招2名保供人员，要求有中石化华北局三小证，联系电话（）。

有在家没活井架工吗？有的话请打电话

范县地热井急招井架工一名，8000，两班，一开已打完，电话

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找泥浆大班，井架工，两个工人，联系

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招煤矿工人，45周岁以下，无违法乱纪，身体健康，月工资7000_12000元！工作地址：河南省新密市

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洛阳市洛宁县招出矿工

河南省平顶山市平煤十二矿巷道掘进，招大工小工，包住不包吃，月工资8000到12000元，国营大矿安全可靠

【华龙电器霸州店急聘】临时促销兼职数名，100元/天+奖金，7月24-期间，工作时间计划：上午8:20-11:20、下午15:00-18:00，负责活动宣传地推及礼品派发等，要求：在校大学生或55岁以内的人员，能灵活使用，联系电话：许经理

有上门喷胶的临时工来一位，有意者联系电话地址：许庄村备注：干活墨迹勿扰

招聘A2没还需要4名，一月9500生活费一天60元，基本固定路线路不熟不要紧有轨迹。电话联系：不压工资，南乐上车，新手勿扰

濮阳市宏林菌业有限公司，位于胡村乡东王什村，17路车终点站附近，种植海鲜菇，现需要一名采菇人员，工资保底面议，如有需要请咨询刘经理：。

公司缺30位司机，自己带车。地点：濮阳市区内，接送人要求：豫J2019年之后的车，大概两个小时出头220～300日结

招井口工或抽吸工一人，活在子长，油探，工资六千，六千五，

国家钻井队，社保+商业保险，有证件补贴，工资高，不收费，纯招人，现需招聘如下岗位：四川地区1、井架工，到手10300，必须有川庆钻探三小证，高处安装、维护特证2、井口工，到手9000，必须有川庆钻探三小证陕晋地区1、井架工，10000，必须有中石油三小证，高处安装、维护特证以上内容请看清要求，有意联系：田（同）

缺个井架工，联系电话白队

招聘的是有石化企业动设备维保经验的人。 岗位职责 1. 全面管理等设备维保钳工班组，抓好人员调配、日常作业管控，规范现场施工标准 2. 对接甲方管理层、项目负责人及相关主管，同步检修进度、协调现场各类事宜 3. 统筹日常设备巡检、故障抢修与装置大检修工作，主导机泵、机组等设备维保施工 4. 全程把控检修施工质量、工期进度，监督现场安全，严格执行厂区管理制度 5. 制定整体维保、大修工作计划，妥善处置设备突发故障，保障装置稳定运行 任职要求 1. 石化机械、机电一体化大专及以上学历，5-10年石化动设备维保项目管理经验 2. 熟悉制氢、芳烃、加氢装置，精通大机组、压缩机、高低压泵、捞破渣机、风冷机检修 3. 可独立制定大修、抢修方案，擅长人员统筹、进度管控与多方对接，熟练办公软件 4. 能通过厂区安全入厂考试，无犯罪记录，岗前体检达标 5. 身体素质好，责任心重，带队管理能力突出，执行力与沟通协调能力强 薪资福利 入职缴纳五险，外地人员包吃住，上下班公车接送。

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濮阳市范县招钻工。 需要有B级证驾驶证

户部寨附近家庭小井扩大加深找专业师傅，原来是1寸小管，扩大加深20沙管井寻找专业师傅，价格详聊

找钻工一名，会用液压大钳。打注浆井50岁以下。想去的打电话

河南濮阳找个钻工打注浆井2班倒不要求证件有想干的联系。招聘人数:1

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岗位职责： 1.负责井下或露天矿场的采掘、支护、运输等生产作业 2. 严格遵守矿山安全操作规程，落实隐患排查与应急处置措施 3.正确使用和日常维护采矿设备、通风排水及个人防护装备 4.配合班组长完成当班生产任务，如实填写作业记录与交接班日志 5.参与安全培训与应急演练，提升职业健康与自救互救能力 任职要求： 1.身体健康，无妨碍从事井下/露天作业的疾病或生理缺陷 2. 具备基本安全生产意识，能适应轮班及野外作业环境 3.持有有效《中华人民共和国特种作业操作证》（煤矿/金属非金属矿山）者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 5.无犯罪记录，符合国家矿山从业人员从业资格相关规定

应聘不要东奔西跑，煤矿企业常年稳定工作，月薪8000-12000元，缴纳五险，后期可以转正式工。欢迎兄弟前来应聘！

【郑煤集团·河南省新郑煤电有限责任公司】招聘公告 一、公司简介 郑州煤炭工业（集团）有限责任公司（简称郑煤集团）始建于1958年，是河南省属重点骨干企业、三大煤炭企业集团之一。旗下河南省新郑煤电有限责任公司为大型现代化矿井，年产优质煤炭300万吨，可采储量2.23亿吨，剩余服务年限36年，区位交通便利，工作环境稳定。 二、招聘岗位及薪资 · 综采工：8000-11000元/月 · 综掘工：8000-10000元/月 · 灾害治理人员、机电维修工、放炮员、设备运行工等：5000-8000元/月 三、招录条件 1. ，18-43周岁（具备煤矿特有工种技术专长者可放宽至50岁）； 2. 初中及以上文化程度； 3. 近视600度以内，四肢无明显残疾，无职业病及职业禁忌病史； 4. 征信良好，可办理中信银行卡； 5. 与其他单位无劳动、社保关系，可正常参保。 四、福利待遇 1. 按劳分配，多劳多得，待遇优厚； 2. 缴纳职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）； 3. 免费提供宾馆式住宿（空调、暖气、电视）； 4. 定期发放劳动保护用品； 5. 定期免费职业健康体检，建立健康档案； 6. 入职次月起，井下出勤满22班给予300元/月餐补； 7. 春节、中秋福利及通勤班车； 8. 新员工出勤达标奖励。 五、招聘流程 报名 → 现场面试（携带身份证、学历证明、公安机关相关证明） → 免费体检 → 免费安全培训 → 签订劳动合同 → 正式上岗。 六、联系方式 赵老师： 河南省新郑市辛店镇迎宾大道1号 新郑煤电公司人力资源科

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