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坐着.上班环境好不是流水线[一]、工厂长期工(小时工)待遇:1、小时工:28/小时，包吃住;月综合工资4000-7000元/月，小时工工资高低取决于个人加班多少2、由于现在是旺季,加班比较多.不限制加班，下班，加班自由;只要你愿意加班;自愿选择择短期或者长期做。[二]、工厂订单增加，增加产线.特面向社会大量招聘:[招聘岗位]-公司目前主要生产电子产品，操.作工、普工、组装、测试、包装，包括品检;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐着作业、不穿无尘服(所有岗位统一面试)[三]工厂招工要求:1、男女不限，不限学历，不限经验。16岁--55岁。2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训。[四]包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(独，立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、免费WIFI2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、休假:员工享受法定节假日。婚假、丧假、产假、带薪年假15天

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——因厂区订单多、现阶段新员工到我们厂区入职比较多正式工：底薪+补贴+加班+优秀员工奖工厂可以接受：长期工，有长白班岗位,包吃提供住,无需工作经验薪资待遇：1、正式工：6500一8000元/月小时工23到26一小时2、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一330个工时，自愿选择3、每周五可以预支500元生活费，结余工资10号正常发放。辞工只需提前7--10天，小时工可以选择短期或者长期做。’4、工作时间：每周5天8小时制，之外算加班，平时加班1.5倍，周六日2倍，节假日3倍。6、薪资发放：每个月10号准时发放，7、包吃包住，有五险一金，能力好，晋升快，年底双薪，年终奖金视位8，主做电脑、手机组装检验检测打包仓库贴标签工作简单轻松。

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以下是手机配件厂常见职位的描述：一、生产操作员岗位职责：1. 按照生产工艺要求，进行手机配件的组装、测试、包装等操作。2. 严格遵守操作规程，确保生产过程安全、高效、稳定。3. 对生产设备进行日常维护和保养，及时报告设备故障。4. 负责工作区域的5S管理，保持工作环境整洁有序。5. 完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：1. 初中及以上学历，有电子厂工作经验者优先。2. 具备一定的手工操作能力和学习能力。3. 工作认真负责，细心谨慎，有良好的团队合作精神。4. 能够适应加班和倒班工作安排。二、质检员岗位职责：1. 对手机配件进行质量检验，确保产品符合质量标准。2. 制定和执行质量检验计划，记录检验结果。3. 对不合格产品进行标识、隔离和报告，协助相关部门进行处理。4. 参与质量问题的分析和解决，提出改进建议。5. 负责检验设备的维护和保养。任职要求：1. 高中及以上学历，有质检工作经验者优先。2. 熟悉手机配件的质量标准和检验方法。3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。4. 工作认真负责，细心谨慎，有较强的质量意识。三、仓库管理员岗位职责：1. 负责手机配件的入库、出库管理，确保库存准确无误。2. 对仓库物资进行分类、整理和保管，保持仓库整洁有序。3. 定期进行库存盘点，及时报告库存差异。4. 负责仓库的安全管理，做好防火、防潮、防盗等工作。5. 配合生产部门和销售部门，及时提供所需的配件。任职要求：1. 高中及以上学历，有仓库管理经验者优先。2. 熟悉仓库管理流程，具备良好的组织协调能力。3. 工作认真负责，细心谨慎，有良好的团队合作精神。4. 熟练使用办公软件和仓库管理系统。四、设备维修工岗位职责：1. 负责手机配件生产设备的维修和保养，确保设备正常运行。2. 制定设备维修计划，定期对设备进行检查和维护。3. 及时处理设备故障，减少设备停机时间。4. 负责设备配件的采购和管理。5. 对设备操作人员进行培训，提高设备操作水平。任职要求：1. 中专及以上学历，有设备维修经验者优先。2. 具备机械、电气等方面的专业知识和技能。3. 工作认真负责，细心谨慎，有良好的团队合作精神。4. 具备较强的问题解决能力和应急处理能力。五、生产主管岗位职责：1. 负责手机配件生产车间的日常管理工作，确保生产任务按时完成。2. 制定生产计划，合理安排生产资源，提高生产效率。3. 监督生产过程，确保产品质量符合标准。4. 负责生产人员的培训和管理，提高员工素质和工作效率。5. 与其他部门协调配合，解决生产过程中的问题。任职要求：1. 大专及以上学历，有生产管理经验者优先。2. 熟悉手机配件生产工艺和流程，具备良好的组织协调能力。3. 有较强的团队管理能力和沟通能力。4. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力。

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