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每天大量要日结工 沌口，奓山都有 160-180左右包吃包住 男女不限

岗位职责：市场稽查、 入户安检、隐患整改 薪资待遇：底薪2500元 全勤300元 有效安检1元/户 安检+有效整改10元/户 配件销售提成：减压阀5元、波纹软管5元 有效稽查500元/户 油补 综合工资4000元-6000元 上班时间： 8：00-18：00 自由调休 2天以内算全勤 要求：28-40，身体健康，持驾驶证，初中学历、会使用智能手机、掌握燃气具使用者优先

会刷抖音等新媒体平台 每天有5-10分钟空闲时间，能按时完成任务； 在家就能做 特别欢迎：大学生、宝妈、上班族、自由职业者，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以做。

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要求会沟通会交流年龄25至45岁身体健康退伍军人在家陪孩子跑步散步

岗位职责：18-32岁， 罗田需要一人，人住在市区，头脑灵活做事靠谱，主要是跟着当地供电部门工作人员一起，负责电压检测仪拍照填写核查表，简单轻松

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主要负责协助店铺上下商品，配合运营推进带货工作 1、本岗位不收取任何费用 2、收益按单分成，公司提供优质产品和稳定供应链， 3、时间灵活自主，零基础小白也能加入。 4：公司提供成熟的运营培训和指导。 要求：年满18岁，每天能花时间做，不想做了随时结账，不压工资，人走账清；拒绝三天打鱼两天晒网，需能持续投入 注：本岗位不收取任何费用，可放心咨询。

今天找带班师傅1名，工作时间4点到2点。工作地点刁东。电话。

招聘：孝感永辉超市面点柜台招面点师1名，会做包子馒头，超市做过优先考虑，包吃包住，月薪6000-7000，看技术定工资，联系电话龙

招聘客户接送司机，需自备车辆。驾龄要求三年以上，车龄要求八年以内。车型要求为小轿车、SUV或商务车。要求一年内无滴滴跑车记录。无犯罪记录。年龄要求为女士不超过60岁，男士不超过65岁。薪资待遇为每次180元，包括150元工资和30元油钱补贴，工资现结。根据实际接送客户次数结算。工作路线在孝感市内或周边县城，总路程约20公里。工作有时较忙，可能无法接电话。

招聘商场、学校、企业工厂、酒店厨房设施安装维修工程师。招聘油烟管道、烟罩、风机净化器保养专员。招聘业务介绍员，薪资包含提成。岗位要求：熟练掌握厨房设施的安装与维修技术。具备清洗油烟管道、烟罩、风机及净化器的专业技能。能够定期签订清洗合同并合理执行。薪资待遇为200-1000元不等。

招聘货运司机。要求年龄50岁以下，持C1及以上驾照，熟练操作手动档平板货车。试用期一个月。薪资范围在4500至12000。月休两天，不包食宿。工作地点在湖北孝感。

急找长庆证件：泥浆大班，司钻、副司钻、井架工，必须要有特征，有干的请尽快联系

山西煤层气项目招募副司钻、井架工和熟练操作液气大钳的钻工。副司钻月薪8500元。井架工月薪7500元。熟练操作液气大钳的钻工月薪7000元，招聘两人。月保底工资为2000元。工作地点在山西。

河南地区急需招聘井架工两名，要求具备特殊技能证书。同时招聘钻工一名。工资待遇优厚，按月发放。

试油队找工人两名，工资5000+，想干的电话联系

锂金属技术总工 1名 战略规划与技术引领 根据公司整体发展战略，制定锂金属材料领域短期、中期及长期技术研发规划，确保技术路线的先进性与可行性，引领公司在行业内的技术竞争力。 密切跟踪全球锂金属行业技术发展趋势、前沿动态及市场需求，开展技术研判与竞争分析，为公司战略决策提供专业技术支持。 主导锂金属新产品、新技术的研发方向筛选与决策，统筹资源投入，推动技术创新成果转化为实际生产力。 研发项目全流程管理 全面负责锂金属从材料设计、合成制备、性能优化到规模化量产的全流程研发项目管理工作，涵盖小试、中试及量产落地各阶段。 组织技术团队攻克研发、生产过程中的关键性、瓶颈性技术难题，优化生产工艺，提升产品质量稳定性与生产效率。 严格把控研发项目的进度、质量与成本，确保项目按时、按质、按预算完成，并组织项目成果的验收与评估工作。 建立、完善公司锂金属研发项目流程、技术标准与操作规程，规范研发与生产环节的技术管理体系。 团队建设与人才培养 负责锂金属研发与技术团队的建设与管理，制定团队管理制度与激励机制，提升团队凝聚力与战斗力。 指导、培养技术团队成员，提升其专业技术水平与业务能力，打造一支高素质、创新型的技术人才队伍。 组织开展内部技术交流与培训活动，引入外部先进技术与理念，推动团队整体技术水平持续提升。 技术协作与外部对接 与上下游企业、科研院校及行业机构建立良好的技术合作关系，开展产学研协同创新，整合外部技术资源为公司发展服务。 代表公司参与行业技术交流会议、学术研讨活动，提升公司在行业内的知名度与影响力。 四、任职要求 学历与经验 本科及以上学历，冶金工程、材料科学与工程、电化学等相关专业。 拥有10年以上锂金属或锂电行业技术研发经验，其中至少5年以上研发项目团队管理经验，有锂金属材料从研发到产业化全流程经验者优先。 曾在大型金属锂企业、知名材料企业或科研机构担任技术负责人或核心研发岗位者优先。 专业知识与技能 精通锂金属的制备原理、晶体结构、性能调控及改性技术，熟悉锂金属在不同应用场景的特性与要求。 深刻理解锂金属电池的工作原理、制造工艺及测试评价体系，掌握材料分析测试方法与电化学测试技术。 具备扎实的技术研发能力与创新思维，能够独立解决复杂技术问题，推动技术突破与产品升级。 熟练使用办公软件及专业研发设计软件，具备良好的数据分析与报告撰写能力。 综合素质 具备卓越的战略眼光与决策能力，能够准确把握行业技术发展趋势，制定符合公司发展的技术战略 拥有出色的团队管理与领导能力，能够有效激励团队成员，带领团队完成各项研发任务。 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够与内外部相关方进行高效沟通与协作。 工作严谨负责，抗压能力强，能够适应高强度的工作节奏与挑战性的工作任务。 五、薪资福利 极具竞争力的薪酬：具体根据个人能力、经验及面试表现面议。

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