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明天塘下涌来两个数码打磨临时工，确定来就，

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杭州市西湖区招水电

需要有登高证（高处作业操作证），可以做半个月左右，室内装修，施工高度不高的三米的样子，但是必须得有登高证

招聘岗位薪资福利为5000元保底，工作时间为早8点至晚9点。招聘人数为2名。以上工种具体面谈，长期工或临时工均可。工作地址为恒昌大道618号五栋2楼。

宁波市鄞州区招泥瓦工、工地学徒工、工地小工/杂工、水电

招聘仓管人员，，年龄20至38岁。薪资为5000至6000元。招聘人数为2名。提供住宿福利。工作地址为浦江县晶彩路与品石路交叉路口188号。

拉低漆水磨明天来一位，戴家渔具院里，电话

新乡展柜厂招，氩弧焊工一人，打磨一人，订单充足，出粮准，电话微同步

全友家私总部直招（不是中介，不是劳务，没有任何费用和押金）信息100%真实可靠求职安心有保障无论你是熟手技工还是想学技术的新手这里都有适合你的岗位多劳多得薪资透明学会技术月入轻松过6k挑战9k以上不是梦 高薪岗位任选学徒也能拿高薪 1、定制衣柜橱柜厂（数控技术岗） • 岗位：数控开料、排钻、封边、雕刻机、试装、修色等 • 薪资：学徒首月保底5000元学会后计件6000-9000元技术越好工资越高 2、板式实木家具厂（热门技术岗） • 岗位：开料、排钻、封边、细磨、油漆工、安装等 • 薪资：学徒4000-6000元学成后5000-9000元 • 重点推荐：细磨、灰工、白坯，油漆工等工序月均6000-10000以上多劳多得 3、沙发家具厂（上手快岗位） • 岗位：扪工、木工订架、打底、贴棉、木工车间、缝纫工、配送、包装等 • 薪资：学徒工工资4000-6000左右学会以后工资5000-9000左右 4、床垫家具 床垫厂技术岗位（绕簧、围边、扣布、包装等）月综合工资5000-8000元左右多劳多得 5、压板厂 综合计件工资5000-8000元左右多劳多得 6、物流部搬运工 综合计件工资5000-8000元左右多劳多得 新员工报名要求须知 • • 入职材料：报名需持有效身份证原件身份证复印件3张和一寸彩照3张黑色中性笔一支带上自己生活用品和床上用品 • 入职效率：入职当天即可办理住宿第二天就可以上班 住宿和食堂 • 住宿：公司免费提供住宿水电免费宿舍4-5人一间夫妻工厂区可以提供夫妻房也可以在外租房公司每个月补贴200元住房补贴 • 吃饭：公司提供食堂就餐入职3天以后可以提前预支餐票 可以选择的上班地点 1.成都崇州市全友家私工业园总部 2.羊马全友家私工业园（温江方向） 报名咨询唐主管 总部直招无中介薪资透明有保障 带薪学技术新手也能快速上手 包住福利好踏实干月入过万不是梦

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本人个人招聘要长期工 工作地点青岛城阳 负责拿着毛笔描漆 负责气动工具打磨 180 一天 200 一天 熟练一个月后 涨工资 长期工包吃住 工资月结工资发放及时不拖欠

岗位描述 1、从事皮革、纺织、胶粘剂等领域用水性聚氨酯树脂的研发工作； 2、开展新项目前期市场调研与技术可行性分析； 3、主导配方开发及实验实施，优化工艺参数并完成应用性能评估； 4、负责新产品从中试到放大试验的全过程跟踪及市场应用反馈收集； 5、协助推进公司科技项目申报及相关专利材料准备； 6、积极参与技术研发成果的应用转化与推广支持工作。 岗位要求 1、具备化学、皮革工程、高分子材料等相关专业本科及以上学历； 2、拥有多年水性聚氨酯合成研发经验，具备相关技术背景或行业经验者优先； 3、工作认真踏实，态度积极向上，热爱科研工作，具备一定的研发组织能力，可独立推动项目执行； 4、具备良好的沟通能力，性格开朗，富有责任感； 5、善于独立思考，具有创新意识，动手能力强，能独立承担产品设计与开发任务； 6、能够适应加班及短期出差安排。

岗位职责：CNC操机员，组装，包装，测试，打螺丝等手工活 岗位福利：工资300一天+包吃住，小时工最高30元/小时

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机床维修岗位要求： 1、本公司以机床维修大修为主 2、懂机械组装，会铲刮更优 3、能独立调水平、更换丝杆轴承等 5、机床制造厂人员优先考虑 机床维修学徒岗位要求： 1、不怕脏 2、有C1驾驶证，会开车 3、只要肯学，2年就可带你出师。

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1、按照公司既定的项目研发计划，在规定周期内高效推进并完成各项研发任务； 2、依据客户具体需求开展新产品开发工作，确保产品设计遵循“性能满足客户需求、安全达标国家及行业规范、成本具备市场竞争力”的基本原则； 3、与业务团队保持密切沟通，掌握现有产品的市场反馈和销售动态，定期评估原有配方，识别存在不足的产品，及时优化设计方案，提升产品适应性和市场竞争力； 4、负责新产品的配方研发与工艺流程制定，全程参与试产阶段的技术支持与生产质量管控，直至将稳定成熟的工艺参数、原材料标准完整移交至质检与生产部门； 5、及时建立《原材料技术档案》，提供新进材料的质量标准及相关技术资料，指导并监督采购人员按标准执行采购，配合质检人员完成新材料的测试与认证工作； 6、协同质检部门开展各类检测任务，提出新产品包装材料的技术要求，参与相关试验验证与选型工作； 7、持续关注所研发产品的稳定性表现，做好全过程的跟踪记录与数据积累； 8、完成上级领导交办的其他相关工作任务。

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