工作职责 1. 深入分析汽车客户在模具应用中的实际需求，结合市场竞争产品技术特点，制定产品升级路线，主导连续模、铸件模的项目启动与方案评估。 2. 负责模具产品的功能体系搭建、研发路径设计及界面方案输出，组织功能评审并跟踪项目落地效果，确保产品符合客户生产工艺标准。 3. 为研发团队提供汽车模具领域的专业技术支撑，协同处理开发与内部测试阶段的结构设计难题，保障项目按期交付。 4. 统一管理来自不同渠道的客户使用反馈，进行整理分类与任务分派，推动问题有效闭环，积累模具设计改进方向。 5. 负责外协模具功能的前期分解与后期技术把关，确保产出产品的结构可靠性与制造可实施性。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械或模具相关专业，本科优先考虑。 2. 具备3年以上汽车五金模具设计工作经验，熟悉连续模、铸件模的构造原理，可独立完成2D图纸绘制。 3. 熟练操作模具设计相关软件，对汽车模具设计中的常见难点具备成熟的应对策略。 4. 具有初步的项目管理能力，抗压性强，能够高效整合跨部门资源推进项目进展。 5. 能清晰阐述技术需求与设计方案，具备较强的沟通表达能力和问题分析能力。

岗位职责： 1. 负责Android平台下LCD、Sensor、audio、usb、Charge等模块的驱动开发； 2. 协同硬件工程师完成硬件层面的调试与问题排查； 3. 参与公司产品相关技术的前期调研与可行性评估； 4. 配合团队成员进行技术难题的分析与解决； 任职要求： 1. 具备三年及以上Android或嵌入式软件开发经验，有MTK、高通、展锐平台开发与调试背景者优先考虑； 2. 熟练掌握Linux操作系统下的内核驱动开发，熟悉终端充电功能（了解主流充电协议）、USB、TP/LCM、Audio、BSP小系统、Memory等相关模块的开发调试，具备底层稳定性问题（如KE、重启、黑屏、死机）分析能力； 3. 掌握UART、I2C、SPI、MIPI等常用通信协议，熟悉内核层接口机制； 4. 精通汇编、C、C++、shell等编程语言及相关开发工具，具备扎实的编码能力和实践操作能力； 5. 工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神；

岗位职责： 1. 仓储环境与物料防护：严格监控温湿度条件，落实防潮、防挤压、防震措施，确保物料存储安全。严格执行先进先出（FIFO）原则。 2. 库存管理：依托ERP系统实现库存精准管控。组织实施月度及年度盘点工作，分析盘点差异并追溯根本原因。 3. 出入库与收发作业：协同生产、物控及采购部门，高效完成原材料与成品的收发货任务。核对物料型号与数量，保障数据准确一致。 4. 呆滞与废旧物资管理：定期识别并提报呆滞品、超期铜箔（视情况降级使用或作为废料处理）。规范管理生产过程中产生的废箔、饵料等废弃物，建立清晰台账并监督回收称重流程，杜绝资产流失。 5. 物流与包装管理：科学规划仓储区域（含原料区、成品区），确保布局合理。监督出货包装满足防震、防潮标准；有效管理周转箱、托盘使用，降低包装材料损耗。 6. 团队与安全管理：负责仓库人员的排班安排、业务培训与绩效考核。严格执行危化品（如片碱、酸酐等辅料）储存规范，落实消防安全措施；组织叉车等设备日常点检，确保作业人员持证上岗。 7. 跨部门与成本控制：配合生产部门处理退料、补料事宜，协助财务开展成本核算工作。通过优化库位布局、提升装卸效率、控制呆滞物料积压等方式，降低库存持有成本。 任职要求： 1. 2026届本科毕业生，物流管理、物流工程、供应链管理、工商管理、财务管理、会计学等相关专业。 2. 掌握先进先出（FIFO）、呆滞物料定义、库存周转率等基本概念。 3. 熟悉ERP系统基本运作逻辑（如进销存模块），具备金蝶、用友或SAP实训经历者优先考虑。 4. 能熟练运用Excel基础函数（如VLOOKUP、SUMIF、数据透视表）进行盘点差异数据分析。 5. 了解危化品（如片碱、酸酐）的常规储存要求，掌握MSDS相关知识，具备消防器材使用常识。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型 3.协同施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺质量 4.参与项目前期预算评估及后期软装搭配建议 5.持续优化设计方案，提升客户满意度与项目交付品质 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工知识，了解常用装饰材料与工艺做法 4.沟通表达清晰，能独立对接客户并协调多方推进项目 5.学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

设备管培生1. 技术学习与支持 参与金属回收设备的技术原理培训，配合工程师完成设备的调试、维护及性能优化工作。研究回收工艺流程，针对效率提升或成本控制提出合理化建议。 2. 生产与运营轮岗 在生产部门熟悉设备制造流程、质量管控及供应链运作。在运营部门参与项目实施、客户沟通及现场问题处理。 3. 数据分析与报告 整理设备运行相关数据，编制分析报告，为管理决策提供数据支持。 4. 跨部门协作 加入跨职能项目团队，促进技术、生产与市场环节的协同创新与推进。 职位要求： 本科及以上学历，机械工程、电气工程、设备工程等相关专业优先；对金属回收行业或环保设备领域有浓厚兴趣，具备基本的机械/电气知识；掌握数据分析技能；具备良好的学习能力、沟通能力和抗压能力；能接受阶段性出差或工厂实地实践。

【工作地点】江西新余，免费三餐，提供免费公寓式住宿。 【简历投递】有意向请直接提交简历或联系沟通，HR将第一时间与您对接。 岗位职责： 1. NPI：主导新产品、新材料、新工艺的导入工作，确保导入过程的时效性与实施效果； 2. 产品变更模块：负责量产产品的工艺维护（涵盖生产及售后环节），保障工艺的合理性、有效性及产品品质的持续稳定； 3. 项目管理：按照交付节点制定项目进度计划，跟进项目方向调整，确保产品质量与准时交付； 4. 其他事项：参与团队建设、流程优化及相关技术沉淀工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业成绩突出者优先考虑； 2、机械、电子类相关专业，具备产品开发经验或同行业背景者优先； 3、熟悉电子行业产品导入流程，具备项目管理实践经验； 4、性格开朗，责任心强，具备良好的抗压能力、执行能力和学习能力，具有团队管理潜力； 5、对新兴领域与新技术具备强烈的学习热情与探索意愿。

室内设计师 【※公司福利：年终奖※】 不需要外出谈业务拉业绩，不一定要有学历，但一定要有学习力。待遇从优，充分提供发挥空间，提高个人价值，能力优者，可给予股份共同发展，详细可面谈。具体要求如下： 1、积极开朗、意志力强、具备良好的社交能力，善于交流； 2、具有强烈的责任心和工作激情，具有承受压力的能力； 3、熟练掌握cad、3dmax、PS等绘图软件及办公软件，精通施工工艺； 4、善于学习，具备良好的审美水平 。 5、有较好的沟通、协调能力和分析能力；细致、负责的工作态度。 6.能独立出平面方案-平面图-效果图 【◇岗位要求：成熟稳重，经验丰富，协调能力，工作负责◇】

岗位职责: 1. 协助技术团队工程师推进产品设计、开发及相关技术事务，保障项目按计划推进； 2. 参与技术方案的研讨与可行性评估，确保工作成果达到规定质量要求； 3. 负责技术图纸与技术文件的整理、核对及归档管理； 4. 协同处理产品在生产、装配及测试阶段出现的技术异常； 5. 执行上级安排的其他工程技术支持任务。 任职要求： 1. 2024–2026 届统招对口专业，过程装备与控制工程、化学工程与工艺、生物工程、制药工程、发酵工程、新能源材料、化工机械等相关专业； 2. 掌握化工原理、设备设计基础知识，熟悉生物发酵工艺或锂电碳酸锂 / 硫化锂生产工艺之一者优先； 3. 熟练使用 CAD 软件，具备良好学习能力，有志于长期发展「化工 + 制药 + 新能源锂电设备」领域； 4. 性格稳重踏实，接受系统化技术培训与成长路径； 5. 对技术类工作具备基础认知，拥有一定的动手实践能力； 6. 工作态度严谨，执行力强，具备主动解决问题的意识。

岗位职责： 1、承担电机NVH相关仿真建模与数据分析工作； 2、开展混合动力车型发动机NVH性能的分析与优化控制。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，专业为发动机或车辆工程方向； 2、具备3年以上汽车行业从业经历； 3、掌握LMS test lab等NVH测试常用专业工具； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有汽车NVH问题排查与解决的实际经验，沟通协调能力良好； 5、熟练使用常用计算机应用软件，英语通过CET4，具备良好的英语口语交流能力；

一、岗位职责： 1、负责室内设计方案的制定与实施，包括平面布局、效果图制作及施工图绘制； 2、与客户沟通需求，提供专业的设计建议，确保设计方案满足客户需求并具有可行性； 3、确保设计方案的准确落地，并解决施工过程中出现的设计问题； 4、定期了解行业趋势和新材料、新工艺的应用，提升设计水平。 5、完成领导安排的临时任务。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术或相关专业； 2、具备2年以上室内设计工作经验，有独立完成项目的能力； 3、熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件； 4、良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，注重细节。 我们期待有创意、有执行力的你加入！ 三、上班时间： 8:30-12:00,14:00-18:30，单休，享法定节假日 四、薪酬福利： 1、底薪+社保+绩效奖+签单奖+额外奖金（业务奖金、现金）； 2、一经录用，待遇从优（提供社保，生日福利、优秀精英奖及广阔的晋升空间）

手上有师傅，可以店，包给你转出去。月饼师傅，裱花师，面包师，烘培师，常温蛋糕，夫妻求职，夫妻两对。一个做面包，一个做裱花。13000~14000。。裱花师7000面包中工5000~6000，裱花中工5000~6000。果子夫妻13000。前台5000一6000面包师7000。有需要老板。招人加我。

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绿日鲜农产品配送公司岗位：司机1名要求：驾龄2年以上。上班时间：凌晨12点-8点，薪资面谈。地址：乐安富心工业园联系人：

招聘收银员，提供工作餐及绩效。薪资为3200-3500元/月。岗位职责包括负责门店日常收银工作，确保账目准确无误。任职要求为具备相关工作经验者优先，熟悉收银系统操作。薪资待遇包含绩效和提成，试用期为3天。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现 2.根据市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣打样跟进 3.协同生产、采购及销售部门，确保设计方案可落地并符合成本与工期要求 4. 参与面辅料市场调研，收集流行元素与新技术应用信息 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料 任职要求： 1. 热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神 5.有相关实习或项目经验者优先

我司主营男装T恤，卫衣，风格微潮，紧跟市场。精准把握18-28岁年轻客群审美偏好与潮流趋势。 要求: 1.服装基础扎实， 成熟设计师。擅长Logo设计、英文字体搭配、印花搭配。 2. 热爱时尚与街头潮流，能快速响应市场变。 3. 工作勤勉主动，责任心强，具备良好的跨部门沟通与团队协作意识。

服装设计师（团体职业装｜酒店·汽车4S店·多行业工装） 岗位职责 1. 独立负责五星级酒店全套制服、汽车4S店、连锁品牌、企事业单位时尚团体职业装定制设计；覆盖前厅、客房、销售、售后、后勤多岗位，输出效果图、款式图、完整设计方案、配饰配套设计。 2. 直接对接客户沟通需求，读懂企业品牌调性、VI色系、行业定位，独立完成提案汇报、多轮改稿，把客户想法转化成可落地服装方案。 3. 懂版型工艺，看得懂版单，和版师、样衣技术对接；全程跟进打样、审样、调版，把控版型、面料、工艺细节，兼顾美观、耐穿、活动实用性，解决落地问题。 4. 选型面料辅料，把控成本，整理色卡、工艺单、设计档案，跟进项目从方案到成衣交付全流程。 5. 研究工装流行趋势，跳出传统老旧工装，做时尚感团体服装；区分不同行业：酒店高端雅致、汽车4S店商务科技感，其他行业适配企业形象。 任职要求 1. 服装设计相关专业，2年以上团体职业装定制实操经验；必须具备五星级酒店完整制服项目落地经验，同时有汽车4S店或连锁商业团体工装案例优先，面试必须提供作品集和对应项目案例。 2. 熟练PS、AI，独立绘制效果图、款式工艺图。 3. 熟悉服装版型、生产工艺，看得懂版单，能够有效跟版师沟通调整版型；熟悉工装常用面料辅料特性。 4. 较强客户沟通表达能力，可以直接给客户讲方案，接受反复修改，抗压，理解客户商务定制需求。 5. 能平衡美观、功能、量产成本，不做只好看无法批量落地的设计。 6. 有投标项目经验、多行业团装项目经验加分。岗位职责： 1. 独立完成五星级酒店、汽车4S店、连锁品牌及企事业单位等多行业团体职业装全案设计，涵盖前厅、客房、销售、售后等岗位，输出效果图、款式图、配饰方案及完整设计方案 2. 直接对接客户，精准理解品牌调性、VI色系与行业属性，主导提案汇报、多轮改稿，实现客户需求到可落地服装方案的高效转化 3. 熟悉版型工艺，能读懂版单，协同版师与样衣技术完成打样、审样、调版全流程，兼顾美观性、实穿性与功能适配性 4. 主导面料辅料选型与成本把控，整理色卡、工艺单及设计档案，跟进项目从方案设计至成衣交付全过程 5.持续研究工装流行趋势，打造兼具时尚感与行业辨识度的职业装，差异化呈现酒店雅致、4S店科技商务等风格定位 任职要求： 1.服装设计相关专业背景，2年以上团体职业装定制经验；须具备五星级酒店全套制服落地案例，有汽车4S店或连锁商业工装经验者优先，面试需提供作品集及对应项目证明 2.熟练使用PS、AI独立完成效果图及款式工艺图绘制 3. 熟悉服装版型结构与生产工艺，了解工装常用面辅料特性，具备与技术端高效协同能力 4.具备优秀客户沟通与方案讲解能力，抗压性强，能适应高频修改与商务需求响应 5.善于平衡设计美感、穿着功能与量产成本，拒绝脱离落地的设计方案

岗位职责： 1. 负责服装款式设计、面料选配及色彩搭配，完成季度系列产品开发 2. 根据市场趋势与品牌定位，进行流行元素调研与设计转化 3. 制作设计稿、工艺单及样衣跟进，确保设计效果精准落地 4. 协同版房、生产及营销部门，优化打样与量产流程 5. 参与新品企划与上市推广，提供视觉与产品策略支持 任职要求： 1. 热爱服装设计，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Illustrator、Photoshop、CorelDRAW等设计软件 3. 了解面辅料特性、工艺制程及成衣生产流程 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神 5. 有服装企业设计实习或工作经验者优先

嘿，你好呀！我们公司正在寻找一位充满激情和创意的布艺设计师加入我们这个大家庭！你的工作将是设计各种超酷的布艺产品，和我们一起创造美好的家居生活！ 岗位要求？别担心，只要你： 1. 热爱布艺设计，总有无穷的创意； 2. 有一定的布艺设计或相关领域工作经验； 3. 熟练掌握相关设计软件，让想法变成现实； 4. 善于沟通，和我们一起让产品更完美； 5. 对布艺市场有敏锐的洞察力，抓住每一个流行趋势。 如果你觉得自己就是我们要找的那个人，就别犹豫啦！快来加入我们吧！

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈闭环 2.与客户多方高效沟通，及时协调解决跟单过程中的异常问题 3. 整理并归档订单相关资料，确保信息准确可追溯 4.负责公司日常电子商务运作工作，包括但不限于产品发布、订单处理等。 负责茶叶销售主管安排的茶叶销售任务，包括客户关系维护、销售策略的执行等。 任职要求： 1. 年龄18—60周岁，不限学历，不限男女。 2. 宝妈，大学生，小白都可以，公司将提供相关培训。 3. 熟练掌握电脑操作，包括但不限于互联网销售、社交媒体管理等。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成销售任务。 薪资福利： 1. 底薪5000-16000加抽成。 2. 上班时间：上午9:30-11:30，下午13:30-17:00，每星期工作6天，休息1天。 3. 享受法定节假日带薪休假。

工作职责： 1. 负责装配式预制构件生产车间的日常运营组织，统筹人员安排、设备调配与物料运转，确保生产计划顺利实施。 2. 推动生产流程的规范化建设，优化各工序协同效率，提高构件产出效率与质量水平，控制生产成本。 3. 严格执行质量管理机制，监督各生产环节工艺标准执行情况，牵头开展质量问题诊断与改进措施落实。 4. 落实车间安全管理体系，定期组织安全教育及风险排查，保障生产作业全过程安全无事故。 5. 对接技术、质检、物流等相关团队，协同推进构件按期交付至施工现场。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、建筑工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上装配式预制构件生产或建筑工业化车间管理经验，了解PC构件制造流程及设备操作。 3. 具有较强的现场问题应对能力，能及时处理生产异常并推动问题闭环解决。 4. 熟悉质量管控方法（如QC七大手法）和安全生产管理要求，持有相关资格证书者优先。 5. 具备优秀的团队管理与沟通协作能力，能够有效带领车间人员完成生产任务目标。

岗位职责： 1. 负责铜电解车间的日常生产运作及人员调度安排 2. 保障生产流程满足工艺标准，确保产品品质稳定达标 3. 监控生产设备运行状态，及时排查并解决设备异常问题 4. 优化生产成本控制，持续提升生产作业效率 5. 落实车间安全管理制度，保障生产过程安全有序 岗位要求： 1. 具有铜电解或相关领域5年以上工作经历 2. 精通铜电解生产工艺及设备操作流程 3. 具备较强的组织协调能力和团队沟通技巧 4. 持有行业相关资格证书者予以优先考虑 5. 掌握基本的安全管理与质量管控知识 上班地点

【招聘职位】 SMT贴片主管 【工作地点】 临川高新科技产业园6栋/26栋 【招聘人数】 1人 【岗位职责】 1.负责SMT生产线日常管理，确保生产计划按时完成 2.监督贴片机、回流焊等设备正常运行，处理常见故障 3.管控产品质量，降低不良率 4.合理安排人员分工，提升生产效率 5.负责新员工上岗培训及现场指导 【任职要求】 25-45岁 2.有SMT贴片管理工作经验，熟悉贴片机操作 3.懂生产工艺流程，能独立处理产线异常 4.有团队管理经验，责任心强，能适应加班 【薪资待遇】 薪资面议（根据能力定薪） 月休2天，提供住宿，缴纳五险 【联系方式】 廖女士

主要负责员工考勤及产能报表

工作职责： 分配至各部门及工段进行学习、实习与实践，三个月后结合专业背景与实际表现定岗。 要求： ①性别不限，专业不限，大专及以上学历，应届生均可，熟练掌握办公软件操作； ②具有良好的协作意识，工作认真负责，吃苦耐劳，积极进取，富有责任心； ③愿意深入基层岗位锻炼，热爱制造领域，立志在制造业中成长为各岗位核心骨干人才。

数控车床、加工中心全面控制、协调车间的人员管理及各项工作

具备从事化工新材料制备，高纯氧化铝、无机粘结剂、无机阻燃剂、铝基复合轻质材料等研发方面的专业技术能力。 【岗位职责】 1. 主持完成各项铝系列产品的研究和小试； 2. 负责小试完成后的成果转化和产品检测、标准的制定； 3. 协助生产部做好中试和工业化放大的现场检测、工艺指导； 4. 负责本岗位的操作安全和研发台账记录； 5. 做好月报总结和员工培训工作； 6. 做好研发部其他的相关工作。 【岗位要求】 1. 硕士以上学历，年龄40岁以上； 2. 有氯化铝、氢氧化铝无机粉体生产、研究检测经验； 3. 有各种无机胶生产、研发检测经验； 4. 有粉体轻质材料生产研发检测经验等； 5. 能适应杭州/金溪两地来回办公。

有工业污水处理厂厂长经验，水处理工作经验10年以上。

岗位职责： 1、配合厂务主管建立厂务设备维护保养管理制度，完善厂务系统各岗位的标准作业流程； 2、编制并落实厂务设备的维保计划，涵盖气体、电力、空调、纯水、废水处理等系统的日常维护与保养工作； 3、组织开展对厂务技术员的技能培训，指导相关人员依据作业文件规范执行安全操作； 4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常问题时，及时向上级反馈，并协同制定解决方案； 5、推进厂务区域6S管理的实施与落实，保障现场运作有序、规范无差错； 6、制定厂务设备应急处理预案，并定期组织演练以提升突发事件应对能力； 7、负责厂务相关文件资料的整理、归档及档案管理工作； 8、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上厂务运营经验，有光伏、光电、LED行业背景者优先，机电一体化、电力系统、自动化等相关专业更佳； 2、熟练掌握厂务设备维修技术，具备编制操作规程、培训和指导他人作业的能力； 3、具备处理厂务设备突发状况的实战经验，能有效组织人员快速排除故障与隐患； 4、熟悉ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、SA8000等管理体系的相关要求； 5、具备较强的执行力、责任意识、保密观念以及良好的团队协作精神。