
绘图员,设计员
3000-4000元/月
装修设计师经验不限中专/中技勘察出图,简单业务。多重参照。现场办公远程办公普通住宅周末双休AutoCADPS独立完成施工图
Te老小区旧改工程设计勘察绘图
室内设计师
6000-16000元/月
装修设计师经验不限大专现场办公展厅普通住宅酒店餐厅运动空间五险带薪假期年终奖周末双休AI3Ds MAXAutoCADSketchUpPS熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,包括平面布局、效果图表现及施工图深化;
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议,完成从概念到落地的全流程服务;
3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案高质量实施;
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度;
5. 持续关注设计趋势与工艺标准,优化设计方法并积累可复用的案例资源。
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等);
2.有装修/室内设计相关工作经验,经验要求:不限;
3. 最低学历:不限;
4. 工作地点:待补充;
5.具备责任心、沟通力与团队协作意识,能适应阶段性项目节奏。
圣都-设计师
1-1.5万元/月
装修设计师3-5年大专现场办公别墅复式普通住宅五险一金带薪假期酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档工作
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)
2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作
3.具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性及施工规范
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识
5.学历不限,有成功案例或作品集者优先
储备管理人才
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专团队管理 创业经验
【岗位职责】
本岗位属于准管理方向,主要承担运营团队的管理工作,保障公司运营高效顺畅。负责团队组建及人员培训,参与商务沟通与谈判。管理层享有团队绩效提成,整体收入较高,晋升通道开放,发展空间广阔。
【任职要求】
具备3-5年相关工作经验,年龄25-45岁为宜,沟通表达能力强,具有良好的团队协作能力与商务谈判能力;有团队搭建经历者优先,具备主人翁精神,能够将工作视为自身事业投入;责任心强,具备较强的保密意识。
【薪资待遇】
月收入10k—20K及以上,早9晚6,午休2小时,单休,无需加班
【福利待遇】
每月组织团建活动、生日会及节日福利
享受超长带薪春节假期,定期提供下午茶
安排专业技能培训与个人成长规划
拥有明确的晋升路径与无上限收入潜力
全案软装设计师
9000-15000元/月
装修/室内设计3-5年大专全案设计效果图设计家装设计别墅住宅建筑酷家乐SketchUp
核心能力:审美、方案设计、营销签单、服务落地,欢迎四项技能兼备的优秀设计师加入。应聘时请附上个人简历及140平以上大平层或别墅类作品集,勿投刚需户型与工装项目案例,感谢配合。
岗位职责:
1、独立完成软装设计方案并进行提案汇报;
2、向客户讲解设计思路,专业回应客户需求与疑问;
3、依据最终方案编制物品清单,并跟进下单与生产流程;
4、统筹项目进场、验收、记录、现场摆场等落地执行工作。
任职要求:
1、年龄28-35岁,形象良好,气质佳,审美水平高,特别优秀者可放宽至40岁以内,性别不限,需具备家装设计或艺术类相关专业本科及以上学历(能力突出者可放宽至大专);
2、具备独立设计能力,熟练掌握多种设计风格,拥有多个成熟落地案例;
3、须有3年以上高端住宅软装全案设计及落地经验,具备一定硬装微调经验,经验不足者请谨慎投递;
4、思维活跃,色彩感知力强,工作细心有序,具备良好的沟通与协调能力。
核心能力:审美、设计、营销签单、落地执行,欢迎兼具四维能力的优质设计师加入。
福利待遇:无责任底薪4000-10000元+设计费+全案提成,订单充足,平均单值30万,项目节奏高效,入职初期综合收入1万-1.5万,一年以上设计师平均月入2-3万,在职优秀设计师年薪可达60-80万,具体薪酬根据面试评估确定,试用期即缴纳社保,加班可报销打车费用。
家居空间设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年学历不限熟悉施工工艺现场办公SketchUp独立完成施工图普通住宅AutoCAD小户型独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料
【职位描述】:
1. 负责客户接待工作,依据客户需求提供专业化的设计方案与服务;
2. 陪同客户进行房屋测量,完成工程预算编制,参与商务沟通并推动签约达成;
3. 定期参与专业技能培训及业务能力考核,持续提升专业水平;
4. 主动配合公司各职能部门协作,保障整体工作高效有序推进。
【任职资格】:
1. 具备两年以上家庭装修设计工作经验,对设计岗位保持高度热情与投入;
2. 具有良好的团队意识、责任心强,能吃苦耐劳,抗压能力强,敢于迎接挑战;
3. 熟悉家装设计全流程,可独立完成客户洽谈,了解施工工艺及相关流程;
薪资待遇:无责任底薪+高比例提成+高新区社保+签单奖金,充足案源支持设计师成长,(月综合收入一万五以上,采用阶梯式提成机制)。
欢迎优秀助理晋升设计师!!!
欢迎优秀助理晋升设计师!!!
欢迎优秀助理晋升设计师!!!
研发工程师(硕士)
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士IGBT晶闸管DSPFPGA
工作职责:
工作地点:成都、德阳就近分配~
薪资待遇面议,挑战高薪,职等你来~~
工作职责:
承担公司射频产品、电源产品及功率控制产品的研发与设计任务
任职资格:
1、硕士研究生学历,电磁场与微波、电气工程、电子信息等相关电学专业;
2、硕士期间具备相关产品研究背景者优先
主创设计师
2.5-3万元/月
装修/室内设计5-10年本科别墅五险一金现场办公普通住宅复式月休四天
岗位职责:
1. 与客户深入交流,明确其装修需求及预算范围,提供专业设计指导与定制化解决方案;
2. 结合客户实际需要,完成空间布局、色调规划、材质甄选等室内设计任务,并输出完整的设计方案;
3. 协同公司交付团队、供应链及其他协作部门,确保设计方案的精准落地与执行;
4. 参与前端产品研发项目,为产品经理提供一线实践支持,助力产品能力的实际转化;
5. 持续追踪家装领域最新设计动态与流行趋势,不断提升专业素养与创意能力;
岗位要求:
1. 统招本科毕业,具备6年以上室内设计相关工作经验,有知名家装企业或独立设计工作室背景者优先;
2. 精通当前主流家装风格特征,能准确选型并有机融合至设计方案中;
3. 具备良好形象气质与审美能力,可独立完成客户需求分析、方案制定及最终签单;
4. 自我驱动力强,态度积极,拥有出色的沟通技巧、团队协作精神及服务意识。
负责简单装修设计绘图
3000-7000元/月
装修设计师1年以下大专现场办公办公室商铺普通住宅酒店运动空间周末单休AIAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5.配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例包装与展示
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,有责任心,能适应阶段性项目节奏
5.有独立完成中小型项目经验者优先
家装设计师
5000-20000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公别墅小户型普通住宅3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5. 按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报及资料归档工作
任职要求:
1.学历不限,室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先
2. 设计经验不限,具备优秀审美能力与空间塑造能力者欢迎投递
3.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
4.具备良好的沟通表达与客户服务意识,责任心强,有团队协作精神
5.热爱设计行业,关注家居趋势,能适应适度出差及项目节奏
电子厂全坐班长白班不熬夜包吃包住
6000-8000元/月
组装工包住包吃保险餐补6-10人月结可带手机包吃住无纹身熟悉26个字母
1、每月8号发工资;
2、免费提供吃住;
3、岗位要求:不限学历!不限经验!有长白班!!!
一一一岗位/待遇一一一
主要招聘:20-24一个小时
包装:6000 以上(200一天)
标签:6000以上(200一天)
测试:6500以上(210一天)
质检:7000以上(220一天)
数控:8000以上(230一天)
仓管:6000以上(220一天)
组装:7200以上(220一天)
扫码:6000以上(200一天)
分拣:6000以上(210一天)
物料:6000以上(210一天)
搬运:8000以上(240一天)
1、短期工:200-240元/天。
2、长期工:6000-7500/月(保底7000以上,另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金),。
3、工作时间:早上8:00~12:00,下午13:0~17:00、加班18;00~20:00月休4天,节假日正常休。
全程免费招聘,每月8号发工资,直接打入本人银行卡内。
4、住宿及吃食:当天面试,当天安排住宿;公司设有员工餐厅,电梯公寓4人间,卫生间,热水器,空调电视洗衣机。
哈密【中车叶片厂急招普工/叉车】月薪1W+工资有国家监管系统可放心 工作长期稳定
8000-10000元/月
叶片厂保险餐补社保加班补贴五险包住20人以上月结
工作地点:哈密
招聘要求:年龄23-43周岁,叉车工40岁以下,无犯罪记录
工资福利待遇:试用期工资6500-8000
转正后 月工资8000—10000元,多劳多得
工资发放时间:每25日发放上个月工资
食宿:公司提供就餐(有清真餐),每月餐补750元,免费住宿
工作简单,非流水线工作
室内设计助理
5000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专室内设计AutoCADPSSketchUp
岗位职责:
1、依据设计师提出的设计理念与整体方向,配合完成项目方案的深化设计;
2、运用专业设计软件开展创意构思、图纸绘制及版面排版等相关工作;
3、协助管理设计文件的整理与版本更新,协同其他部门提供必要的设计支持;
4、负责设计资料的归档与汇总,持续维护设计资源库的完整性;
任职要求:
1、建筑学、室内设计等相关专业背景,有样板房、售楼处、酒店、会所类项目经验者优先;
2、精通CAD、PS、SU、PPT等设计相关软件操作;
3、具备创新意识,拥有良好的美学感知力与设计表现力,能准确理解并落实设计师意图,高效推进工作任务;
4、具备良好的沟通协作能力与团队精神,责任心强,同时具有较强的学习能力与主动进取意识。
室内设计策划师
9000-11000元/月
装修/室内设计3-5年大专工装设计硬装设计居住建筑展厅建筑商业建筑CADPS
岗位要求:
1、艺术设计、室内设计或相关专业背景
2、具备独立承担小型项目的能力,同时能协助主创完成大型综合性项目的平面布局与方案创作
3、具有良好的美术功底和审美素养
4、具备基本的方案汇报能力及团队协作意识
5、沟通表达出色,思维条理清晰,执行高效,适应高强度工作节奏
6、了解室内装饰领域的常用材料与施工工艺,有现场施工配合经历者更佳
任职条件:
熟练掌握SU、D5、CAD、PS、Enscape等设计相关软件
具备3年以上室内设计领域工作经验
有酒店、售楼处、样板间等项目设计经验者优先考虑
室内设计平面设计
5000-10000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公休闲娱乐办公室商铺小户型普通住宅周末单休AutoCAD独立完成效果图独立完成施工图
室内设计量房平面设计
室内设计助理设计师
6000-12000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限家装设计居住建筑助理
熟练掌握设计软件操作,具备现场量房能力,协助设计师完成前期意向客户的沟通与跟进,参与客户邀约,配合设计师进行面谈交流,深化设计方案细节,助力签约达成。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理成本管理质量管理钣金工艺装配工艺涂装工艺ISO9001
工作职责
全面主导金属门(装甲门、铸铝门、非标门等)生产全过程管理,编制并落实生产排程,确保产品准时交付。
持续改进制造工艺与作业流程,控制生产成本,提高产线效率与产品质量合格率。
统筹管理生产团队,推行标准化操作规范,落实安全作业与质量管理体系。
联动供应链、技术等相关职能,及时解决生产中出现的技术难点与资源调配问题。
任职要求
高中或以上学历,具有金属门领域生产管理相关工作经验。
掌握装甲门、铸铝门等产品的完整生产工艺流程,熟知生产技术要点与品控标准。
具备2年以上厂长/副厂长/生产经理类岗位经验,可独立组织和管理生产团队。
具备良好的抗压性与现场应变能力,能有效处理多变的生产突发状况。
生产运营储备岗(营运专员)-射洪
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
职位描述:
一、工作内容
1、负责经营类文件的接收、发送及分类归档管理;
2、日常运营数据报表的汇总、整理与及时上报;
3、扎实落实质量信誉考核相关工作,保障企业维持“AAA”级标准,杜绝重大旅客服务投诉事件,并高效处理各类服务质量投诉反馈;
4、保持与行业主管单位的良好对接,按要求准时提交所需材料;
5、规范管理各级管理部门文件、参营单位申报资料,以及车辆和驾乘人员相关信息档案;
6、每月整理参营单位清洁检查、安全检查、班次异常处罚及结算报表;
7、向道路运输协会定期报送周报,以及黄金周、春运期间专项资料;
8、汇总经营科各科室员工月度绩效考核结果;
9、办理班线票价、运行里程、车型配置、停靠站点的新设或调整事项,参与新线路实地调研;
10、核查车站参营合同执行情况及班次变动落实状况;
11、协同办公室、安全科、直属公司推进其他运营管理事务,落实上级交办的临时工作任务。
任职要求:
1、211&985院校本科或硕士学历,有意愿在交通运输领域深耕发展;
2、具备良好的语言表达与沟通协调能力,敏锐的观察能力,善于分析并解决实际问题,富有开拓意识,学习与创新能力突出;
3、职业规划明确,具备强烈的自我驱动力与进取精神,责任心强,工作积极投入;
4、具有良好的团队协作意识,执行力高,能适应高强度工作压力。
生产销售内勤
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结5-10年高中
岗位职责:
1.负责生产与销售相关内勤事务,如文件归档、信息录入等日常支持工作。
2.配合主管完成生产计划的制定及跟进落实。
3.对接各职能部门,做好沟通衔接,保障生产流程有序推进。
任职要求:
1.具备良好的人际沟通能力及团队协作意识。
2.熟练操作常用办公软件,能高效处理文档与数据信息。
3.工作认真负责,具备较强的主动性和责任心。
客诉处理工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科客诉工程师 CQE
工作范围:
1、构建并持续更新客户档案与信息数据库,确保客户资料及联络路径的完整准确;
2、整理客户在产品规格、交付安排及服务需求等方面的个性化要求,形成明细清单并跟踪执行;
3、协调客户对标样品、标准样件及相关技术资料的提供,保障技术衔接高效顺畅;
4、负责质量返工品的接收登记、过程追踪及返还处理,实现全流程闭环管控;
5、建立客户质量问题记录台账,推动整改措施有效实施并完成闭环验证;
6、保持客户沟通渠道畅通,及时响应并提供必要的专业技术支持;
7、参与客户召开的质量专题会议,准备相关材料并进行有效反馈与交流;
8、审核及修订客户质量协议条款,并就具体内容开展充分沟通确认;
9、牵头应对成品出货异常情况,组织分析原因并推动改进与预防措施落地。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料、化学、质量管理或相关专业背景;
2、具有2年以上制造业质量管控或客户服务岗位经验,熟悉锂电材料(特别是正极材料)、新能源或化工领域者优先考虑;
3、掌握IATF16949质量管理体系要求,熟练运用SPC、FMEA、8D等核心质量工具;
4、具备数据分析与统计能力,能够推动改善项目有效执行;
5、拥有良好的跨部门协作能力,可协同生产、技术等团队联合解决客户问题;
6、思维缜密,逻辑性强,具备较强的抗压性与团队合作意识。
储备干部-周末双休-提供住宿
7000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专政府客户院校客户面销/陌拜
岗位职责:
1. 专业知识与营销能力提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以更高效地开展销售工作。
2. 客户联络与拓展:通过多样化方式与客户建立联系,积极开拓新客户资源,同时做好现有客户的持续维护。
3. 销售管理支持:协助推进公司销售管理项目的规划、组织、执行与监督,深入掌握销售运作流程与管理体系。
4. 熟悉产品服务内容:全面掌握公司所提供的产品与服务信息,确保能精准传递产品核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,提升客户对接、需求挖掘与问题解决能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,医学、管理、市场营销类专业优先考虑,年龄20-30岁。
2、具备良好的沟通表达能力,逻辑分析能力强,善于思考并有效解决实际问题。
3、富有进取心,具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能积极配合市场部经理完成团队运营及营销任务,乐于接受新知识。
职位福利:周末双休、五险、提供住宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游
薪资构成:底薪+提成+奖金
工作区域:四川省内
工艺技术部副部长/部长
2.5-4万元/月
厂长/主管10年以上大专工程机械研发
岗位职责:
一、设备安装管理
- 统筹本部门人员的日常工作安排,实施监督与绩效考核,确保各项任务高效有序推进。
- 组织编制并审核设备相关技术文件,主导阀门、管件等物资的采购申请,结合公司生产工艺特点,合理控制建设投入,保障所购物资满足生产及安装实际需求。
- 主导解决重点设备安装过程中的关键技术问题,整合内外部资源,推动安装作业顺利实施。
- 审核重大设备安装技术方案,并对常规设备安装方案进行把关,确保方案具备科学性、可操作性及安全保障。
- 复核现场工程量变更签证内容,确认进度款支付事项并签署意见,按程序提交至工程中心领导审批,确保流程规范、数据真实准确。
二、人员管理
- 根据部门工作目标、管理需要及现有人员结构,提出切实可行的人力配置计划,保障团队人员配备充足。
- 统一协调工程各专业技术人员的任务分配,促进各工种之间的协作配合,优化人力资源使用效率,提升整体工作效能。
三、质量管理
- 组织并参与设备安装各工序的质量验收,严格执行验收标准,确保施工质量符合技术规范要求。
- 全程跟踪安装过程中的质量状况,及时发现并消除质量隐患,针对重大质量问题迅速组织处置,防止事态扩大。
四、进度管理
- 按照既定时间节点管控各分项设备安装进度,协调督促施工单位按时推进,及时向上级主管反馈工程进展及存在问题。
- 依据合同工期严格控制主要设备安装节奏,强化与施工方的沟通联动,推动进度计划落地执行,确保项目如期交付,并同步汇报施工进展及难点情况。
五、安全环保管理
- 组织开展设备安装现场的定期、专项及日常安全检查,识别安全隐患,督促责任单位整改闭环,预防安全事故发生。
- 监督合作单位落实安全培训措施,核查其文明施工执行情况,规范现场作业行为,保障施工安全与环境合规。
任职要求:
大专及以上学历,机械、电气或设备类相关专业
具备本行业10年以上工作经验,掌握相关专业技术知识与实践积累
熟悉铜箔行业生产工艺流程及设备选型相关内容
熟练操作CAD及Office等常用办公软件
具备较强的组织协调、沟通表达、计划制定与过程控制能力
持有中级及以上技术职称
身体健康,能够胜任施工现场的工作环境与强度要求
橡胶配方研发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科橡胶配方橡胶工艺
岗位内容:
1. 参与橡胶类产品从研发到生产及售后支持的全流程工作。
2. 推进工艺流程优化与品质管控,提升产品性能与使用稳定性。
3. 研判客户实际需求,并制定相应的技术解决方案。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、机械、材料等相关专业背景。
2. 熟悉橡胶制管路系统的市场动态及客户应用场景。
3. 掌握ISO9001、TS16949等质量管理体系标准。
4. 具备较强的分析判断能力及良好的团队协作意识。
5. 优秀的沟通协调技巧和客户服务导向思维。
注塑班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年高中团队管理
注塑调试
岗位职责:处理注塑过程中遇到的技术问题
任职要求:具备5年以上相关工作经验
栏目概述
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