力强点的老师一天可以卖10-15张门票，具体挣多少钱就看个人的付出跟努力，反正收入跟付出成正比。不要担心不会做，我们有专业的话术，也会有老人带你。 福利奖励： 1：首次来路费做满三周给予报销（火车卧铺 标准） 2：每张体验卡10块钱，所卖出的每一张费用自己留着，不用上交，正常(一天卖3_10票不等：根据自己能力，相当于每天一个食宿补贴。 3:   每隔半年上涨100提成，还有年终奖100一单。 4:   开单奖励，开5单可报销一个星期房费，开7单可报销下个城市的路费。（按星期算） 5:食宿自理，团队会定一个酒店。住宿标间两个人一间房(40一天左右) 每周出票有奖励，具体以团队为主 工作比较自由，假如家里有事，或者自己想休息了，可随时请假一个星期，一个月都可以。 不定期有团建，团队年轻气氛好，市场需求高，易开单期待优秀的您加入。 可以接受以上内容，或有疑问，可以联系我。

我们是一家产业鲜明、主要从事K12教育，中高考升学咨询、志愿填报板块的公司。项目市场前景非常好，公司管理上倡导以人为本，提成高、晋升机会多、为优秀人才提供快速发展和增长的空间，实力说话，只要你足够优秀，欢迎加入我们！ 工作职责： 1、根据内江初高中区域规划，进行推广邀约。 2、根据渠道名单进行家长电话邀约。 3、将客户信息、上门时间统计汇报给学管老师。 4、跟进意向客户，通知拟体验学生时间并告知注意事项。 岗位要求： 1、年龄40周岁以下，待人亲和有耐心，口才佳有同理心，性格开朗，对工作安排不挑三拣四； 2、一年以上地推/电销/会销/面销/教培（任意一项均可）经验。 无经验者需要有自驱力、良好沟通能力，公司愿意培养。 薪酬福利： 工作时间：9：30-17:30，中午休息2h,单双休。 人性化管理，同事领导都很和睦，非常轻松愉快的工作环境！ 口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力 有强烈挣钱欲望 有K12从业经验优先

【岗位职责】 *成品装袋打包 *贴合格标签 *扫码出库 *质检员辅助质检工作 【职位要求】 *年满16-45岁 *持本人真实有效二代身份证原件 *不限学历和经验 *接受短期工或长期工 【工作时间】 *工作时间早8晚5，每天8-10小时 【薪资福利】 *时薪25-28元，日薪275-300元（月保底7K以上） *长期工入职购买五险一金 *当天安排宿舍，不收取费用 *不压工资，随走随结 *提供饭补、交通补助、话补、房补 *周末单休，加班有补助

岗位职责： 区域销售代表 1、负责所辖区域内客户的日常维护、新客户开发及销量提升等工作，确保达成公司下达的业绩指标。 2、巩固现有客户关系，积极拓展潜在客户，扩大产品市场覆盖范围； 3、定期组织并邀请客户参与餐前交流会、周末休闲活动、学术研讨等各类互动会议，增强客户粘性，推动销售增长。 任职要求： 1、具备销售相关经验者优先；热爱市场营销工作，具备较强的沟通表达能力； 2、愿意在本地长期发展、有扎根家乡创业意愿者优先录用； 3、责任心强，具备团队合作意识，勇于突破自我、迎接挑战。 福利待遇： 1、享受法定节假日，每周双休； 2、春节、端午、中秋三节福利礼品，提供年度健康体检，定期开展团队建设活动（每年2—3次）； 3、公司不定期组织省内及跨省旅游活动，在放松身心的同时拓宽视野； 4、完成公司既定目标者，可获得年度海外旅游奖励一次，并享有1000—7000元不等现金激励。 发展前景： 1、入职即享为期7天的免费岗前系统培训，全程包食宿； 2、市场已有稳定客户资源，由资深销售骨干一对一帮扶指导，拥有成熟的运营体系、严格的区域保护政策及全国独家优势产品； 3、薪酬上不封顶，收入持续可观，具备高收入发展潜力； 4、公司现有所有省级负责人及副职均从一线销售岗位晋升而来，为员工提供公平、广阔的晋升通道。 我们始终坚信：天道酬勤！一分付出，一分回报。只要您踏实努力，必将在收入、能力与眼界上超越同龄人。公司坚持“持续提升员工能力，持续提高员工收入”的发展理念，助力优秀者更卓越，让奋斗者收获丰盈回报！期待您在愉悦工作中实现快速成长

岗位名称：医药代表 岗位职责 负责辖区范围内医院、诊所等渠道的开拓与维护，开展互联网医院及产品的推广与日常运营，做好客户关系的持续管理等相关工作。 任职要求： 1、男女不限，26—45岁。 2、具备药品、医疗器械销售经验或零售卖场从业经历者优先；有快消品、房地产、保险等行业销售背景者优先。 3、两年以上销售岗位工作经验，愿意在本地长期发展并具备创业意愿者优先考虑； 4、热爱销售事业，具备较强的学习能力和沟通技巧，能够独立完成市场开发与运营管理。 5、具备互联网思维，有互联网医疗推广相关经验者优先考虑。 发展前景： 1、公司提供为期4天的岗前专业培训，期间食宿全包； 2、初期由专职人员全程指导市场开拓，提供成熟的销售运营体系、严格的市场保护机制及全国独家优质产品资源； 3、紧随国家政策导向，把握“互联网+医疗”发展方向，共享行业增长红利； 4、表现优异者拥有广阔晋升通道，只要你有梦想、能坚持，业盛堂助你实现高品质生活！ 5、工作区域覆盖全省及全国，按就近原则统筹安排。 综合年薪：20万+

寨科采油队411采油站招聘技术师傅，工作包含两餐制，每餐多人共餐，月薪为3500元，应聘者需保持整洁、身体健康且无年龄超过48岁的要求，工作地点在陕西延安。

寻求陕西延安薛岔采油大队的长期作业工人，要求证件齐全，现招聘岗位空缺。

采油工 有油气田行业内经验；学历要求:无，年龄要求:18 - 60岁。主要工作内容看井护井，巡井，注重生产安全，有较高的安全意识和责任心。出现故障及时报告，吃苦耐劳，服从领导安排 薪资福利:月薪:5000至6000（能力优秀者，后期可做调整至6000 + 奖金。包吃住，只上白班无夜班，工作满三个月，能力优秀者，公司可交纳五险（），工作满一年，在公司不忙的时候可申请休假一个月，休，休息无考勤 招工人数:1人 18至60岁，养老活 工作地址:锡林郭勒盟镶黄旗巴音塔拉镇

寨科采油队正411采油站雇大师傅一名，一天两顿饭，每顿6-7人，工资3500，要求干净利落，身体健康，年龄48周岁以下。联系电话

杨米涧采油队的烹饪工作人员负责为采油站上的员工提供餐饮，负责制作五六个人的饭菜并负责每月四天的休假，工作地点位于陕西榆林。

饲养员 50 - 60岁，初中以上，身体健康 薪资福利:2200 - 3000元/月，包吃+包住+年终奖 招工人数:2名 工作地址:威远县严陵镇王家村

现代化养猪场招聘饲养员，有经验58岁以下，无经验50岁以下可带薪培训。能熟练使用智能手机者优先。

工资四千到六千包吃住

招聘相关专业并具备一定经验的人员

招配种主管：1人，岗位职责：配种、母猪免疫、膘情管理、B超、保健实施，巡栏。基本工资：效益工资：全勤奖：季度生物安全奖：工龄工资：，月假2天。 产房主管：1人，岗位职责：接产、母仔猪免疫、母仔猪保健管理，保育舍免疫及健康管理。基本工资：效益工资：全勤奖：季度生物安全奖：工龄工资：，月假2天。 产房熟手：3人，岗位职责：接产、饲喂和协助产房主管。基本工资：效益工资：全勤奖：季度生物安全奖：工龄工资：，月假2天。 产房保育清粪员：1人，岗位职责：清粪卫生，月假2天。 保育舍饲养员：1人，岗位职责：喂料，猪群观察，协助产房主管。基本工资：效益工资：全勤奖：季度生物安全奖：工龄工资：，月假2天。 大栏+限位栏饲养员：1人，岗位职责：饲喂，料、水，健康观察，协助主管。基本工资：效益工资：全勤奖：季度生物安全奖：工龄工资：，月假2天。

负责按公司规定饲喂动物、清洁圈舍和笼具、消毒等

1，养猪场日常饲养工作，主要负责养猪场日常生产工作 2，欢迎没经验的新手加入，有专人教技术。 3，全封闭管理，两月休假4天，包吃包住 4，要求年龄50岁以下，身体健康，男女不限

生猪饲养员

一、养殖技工年龄20-45岁，学历初中以上，工作年限：具有同岗位工作经历1年以上。岗位职责：1、在段长/区长的指导下，按照作业指导书对本岗位的操作规程做好猪只的日常管理工作；2、做好所负责猪舍相关报表的填写工作，确保数据的准确性；3、服从组长及场部领导的管理工作安排，与组内其他同事团结互爱，既分工又协作。 薪资7000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 二、配种技工年龄25-45岁，学历高中以上，工作年限：具有同岗位工作经验1年以上。 岗位职责：1、负责协助段长/区长完成母猪查情，精液的预报及检查工作，并按计划完成配种任务；2、负责调控母猪整体膘情；协助区/段长对疾病母猪的诊断治疗，并跟踪治疗效果，向上级反映情况；3、负责配怀舍各种原始记录的收集、整理，及时上报并做好档案存底工作。 薪资8000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 三、接产技工年龄25-45岁，学历初中以上，工作年限：具有同岗位工作经验1年以上。 岗位职责：1、负责做好猪只的接产工作，保证母猪的安全生育；2、做好猪只的日常记录，保证猪只的健康3、完成上级区/段长安排的其他工作。 薪资8000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 猪场福利制度：包住，一个月待在猪场不休假有额外400元、600元、600元（月度轮换）额外封场费，每月不休假系统生成5天余假，余假可兑换加班费150元/天，优秀员工奖励500元。猪场内生活用品提供，无需自带，月假5天，年假5天，公司交五险，还有传统节日福利

有育肥猪经验饲养员，身体健康，能吃苦细心的，年龄在50岁左右，会操作智能手机。