
汽车维修洗车工机修工
宜宾富利汽车服务有限公司招聘:汽车机修师傅/洗车工工作内容:1.负责车辆日常检查与故障排查,能独立完成常见机械问题维修。2.按规范使用工具和设备,确保作业安全和质量。3.配合完成车辆保养、更换零部件等基础维护任务。招聘要求:4.保持工作区域整洁,做好工具归位和记录登记。1.会看懂简单电路图,熟悉常见车型结构,有实际维修经验者优先。2.能熟练使用扳手、千斤顶、诊断仪等常用工具。3.有责任心,做事踏实,能长期稳定从事机修工作。4.接受8小时轮班制,不强制加班,可弹性安排工作时间。5、要求有经验者,从事汽修行业3年起步,沟通效率,个人沟通能力强。招聘有效期:2026年咨询电话:[抱拳]
机修中工
4-8千/月
机修工汽车维修社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业
3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析
4. 记录维修过程与更换配件信息,确保服务可追溯、质量可保障
5. 配合客户沟通维修方案,提供专业、清晰的技术解释
任职要求:
1. 热爱汽车行业,具备汽车维修相关工作经验
2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理方法
3. 具备基本电路识图与工具使用能力,能独立完成常规维修任务
4. 工作认真负责,注重安全规范与服务细节
5. 持有汽车维修工职业资格证书者优先
汽车钣金工月结
招聘:汽车钣金工薪资:3000-5000招聘岗位:汽车钣金工;工作地区:四川省/宜宾市/宜宾县;年龄范围:20-40岁。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。
汽车维修月结
招聘:汽车维修技师薪资:3000-5000处理日常汽车维修保养擅长维修发动机变速器底盘维修擅长电路诊断检修车间安排调度服从公司各项工作安排热情接待客户友善处理同事之间关系处理事情见机
汽车机修工
4千-1万/月
汽车维修包住包吃保险3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术升级服务
3. 使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取分析
4.填写规范的维修工单,确保服务过程可追溯、质量可管控
5.配合服务顾问向客户清晰解释故障原因及维修方案
任职要求:
1.汽车维修相关工作经验不限,具备实操能力者优先
2.熟悉主流车型结构及维修工艺,能独立完成常见故障处理
3.具备中专/技校及以上学历,持有汽车维修工职业资格证书者优先
4. 工作认真负责,注重安全规范与服务细节
5.具备良好沟通能力与团队协作意识
宜宾翠屏区金源汽修高薪招聘汽车机电维修师傅、主修技师,联系电话
3千-1万/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
翠屏区金源汽修高薪招聘汽车机电维修师傅、主修技师,联系电话
宜宾翠屏区环球玻璃集团找个小工200一天九个小时不管吃住中途可以预支工资
190-260元/天
小工15-30天1-2人
环球玻璃集团找个小工200一天九个小时不管吃住半个月结一次账中途可以预支工资
宜宾叙州区需要吊装玻璃的人员,长期日结短期不用来,20到40岁左右吃苦耐劳着优先工资240
200-260元/天
玻璃3-5人日结
宜宾市叙州区需要吊装玻璃的人员,长期日结短期不用来,20到40岁左右吃苦耐劳着优先工资240
轮胎工1-2人月结
安途生车养护依安店招聘修理师傅1名修理中工2名轮胎工带薪学徒1000起薪资待遇底薪+提成+业绩提成综合薪资5000-8000带薪年假,节日福利,生日福利联系电话
汽车维修
7千-1.2万/月
汽车维修包住包吃1-2人月结
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2.按照技术标准完成车辆保养、维护及零部件更换工作
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析
4.填写维修工单及技术报告,确保维修过程可追溯、记录完整
5.配合质检人员完成维修验收,保障交付质量与客户满意度
任职要求:
1.热爱汽车行业,具备汽车维修相关工作经验
2.熟悉主流车型结构及维修工艺,能独立处理常见故障
3. 具备基本电路识图与诊断工具操作能力
4.工作认真负责,注重安全规范与服务细节
5.持有汽车维修工职业资格证书者优先
汽车维修中工
5-8千/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
乌鲁木齐招汽修中工(老板懂电路能带教,活多不压工资)
1. 工作内容
独立完成常规保养(换机油、机滤、空滤、刹车油、防冻液等);独立完成底盘件拆装(换减震、换三角臂、换拉杆球头、换刹车片等);配合老板进行车辆故障排查和电路维修;负责工位及工具的日常维护和卫生。
2. 职位要求
有1-2年以上汽修经验,能独立上手干活,不招纯学徒;吃苦耐劳,踏实肯干,混日子、频繁跳槽的勿扰;做事细心,有责任心,对待客户车辆爱惜;有驾照优先。
3. 薪资待遇
底薪3000元加项目提成,综合收入5000至8000元每月,上不封顶,多劳多得;店里管一顿午饭;不压工资,每月按时发放;老板技术全面,尤其擅长电路,只要肯学,技术上绝不藏私。
燃气发电机组组装,调试,维保
6-7千/月
热设计工程师经验不限本科
岗位职责:
1. 负责燃气发电机组的组装、调试及日常维护保养工作
2. 按照规范完成设备检修与故障排查,确保运行稳定性
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
叉车工工厂叉车工
招聘汽车叉车工,要求持有叉车证,年龄18-45岁,男女不限,会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。
薪资待遇:底薪2600-3100元(焊装车间额外补贴500元),全勤奖500元现金,平时加班18.96元/小时,周末加班25.28元/小时,节假日加班37.93元/小时,周末餐补15元/天,夜班补贴15元/天,车补10元,另有优秀员工奖励、住房公积金、高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。
额外奖励:9-12月期间有全勤奖500元现金,正班出勤满66天奖励1300元补贴。
支持大额预支,每次可预支500-1000元。
工厂焊工
,:长线:2()[烟花]7.临港汽配厂(欧伦)(今天14点面试):焊工20-50岁:24元/小时(含1元稳岗补贴),:长线2,短线打卡15天卡点3天1200(自离投诉水军无结费)联系驻厂:孙老师
电工/设备维护员
4-6千/月
电气工设备电工维修电工加班补贴五险保险工龄奖餐补全勤奖社保1-2人月结专业师傅吃苦耐劳技术好平台实名食品生产无纹身持证保养维修有机械常识熟悉26个字母能看懂图纸健康证技工证电工证
岗位职责:
1.负责工厂基本电工的安装、维护及检修工作,确保系统正常运行
2.按照设计图纸和施工规范进行管线铺设、设备安装与调试
3.定期巡查水电设施,电气设备,及时发现并排除安全隐患,保障作业安全
4.配合生产部进度要求,高效完成自己工作内容,日常点检,调试,维护工作。
5.协助安全管理完成相关技术资料记录与归档工作
任职要求:
1.具备电工工作经验7年以上,熟悉水电气安装施工流程与标准规范
2.持有相关职业资格证书或上岗证者优先考虑
3.具备基本识图能力,能独立完成常规作业任务
4.工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
5.高中中专以上学历,有实际在工厂或项目是操作经验者优先录用
工作长白班,偶尔配合加班,福利待遇优厚!
机械制图助理
3-5千/月
机械制图员1-3年本科不需要出差能源/环保/化工经验AutoCAD结构设计经验钣金工艺经验SolidWorks非标设备经验
工作内容
1. 负责配合开展机械图纸的绘制、修订及资料归档等相关工作;
2. 协助技术人员完成产品的制造、装配与检验等环节;
3. 对生产过程中出现的问题及时汇报,并参与提出改进措施。
任职要求
1. 身体健康,能胜任较长时间的坐姿作业;
2. 工作态度端正,责任心强,能够按时保质完成安排的工作;
3. 具备良好的协作意识,可与相关部门保持顺畅沟通与配合。
叉车工工厂叉车工
招聘汽车叉车工,要求持有叉车证,年龄18-45岁,男女不限,会驾驶杭叉、佛朗宁电叉。
薪资待遇:底薪2600-3100元,焊装车间额外补贴500元,全勤奖500元现金,平时加班18.96元/小时,周末加班25.28元/小时,节假日加班37.93元/小时,周末餐补15元/天,夜班补贴15元/天,车补10元,另有优秀员工奖励、住房公积金、高温补贴0-500元。综合工资6000-7000元/月。
额外奖励:9-12月期间,正班出勤满66天可获1300元补贴,另有全勤奖500元现金。
支持大额预支,每次可预支500-1000元。
普工
4-7千/月
装配工加班补贴五险五险一金保险工龄奖餐补高温补贴社保包住包吃6-10人月结全职吃苦耐劳平台实名汽车制造电子电器新能源恒温车间
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业
2. 正确使用工装夹具及常规生产设备,及时报告设备异常或安全隐患
3.配合班组长完成日常5S整理、物料清点及交接记录填写
4.服从生产调度安排,适应流水线节奏,保障作业质量与效率
5.参与岗前培训及定期安全/质量意识学习,遵守车间各项管理制度
任职要求:
1.年龄18–45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读图、简单计算,具备基本沟通与协作能力
3. 工作认真负责,吃苦耐劳,可适应倒班或阶段性加班安排
4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者提供带教培训
5.遵守劳动纪律,无违法犯罪记录,能提供有效身份证明
工艺工程师-电池系统 (MJ045155)
1-1.5万/月
工艺工程师PE3-5年本科锂电池储能电池铅酸电池
岗位职责:
1、作为量产项目的核心负责人,全面主导量产过程中技术难题的攻关,推动良率与生产效率提升,持续优化制造成本;
2、分析生产环节中的潜在失效风险,提出有效的预防与控制措施,制定并完善过程及产品技术规范;
3、参与新产品与新工艺的研发过程,主导可制造性评估及量产导入的技术对接与实施;
4、负责新工艺、新材料、新产线及新设备在量产环境下的制造可行性验证与落地支持;
5、维护和更新生产系统及相关量产文档(如MES、CP、SOP等),确保文件与实际操作一致。
岗位要求:
1、本科及以上学历,材料科学、化学工程、机械自动化或相关专业背景;
2、3年以上动力电池或储能系统领域工艺开发经验,熟悉锂电制造关键工序(如涂布、卷绕、注液、化成);
3、熟练掌握DOE实验设计、SPC过程统计控制及FMEA失效模式分析,持有6Sigma绿带认证者优先考虑;
4、熟练使用CAD/SolidWorks等设计工具,具备独立完成工装夹具设计及仿真验证的能力;
5、具备优秀的跨团队协作与沟通能力,能够适应高强度的研发与生产节奏。
栏目概述
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