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汽车维修师傅，工资5000-8500，要求5年以上维修经验，有豪华车维修，包吃包住。

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汽车维修中工 有汽车维修3年或3年以上工作经验者优先 薪资福利:工资（4000 - 10000）另外有提成 招工人数:多名 只要你勤奋努力，月入过万不是梦！股东、分店老板也不是没有可能！ 工作地址:高安市惠恩大酒店旁

岗位名称：汽修专业教师（招聘2人）;汽车专业教师;教师岗位。 岗位要求：1. 全日制大专及以上学历，汽车相关专业毕业；能教授汽修及新能源汽车课程；有高级技工证书优先。2. 具有至少五年的行业从业经验或相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：月薪范围在3000至8000元之间。上午工作时段为八点半至十二点，下午工作时段为下午两点半至四点三十。提供试用期为期六个月的工作合同。

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招罐车维修，主要补胎 换胎。会电焊

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10.5小时320一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9500，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可

精轶汽修，应聘岗位 ：机修师傅 10000以上交五险，钣金师傅10000以上交五险，店内接待员 8000以上交五险，美容师傅8000以上交五险，有需要联系，唐先林：上海松江区车墩镇车泾路99号。

汽车玻璃安装工 招工人数:数名

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滨海4S店需要个做底的，大概两周，包午餐，住宿，有意联系

招聘机修工一名5000到7000左右工资 有意者电话联系

石涌堤摩讯长白班17元 宿舍住六人 员工统一17元 五厂上下挂长白班，男女不限 四厂长白班，连班，补10人 四厂焊接补两个，长白班，能接受站班，管理不严 每个星期二四发水果，伙食超好 ，不认识字的不收 见单结帐人走帐清 企业提供包吃住 伙食好，厂吃厂住包三餐 年龄要求:18-45岁 生产医疗设备，主要岗位打螺丝，打胶，组装，擦外观，看外观 面试要求：复印件一张，相片两张，需要本人原件，纹身只要能盖得住就行，染发不能太夸张 培训要求：，辞职需提前七天，5天以上有工时，500块钱，，， 接人时间:下一点半。

岗位职责：1.负责工件表面打磨、抛光及修整，确保符合工艺质量标准和客户验收要求2. 按照作业指导书规范操作打磨设备（如角磨机、砂带机、气动打磨工具等），做好日常点检与基础维护 3.配合质检人员完成首件检验及过程巡检，及时反馈并处理打磨异常问题 4.保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求，安全规范佩戴防护用品（防尘口罩、护目镜、耳塞等）5. 协同班组长完成生产计划任务，服从车间统一调度与临时工作安排 任职要求：1. 年龄18–45周岁，身体健康，无职业禁忌症，能适应站立作业及一定体力劳动 2.工作经验不限，有机械制造、五金加工、家具或钣金行业打磨经验者优先3. 具备基本识图能力，理解简单工艺图纸及打磨工序要求 4.责任心强，注重细节，具备良好的质量意识和团队协作精神 5. 最低学历不限，能遵守厂纪厂规，接受岗前技能培训

1、参与研发项目技术方案的评审工作，评估设备研发与制造过程中的工艺可行性，向项目负责人提供专业建议，确保各零部件具备良好的可制造性与可装配性。 2、依据产品图纸及相关技术要求，制定科学合理的加工工艺方案，涵盖加工设备选型、加工余量设定、工艺参数确定、工装夹具设计及刀具选用等内容，提升生产效率与产品品质。 3、编制完整的工艺技术文件，包括工艺流程图、工艺图纸、工艺卡片和作业指导书等，为生产现场提供清晰、准确的操作依据，保障文件内容的规范性与完整性。 4、深入生产一线，掌握实际生产动态，及时识别并解决工艺执行中出现的技术问题，协同生产、质量等部门推进生产任务顺利实施，确保产品质量稳定可控；根据现场反馈，动态优化和更新工艺文件，保障零部件加工精度。 5、基于工艺设计方案与流程安排，开展工艺成本核算工作，为采购与财务部门提供数据支持，通过持续优化工艺降低制造成本，提出切实可行的成本管控措施。 6、持续推进现有工艺改进，依托技术创新手段，提升加工质量水平，压缩生产成本，增强生产效率。 7、配合公司标准化工程师，完成工艺技术成果的固化工作，参与工艺标准的起草、修订与完善。 任职要求 1、大专及以上学历，机械设计、机械制造类相关专业。 2、五年以上机械加工领域工作经验，具备独立组织并主导机械加工工艺流程制定的能力。 3、熟练使用二维、三维工业设计软件。 4、精通各类加工设备（如下料、钣金、焊接、抛光、粗车、精车、磨削、镗削、铣削、钻孔、装配等）的工作原理与操作技能，熟悉西门子、FANUC、广数、KND等主流数控系统；掌握常用金属材料的物理特性及热处理工艺（如正火、退火、淬火、调质、感应热处理），了解表面处理技术（如喷涂、镀层）的应用特点。 5、熟悉各类机械零部件的加工流程与工序分解方法，具备材料成本与工序成本（含工时、耗材、设备折旧等）核算能力。 6、能独立完成工装夹具及辅助工具的设计，具备编写加工与装配工艺文件、制定相关工艺规范的能力。 7、热爱本职工作，具备良好的职业素养、责任心强，工作严谨细致，技术上追求务实与创新。

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