
煤矿矿工11-20人月结
山能东源即将开公启招,主分要配单位亭南煤矿杨坪家煤矿工资12000+待遇,年龄40岁以内工种一线综采综掘随机分名有额限。不限区域。联电系话
陕西渭南韩城市桑树坪煤矿招大工30名,小工33名,工资待遇丰厚,年龄55以内
1.1-1.2万元/月
煤矿小工长期20人以上完工结算
陕西韩城桑树坪煤矿招大工30名,小工33名,工资待遇丰厚,年龄55以内,有瓦斯抽采证优先,有意请联系
煤矿3-5人月结
榆能集团(储备人才)名额有限先到先得
郭家滩煤矿,榆树湾煤矿
大专学历,五险二金,年薪一线35~40左右,二线25左右,年龄要求40岁以下。
工作地点;距离榆林市区30公里
联系电话:(同微)
注意我们是人力资源负责安排正式工
保证百分百正式业务范围,煤矿电厂银行等
陕西西安未央区内蒙、、煤矿招聘,地点1,银川囯企昊华红一红二红四矿;2,榆林陕煤小保当曹家
9000-14000元/月
煤矿长期6-10人月结
内蒙、陕西、煤矿招聘,地点1,银川囯企昊华红一红二红四矿;2,榆林陕煤小保当曹家滩巴拉素矿;鄂尔多斯3,伊泰红庆河、塔拉壕煤矿,神华布尔台、察哈素煤矿,中煤门克庆、大海则煤矿,山东能源转龙、双欣煤矿,淮河矿业泊江海、色连二矿,昊华红庆梁、高家梁煤矿招聘井上工资七仟左右,井下一万五左右,年龄20到48岁,没有经验和学历要求,正式工要求大专以上学历,35到40周岁以下熟练工,笔试面试合格
煤矿矿工11-20人月结
山能东源即将开公启招,主分要配单位亭南煤矿杨坪家煤矿工资12000+待遇,年龄40岁以内工种一线综采综掘随机分名有额限。不限区域。联电系话
品检工焊接
焊接检验员
1、大专以上学历,机械类相关专业;2、完成领导安排的其他工作。完成领导安排的其他工作
薪资福利:五险一金、节日福利、年终奖金、每年调薪、加班补助、出差补助等,具体薪资面议
招工人数:1名
每周六天八小时制,根据工作情况会适当加班;周一至周六上班时间内面试,请提前联系;携带近期1寸证件照1张,本人身份证
工作地址:陕西省咸阳市乾县工业园区西兰大街8号
品检工焊接
焊接检验员
1、大专以上学历,机械类相关专业;2、完成领导安排的其他工作。完成领导安排的其他工作
薪资福利:五险一金、节日福利、年终奖金、每年调薪、加班补助、出差补助等,具体薪资面议
招工人数:1名
每周六天八小时制,根据工作情况会适当加班;周一至周六上班时间内面试,请提前联系;携带近期1寸证件照1张,本人身份证
工作地址:陕西省咸阳市乾县工业园区西兰大街8号
品检工焊接
焊接检验员
1、大专以上学历,机械类相关专业;2、完成领导安排的其他工作。完成领导安排的其他工作
薪资福利:五险一金、节日福利、年终奖金、每年调薪、加班补助、出差补助等,具体薪资面议
招工人数:1名
每周六天八小时制,根据工作情况会适当加班;周一至周六上班时间内面试,请提前联系;携带近期1寸证件照1张,本人身份证
工作地址:陕西省咸阳市乾县工业园区西兰大街8号
陕西咸阳招聘,炒菜师傅一名,工资:7000-8000,地址,,福园巷子,有意者,联系电话
7000-8000元/月
烧菜1-2人月结
招聘,炒菜师傅一名,工资:7000-8000,地址,咸阳市,福园巷子,有意者,联系电话
河北承德招聘:泥浆大班一位,副司钻一位井架工一位,机房小班明年的活40井架有意干的联系
泥浆工程师司钻井架工
招聘:泥浆大班一位,副司钻一位井架工一位,机房小班明年的活40井架有意干的联系
泥浆工程师司钻技术员
找 2026 年工人 一个泥浆大班 16000 一个技术员 16000 一个班工人 司钻 10000 副司钻 8500 架工 7500 机房小班 8000 钻工 7000 月发 2000 千 要求 司钻证 登高证 干一年 公司每个证件补助 2000 元 非诚勿扰 真心干的来电
其他石化工月结
招聘
一、岗位要求:油井看巡护工。
1、工资待遇面议。 上岗前培训,统一要求:县级医院体检表,体检项目 (脑CT 心脏彩超 心电图 血常规 尿常规)体检项目派出所无犯罪证明 身份证正反面复印件 户口簿户主复印件 一寸照片3张 签订劳动合同,上岗后统一发放,季度发放小(洗漱用品),年龄18-55岁 要识字 工资待遇4000,一个月休假5天,两个月10天,带薪休假。
2、工作区域:盐池县麻黄山附近
3、联系方式:
油库主任
1.4-1.5万元/月
其他石化工月结全职
主导油库管理体系的落地与持续改进,确保符合国家《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》及行业标准。风险管控:组织周期性危险源辨识与风险评估,监督重大风险控制措施的落实。严格管理动火、进入受限空间、高处作业等特殊作业许可。应急指挥:作为油库现场应急总指挥,制定、更新应急预案,定期组织实战演练。在发生泄漏、火灾等突发事件时,迅速启动应急响应,指挥救援并按规定上报。合规与检查:主导迎接政府安监、消防、环保等部门的各项检查,确保所有问题闭环整改。负责与周边社区建立有效的应急联动与沟通机制。作业统筹:审批每日收、发、存作业计划,监控作业全过程,确保调度指令准确执行,优化罐容利用与周转效率。
设备完整性:监督落实设备预防性维护保养计划,确保储罐、管线、泵、阀门、计量仪器、安全联锁及消防系统处于完好可靠状态。审批关键设备的维修与改造方案。
库存与计量管理:对库存数据的准确性、真实性负总责。监督定期盘点与计量比对,处理重大损耗差异,确保账实相符。团队建设:负责油库组织架构优化、人员配置、排班管理。建立公平、透明的绩效考核与激励机制。能力提升:制定并监督执行员工年度培训计划,重点提升全员安全技能、操作规程及应急处理能力,培养技术与管理骨干。
文化建设:塑造并维护“安全第一、责任至上”的团队文化,强化员工归属感与执行力。客户服务:协调处理大客户的现场作业需求与突发问题,保障服务质量。成本管控:编制和控制油库年度运营预算,监控水电能耗、维修费用、物料消耗等关键成本项,推动节能降耗措施。
煤矿矿工11-20人月结
山能东源即将开公启招,主分要配单位亭南煤矿杨坪家煤矿工资12000+待遇,年龄40岁以内工种一线综采综掘随机分名有额限。不限区域。联电系话
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