诚聘仓储操作员 主要负责快件的拣货、打包，扫描建包等工作。 男女不限，民族不限，学历大专以上 要求：18-45岁，服从安排，吃苦耐劳，试岗半天，住宿舍需要政审） 待遇：转正之前15一小时，转正之后计件加补贴500.综合工资5000-5500左右（多劳多得） 工作时间:早10点-晚8点，中午休息一个小时。偶尔加班，月休4天 食宿：提供宿舍，八人间，有独立卫生间，有空调，10元一天，包水电，园区有食堂，餐标一个月550（三餐）

招聘：衣服分拣工普工工人若干 待遇：分拣工工资4000+，工人5000+.中午提供餐食 要求：手脚麻利，会说普通话（方便交流沟通）早九点晚六点半下班。中午休息半小时。工作区域有供暖帐篷。谢谢请招聘仔细看招聘信息。 工作地点：米东区人民庄子 联系电话：

废纸分拣打包

招聘岗位：分拣员 招聘要求：18-55岁，男女不限，身体健康，熟悉使用智能手机，主要对水果蔬菜进行分拣，打包，扫码，工作简单一看就会。工作时间晚23.00点～8点左右夜班 工资：工资第一个月3800第二月4000 工作地点：米东区西工村 联系电话

零食仓库复核人员招聘启事 公司主营休闲零食仓储配送业务，因业务拓展需要，现诚聘仓库复核人员若干名，具体要求如下： 岗位职责 1.负责零食订单出库前的货品复核，核对商品名称、规格、数量、保质期等信息，确保与订单一致。 2.检查零食包装完好度，杜绝破损、漏液、过期商品出库，保障货品品质。 3.做好复核记录，及时反馈库存异常、临期商品等情况，协助库管完成盘点工作。 4.维护复核区域的整洁有序，遵守仓库安全管理规定，配合团队完成日常仓储协作任务。 任职要求 1.年龄18-45周岁，高中及以上学历，有无仓储相关经验均可，有零食仓工作经验者优先。 2.细心负责，具备较强的数字敏感度，能快速识别零食品类与规格差异。 3.能适应仓库加班节奏，吃苦耐劳，手脚麻利，服从上级工作安排。 薪资福利 1.薪资结构：第一个月计时，一小时15，第二个月底薪+绩效奖金，综合月薪4000-6000元，多劳多得。 2，其他福利：免费住宿，提供免费工作餐，每周六休息。 工作地点 乌鲁木齐头屯河区安达物流 联系方式 联系人：李经理 联系电话：

找工人，帮忙打包发货，都在市场里面，到货卸货，汽车配件，不是很重找工人，小伙子

招聘岗位：分拣员 招聘：22-40岁，不，身体健康，熟悉使用智能手机，主要对水果蔬菜进行分拣，打包，扫码，工作简单一看就会。工作时间晚23点～8点左右 工资：底薪4000全勤500月共计4500千 ！ 工作地点：新市区三宫上六队 联系

[烟花]头区招聘长期工15名（最少干三个月） ​工作岗位：分拣员 ​工作内容：零食分拣 工作要求：18-50岁，男女不限，民族不限 ​工作时间：10点-8点半，每周六休息一天 ​薪资待遇：一个小时15元，工资月结 ​第二月转正后底薪计件工资 有住宿（6人间），中午管一顿饭（清餐） 能来的联系我报名 ​

从事库房收货、拣货发货以及库房整理

负责物流打包

乌鲁木齐清餐招聘: 服务员5名3800-4200 收银员2名3800-4200 传菜生5名3800-4500 配 菜4名3800-4500 寒假工6名 3000【要求能干完2月份】 联系电话: 【】 地 址:百万庄

乌鲁木齐市沙依巴克区招工地力工

乌鲁木齐市沙依巴克区招通风安装/维修，必须会合风管

招聘重卡司机，公司提供全新重卡，每趟500~600元，月入15000~20000元 【岗位职责】 1.负责指定线路的货物运输任务，安全准时是第一。 2.做好车辆的日常检查、基本维护和清洁。 3.严格遵守交通法规，确保人、车、货绝对安全。 4.配合公司完成货物交接及相关手续。 【任职要求】 1.持有效A2驾驶证，车技娴熟，有多年重卡驾驶经验。 2.无重大交通事故记录，最近连续3个记分周期内无记满12分记录。 3.身体健康，无基础性疾病。 4.优先考虑：服务意识强，沟通能力好，有良好的团队合作精神的长期合作伙伴。 上车地点：新疆五彩湾 工资周结。多劳多得，上不封顶！

乌鲁木齐 汉餐招聘（102团厂子） 炒锅2名 工资8500-9000 服务员2名 工资4200左右 配菜师5500-6000 每个月十五号按时发放 要求：人品好相貌端正，有灵活的沟通能力，有工作经验优先，联系电话（同步）

金东区金义菜鸟园招聘周期工，工期到2.13号，过年不回去也可以安排上班！！！ 岗位:装缷/叉车拉货/打包/发运。 上班:两班倒 年龄:18－45周岁。 试用期:7－10天。 装缷岗位试用期计时： 白班24元，夜班25元/时。 其他岗位试用期计时： 白班21元，夜班22元/时， 吃饭休息时间不计薪资。 春节留守补贴1500元，住宿补贴200元/月），月薪7000－10000元/月，夜班补贴20元/班。 [红包]包吃两餐、。 月休4天，，中途可借支。 。

明天齐河邮政夜班 够18就行 装卸155，分拣145， 中间有休息 年龄18到55，手机随便带（吸烟一定要去吸烟室），库房管理松全部小件 当天结算工资 5点40发车途径天齐庙，小树林，东转盘，308国道 报名电话同步 长期要人 自己到加油补 ~~~~~~~~~~~~~~~~ 工作时间:面议

1⃣咸阳安博物流多多买菜 岗位一：大仓分拣员 人员要求：18 到 45 周岁，男女不限。 工作内容：使用智能手机根据订单分拣果蔬生活百货，拉电牛或小板车。 薪资待遇：新人前 7 天保护期，保底工资 180 元，保护期结束计件工资+500 的饭补+300 全勤，平均月薪 7000 - 8000 元。 岗位二：大仓打托员 人员要求：18 到 50 周岁 工作内容：码放商品，缠膜，打托。 。 薪资待遇：新人前 7 天保护期，保底工资 180 元，保护期结束计件工资+500 元饭补+300 全勤，平均月薪 7000 - 8000 元。 岗位三：加工仓打包员 工作内容：蔬菜，水果称重，打包，贴标签。 薪资待遇：前五天保护期，150 元/天，后面计件工资+300 全勤。 （下班时间根据生产时间确定）。 以上岗位月休四天，每月 20 号发薪，打卡工资，提供住宿，吃饭自理，园区有餐厅！ 工作地址：沣西咸阳南咸户路安博物流园。 ➕ 工作时间:面议

饿了么（校园送）招聘 一：工作地点：哈尔滨市 南岗区 哈尔滨学院 1 招聘送餐员（20名），工资6000，奖金1000满勤200，要求年龄20岁到40岁之间 2 招聘外卖分拣员（10名）（20-40）岁，月薪3500 3 招聘分拣计时工18元每小时 联系电话 年后2月25上班

--- 5、肇庆大旺 新迪仓 岗位：退供收发 退供打包，都是计时岗 接人：

招聘：跟单助理 薪资：3.0K-8.0K 职位详情： 本公司现招聘跟单助理： ，一个好的平台很重要，在这里可以助力你的成长积累经验，用自己的实力证明自己的能力. 任职条件要求： 1、全程熟练应用办公软件，负责订单的细节、跟踪订单以及交货现场的整个过程，确保订单按期完成。 2、监控订单交货时间及安装售后过程中间发生的一切不可预测的问题，确保客户满意度。 3、与客户保持良好沟通，能独立完成对接及时作出合适相关调整，处理客户投诉，维护客户关系。 4、整理和归档相关文件，确保信息的准确度和完整性。 5、能吃苦，做事细心、学习能力强、有较强的团队合作精神、能承受一定工作压力，能随时出差，有一定的工作经验及较强的理解分析能力。 6、性格开朗，热情，积极进取，弹性工作，可稳定工作三年及以上，有设计经验和会开车者优先录用！ 一经录用具有：午餐补助、电话费补助、交通补助、工龄补助，假日补助！

新能源叶片生产普工（包吃住+月薪保底7000-12000元） 公司简介 我司为国内领先的新能源企业，专注于大型风力发电叶片研发与生产。现新厂区投产，面向社会诚聘生产普工，共同助力绿色能源发展！ 招聘岗位 质检员｜小部件｜温控 铺层｜灌注｜合模/脱膜等 （根据学历及工作经验分配岗位，零经验可培训上岗） 任职要求 1.年龄20-45周岁， 2.初中及以上学历，吃苦耐劳，适应倒班； 3.无经验者带薪培训，有制造业经验优先。 薪资福利 学习期8000元/月→熟练后8000-12000/月（保底）； 免费包三餐+免费住宿（水电均摊）； 两班倒（12小时制，含休息，实际工作8-10小时），半月轮班一次；

物流负责人 岗位职责： 负责新能源重卡车队的日常运营、调度与安全管理； 负责物流运输计划的制定、执行与成本优化； 负责运输项目对接、过程跟踪与客户关系维护； 负责车队司机的招聘、培训、考核及日常管理工作； 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 本科及以上学历，物流、运输等相关专业优先； 具备3年及以上物流或车队管理相关工作经验； 熟悉车辆调度、运输流程及安全管理规范； 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力； 能适应一定程度的出差及弹性工作安排。 薪资范围：8000-20000元/月

急招普工，吃苦耐劳，不允许来几天就不干！八钢里上班，工期一个月，有指吊证，行车证优先！

招聘物流发货统计员 岗位职责: 1. 负责物流相关数据的收集、整理与统计分析工作； 2. 协助完成物流报表的编制与更新，确保数据准确性和及时性； 3. 参与物流信息的录入与维护，支持日常运营需求； 4. 配合相关部门进行数据核对与基础性文书处理。 任职要求： 1. 具备基本的数据处理能力和逻辑思维； 2. 熟练使用办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具； 3. 工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通协调能力； 4. 有文职类或数据支持类工作经验者优先。 要求： 22-30岁 工资面议 联系电话：

招聘：车队队长 薪资：8.0K-10K 职位详情： 岗位职责 1. 负责工程类自卸车的全流程运营管理，依据施工进度与任务优先级制定车辆调度及司机排班计划，通过优化装卸货衔接、路线规划等提升台班运量与车辆利用率。 2.主导车队安全管理，落实“安全第一”原则，定期开展专项安全培训（含工地作业规范、盲区风险规避、右转必停等要求），每日核查车辆装载合规性（无超载、散落）及安全设备状况，处理交通事故并追溯整改。 3.统筹车辆维保管理，建立车辆维修档案，组织司机做好日常自查与定期保养，针对举升油缸等易损部件推动修复再利用，严控维修与配件成本，降低故障停运率。 4.对接工地甲方、装卸单位及外部监管部门，协调解决运输中的场地对接、倾倒点安排等问题，处理车辆故障、路线变更等突发状况，保障施工运输连续通畅。 任职要求 ? 资质：30-50岁，持有B2及以上驾驶证及货运类道路运输从业资格证，具备安全员证书者优先，无重大交通事故及犯罪记录。 ? 经验：5年以上自卸车驾驶经验，3年以上工程类车队管理经验，熟悉渣土/建材运输全流程及特种车辆管理法规，了解车辆基础维修知识。 ? 能力：具备精准调度与应急处理能力，能通过智能系统或优化流程提升效率；有成本控制意识，可通过维保优化、路线调整等降低运营成本；熟练使用办公软件及车队管理系统。 ? 素质：责任心强，具备工地现场沟通协调能力，能制定司机考核与激励机制；适应工程作业强度，可有效衔接内外部资源解决问题。

招普工，包装工。窿裔

任职资格： 1.需具备5-10年物流行业从业经历，其中3-5年从事物流管理相关工作，有国央企或九洲、振坤、天顺等大型物流企业背景者优先考虑。 2.熟悉物流全链条运作模式，掌握物流成本核算与管控手段，具备数据分析能力以实现成本优化，了解物流领域相关的政策法规及行业标准。 3.能围绕企业战略方向，制定中长期物流发展路径与实施规划，清晰界定物流业务的发展目标与推进策略。 4.具备组建高效物流团队的能力，科学配置人员，明确职责分工；拥有出色的组织引领能力，能有效激励成员，增强团队协作力与执行效能；重视员工成长与培养，搭建人才储备体系，支撑物流业务可持续运行。 5.对内可与运营、财务、安全等职能部门保持顺畅沟通，保障物流环节与企业内部流程高效协同；对外能与供应商、客户、第三方物流单位及政府机构建立稳定合作关系，妥善处理各项业务对接与突发事项。 6.能通过运输成本、作业效率等物流数据的分析，识别运营短板并提出改进方案；运用数据支持管理决策，提升资源利用效率。 具备强烈的责任意识和职业投入感，工作严谨细致；抗压能力强，能在动态复杂的物流环境中保持理性，妥善应对各类挑战；为人正直守信，严守企业商业秘密；恪守职业规范，具备优良的职业素养与行为准则。

岗位:共享单车摆放定点 1.具备良好的沟通能力和服务意识，35-50岁 2.能够熟练操作智能手机APP，快速定位车辆位置； 3.具有较强的问题解决能力迅速响应并处理突发事件 4.能适应灵活的工作时间，包括周末和节假日工作。根据工作能力，日薪160工资周结5.政审无问题 6.工作地址:乌鲁木齐市水磨沟区河马泉新疆大学博达校区!!（看清工作地址后再联系） 直接加微信:

岗位职责: 公司自有车辆40辆，需具备实操经验，无相关经历者不予考虑，工作态度端正，责任心强，能扛责任 1.负责车队日常运营统筹，保障所有车辆高效稳定运行； 2.统筹司机团队的管理与协调，推动整体作业效率提升； 3.定期开展车辆状况检测，确保各项指标符合公司规范要求； 4.主导车辆事故处理流程，确保问题快速妥善解决； 5.持续改进运营机制，提高车队运作效能与安全水平。 任职要求： 1.持有匹配的驾驶证件，具备扎实的驾驶操作能力； 2.了解车辆保养及管理流程，可完成常规性维护操作； 3.具备较强的团队组织能力与有效沟通协调技巧； 4.适应高强度工作节奏，拥有出色的应变与问题应对能力； 5.有同类行业从业背景者优先录用。