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诚聘起重设备维修工 薪资待遇：7000-8000元/月（经验丰富者薪资可面议） 工作性质：临工 岗位职责： 1.负责龙门吊、集装箱门吊等大型起重设备维修保养； 2.精通机械系统诊断与维修：主导解决设备运行中出现的各类复杂机械故障，包括但不限于： 大车/小车行走机构（轮组、轴承、联轴器、驱动装置） 起升机构（卷筒、钢丝绳、滑轮组、制动器、减速箱） 变幅机构（如适用） 金属结构（主梁、支腿、门架）的检查与维护 吊具（特别是集装箱吊具）的机械部分维护与故障排除 液压系统（泵、阀、油缸、管路）的维护与故障诊断 润滑系统维护 3.参与过大型门吊的定期大修、检修工作，制定或执行大修方案，组织协调资源，完成关键机械部件的拆解、检测、维修、更换、安装、调试及验收。 4.配合团队完成设备技术改造或升级项目； 5.规范填写维修记录，协助建立设备维修档案。 任职要求： 1.持有高空、焊切割证、起重设备维修等相关证书者优先； 2.核心经验： 5年以上大型起重设备（必须包含龙门吊、轨道式/轮胎式集装箱门吊RTG/RMG）的机械维修保养经验。 具备主导或深度参与大型龙门吊/门吊机械系统大修（包括但不限于行走机构、起升机构、主要结构件更换等）的实际项目经验**，并能提供相关案例说明。 3.专业技能： 精通大型起重机（特别是龙门吊/门吊）的机械结构、传动原理、液压系统及关键部件的工作原理、维护要点和故障诊断方法。 熟练掌握机械装配、拆卸、调整、校准技术，精通轴承、齿轮、联轴器、制动器、钢丝绳等关键部件的维修与更换 4.具备较强动手能力，能适应高空、户外作业环境； 5.责任心强，具备安全规范意识及团队协作能力。 应聘方式： 请将简历发送至，或致电【】，邮件标题注明“起重维修电工应聘+姓名”。

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因公司录井业务扩展,现招聘以下岗位: 1、采集工、操作工、 2、招聘条件:要求:18-50周岁,遵纪守法,身体健康,能适应野外生活。 3、工资待遇:采集工月薪：4000-5000元 操作工月薪：4200-5000， 4、录井地质队长1名：可双兼可单岗，有单独干探井经验，有较强的组织协调能力，月薪9000-15000元。 5、所有岗位根据个人工作能力定薪酬。 6、福利待遇: 入职后公司为员工购买工伤保险，每年免费体检、、发放工服、劳保用品、床单被褥;带薪休假,节日发放过节费，（工资第二个月15号开始 月清） 7、三合一证件和润丰三证都可以，有证件者每月有证件补助）。无证件者公司垫付，干到一年或者一年往上免除证件，一经报道开始起薪，吃住公司全包。 8、工作环境及工作区域：（采气三厂，六厂，各采油厂。) 联系电话：庞明磊：.()

固原蓝天石油工程技术服务有限公司招聘以下岗位； 1、油井巡护工数名：工资4500，巡护带开车6000元。 2、年龄：18-45周岁，以身份证年龄为主 3、文化程度：初高中及以上文化 4、工作地点：陕西省靖边县新城乡、周河镇附近 5、上岗前需培训取证 6、联系电话:

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邯郸临漳县 临漳县招电梯维保工一名，要求：25-45岁，有电梯维保经验，有操作证或者电工经验优先不坐班，提供住宿节假日福利，工资面议 工作地址：临漳县城

电梯维保工,5000-8000元/月 1、日常保养和故障排除‌：负责管辖区内电梯、扶梯的日常保养、维修及日常配件更换，确保电梯设备的正常运行。及时处理电梯运行中的故障，保障电梯的安全运行‌。‌ 2、安全操作和记录填写‌：严格遵守安全操作手册，按要求填写维保记录和各类表单，确保每次保养和急修都有详细的记录，并有客户签字确认‌。‌ 3、客户沟通和服务‌：与客户沟通维保情况，及时反馈维保进度和问题，确保客户满意。协助签订维保合同及收款，提供优质服务‌。‌ 4、技能要求‌：需要具备电梯维修保养操作证，有处理电梯故障和紧急事故的能力。熟悉电梯的技术性能及原理，能够独立完成维保工作‌。（零基础也可以联系） 5、其他职责‌：参与电梯设备的定期检查和测试，发现问题及时处理，确保电梯设备的正常运行。协助整理故障案例并上报，参与电梯设备的年检工作，确保检验一次合格率≥98%‌。 6、工作经验‌：有电梯维修保养操作证。

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