操作工年龄要求20至55周岁2.身体健康，吃苦耐劳，服从现场工作安排3.有无相关工作经验均可，踏实肯干即可上岗薪资福利:薪资待遇优厚招工人数:多名工作岗位稳定

主要负责卸煤工作，煤料堆放等工作。工作时间每天八小时，倒班制，每月休7一8天。包工作餐。买社保，有年休假期。

广东甲方单位急招以下岗位：总矿长、安全矿长、生产矿长，薪资均为15000；调度薪资7000-8000；测量/地质技术员薪资8000-10000。待遇包括五险、包吃住，休息时间根据工期安排。项目要求管理岗位人员具有10年以上露天矿管理经验，技术员需有5年相关经验。有意者可报名。

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诚聘精英|选矿岗位招聘矿工10名 工作地址：广东韶关大宝山硫铁矿有限公司设备规模：配备一级跳汰24台、二级跳汰8台，合计32台跳汰设备，配套螺溜36台，生产设施完善。 岗位要求1.熟悉跳汰、螺溜选矿工艺，具备多年现场实操经验；2.技术精湛，能独立处理生产问题；3.为人诚信踏实，责任心强，工作以实际产出与成果为考核标准。薪资福利：待遇优厚，具体面议 联系方式：（宋工），欢迎有意者来电洽谈！

招聘的是有石化企业动设备维保经验的人。 岗位职责 1. 全面管理等设备维保钳工班组，抓好人员调配、日常作业管控，规范现场施工标准 2. 对接甲方管理层、项目负责人及相关主管，同步检修进度、协调现场各类事宜 3. 统筹日常设备巡检、故障抢修与装置大检修工作，主导机泵、机组等设备维保施工 4. 全程把控检修施工质量、工期进度，监督现场安全，严格执行厂区管理制度 5. 制定整体维保、大修工作计划，妥善处置设备突发故障，保障装置稳定运行 任职要求 1. 石化机械、机电一体化大专及以上学历，5-10年石化动设备维保项目管理经验 2. 熟悉制氢、芳烃、加氢装置，精通大机组、压缩机、高低压泵、捞破渣机、风冷机检修 3. 可独立制定大修、抢修方案，擅长人员统筹、进度管控与多方对接，熟练办公软件 4. 能通过厂区安全入厂考试，无犯罪记录，岗前体检达标 5. 身体素质好，责任心重，带队管理能力突出，执行力与沟通协调能力强 薪资福利 入职缴纳五险，外地人员包吃住，上下班公车接送。

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广东甲方单位急招以下岗位：总矿长、安全矿长、生产矿长各一名，薪资均为15000元；调度岗位薪资为7000-8000元；测量/地质技术员薪资为8000-10000元。待遇包括五险、包吃住，休息时间根据工期安排。项目要求管理岗位需有10年以上露天矿管理经验，技术员需有5年相关经验。有意者可报名。

小家电直招｜福利待遇好｜四人间新宿舍｜年底双薪   工厂直招·无任何费用 | 当天安排入职·包吃包住·六险一金 一、热招岗位 & 薪资 基础岗位：组装、打包装、贴标签、扫码、测试、看外观、打螺丝等  普通岗位：5500-8000元/月，男女均可  手上活简单，师傅一对一教带，无需经验，轻松上手  灵活调岗：入职后不合适可申请调换岗位   二、工作时间  每天工作10.5小时  中午休1小时，下午休0.5小时  月休4天，固定星期天休息   三、薪资保障  入职即买六险一金，每月15号准时发薪  享年底双薪，薪资发放稳定有保障   四、食宿保障  包吃住  全新4人间宿舍：空调、WIFI、热水器、洗衣机齐全  个人仅平摊水电费，每月约30-100元   五、员工福利  娱乐设施免费：凭厂牌可使用游泳池、羽毛球馆、篮球场、健身房、舞蹈室  园区配套完善：宿舍楼下有健身房、桌球室、奶茶店、便利店、医务室  免费医疗：员工转正后，公司职工医院看病免费   六、招聘入职须知  无任何费用，直接工厂面试签合同，安全靠谱  入职入住全程跟进，工作安心有保障  早上11点前到厂：当天办理入职+安排宿舍  11点后-下午5点前到厂：当天安排宿舍，次日办理入职  有意向直接回复或者投简历，专属安排具体面试时间 所有信息真实有效，期待踏实肯干的你加入！

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1：服从班长工作安排，严格遵守劳动纪律，严格遵守各项规章制度和安全操作规程。坚守岗位，历行职责、积极完成工作任务。对本岗位的安全生产负直接责任。 2：认真学习和熟练掌握本岗位操作技能和安全操作规程，认真学习和熟识公司规章制度和要求，认真学习和掌握安全知识和消防技能，不断提升个人综合素质，适应公司生产和发展需要。 3：精心爱护和维护设备、设施，确保优良性能。保持作业现场环境干净整洁，搞好文明生产。自觉落实和执行劳动保护措施确保自身人身安全。 4：要正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发现异常情况应及时报告班长或总值班员。发现跑、冒、漏油突发事件要及时报告和立即关闭油源。发生火灾事故要及时报警和利用现场灭火器材积极扑救，防止事故扩大。 5：有权拒绝违章作业指令，对他人的违章作业应加以劝阻和制止，发现程序化作业指令有误应暂停操作并及时报告。 6：认真做好相关记录工作和交接班工作。 7：完成上级交给其他事项。

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