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1岗位：涂装、物流、叉车、焊装、板金 招聘年龄：18-38岁 薪资待遇:底薪2600到3000餐补+车补+夜班补贴+高温补贴+岗位津贴+加班费+焊装+津贴500，加班费平时18.96，周六周天25.28，法定37.5计算(国企宜宾最高工资) 综合收入7000 2新能源，电池电芯无经验也可快速上手，18/9元一个小时，包吃包住，宿舍在厂区，月工资6000左右 3长白班，手机的组装包装测试，坐班流水线

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科达利大量招募正式工小时工 正式工底薪2300计算20餐补10夜补超产奖加班费五险一金 综合收入6200～7500/月 小时工薪资18/h20餐补10夜补（含一元稳岗全勤奖）

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-年龄通常18-45岁，部分岗位可根据经验适当放宽，身体健康，能适应站立作业及两班倒。 -具备基础质量意识，能严格遵循作业标准，无相关经验可接受，企业会提供岗前培训。 -有团队协作意识，沟通顺畅，能及时反馈生产中的异常问题。 -部分特殊岗位（如焊工）需持有相应操作证书 -包吃包住，五险一金

宜宾凯翼汽车一、18-45岁， 二、薪资待遇：底薪2600-3500底薪十加班费十餐补十高温补贴十交通补贴，综合工资5500-8500。 1.5倍，周未加班2倍，节假日加班三倍），企业每个月20号发工资，可以预支生活费。 三、岗位：总装、涂装、焊装、冲压、物流、检验员、电工，（需要电工证）维修工钣金工，钳工，叉车工（需要叉车证） 包住提供吃10元一餐，厂区食堂、公寓宿舍4人间，独立卫浴。 白班两班倒都可以安排，

上四休二 满7天可以借支 宿舍4人间 可以带手机 三班两倒 6000-8000 薪资计件模式前7天适应期每天额外有100元/天补助 达到产能标准奖励400元 全勤400元 个人产量前三奖励 第一名500 第二名300 第三名200 小组奖励第一名2000 岗位:破碎7000-8000 上下料6000-7000 配重6000-7000 18-50岁（精神面貌好可以放宽到55 稳岗补贴500，介绍人进来上班300一个人

岗位职责：1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务2、按工艺要求进行生产操作3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务4、完成领导交办的临时工作任职要求：1、18周岁以上，高中以上学历2、有相关经验者优先考虑3、吃苦耐劳，有责任心4、认真学习、遵守公司规章制度，团结上进5，厂区安排岗位，包装，组装，质检。（18岁至48岁均可）6，厂区待遇，空调，热水，五险一金，环境优美，包吃包住。

公司福利；平时加班1.5倍，周六周日2倍，节假日3倍综合薪资6000-7500 1、*薪资待遇；2600底薪+加班费+全勤+夜班补贴（长白班.两班倒自选） 2、月收入:6000-7500元/月(每个月都有全勤奖、超产奖、绩效奖等). 3、发薪日：每月15号 三、工作内容: 1、岗位涉上市电子产品的普工，操作工 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带. 四:车间环境: 1、车间配有:饮水机,休息间 2、都是坐着上班,穿的是普通工衣. 3、上班气氛好,管理宽松 4、每2小时休息15分钟 2、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜 3、4-6人一间,房间大.

学生工18~35岁以上， 空调车间、长白班、两班倒、流水线慢、可坐可站 免费住宿6人间，（空调，热水，水电平摊），不包吃 每周都可以预支生活费

岗位职责】 负责新能源汽车零部件的组装工作，按照生产计划完成指定数量的产品；检查产品是否符合质量标准，确保产品质量；保持工作区域的整洁，及时清理废弃物。 【任职要求】 初中及以上学历，有组装工作经验优先；熟悉汽车零部件的组装流程；具备良好的团队合作精神和沟通能力；能够适应重复性劳动，具备一定的耐心和细心。 【福利待遇】 薪资范围：6000-8000元/月，按月结算；提供免费的工作餐；提供舒适的车间工作环境，配备必要的防护装备；定期进行职业健康检查；提供专业技能培训机会；每周休息一天，法定节假日正常放假。

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