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招聘装卸工，年龄22到40岁 工资面议，惠济区本地人

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荥阳庙王路北边东大村金寨招聘1名打磨工，工作内容简单易操作。要求年龄在20至55岁之间，身体健康。劳务报酬为140元/9小时，提供工作餐，薪资日结。有意者可报名。

招工：郑州火车站西广场附近建筑工地，招消防水电安装工人两名，年龄18-55岁，身体健康，服从管理，吃苦耐劳的联系微信同号。小工或者中工，工资月结，非诚勿扰

郑州登封找批墙老师1人，一天300元，

招聘长期批墙师傅，要求干活实在。工作地点在登封，薪资为一天300元。

新郑五里口招聘熟练的二保焊师傅和下料小工各一名。有意者可私聊报名。

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明天快递分拣日结150左右，8-8装车日结170左右，白夜班都要能来的联系

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邻居们，上午有没有想做小时工的？7点上班

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黑豹物流园在河南郑州招聘长期卸车工，要求应聘者具备分货、叉车操作和托盘码放技能。

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薪资：面议 【岗位职责】 1. 依托自身现有行业资源，开发区域冷藏车队、个体车主、中小物流承运商，独立完成商务洽谈、合作协议谈判及签约落地，搭建稳定冷链运力池，按期达成运力拓展、线路发车等经营业绩指标，快速落地业务产出； 2. 统筹存量合作车队全生命周期维护，定期线下上门走访维护客情，挖掘车队增购车辆、新增运输线路合作需求，降低承运商流失率； 3. 建立标准化承运商准入审核机制，核查车辆营运资质、保险、温控设备等全套资料，完成车队档案分级分类管理； 4. 承运商全周期维护：定期线下走访合作物流老板、车队，维护客情关系，挖掘增租车辆、新增线路合作需求，及时处理突发问题； 5. 运营数据复盘：按月统计运力开发、车辆资产、司机管理、租金回收等数据，制作运营报表，向上级汇报业务进度、回款情况、资产现状及市场优化建议； 6. 协同内部财务、调度等部门，完成对账、车辆调配、资产盘点等工作，落实领导安排的其他运力、资产管理相关专项工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，物流管理、交通运输相关专业优先； 2. 5年及以上冷链干线物流实操经验，具备下游承运商开发、车队、线上平台运营管理完整工作经历； 3. 手握丰富行业资源，长期对接大量中小物流老板、冷藏车队、个体车主，渠道成熟，可快速开发客户、落地业务产出； 4. 熟悉冷链运输规范、线上货运平台操作，擅长对接调度、统筹下游车队与司机协同作业； 5. 具备商务谈判、客户管理、多方协调能力，能独立处理各类运输运营突发问题，抗压能力强； 6. 熟练使用Office办公软件，可独立搭建客户、运力数据台账，输出运营分析报表； 7. 可常态化外勤拜访下游客户，沟通统筹能力突出，目标感强。